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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本与营收,确保达成业绩目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体专业素养与执行力 4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,经验要求:3年以上连锁店工作经验 2. 学历要求:不限 3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及团队管理方法 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标,确保门店盈利目标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效稳定的服务团队 4. 统筹食品安全、卫生标准及设备维护,严格执行公司运营规范与合规要求 5. 收集市场与顾客反馈,协同总部优化产品结构与服务流程 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁门店或新店筹建经验者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的数据分析与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应多门店协同管理节奏 4. 责任心强,注重细节,认同品牌价值观与服务理念 5. 学历不限,热爱餐饮事业,有持续学习与成长意愿
领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本 5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
餐厅领班月结全职炒菜师傅
北京渝都仁和餐饮有限公司 人员招聘以下人员 炒锅5名9000—10000 配菜数名5500-7500 前厅主管2名6000-7500 服务员数名5000-5800 联系电话: 薛 谢谢转发推荐!
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班
4000-7000元/月
餐厅领班月结
北京炙子烤肉店需要的领班,服务人员,有一定烤肉店经验
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行营销活动与销售策略,达成营收目标与利润指标 3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队执行力 4.保障食品安全与卫生合规,落实各项检查与整改要求 5.协调供应商管理、物料采购及库存管控,优化运营效率 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与成本意识 4. 具备基础财务知识及系统操作能力(如POS、ERP等) 5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化,有持续学习与改进意识
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅前厅日常运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程 2. 监督服务员工作状态与服务质量,及时处理顾客投诉与突发情况 3. 协助店长制定排班计划,开展员工培训与绩效反馈 4. 检查环境卫生、设备设施及物料库存,确保运营合规有序 5. 配合营销活动落地执行,提升顾客满意度与复购率 任职要求: 1. 具备餐厅前厅管理经验,熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班制工作节奏 4. 具备基础的财务核算与成本管控意识 5. 形象端正,服务意识强,持有健康证
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
有相关经验,责任心强。
普工包吃包住3-5人完工结算
短期急招 工期1个月,入职7天可预支薪资 薪资:200元/天 ,30-50周岁,吃苦耐劳,工作内容为糕点纸盒内衬制作,上手简单 食宿:免费管吃住,12小时工作制 面试小提示:面试时告知有工厂务工经验,可接受两班倒 入职:自带行李可直接到岗
北京房山区招聘,保姆一名60岁以下身体健康,包吃住月工资4000元。
4000元/月
保姆1-2人月结
北京房山招聘,保姆一名60岁以下身体健康,包吃住月工资4000元。
北京 房山区
9月2日 11:28拨打电话
安检员包住包吃保险高温补贴餐补社保3-5人日结
北京地铁安检 优势:日结工资 免费食宿 免费班车 免费考证 大白:早7-晚5 10小时 大白小夜:早7-晚10点 15小时 大白大夜:早7–次日早上7点 工作内容:负责乘客进站安全检查。 年龄 18-39周岁男女不限
上什营业员
招聘大肉师傅1名保底8000+提成月休2天,时间11小时,包吃住,二刀手勿扰,不会销售的勿扰,酒蒙子勿扰,没有服务意识勿扰,电话(备注应聘)工作地点:房山区大十三里(优品悦佳生鲜超市)
北京 房山区
9月2日 11:26拨打电话
强电工包住包吃月结
