前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务规范安全
5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力与团队协作精神
5.学历不限，中专/高中及以上学历优先
高端青旅酒店店长
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 做事负责，具备高度责任心。接受应届生或者转行人员，但需要具备管理岗的工作或实践经验
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.具备餐饮店长管理经验优先。
酒店迎宾接待
5-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作
学历不限，中专/技校及以上学历优先
工资看个人4500保底综合六七千
酒店夜班前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务
2.解答客人咨询，处理电话预订、房间安排及突发情况，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，确保账务清晰准确，配合完成日结和报表工作
4.维护前台区域整洁，保持良好的仪容仪表和服务形象，展现酒店专业风貌
5.协同各部门做好宾客服务衔接，及时传递客人需求与反馈，提升整体服务质量
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先
2.普通话标准，具备基本的英语沟通能力，能熟练使用办公软件和酒店管理系统
3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班工作安排
4.有亲和力，注重细节，愿意长期在酒店服务行业发展
5.持有相关服务类职业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件
酒店前台（需要三班倒）
3-8千/月
酒店前台月结全职
酒店前台
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备服务意识和团队协作精神，亲和力强，抗压能力良好
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职活泼开朗可以长做热情自信
岗位内容：
1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。
岗位职责：
1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等；
2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等；
3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利；
4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识；
2. 能够适应轮班工作制度；
3. 有相关前台接待经验者优先考虑。
薪资结构：（薪资区间4600-7000）
底薪4000，不休息有500补贴，600餐补，好评奖（3-8元/条不等）、满房奖（5元/天）、钟点房奖（1元/间），还有各种节假日福利，包住宿；
上班时间：
9-21点或者21点到9点（12小时制）
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
【薪资结算】
线上主播 50%/线下主播 40%，满额提成不扣点，工资随时后台自提到账，多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案，保障长期权益。
【工作介绍】
1、娱乐主播，坚持内容为王，欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。
2、活跃直播间气氛，娱乐观众，与粉丝积极互动，根据个人特点确定全周期直播方案，承诺不散养。
【工作要求】
1、年满18周岁，男女不限。
2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播，可分为两场进行。
3、有赚钱目标，职业发展，而不是偶尔尝试（兼职勿扰）。
4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。
5、愿意学习，接受意见，积极进取，认真投入。
福利待遇：
线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住，独立卫浴；
线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试；
线下主播可随时申请转为线上。
指挥/司索工工地小工/杂工建筑木工钢筋工
广东陆丰核电招聘氩弧焊工，薪资450元，负责焊接楼梯扶手；安装铝合金门窗师傅薪资450元；小工10人，薪资280元，工作时间为8小时。
浙江宁波金七门招聘小工，薪资270元，工作时间为9小时，6号前到岗无需考试。
温州苍南核电招聘钢筋工，薪资320元；木工薪资320元；小工薪资270元，工作时间为9小时。
福建宁德核电招聘司索工，薪资280至290元；混凝土工薪资320元；钢筋工薪资320元；埋件工薪资300至330元；木工薪资320至340元；凿毛工薪资310元；小工薪资280元；监护工薪资200元，工作时间为9小时。
工作地址位于汕尾。
广东汕尾陆丰市工地招聘普工、钢筋工、木工。工作轻松，每天有活，薪资待遇优厚。
工地小工/杂工建筑木工钢筋工
广东省陆丰工地招聘普工、钢筋工、木工。工作轻松，每天有活，薪资待遇优厚。
酒店前台
酒店前台管家沟通能力强，有经验优先，会电脑操作，沟通能力强，有上进心，有责任心，年龄18到45岁薪资福利:5000到7000，包吃住，一个月休息两天看到的
酒店经理酒店前台
前台领班拥有丰富的酒店管理经验，熟悉运营全流程，具备出色的团队领导力与客户服务意识，能够独当一面，带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议
宁波鄞州区会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职礼貌待人，有团队精神！
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员客房服务员传菜员
招聘岗位如下全职：服务员、传菜员前厅接待、客房服务员国庆兼职：客房服务员（要求会做一整间客房）薪资待遇：包吃住，底薪+全勤奖+提成联系方式：薛女士-（）面试可联系约时间
酒店前台夜班
3-4千/月
酒店前台月结全职酒店前台夜班
岗位职责：
1、负责夜班期间(00:00-08:00)酒店前台接待工作，确保服务流程顺畅；
2、指引客人停车，有多年驾车经验；
3、协助办理客人入住、退房手续，提供高效、礼貌的服务；
4、处理客人咨询与投诉，维护酒店良好形象与客户满意度。
任职要求：
1、具备良好的服务意识与沟通能力，能适应夜班工作；
2、熟悉基础办公软件操作，有相关前台服务经验者优先；
3、形象端正，责任心强，具备团队协作精神；
4、有酒店行业相关从业者优先；
客房服务员保洁
招聘全职岗位门卫、客房服务员、保洁员要求：年龄55岁以下；身体健康、五官端正、服从管理。宵夜自助餐制作员薪资结构：底薪、全勤奖。要求：30-50岁，身体健康，工作认真负责、讲究卫生、需有烹饪经验，有食堂、自助餐相关工作经验优先。前台收银员要求：20-40岁、五官端正，性格开朗、服务意识高、服从管理。联系电话:同步工作地址:陆丰市东海镇东海大道集泰酒店
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1、负责客房的日常打扫和清洁工作；
2、提供基础的对客服务，确保客房整洁舒适。
任职资格：
1、具备良好的服务意识，能够积极主动地为客户提供优质服务；
2、具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境；
3、具备责任心，能够认真对待每一项工作任务，确保工作质量。
酒店客房领班
7千-1万/月
客房经理月结全职包吃不包住可按间拿招聘提成
岗位职责：
1.负责客房清洁，单价17.5元/间
2.招聘和管理线下员工，招聘可拿0.5元/间提成
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