酒店经理月结
招聘：养生夜班部长（薪资：2700-4000）薪资：2700-4000元/月岗位职责：1.全面管理收银员及服务员的工作状态，确保工作有序开展。2.严格检查酒店卫生情况，保证环境符合标准。任职要求：1.具备酒店行业相关工作经验，熟悉酒店夜班运营流程。2.拥有出色的管理能力，能够有效组织和协调团队。3.工作认真负责，注重细节，对卫生检查等工作严格把关。福利待遇可谈，提供具有竞争力的薪资待遇（2700-4000），每月有**休
酒店经理酒店前台
众华假日酒店：酒店经理1名、工资面议酒店主管1名、工资2600元+全勤奖100+工龄津贴+提成酒店前台多名：工资2500+全勤奖+工龄津贴+提成酒店客房专职服务员：工资2200+全勤奖+指标后每间房提成联系电话：（）
有工作经验在汕头市区工作经验者年龄在25～35 ，需要晚上12到早上8点，晚班
酒店前台月结全职
有工作经验在汕头市区工作经验者年龄在25～35 ，需要晚上12到早上8点，晚班
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务，提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
客房经理
岗位职责:
1.负责酒店客房的日常管理和监督工作；
2.组织并参与客房服务质量的提升；
3.确保客房的卫生清洁和安全标准。
任职要求：
1.具备良好的组织和管理能力；
2.能够有效地指导和激励团队；
3.注重细节，确保工作质量。
前台接待（主管）
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况
酒店前台服务员
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 准确录入系统信息，管理房态及预订数据，确保信息实时准确
3. 解答客人咨询，协调客房、餐饮、保洁等部门提供高效服务
4.处理客人投诉与突发情况，及时上报并协助妥善解决
5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象
任职要求：
1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限，普通话标准，具备基础英语沟通能力
前台服务大使
5千-1万/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答，提供专业友好的前台服务
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求，及时上报并跟进解决
4.与客房、餐饮、安保等部门高效协作，保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序，确保物资齐全、设备正常运行
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验可带薪培训
3.具备基本计算机操作能力，学习能力强，责任心强
4.学历不限，中专/高中及以上学历优先
5. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日排班
酒店经理
7-9千/月
酒店经理1-2人月结全职执行力、精细化、标准化、收益导向
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、工程等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与体系
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具
4.具备客户服务意识与精细化管理思维
5.能适应轮班制工作安排，具备较强责任心与职业操守
促销员月结
招聘岗位：青岛啤酒促销员工资：底薪+绩效+提成+个人业绩突出奖励（综合工资3000-4500，上不封顶）上班时间：4个小时，20：30-00：30/21：00-1：00月休4天上班地点：茂南区（乡镇）要求：身体健康、积极主动、服从公司管理和工作安排～年龄20～40周岁联系电话：（）
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部：大堂副理前台接待员福利待遇：岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成；月休6-8天，免费食宿（员工宿舍在酒店内，wifi/空调/洗衣机/熨斗），享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人：张女士联系电话：
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南宁裕达酒店招聘前厅部：大堂副理前台接待员福利待遇：岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成；月休6-8天，免费食宿（员工宿舍在酒店内，wifi/空调/洗衣机/熨斗），享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人：张女士联系电话：
酒店经理1-2人
招聘大型酒店管理经理1名（，40岁以内）负责门店服务管理、员工管理、日常运营、客诉处理。有相关经验优先，工资面议，详情见面谈工资待遇优厚面试地址西宁市城东区新千联系电话
客房服务员
全季北京火箭万源招聘岗位如下:前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话：工作轻松，住宿环境好，包食宿，法定节假日三薪，带薪年假，团队氛围好！
服务员开荒保洁保洁大堂经理
【同心阁大酒店】诚聘以下岗位：大堂经理一名，工资面议部长三名，工资面议服务员六名，工资2800元-3500元保洁三名，工资2500福利待遇：节假日加班双倍工资，包吃住，每月带薪公休三天！联系
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
夜班酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职最紧要开心
岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新
4.协调与其他部门的沟通，确保客人需求得到及时响应与处理
5.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的职业形象和仪容仪表
任职要求：
1.具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，能应对高峰期工作压力
2.有酒店前台工作经验者优先
3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统
4.形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳
5.学历不限，持相关服务行业资格证书者可优先考虑
水东镇酒店中班前台
2-3千/月
酒店前台月结兼职全职
招聘酒店中班前台，生熟手均可
上班时间14:00至20:00（六个小时）
工资两千二无月休，两千月休两天
工作地点：水东镇电白人民医院北门对面（拾光 轻居公寓）
联系电话：
酒店夜班前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务
2.解答客人咨询，处理电话预订、房间安排及突发情况，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，确保账务清晰准确，配合完成日结和报表工作
4.维护前台区域整洁，保持良好的仪容仪表和服务形象，展现酒店专业风貌
5.协同各部门做好宾客服务衔接，及时传递客人需求与反馈，提升整体服务质量
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先
2.普通话标准，具备基本的英语沟通能力，能熟练使用办公软件和酒店管理系统
3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班工作安排
4.有亲和力，注重细节，愿意长期在酒店服务行业发展
5.持有相关服务类职业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件
酒店前厅主管
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台月结
夜班前台招夜班，男女不限，形象佳，有笑容有声气，胆大心细，18-35岁，一天8小时，月休6天薪资福利:2800-3500+工作地址:信宜市迎宾大道北300号城市便捷酒店玉都公园店
酒店夜班前台
2-4千/月
酒店前台月结全职会电脑打字有服务意识
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅
5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力
2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先
3.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班
4.具备较强应变能力与责任心，能独立处理突发情况
5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作
5. 保持前台区域整洁有序，协助完成交接班记录与报表填写
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作
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