
酒店前台
4-9千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况
4.维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务态度
5. 完成每日报表制作、现金核对及交接班记录
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.熟悉基本办公软件,学习能力强,责任心强
5. 遵守职业操守,注重细节,具备团队协作精神
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.为客户提供周到满意的住宿及结账服务。
2.处理客户咨询及预订,确保服务流程的准确性和效率。
4.协助解决客户的各类问题,提高客户满意度。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户需求。
2.细心,有责任心,能够严格遵循工作流程和标准。
3.拥有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
4.具备基本的计算机操作能力和使用能力。
前台收银
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住及退房手续,提供热情周到的客户服务;
2、准确完成收银结算、发票开具及相关系统录入,确保账目清晰无误;
3、维护前台区域环境卫生,保持整洁有序,营造良好的第一印象;
4、积极解答客人咨询,妥善处理投诉与突发情况,提升客户满意度;
5、配合团队完成交接班工作,确保运营流程顺畅连续。
任职要求:
1、年龄20-45岁,身体健康,形象气质佳,性格开朗外向,具备良好服务意识;
2、沟通表达能力强,善于与人交流,能适应轮班制(含夜班);
3、有酒店或服务业相关工作经验者优先,无经验者可接受培训上岗;
4、熟练使用基础办公软件和酒店管理系统者优先;
5、品行端正,无不良嗜好,具备一定抗压能力,团队协作意识强。
特殊要求:春节期间需要上班,后期调休。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待与手续办理,确保流程高效准确
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等信息支持,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调,维护酒店良好形象
4. 核对并录入系统账务信息,每日完成交接班与现金/单据清点
5.协助完成客房状态监控、报表填写及上级交办的其他运营支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可带薪培训
3.责任心强,具备服务意识与团队协作精神
4.能适应轮班制(含夜班),身体健康,无不良从业记录 白班8-16夜班16-12
泥瓦工1-4天1-2人日结
北京市招泥瓦工铺PC转要两个人看清楚今晚夜班 不能来了就不要打电话 附近的 远了就不要打电话了
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
酒店经理月结
招聘:酒店厅长(无经验可教+工作餐+带薪年假)薪资:3000-6000元/月岗位职责:1.负责酒店厅长相关工作,确保工作认真负责且细致。2.积极与各方进行有效沟通,推动工作顺利开展。任职要求:1.形象良好,具备较强的责任心与细心程度。2.性格活泼开朗,拥有一定的沟通能力。3.若缺乏相关经验可接受培训。4.拥有酒店行业管理经验者优先考虑。薪资待遇:提供具有竞争力的底薪,另有提成。享受工作餐、带薪年假、节日福利、年终奖、免费培训、晋升空间、年度旅游等优厚福利。该岗位致力于为从业者提供广阔的职业发展平台,助力其在酒店行业实现个人价值与职业成长。在这里,你将有机会接触到酒店运营管理的各个环节,不断提升自身能力,收获丰富的工作经验与回报。我们期待有能力、有热情的你加入,共同打造酒店行业的优质服务体验。
酒店经理1-2人月结
招聘福州仓山区三高路新海潮酒楼前厅经理1名工资6000左右(看能力工资面议)月休4天,包吃住,绩效,年假,48岁以内要求:能吃苦耐劳,需要有经验并且会点菜,负责前厅日常运营与团队管理·协调顾客服务,提升用餐体验联系人:许
酒店经理月结
宾客服务经理1、星级酒店同等岗位2年以上工作经验2、有酒店筹备经验优先薪资福利:4500-5000元/月(五险一金)工作地址:阜宁县济南路99号
大连庄河市59:茶餐厅大堂经理-自媒体团队-华博酒店工作室-若干-2000-5000元/月
2-5千/月
大堂经理月结
59:茶餐厅大堂经理-自媒体团队-庄河市华博酒店工作室-若干-2000-5000元/月+提成-
北京昌平区酒店前台接待工帮顾客办理入住,离店,结账,问询开发票等工作。
4-7千/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待工帮顾客办理入住,离店,结账,问询开发票等工作。
客房服务员月结
项目直招客房服务员要求年龄在54岁以内,要求形象好会沟通有客房工作经验,提前办理从出生到现在的无犯罪证明,每天工作8小时(早8晚5),每月休4天,工作轻松不累,底薪4500元,满勤奖100元,无投诉奖100元,管吃管住,住宿条件好能洗澡,地址:昌平十三陵水库附近,联系人宋经理电话欢迎各位朋友协助招聘,
客房服务员月结
客房服务员有酒店工作经验者优先薪资福利:底薪3500+提成提供食宿工作地址:昌平城南街道凉水河路6号楼(10.8)
客房服务员月结
招聘[爱心]客房服务员1名[爱心]。48岁左右。有客房服务员工作经验。负责二栋别墅(共13间客房)。有客人住时需要值班。活轻松,好干。工资:4500元/月。月休四天。管吃住。地址:北京昌平十三陵下口村联系方式:胡经理
客房服务员月结
项目直招客房服务员要求年龄在54岁以内,要求形象好会沟通有客房工作经验,每天工作8小时(早8晚5),每月休4天,工作轻松不累,底薪4500元,满勤奖100元,无投诉奖100元,底房13间,超房每间10元,管吃管住,住宿条件好能洗澡,地址:昌平十三陵水库附近,联系人宋经理电话欢迎各位朋友协助招聘,员工干满一个月奖励200元。
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与入住体验
4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5. 维护前台区域整洁有序,确保仪容仪表符合酒店服务标准
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备基础英语沟通能力者更佳
维也纳酒店客房服务员
4-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生整洁、物品摆放规范
2.及时补充客房内各类消耗品(如洗漱用品、毛巾、纸巾等),保障客人正常使用
3.协助检查房间设施设备运行情况,发现损坏及时报修并做好记录
4.配合前台及宾客服务部门,快速响应客人需求,提供礼貌周到的服务
任职要求:
1.具有良好的服务意识和责任心,工作认真细致,能适应轮班制度
2.身体健康,吃苦耐劳,具备基本的沟通能力和团队协作精神
3.有酒店或宾馆相关工作经验者优先,无经验可接受岗前培训
4.学历不限,年龄18-45岁之间,持有效健康证明者优先
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