本店位于海淀区牡丹园，地段繁华，计划招聘服务员，服务生，传菜员等二十多人，工资五千左右，随着工龄增加会逐步增加工资，休四天！负责食宿！有意者联系我，小伙伴们又快过年了，赶紧行动起来吧，

服务生/传菜/主管/经理/店长招聘 【急招】餐饮服务员|底薪5000+200全勤奖+会员提成+菜品提成+营业奖金+包吃住！传菜4800主管6500经理7000-8000 店长10000-15000 岗位亮点： 无经验可教！带薪培训+老员工一对一指导； 就近分配分店，通勤方便； 月休4天+节日福利+员工聚餐+员工生日旅游+带薪年假+出国旅游等 **要求**： 18-45岁，热情开朗，有责任心； 能适应早晚班（早班9:00-14:0016:00-21:30/晚班10:00-16:0018:00-收市）。 **联系人事刘总经理：（到店面试）

点餐收台、接待服务顾客，配合厨房出餐；负责片区环境卫生，完成班前准备、班后收尾工作。

1.综合薪资6000-8000 2.包住宿，住宿环境好，法定三薪 3.轻松的工作环境，工作氛围好 4.不限经历学历年龄 5.同时在招后厨配菜，热加工岗位，洗锅洗碗，欢迎投递

塔斯汀中国汉堡招募啦，晋升空间大，现招募有餐饮经验的店员有上进心的伙伴 只要满足以下条件，即可加入我们 1.年龄18-50 2.有较好的学习能力 3.有正向的工作状态 工作内容： 前台：负责点餐，配餐，点餐，收银，接待顾客及岗位清洁。 堡胚台：负责蔬果切配，堡胚擀制 汉堡台：负责切胚，包制汉堡，制作成品，传达口令 炸鸡台：负责腌制餐厅冻品半成品的腌制，裹粉炸肉 煎制台：负责半成品小吃的炸制和包装，半成品的煎制。 工作氛围愉悦 工作时间：每天出勤八小时，分早、晚2个班次，早班9点到5.30点，晚班5.30到2点半 一星期倒一次班，休息时间灵活，方便安排 福利待遇： 1 薪资架构：时薪20-22餐补12+全勤100+社保500不管住后面有地方可以住 补贴500 2 薪资约5500-6000元 3 享受法定假日三倍工资，员工宿舍，餐费补贴，全勤奖以及丰富的员工活动和奖励机制 晋升空间：服务员-店助-店长-运营督导-更高职位（入职后最快90天可晋升为店长）。 工作地点：北京市朝阳区红军营店

高端私人管家（全职） 岗位职责 1、负责高端私人/会所整体日常统筹管理，对接贵宾接待、行程安排、商务接待、私宴统筹。 2、负责全屋日常管理、物资盘点、采购登记、仓储管理、酒水茶品管理、耗材管控。 3、负责高端接待礼仪、茶水服务、包厢管理、访客接待、环境巡查、现场统筹。 4、协助老板日常行程、会议安排、接待对接、事务提醒、私人事务打理。 5、熟悉高端茶、雪茄、红酒基础礼仪，懂高端会所标准服务流程。 6、负责人员协调、卫生督导、日常巡检，保证场地整洁、高端、规范。 7、保密性极高，严守隐私、稳重靠谱、执行力强。 任职要求 1、年龄30–50岁，形象干净端正、气质沉稳、谈吐优雅。 2、有高端会所、别墅管家、星级酒店、高端私宴、私人助理经验优先。 3、懂商务接待、高端礼仪、茶事服务、酒水基础认知。 4、做事细致、勤快、眼力好、情商高、懂分寸、保密意识强。 5、无不良嗜好、无纹身、干净利落、服务意识极强。 6、能适应弹性工作，有高端服务从业经验优先。 岗位福利 1、高薪稳定、待遇优厚、高端圈层环境 2、工作环境高档、轻松体面 3、长期稳定岗位、老板直招、不套路 4、能力强者薪资上不封顶 工作地点 本地高端私人会所（高端私密环境）

