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酒店经理月结
招聘前厅经理,薪资范围为3001至5000元/月。岗位职责包括:负责前厅部日常运营的组织与协调,确保服务流程高效顺畅;监督前台接待、礼宾、宾客服务等岗位的工作执行情况;处理宾客投诉及突发事件,维护酒店服务品质与客户满意度;协助制定前厅服务标准并推动落实,持续优化服务体验;配合部门完成培训计划,提升团队专业能力与服务意识。任职要求:具备良好的沟通协调能力和服务导向意识;有较强的应急处理能力和抗压能力,能妥善应对突发状况;熟悉酒店前厅运营流程,掌握基本的服务管理知识;责任心强,具备团队管理意识和职业素养。
贺州
8月24日 09:14拨打电话
宾馆前台,工资3300.夜班,晚上9点半到早上9点,凌晨两三点可以睡觉打游戏,15号准时发工资,月休两天。
3000-4000元/月
酒店前台月结全职工作简单轻松
宾馆前台
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
前台管家
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息,提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务连续性 4. 管理前台现金及票据,完成日结账务与报表提交,确保账实相符 5. 协同客房、餐饮等部门,及时响应客人需求,维护酒店良好运营秩序 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎 4. 熟练操作电脑及办公软件,能快速上手酒店管理系统(PMS) 5.责任心强、服务意识突出,能适应轮班制及节假日在岗工作
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
负责名宿前台,客人开房开卡 很简单轻松
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先
酒店前台中班1名(有经验优先)
2000-3000元/月
酒店前台月结全职形象佳,语言表达能力强。
工资面谈,电话️
前台迎宾
6000-8000元/月
酒店前台日结全职
岗位职责: 1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力,能妥善处理突发情况 4.责任心强,具备团队协作精神与抗压能力 5.无学历及经验硬性要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账务与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者加分 5.服务意识强,责任心强,能适应轮班制工作安排
贺州平桂区招打胶
300-400元/天
打胶1-2人
贺州市平桂区招打胶
贺州 平桂区
8月31日 23:33拨打电话
广西贺州诚聘:10千伏线路技工、有高压证有经验、电话:
强电工
诚聘:10千伏线路技工、有高压证有经验、电话:
贺州
8月31日 23:22拨打电话
贺州八步区招贴砖、抹灰
贴砖抹灰
贺州市八步区招贴砖、抹灰
贺州 八步区
8月31日 22:49拨打电话
服务员1-2人
招聘椰汁鸡汤粉店招聘2名,年龄25-45岁!工资:6小时2000至25009小时2500至3500要求:能吃苦耐劳,上班不卡时间!为人活泼开朗,身心健康!有从事过餐饮行业的优先!工作地点:城东爱莲生鲜市场电话:照哥(微信同号)
贺州
8月31日 22:21拨打电话
贺州富川瑶族自治县招地坪漆,两三天活,半桶水远的勿扰
300-400元/天
地坪漆1-4天1-2人
贺州市富川瑶族自治县招地坪漆,两三天活,半桶水远的勿扰
贺州 富川瑶族自治县
8月31日 22:20拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘主管1名。要求高中以上学历,男女不限,45岁以下,男性身高1.68米以上,女性身高1.56米以上,形象佳,普通话标准,需在四星级酒店担任经理3年以上工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路(四中旁)。
怀化
9月1日 00:40拨打电话
2年以上工作经验
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
能住店,管全盘
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅接待,服务员管理,楼上楼下协调工作,给服务员进行服务培训!
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。 本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。 2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮) 福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责长租公寓的日常运营管理,确保各项服务有序开展; 2、维护租户关系,及时响应租户需求,提升居住体验与满意度; 3、监督公共区域环境与设施维护,保障安全、整洁、舒适的居住环境; 4、协助完成租赁相关工作,配合总部完成运营指标与管理要求; 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验,能独立处理运营事务; 2、具有良好的沟通能力和服务意识,善于与不同背景人群建立信任关系; 3、责任心强,适应灵活工作节奏,具备较强的问题解决能力; 4、有团队合作精神,能承受一定工作压力,积极主动完成各项工作任务;
客房服务员月结
客房服务员工作地址:九龙峒温泉度假区(朝东镇山下村)2400‑3000元/月负责客房清洁与服务有工作经验者优先20‑45岁
贺州
8月30日 12:53拨打电话
客房服务员月结
客房服务员工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场(园区大厦右边)2000元-4000/月(底薪提成)按照酒店标准流程,负责客房的清洁整理工作,包括铺床,吸尘,擦拭家具,清洁卫生等,有相关工作经验者优先23-45岁
贺州
8月22日 17:09拨打电话
客房经理月结
客房主管工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场(园区大厦右边)2500-2700负责酒店客房的日常运营与现场管理;监督客房清洁及物资配备标准,确保服务品质稳定;协调客房部与其他部门的工作衔接,保障宾客入住体验;处理客房相关突发情况及宾客特殊需求具备良好的组织协调能力与现场管理经验;熟悉客房服务流程及卫生安全标准;有较强的责任心和服务意识,能应对高强度工作节奏;善于沟通,具备团队管理能力和问题解决能力,熟悉客房服务流程及卫生安全标准23-48岁
贺州
8月22日 17:09拨打电话
广西贺州招聘客房服务员,负责打扫客房清洁。薪资为3001-5000元/月。
3001-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,负责打扫客房清洁。薪资为3001-5000元/月。
贺州
8月22日 12:04拨打电话
客房经理月结
客房主管工作地址:九龙峒温泉度假区(朝东镇山下村)3500‑4500元/月负责客房清洁与服务具体工作及管理工作有工作经验者优先22‑45岁中专以上学历
贺州
8月30日 12:53拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5. 服务意识强,责任心强,能适应轮班及节假日工作
酒店前台月结
银子园酒店(阳朔西街十里画廊店)招聘前台和大夜班岗位,共2人。前台岗位要求一年以上工作经验,负责办理入住退房、接待咨询及处理客诉。大夜班岗位要求略懂电脑操作,负责夜间接待宾客及做好交班登记工作。薪资3000元左右,具体面谈。工作地点在银子园酒店(阳朔西街十里画廊店)。
前台专职夜班
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职身高要求158厘米以上长相气质佳
酒店前台接待工作,懂电脑操作,会日常酒店英语
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车等基础服务,提升客户满意度 3. 处理客房预订、房态管理及各类投诉建议,及时协调相关部门解决 4.核对账单、办理结账收款,确保财务流程规范准确 5.维护前台区域整洁与秩序,保持良好职业形象与服务礼仪 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
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