招聘：值班经理 Duty Manager 薪资：5千-6千 岗位职责：<br/>1、协助酒店高级管理层的运作并收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、在前厅部经理的直接领导下，当班期间维护和管理大堂日常运营。<br/>3、要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4、要负责重要宾客的迎领和跟进工作。<br/>5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>7、维护雅高心悦界会员项目。<br/>8、保证入住和离店手续办理工作的效率。<br/>岗位要求：<br/>1、大专及以上学历，拥有1年前厅或宾客服务工作经验，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。<br/>2、熟练使用办公软件和前台Opera系统。<br/>3、具有较强的组织和协调能力展开相应的培训，能处理宾客投诉和突发事件。<br/>4、流利的中英文听说读写能力。

宾客服务主管 ·大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业、1 - 3年高星/中端酒店前厅/宾客服务工作经验，有主管经验优先；·熟悉酒店前厅全流程：入住、退房、预订、房态、问询、投诉处理；·熟练使用酒店PMS系统；·有一定英语基础，能简单接待外宾更佳。·掌握每班次房态和客房出租情况，并及时上报前厅经理和客房部；·定期进行宾客**访，收集宾客意见，及时解决宾客诉求；·每日**复舆情点评，达成舆情管控指标，夜审及提供经营数据报表；·每日检查宾客叫醒、客遗物品、“想静静（请勿打扰房）”处理情况；·维持共享空间（餐吧区、会客区、阅读区、零售区、商务区、会议区、自助入住机、送货机器人等）设备的正常运作和工作区域的清洁。·组织业务培训，制定团队绩效考核方案并监督执行情况；·协助前厅经理管理和督促服务人员履行安全职责； 薪资福利:薪资4000 - 4500元，带薪年假、班次补贴、免费提供工作餐及住宿，月休4 - 6天，节日福利，生日福利，社会保险 招工人数:1人 简历邮箱： 工作地址:中国(云南)自由贸易试验区昆明片区经开区国际银座C1栋

普洱生态食府昆明店招，大堂经理1名，厨师5名，配菜师4名洗碗5名，工资面议，电话

值班经理 薪资福利:五险+包吃住

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招聘：酒店店助 薪资：3-5K 招聘要求： 1.形象气质良好，具备管理干部发展潜质； 2.善于沟通、表达流畅，较好的语言组织能力； 3.根据酒店计划，制定各项业务指标和规划。 4.负责门店员工招聘和培训工作。 5.全面主持各部门工作，提高部门工作效率和服务质量。 6.贯彻执行上级领导下达的营业及管理指标。 7.检查、指导员工及其工作表现，对门店的日常运行进行监管，保证酒店及部门规章制度和服务质量标准得到执行，确保各部门工作的正常运转。 任职要求： 1.，大专以上学历； 2.对从事连锁酒店行业充满高度热情，工作敬业、有很强的工作责任心； 3.具有较强的沟通领悟能力及学习能力，良好的职业修养及较强的抗压能力； 薪酬福利: 1、住宿+工作餐+绩效奖金+轮岗学习+晋升机制完善 2、薪资:保底+绩效提成+春节双薪

招聘：前台服务员/客房服务员 薪资：3000-4000元 安宁锦禾酒店招聘 前台服务员数名 要求:18-30岁，能吃苦耐劳，会基础电脑。具有良好的服务意识、团队协作精神和沟通能力。 工作时间:早班8:00-20:00，夜班：20:00-8:00,上三休二。 待遇:底薪3000元/月包吃住，全勤奖，生日福利，节日福利，店龄奖。 电话：项经理 孔主管 工作地址：安宁锦禾酒店 客房服务员数名 待遇：2500元保底+100全勤+提成，包吃住，生日福利，节日福利，店龄奖。 工作时间：8:00-18:00 电话：李经理 工作地址：安宁M酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于50字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），遵守职业操守与保密规范

诚聘一位充满热情的前厅经理和主管，与我们共同打造卓越的餐饮体验。

酒店前台接待收银 一、工作职责 1. 客户接待：负责到店客人的入住登记、退房办理，准确核对身份信息，介绍酒店服务。 2. 信息处理：管理客房预订系统（如OTA平台、电话预订），实时更新房态，确保预订信息准确；解答客人咨询（交通、周边景点、酒店政策等）。 3. 账务管理：，开具发票，处理现金、银行卡、移动支付等交易，确保账目清晰，每日核对营收数据。 4. 客诉处理：及时响应客人需求与投诉（如房间问题、服务不满），无法独立解决时上报上级，跟进处理结果并反馈客人。 5. 协同配合：与客房协调客人需求（如打扫、物品寄存）；做好交接班记录，传递重要信息。 二、能力要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识，能灵活应对不同类型客人。 2.熟练操作办公软件（Excel、Word）。 3.抗压能力强，可适应轮班制（含夜班、节假日值班）。 4.素质要求：形象整洁得体，耐心细致，有责任心，具备基本应急处理思维（如客人遗失物品、突发纠纷）。

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招聘厨师，配菜师。地址。刘家营小区。家常菜馆。27上开始上班，工资跟老板谈。电话