养老院急招男女不限6500-12000北京房山雅布伦养老院招聘护理员55岁以下【订单类型】；1对1、1对多【上户档期】：随时【工作地址】：北京房山【薪资标准】:6500-10000【职位描述】：包吃，包住【报名要求》:主要负责老人日常生活照顾，12个小时长白班，上班时间七点到七点，月休息四天，法定节假日上班有两薪，主要陪伴老人做做业余活动和身体调理，男女不限，身体健康，周一到周五有不同类型的活动。五险一金娟子老师同步

明天房山马拉松现金结账，

招聘焊工，要求持有焊工证。工作地点位于北京房山。有意者可报名。

房山窦店薯条厂日结190 工资不压当天结账 必须有健康证 要求：男女不限20-50岁 内容：削土豆，挑土豆条 夜班：19-7点190 工作地址：房山窦店

北京房山招聘员工一名，要求50岁，薪资5300元加20元。另招聘电梯司机一名，要求55岁，负责修桥项目，桥高60米。上下班有专车接送，薪资5000元加20元，通过农业银行卡发放。每天工作10小时，每月扣除生活费600元。需进行体检，包括高血压、心电图、耳、眼睛等项目，持合格体检报告者可在10月份工作至次年元月份。本人在现场，有意者请直接到现场报名，请勿打电话，仔细阅读以上信息。报名人员名单已登记。

云枫酒店招聘懂OTA、管理前厅客房，对接政企旅行社等上一休一，夜班有寝室休息期待努力的你一起把酒店运营做得更专业联系人:黄经理：

一、岗位概述 负责前厅部日常运营管理，统筹前台接待、收银、预订、礼宾、大堂卫生、宾客服务，带领前厅班组落实酒店服务标准，处理客诉，保障前厅高效有序运转，对前厅营收、服务质量、宾客满意度负责。 二、主要工作职责 1. 人员管理 • 合理安排前厅员工排班、顶岗，监督考勤、仪容仪表、站姿礼仪； • 班前会布置当日工作、传达通知、培训服务流程； • 督导前台接待、收银员、礼宾员工作，考核员工，反馈员工问题，做好带教。 2. 接待与服务管理 • 监督入住、退房、换房、续住、叫醒服务、行李服务等流程规范执行； • 把控预订、锁房、房态核对，及时核对房态，避免超售、错房； • 落实会员推广、OTA订单核对、抖音/直播套餐核销，协助完成前厅销售指标。 3. 收银、账务与物资管理 • 检查前台收银操作、押金收取、发票开具、账单核对，把控资金安全； • 每日审核前台报表、夜审数据，跟进应收款、押金、退款； • 管理前台物资：房卡、发票、单据、宣传物料、易耗品，定期盘点申领。 4. 宾客关系 & 客诉处理 • 主动关注大堂宾客，第一时间接待、安抚、处理宾客投诉与特殊需求； • 记录客诉台账，跟进闭环，复盘问题，避免同类问题重复发生； • 维护VIP接待流程，做好重点客人接待。 5. 卫生、设施与安全管理 • 巡查大堂、前台区域卫生、灯光、空调、PMS系统、对讲机、读卡器等设备； • 落实消防、治安要求，登记访客，配合公安上传住宿信息； • 留意大堂安全，防范跑单、财物遗失等风险，突发事件第一时间上报店长。 6. 报表、沟通协作 • 按时提交前厅各类报表：入住报表、客源分析、交接班记录； • 和客房、工程、销售、后勤对接，同步房态、维修、团队预订信息； • 落实店长下达的各项工作任务，定期向上汇报前厅问题与改进建议。 三、岗位权限 • 有权安排前厅员工班次、现场纠正员工不规范服务； • 在授权范围内处理客诉、赠送小礼品、房型升级； • 核查前台账务、叫停不合规操作，上报异常问题。 四、任职要求（可选加上） 1. 有酒店前厅主管经验，熟悉PMS酒店管理系统； 2. 熟悉接待、收银、OTA、会员流程，擅长沟通、处理客诉； 3. 有责任心，执行力强，能适应倒班、夜班。 我给你做两个版本：上面是完整版，下面是精简版（适合贴在办公室、岗位卡） 精简版（岗位卡） 前厅主管岗位职责 1. 主持前厅班组日常工作，排班、带教、督导员工服务，召开班前会； 2. 管控房态、预订、入住退房流程，核对OTA、直播套餐核销，落实销售任务； 3. 监督收银、账单、发票、押金管理，保障前台资金安全； 4. 负责宾客接待，独立处理客诉，提升宾客满意度； 5. 巡查大堂卫生、设施设备，落实治安、消防安全； 6. 做好台账、报表，对接客房、工程、销售等部门，完成上级交办工作。 需要我导出成一页Word格式文本，或者再加一份前厅主管每日工作流程表吗？

