
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
前厅服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台服务员工作内容(精简实用版)
一、接待入住
1. 核对客人证件、办理登记、录入系统
2. 确认房型、房价、入住天数、收款/
3. 发放房卡、介绍酒店服务与注意事项
4. 解答客人到店后的各类咨询
二、办理退房
1. 核对房态、检查消费明细
2. 结算费用、、收回房卡
3. 通知客房部查房,处理遗留物品
三、预订与咨询
1. 接听电话、线上/线下预订录入
2. 解答房价、房型、早餐、停车、发票等问题
3. 做好预订确认、修改、取消记录
四、账务与票据
1.
2. 对账、交班清点现金、票据
3. 开具增值税普通/专用发票
五、客诉与服务
1. 处理客人投诉、换房、延住等需求
2. 协调客房、工程、保洁等部门
3. 提供叫醒、寄存、旅游咨询等服务
六、交班与台账
1. 做好交接班记录、特殊事项备注
2. 保持前台卫生、物品摆放整齐
3. 保管钥匙、房卡、票据、印章等物品
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
白白夜夜休休,8-8,3500-5000
社保类型:五险
提成方式:按单提成;好评提成奖金补贴:夜班补助
职位详情
五险 包吃 有夜班
普通话标准 中端 连锁酒店
岗位职责:
1.为客户提供优质的接待服务,包括但不限于问询解答与协助。
2.保持前台区域的清洁和专业形象,确保环境舒适迎客。
3.协助客户进行入住和退房手续,确保流程顺畅。
任职要求:
1.具备流利的普通话沟通能力,能够有效处理客户需求。
2.熟练掌握办公软件的使用,提高工作效率。
3.具有酒店相关工作经验,熟悉酒店前台流程和标准优先。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.为客户提供周到满意的住宿及结账服务。
2.处理客户咨询及预订,确保服务流程的准确性和效率。
4.协助解决客户的各类问题,提高客户满意度。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户需求。
2.细心,有责任心,能够严格遵循工作流程和标准。
3.拥有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
4.具备基本的计算机操作能力和使用能力。
海友酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,确保账目日清日结、准确无误
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务温度
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协同客房、餐饮等部门,跟进客人特殊需求(如叫醒、行李寄存、延迟退房等)
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度≥40字/分钟
4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求
5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
前厅接待/主管
6000-7000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日工作安排
北京西城区西城区新华百货商厂王得福铁板烧烤店招人,活少好干,工资,5000,电话,
4000-5000元/月
洗碗工3-5人月结全职
西城区新华百货商厂王得福铁板烧烤店招人,活少好干,工资,5000,电话,
西城区餐饮诚聘地址:德胜门万翠苑烤鸭店1.急招一名领班:5500/到6000元底薪包吃住不
5500-6000元/月
餐厅领班月结
餐饮诚聘地址:西城区德胜门万翠苑烤鸭店1.急招一名领班:5500/到6000元底薪包吃住不交任何2月休4天,节假日五天,年假带薪7天1第三年10天,休息随时安排。3有餐饮经验1-3者,宿舍近1分钟就到4人品好责任心强,带领安排好店内日常工作,年龄28-45,5.混日子的,事多的勿扰[愉快]联系人:孙经理同步有认识的也可以推荐哦[玫瑰]
安检员上二休一自助餐入职快月入7k
6000-7000元/月
安检员包住包吃保险社保20人以上月结全职免费提供服装被褥免费乘坐地铁上下班免费班车接送接受短期(可日结)站坐结合
【直招地铁安检员|无需经验,带薪培训】
岗位工作:
负责地铁站内安全检查,行李安检、秩序维护,工作简单上手快,有人带,零基础也能做。
任职要求:
18–45周岁,男女均可,身体健康,无纹身、无犯罪记录;
服从站点安排,责任心强,能适应轮班。
我们提供:
就近分配地铁站,家门口上班
带薪岗前培训,上岗即安排
包吃住,包一日三餐
工资按月准时发放,不拖欠、不压薪
工作环境室内,冬暖夏凉,站点稳定
长期短期均可,可稳定长期干
面试:简历投递后尽快联系,合适可安排当天面试,尽快上岗
有意直接投递简历,在线留言咨询!
