
酒店经理月结
酒店主管有2年以上酒店主管或同岗位管理经验。具备优秀的执行力与团队协作能力,能有效传达并落实上级指令。形象气质良好,善于沟通,有较强的服务意识和问题解决能力。协助店长完成酒店的日常管理工作,负责分管部门(如前厅、客房等)的运营监督与指导。将酒店的各项服务标准与管理规范执行到位,确保部门工作高效、有序开展。负责分管部门员工的排班、培训与考核,指导员工提升业务技能与服务意识。亲自处理宾客的投诉与特殊需求,收集并反馈客户意见,不断优化服务细节。薪资福利:面议。每月准时发薪、全勤奖、节日福利、定期团建;免费带薪培训、免费提供工装、日常耗材齐全工作地址:永川兴龙湖畔时间广场云智酒店
餐饮主管
工作职责
1. 全面统筹食堂项目的整体运营管理,制定年度/季度运营计划并落地经营目标。
2. 主导团队建设与管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核全流程,打造高效服务团队。
3. 严格把控食品安全全链路,从食材采购、仓储到菜品制作,落实各项合规管理制度。
4. 负责成本核算与动态管控,优化食材供应链与人力配置,提升项目盈利水平。
5. 对接甲方单位与就餐群体,及时处理客诉并优化服务流程,持续提升就餐满意度。
6. 完成上级交办的其他运营管理任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,5年及以上餐饮行业经营管理经验,具备团餐/食堂项目管理背景优先。
2. 精通食堂全流程运营逻辑,掌握食品安全管理、成本管控、团队管理等核心模块。
3. 熟悉餐饮行业相关法律法规,具备独立处理运营风险与突发问题的能力。
4. 拥有优秀的沟通协调能力,能高效对接甲方、供应商及内部团队。
5. 上岗前需提供无犯罪记录查询证明。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作,确保运营高效有序
2.制定并落实月度经营计划,监控营收、成本与客诉数据,持续提升门店盈利水平与顾客满意度
3. 负责员工招聘、培训、排班与绩效管理,营造积极向上的团队氛围,降低人员流失率
4. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,定期组织自查与整改,确保合规运营
5.主动收集顾客反馈,优化服务流程与菜品呈现,推动品牌口碑建设
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型单店管理经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础财务分析意识
3.熟悉餐饮SOP执行与标准化管理,能独立处理突发运营问题
4.持有健康证,无食品卫生不良记录,认同公司服务理念与企业文化
重庆黔江开发区招聘:北九七自助铁板烧招聘经理薪资:4000-5000元/月要求责任心强能管
餐饮主管
招聘:北九七自助铁板烧招聘经理
薪资:4000-5000元/月
要求责任心强能管理沟通能力好
客房经理
4-5千/月
客房经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续达标
2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3.统筹排班、人员培训与绩效考核,提升团队专业素养与服务意识
4.处理宾客投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店声誉
5. 定期分析客房出租率、客户反馈等运营数据,提出优化建议
任职要求:
1.具备客房管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理经验
3.责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与应变能力
4. 具备基础英语沟通能力者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营统筹与大堂人员调度管理
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助处理客户投诉及突发情况,维护餐厅服务形象
4. 配合店长完成排班、培训、考核等团队管理工作
5. 检查环境卫生、设备状态及物料准备,保障营业顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业一线服务及基层管理经验
2. 熟悉餐厅服务标准与运营流程
3. 具备良好的沟通协调能力与应变能力
4. 责任心强,能承受一定工作压力
5. 有团队管理经验者优先
开县零食很忙州中学店,招聘收银员一名,下午3点到11点,工资待遇底薪+奖金+门店福利,联系
收银员1-2人
零食很忙开州中学店,招聘收银员一名,下午3点到11点,工资待遇底薪+奖金+门店福利,联系电话
【必胜客直招】领班+季度奖金+工时灵活+多劳多得!
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100AF0076
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
保安包吃6-10人日结
空港需要十名安保,不要保安证,身高170,年龄45岁以下,每周都有,三个小时80块钱,包吃一餐,下午六点到九点,要吃饭的早点到五点开饭,要来的私信我电话
工地清洁/开荒1-4天
23号进行开荒清洁,面积93平方米,玻璃擦齐。地址位于两江新区空港首钢铂鹭风华铂庭锦。有意者可联系。
酒店经理月结
招聘:前厅部经理(储备)薪资:6千-1.2万【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。<br/>3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、中专以上学历,有同岗位工作经验5年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店经理月结
招聘:值班经理/夜班经理薪资:6千-8千作为前厅值班经理,您将负责监督前厅部的顺利运作。您的主要目标是提供卓越的宾客服务,确保宾客在整个入住期间感到满意。您将管理一支前厅部员工团队,确保高效的入住和退房流程、准确的账单以及及时解决客人的询问和问题。ds.确保对所有客人提供热情和专业的欢迎,提供个性化的服务并预测他们的需求。b)
酒店经理月结