预订主管，有酒店预订收益相关工作经验，根据客情调整价格，服务意识强，沟通能力好，有一定的团队管理及抗压能力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责: 1.负责酒店前厅部的日常运作管理，确保服务质量； 2.处理客户的问题和投诉，确保客户满意度； 3.管理重要客户的接待和安排工作； 4.监督和检查酒店设施的维护情况； 5.确保酒店安全标准的执行。 任职要求： 1.具备良好的形象和气质； 2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准； 3.具有较强的责任心和敬业精神； 4.能够熟练使用相关软件进行工作； 5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。

上菜，打扫卫生，撤台

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先 5.身体健康，仪表端正，无不良从业记录

秉持“客户至上、员工为本”理念，现因门店拓展，（房山宴）诚邀热爱服务的你加入！ 一、岗位名称：优秀服务员 二、核心亮点：薪酬福利诚意满满 【薪酬保障】：多劳多得，收入稳定 - 基础薪资4500-6000元/月，新手友好 - 菜品/办卡提成，优秀者月薪6000+ 【福利保障】：贴心呵护，无后顾之忧 - 免费三餐+员工宿舍（酒店内住宿） - 带薪年假（1-3天）、婚产假、探亲假等 - 生日福利、定期团建、月度福利品 - 免费培训+清晰晋升（服务员→领班→主管→店长） 三、岗位职责 - 接待顾客，引导就座，介绍菜品并协助点餐 - 提供点餐、上菜、结账等全程服务，保障顾客体验 - 负责用餐区及餐具卫生，做好餐前餐后工作 - 配合团队，协助处理顾客疑问，及时上报问题 - 遵守规章，执行服务标准，参与培训团建 四、任职要求 - 18-55岁，男女不限，学历不限，有经验最好 - 性格开朗，有亲和力，热爱服务行业 - 认真负责，能吃苦耐劳，适应轮班制 - 服从安排，执行力强，有责任心 【我们期待】：不看背景看能力，不看经验看态度！这里有你的舞台和丰厚福利，快来加入～

烤肉店招聘前台，服务员，

岗位职责： 1. 负责点餐、传菜、桌边服务及用餐区域清洁维护 2. 做好餐前准备与餐后收尾工作，保持环境整洁有序 3. 及时响应顾客需求，提供主动、热情的服务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，有责任心，具备基本服务意识 2. 沟通表达清晰，能适应快节奏工作环境 3. 服从管理安排，具有良好的团队协作能力 暑假工，短期工不招 薪资4000-4500 每月十五号准时发薪 包吃包住 工作时间早上九点到下午两点 下午四点半到晚上十点

良乡时光汇 夸父炸串 早十晚七 一月四天休 一月四千

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 薪资待遇：4500—5000

打扫客房卫生，餐厅卫生。 要求：勤劳机灵，性格开朗，易相处，服从管理，身体健康。 管吃住。 民宿位于房山区，请先看好地址距离。 地址：房山区佛子庄乡长操村红仓民宿。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

北京房山君澜招聘中点主管，男、女均可联系人张主管（）

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服务员招聘 岗位说明 招聘长期全职服务员，暑假工、短期兼职一律勿扰，不予录用 薪资待遇 1. 底薪5500元/月，全勤奖200元/月， 2. 每月15号准时发放上月工资，绝不拖欠 3. 店内包吃包住，另有业绩提成、节日福利，表现优异可上调薪资 工作内容 负责顾客接待、点餐传菜、餐桌清理、环境卫生维护、餐具规整等前厅服务工作 任职要求 1. 年龄20-42岁，五官端正，手脚勤快，服务态度好 2. 能长期稳定上班，服从门店排班管理 3. 有无餐饮经验均可，入职带薪培训 应聘方式 携带本人身份证到店面试，合适可快速上岗 急招全职服务员｜暑假工勿扰 月薪底薪5500+200全勤奖 每月15肯干 有意直接到店面试！

招聘饭店服务员工资4500三天假干够三个月涨工资包吃住有工作经验者优先地址朝阳区百子湾