房山物流园招聘以下岗位: ① 低压电工:年龄55岁以内,身高168以上,要求持有低压电工证,工作8小时,工资5500。 ② 高压电工:年龄55岁以内,身高170以上,要求持有高压电工证,工作8小时,工资5800。 ③ 制冷工:年龄55岁以内,身高168以上,要求持有制冷工职责证,工作8小时,工资5500。 以上岗位上六休一,如需上社保可面谈,管吃管住。报道位置位于朝阳区北京协平保安服务有限公司(陶庄路),考勤300。
北京 房山区
9月2日 11:23拨打电话
酒店经理1-2人月结
[玫瑰][玫瑰]维也纳万达广场店招聘前厅经理:1名,年龄40岁以下,具备连锁酒店经验优先综合工资5000,工龄社保,每月公休4天+法定假,提供食宿电话:
德州
9月2日 11:21拨打电话
服务员
知味江南酒店招聘启事一、招聘岗位领班8名综合工资3500一4000服务员8名综合工资3000一4000二、岗位职责负责顾客的接待、引导和服务,确保顾客得到及时、周到的服务体验。三、任职要求1.身体健康,形象良好。最好有工作经验。2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。四、员工福利1.包食宿2.节假日福利3.带薪休假两天有意联系:15号准时准点发工资[抱拳]
南阳
9月2日 10:52拨打电话
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。 3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
河北石家庄禧悦楼大酒店招聘前厅主管一名电话:
酒店经理1-2人
禧悦楼大酒店招聘前厅主管一名电话:
石家庄
9月2日 10:35拨打电话
厨师长月结
招聘厨师长地点:房山良乡要求:能做小海鲜,京鲁家常菜厨政管理要求高,自律性强。待遇:具体面谈,包食宿,满一年有七天的带薪假联系人:鲁经理
北京 房山区
9月2日 02:02拨打电话
北京房山区良乡。徽韵楼新徽菜招聘。主管一名工资6000。领班也行。最好是懂安徽菜优先。季先
6000元/月
餐厅领班月结
北京房山良乡。徽韵楼新徽菜招聘。主管一名工资6000。领班也行。最好是懂安徽菜优先。季先生
北京 房山区
8月31日 10:57拨打电话
客房服务员
4000-8000元/月
客房服务员月结全职
任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端庄,具备良好的服务意识与职业素养 2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者提供系统化带薪岗前培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班、夜班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力,服从管理,具有较强的团队协作与应变能力 5.严格遵守酒店规章制度,尊重客人隐私,注重细节与服务品质
餐厅领班
北京市房山区长沟镇原味私房菜招聘厨师1名领班一名工资9000到10000领班一名工资4500到5500电话
北京 房山区
9月2日 10:51拨打电话
厨师长月结
招聘厨师长。薪资为7400-7900元/月。要求持有效食品健康证(无证可先面试,录用后补办),具备3年以上后厨经验。面试时需携带身份证和健康证,可现场试菜,当天定薪定岗。短期工和暑期工请勿联系。工作地址位于房山区窦店镇。
北京 房山区
8月25日 15:44拨打电话
服务员传菜员
招聘主管1名,薪资6000元起;服务员多名,薪资4700元起;传菜员2名,薪资4600元起。具体待遇有能力可谈。每月休息4天,宿舍距离近,每月15号准时发放工资。工作地点位于房山熙悦天街。联系电话:(同步),欢迎来电咨询。
北京 房山区
8月31日 09:42拨打电话
服务员传菜员餐饮收银
招聘:主管一名:底薪7000+满勤+提成服务员:10名底薪5000+满勤+提成传菜员:5000元+满勤+提成收银员:5000元+满勤+提成领位员:5000元+满勤+提成宿舍五分钟四天休息+年假工作地点:房山联系电话:
北京 房山区
8月26日 09:34拨打电话
服务员传菜员
招聘:主管一名:底薪7000+满勤+提成服务员:10名底薪5000+满勤+提成传菜员:5000元+满勤+提成领位员:5000元+满勤+提成宿舍五分钟四天休息+年假工作地点:房山联系电话:
北京 房山区
8月25日 09:30拨打电话
服务员客房服务员保洁开荒保洁洗碗工
北京房山酒店招聘以下《1》保洁4000/月。月休四天,工作八小时。《2》餐饮服务员4300/月,工作八小时,《3》洗碗工4000/月《4》布草员4200/月,工作八小时,三里屯酒店招客房服务员,21/间计件工资。以上管吃管住月休四天,节假日双薪。需要联系我
北京 房山区
8月26日 14:06拨打电话
店长
6000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 维护食品安全与环境卫生标准,确保门店合规运营并通过各项检查 5. 处理客诉及突发事件,及时协调解决,保障门店稳定有序运行 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、抗压性好 3. 熟悉食品安全法规及门店SOP流程,有相关资质证书者优先 4. 学历不限,有大专及以上学历或餐饮管理相关背景者更佳 5. 热爱服务行业,具备客户服务意识与结果导向思维
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