叶城县现需要一名项目经理，主管一栋酒店管理工资面议，联系电话：张总

温德姆花园酒店招聘大堂经理，薪资面议。岗位职责包括：全面负责酒店大堂区域的日常运营管理，确保宾客接待、前台服务、礼宾服务等环节高效有序；监督并指导前台、礼宾、电话总机等一线岗位员工的服务执行，提升整体服务质量与宾客满意度；处理宾客投诉与突发事件，及时协调相关部门妥善解决，维护酒店声誉与客户关系；参与酒店运营数据分析，定期提交大堂运营报告，提出服务优化与流程改进建议；协助人力资源部门开展员工培训、排班管理及绩效评估，推动团队专业能力持续提升；代表酒店管理层参与跨部门协作会议，落实公司服务标准与品牌规范在大堂区域的贯彻执行。

喀什市美食街新海大酒店找大厅经理工资面谈包吃包住有提成有绩效工资高待遇好老板好说话同事好相处！有经验优先！联系电话：

井号16、【叶城县】项目经理一名，主管一栋酒店管理，工资面议，联系张总

新店开业 招聘 【前厅岗位】 幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈 联系方式

管理前厅后厨员工，起到带头领导作用

新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈联系方式

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项KPI达标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

酒店前厅主管

机场开发区找厨师平时20人用餐，一日三餐，工资8千-8千5要求懂面食，爱干净，汉餐联系电话帮朋直接打电话联系

喀什地区喀什市招，水电工，小工，中工，有干过水电消防管道经历的最好，认真负责踏实肯干，长期工作来 短期不要。

招聘：后厨薪资：2700-2701有相关工作经验者优先考虑全勤奖

水电工，专业，天工

巴楚冰雪时光泰和店招聘工资面议可带薪月休两天要求:18岁至35岁之间（男女维汉均可懂汉语），服从管理团结协作有无经验均可！需办理健康证！福利:以上人员长期合作者优先录用，优秀者干满一年有奖金联系电话：地址：巴楚泰和广场夜市入口مارالبىشىناھىيىسىبىڭشۆشىگۇاڭنەيچائىچىملىكماروژنىدۇكىنىغاخىزمەتچىقۇبۇلقىلىمىزئايدائىككىكۈنئارامبارقىزئوغۇلچەكلەنمەيدۇتەلەپ:چوقۇمدۆلەتتىلىدائاساسىبولىشىيىزىپئوقۇيالىشىكىرەك،ئۇزۇنمۇددەتئىشلەيدىغانبولىشى،ۋاقىتئىڭىكۈچلۈكبولىشىكىرەكدۇكانئورنىمارالبىشىناھىيىسىتەيخىكەچلىكبازىرىنىڭقىشىدا

市府东路附近酒店招聘：服务员一名，前厅领班一名，年龄：25—45岁，有餐饮工作经验。薪资面议电话：[握手]

招聘：招聘酒店前台主管漫庭轻奢酒店招聘前台收银主管1名，要求会电脑基本操作，对酒店办理入住系统熟悉，有服务意识，有责任心。1. 全面负责前厅的日常运营管理，统筹接待、入住、退房及宾客服务流程；  2. 组织前厅团队开展工作，监督服务标准执行与服务质量提升；  3. 协调处理宾客咨询、投诉及突发情况，维护酒店服务形象；  4. 监控房态、订单与运营数据，协助完成前厅相关运营目标；  5. 配合酒店整体运营安排，保障高峰期及特殊时段的服务效率。年龄25-39岁，男女不限，交保险，工资底薪+提成+满勤奖+夜班补助，待遇优厚：除了有三大节福利，平时还有各种小福利，有团建，有年终奖，公司氛围特别好.有意向者面聊。

大堂经理形象好，气质佳。大堂经理薪资福利:月薪6000-1万招工人数:一名工作地址:东环路诗屿星辰酒店

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招聘：服务经理（月休+节日福利）薪资：5000-6000元/月服务经理（月休+节日福利）1. 负责酒店对客整体服务品质管控、服务流程督导、现场服务巡查；2. 统筹店内宾客接待、VIP接待、现场服务统筹，提升客户体验；3. 负责服务人员培训、礼仪规范、服务标准落地；4. 协助处理宾客需求及各类服务类问题，维护酒店高端品牌形象；简介：绥化天旌国际酒店，位于绥化市北林区中直南五路口，建筑面积15000㎡，为绥化市高端豪华标杆酒店，目前试营业阶段，软硬件对标携程五钻标准。现门店扩编扩招，所有岗位均为底薪+提成薪资结构，待遇稳定、晋升清晰、工作环境高端

喀什 万嘉禧悦酒店诚聘： 客房服务员：6名 要求：有连锁酒店工作经验者优先录取，具有吃苦耐劳的精神，工资面议，福利待遇优厚，联系电话（微信同号）

会维汉语言，有责任心，

汉庭喀什酒店招聘客房经理：1名要求：身体健康，男女不限，年龄不限，有连锁酒店经验者联系电话：

塔什库尔干县柏纳酒店招聘前台2名，要求会说普通话，没经验也可以，薪资3500-4000元，上一休一，平常负责前台开房退房和预定之类的工作，操作简单 招聘客房服务员2名，薪资3200底薪，加提成，一个月差不多到手3600-3800

岗位职责: 1. 负责酒店前台日常接待工作，办理宾客入住、退房等相关手续； 2. 提供宾客咨询服务，介绍酒店服务项目及相关信息； 3. 协调处理宾客需求与反馈，保障服务质量与客户体验； 4. 保持前台区域整洁有序，维护良好的服务环境。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够耐心、细致地服务宾客； 2. 普通话标准，形象端正，具备基本的服务意识； 3. 能够适应轮班工作，三班倒，具备一定的应变能力和抗压能力； （不接受夜班的勿扰！！） 4. 有相关工作经验者优先。（干两天就跑的，勿扰！）

喀什喀什市招客房服务员

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 责任心强，服务意识突出，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有相关管理经验者优先

叶城县零公里兴源宾馆招聘宾馆前台一名，要求懂基础电脑操作，楼层保洁员一名，为人聪明一点的，工资面议，联系电话：

招客大姐工资3000，200全勤，12间保底，，续住五块名额有限，联系电话方式位置在疏勒县

塔县格林东方酒店招聘岗位：客房服务员2名任职要求。年龄18-45岁，能听懂汉语，会说汉语普通话，有责任心，有相关工作经验者优先薪资:4000-6000联系电话：（微信同步）