保洁开荒保洁消杀员长期1-2人月结全职饭店保洁阿姨相当于服务员
饭店保洁阿姨工作内容及岗位要求
一、日常工作内容
1. 前厅卫生清洁
- 每日营业前打扫餐厅地面、扫地、拖地,保持地面干净、无油污、无垃圾。
- 擦拭餐桌、餐椅、窗台、墙面、边角灰尘,桌椅摆放整齐。
- 清理门口、过道、垃圾桶,保持前厅整体干净整洁、无异味。
2. 餐后及时清洁
- 客人走后快速收桌、擦桌、清理碗筷残渣。
- 及时拖地,清理洒落的汤汁、油污,避免地面打滑。
- 随时保持店内干净,不堆积垃圾、不残留油污。
3. 卫生间清洁
- 定时打扫卫生间,拖地、冲洗马桶、清理台面、镜面。
- 保持卫生间无异味、无污渍、无水渍,随时补纸、保持干净干爽。
- 定时消杀、清理垃圾,维持卫生标准。
4. 公共区域日常维护
- 清理楼梯、走廊、门口、玻璃、墙面污渍。
- 定时清理店内所有垃圾桶、垃圾袋统一打包倒掉。
- 保持店内通风干净、无异味。
5. 后厨辅助保洁(简单配合)
- 打扫后厨地面、过道油污、垃圾(不洗碗、不洗锅)。
- 清理后厨外区卫生、倒垃圾、拖地、擦污渍。
6. 收班整体大扫除
- 下班前全屋拖地、除尘、清理死角。
- 垃圾全部清空、工具清洗归位、卫生全面收尾。
二、岗位
2. 服从管理,听从店长安排,配合店内日常卫生标准。
3. 做事细致,
4. 身体健康、吃苦耐劳,
5. 讲卫生、懂礼貌,不与客人争执,保持店内形
7. 遵守店内规章制度,不迟到、不早退、不旷工。
酒店经理
塔城市163团都市花园酒店前厅经理招聘要求:责任心强、形象良好、,擅长沟通服务。男女不限(能长期工作)联系电话:
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
南宁青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结
青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
大堂经理月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000元以上/月具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
客房服务员月结
招聘了因经营发展需要,现面向社会公开招聘客房服务员若干名,欢迎踏实肯干、有意长期发展的有志之士加入!任职要求1.年龄40周岁左右,身体健康、无传染病、无不良记录,无纹身;2.吃苦耐劳、做事认真细致、责任心强,服从管理、团队意识良好;3.有1年相关工作经验,新手可带薪培训,工作简单易上手;4.形象整洁、待人礼貌,能够适应轮班工作。工作地点北京市西城区西单薪酬待遇1.综合月薪5400元(税前),上六休一,每月工资准时发放,不拖欠;2.新手入职带薪培训,熟练后薪资稳步上涨,长期稳定高薪。员工福利1.包吃包住,宿舍环境整洁,设施齐全,日常住宿;2.带薪年休假、福利假期;3.工作氛围轻松,团队和睦,管理人性化,长期稳定岗位,适合长期就业。六、应聘方式联系人:庞女士2.联系电话:(同步) 3.面试地址:(同工作地点)4.面试时间:工作日9:00–17:00,可随时预约面试本招聘长期有效,欢迎有意向者随时咨询、投递面试!
西城区面点主管薪资福利:7000‑8000元/月包食宿、节假日福利、缴纳保险、工龄奖等完善
7000-8000元/月
厨师长月结
面点主管薪资福利:7000‑8000元/月包食宿、节假日福利、缴纳保险、工龄奖等完善福利;18点后备注岗位+姓名工作地址:西城、东城、海淀、大兴多区域门店
客房服务员月结
招聘了因经营发展需要,现面向社会公开招聘客房服务员若干名,欢迎踏实肯干、有意长期发展的有志之士加入!任职要求1.年龄40周岁左右,身体健康、无传染病、无不良记录,无纹身;2.吃苦耐劳、做事认真细致、责任心强,服从管理、团队意识良好;3.有1年相关工作经验,新手可带薪培训,工作简单易上手;4.形象整洁、待人礼貌,能够适应轮班工作。工作地点北京市西城区西单薪酬待遇1.综合月薪5400元(税前),上六休一,每月工资准时发放,不拖欠;2.新手入职带薪培训,熟练后薪资稳步上涨,长期稳定高薪。员工福利1.包吃包住,宿舍环境整洁,设施齐全,日常住宿;2.带薪年休假、福利假期;3.工作氛围轻松,团队和睦,管理人性化,长期稳定岗位,适合长期就业。六、应聘方式1.联系人:庞女士2.联系电话:(同步)3.面试地址:(同工作地点)4.面试时间:工作日9:00–17:00,可随时预约面试本招聘长期有效,欢迎有意向者随时咨询、投递面试!
西城区内部餐厅招聘:服务主管6500∽7000(40岁以下),有工作经验,身高1.6米以上
6500-7000元/月
餐厅领班月结
内部餐厅招聘:服务主管6500∽7000(40岁以下),有工作经验,身高1.6米以上,月休4天,管吃管住,住宿方便地点:西城区西直门南小街附近电话同步:
厨师长保洁开荒保洁
单位内部食堂招聘【厨师长】1人10000-11000(有食堂管理相关经验。【热菜厨师班长】1人-8000-9000【勤杂班长】1人-5000-5500【保洁】2人-4000左右福利及要求:月休4-6天,缴纳五险一金和团体意外险节日福利、生日福利、高温补贴、年度体检、带薪年假具有烹调师、面点师等相关证书优先干活踏实,无不良嗜好,有团队意识,长期稳定,能听从工作安排,服从管理北京健康证,无基础性疾病,能提供无犯罪记录证明。地址:北京市西城区南礼士路电话:
餐饮店长
6000-10000元/月
餐饮店长月结全职早餐麻辣烫
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营情况与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西城区找酒店经理5500一月在线招聘信息,主要招聘西城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。