招聘:预定部经理薪资:6千-8千配合预订部负责人做好酒店预定部的工作,与酒店各部门下传预定客情,并做好宾客接待,做好服务跟踪、做好拓展酒店业务。
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理/大堂副理薪资:5千-6千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店大堂的日常运营与管理,确保宾客接待、问询、投诉处理等各环节高效有序进行。<br/>2、监督并协调前台、礼宾、行李等岗位的服务质量,督导员工严格执行酒店服务标准与操作流程。<br/>3、负责接待VIP及重要宾客,做好全程跟进与个性化服务,确保其入住体验舒适满意。<br/>4、快速有效处理宾客投诉及突发事件,及时协调各部门解决问题,最大程度提升宾客满意度。<br/>5、定期巡查大堂区域及公共区域,检查设施设备运行情况、环境卫生及员工仪容仪表,发现问题及时整改。<br/>6、掌握当日客房预订、入住及离店情况,合理调配资源,协助前厅部完成各项运营指标。<br/>7、收集宾客反馈意见,汇总分析服务短板,提出改进建议并协助落实相关培训。<br/>8、配合部门经理完成其他日常管理及行政工作,参与班次管理,确保各时段服务品质稳定。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。<br/>2、具有2年以上高星级酒店前厅或宾客服务相关工作经验,其中至少1年同等岗位管理经验。<br/>3、年龄20至40周岁,形象气质佳,亲和力强,具备良好的职业素养与服务意识。<br/>4、熟悉酒店前厅运营流程及宾客投诉处理机制,具备较强的突发事件应变能力。<br/>5、普通话标准,具备良好的英语听说读写能力,能熟练使用常用办公软件及酒店管理信息系统。<br/>6、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,能够适应倒班工作制。<br/>7、责任心强,注重细节,始终以宾客满意为核心导向。<br/>联系电话:
酒店前台月结
类别:求职招聘-招聘地址:地址临港大道55号,御景江岸大门旁白沙镇逸佳酒店招聘前台,年龄20-40岁,性格开朗,有经验优先。地址临港大道55号,御景江岸大门旁,上一休一(24小时),工资面议,短期工勿扰,有意来电咨询
餐厅领班月结
招聘:酒店中餐厅经理薪资:8000-10000元/月职位详情:岗位职责:1、负责酒店中餐厅日常运营管理。2、负责VIP客户接待和服务。3、负责中餐厅员工培训和日常管理。4、负责大型宴会活动的VIP接待和宴会管理。5、协助餐饮总监完成酒店各类餐饮接待任务。6、上级安排的其他工作。任职要求:1、形象气质佳,吃苦耐劳,服务意识强。2、具有优秀的沟通表达能力,性格开朗,积极向上,充满热情。3、有同岗位工作经验,具备政务接待及大型宴会接待经验者优先。
酒店前台月结
前台要做过酒店前台的熟手薪资福利:2800-4000招工人数:1上一休一;包吃工作地址:三羊开泰蜀东大夏
餐厅领班月结
招聘:前厅经理(餐饮)薪资:5000-6000元/月一、岗位职责1.全面负责前厅日常运营,把控开餐高峰期的客流调度与人员调配,处理现场突发状况,保障营业秩序;2.制定并监督执行前厅服务标准和操作流程,妥善处理投诉与特殊需求,维护客户关系;3.负责前厅员工的排班、考勤、绩效评估与日常督导;4.配合门店完成营收、毛利、会员增量等经营指标;5.与后厨保持沟通,反馈菜品意见,协调出餐速度与质量问题;6.监督前厅卫生清洁、员工个人卫生及食品安全标准的执行。任职要求:1.2年以上餐饮行业工作经验,1年以上前厅管理/主管经验;2.具备较强的团队统筹、人员调配和现场应变能力;3.适应餐饮行业快节奏、高强度工作,接受弹性排班。
厨师长月结
【重庆开州韩式烤肉店招聘】诚聘1名韩式烤肉厨师长!薪资待遇优厚,具体面议,联系电话:。工作地点位于重庆市开州区,欢迎本地及周边有意向的厨师朋友来电咨询。岗位职责包括负责烤肉菜品的研发与出品,把控食材质量,优化菜单结构,提升出品效率与口味稳定性;协助门店进行厨房团队管理,确保后厨操作规范与卫生安全。要求具备丰富的韩式烤肉工作经验,有厨房管理能力,能适应快节奏工作环境。我们提供良好的工作氛围与发展空间,期待与热爱烤肉事业的你携手共创美味未来!
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:2000元以上/月岗位职责:1.负责客房的卫生打扫清理;2.负责设备设施报修跟进工作;3.负责区域的对客服务;4.负责查退房服务;5.负责遗留物服务;6.负责客房工作间工作车的整理;7.负责客房公共区域物品摆放的补位工作;8.确保客房日常接待工作的顺利开展。9.领导交办的其他事宜。岗位要求:1.品行端正,身体健康,认真踏实,吃苦耐劳;2.有相关工作经验者优先考虑。
酒店前台酒店迎宾员
招聘:酒店招聘前台接待,五险一金,包吃住薪资:2800-3000任职要求:1、形象气质佳,性格开朗,沟通能力和服务意识强;2、能独自处理突发情况,会普通话,能适应轮班制工作安排。薪资待遇:购买五险一金,包吃住,月休6天综合工资2800-3000元/月地址:潼南区桂林街道办事处金田路299号隆鑫中央大街C区12栋。
剁鱼工
【冉家坝鱼馆招聘】诚聘领班一名、杀鱼工一名,加入我们有活力的餐饮团队!工作地点位于重庆市冉家坝,现因业务发展需要,面向社会公开招聘。领班需具备良好的沟通能力,负责协调前厅服务与管理工作;杀鱼工需熟练掌握鱼类处理技能,保证出品效率与质量。薪资待遇面议,具体根据经验与能力而定。我们提供良好的工作氛围与发展空间,欢迎热爱餐饮行业的你来电咨询:。
服务员酒店前台
招聘:酒店服务员薪资:3000-5000酒店前台收银,接待。要求:*性,年龄30-**岁.形象好,性格开朗,会电脑简单操作,能吃苦耐劳。
客房保洁保洁开荒保洁
保洁1.负责打扫酒店、客房卫生;2.工作时间:8:00-17:00,月休2天。薪资福利:2500-3000元/月招工人数:1名工作地址:万盛经开区宏恩广场
餐饮主管
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
7、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格:
1、高中以上文化程度,形象气质佳;
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感
栏目概述
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