欢迎加入 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与员工执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与目标管理意识 4.具备基础财务知识，熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5.热爱餐饮服务行业，认同企业文化，具备团队领导潜质

乌鲁木齐大型连锁清餐店诚招 前厅领班：数名 薪资：4500-6500 福利待遇：月休3天，管吃管住，优秀员工奖，每月15号准时发工资（从来不拖欠工资） 要求：普通话过关，责任心强，长期合作 有意者联系：

岗位职责 1.制定预算及营销策略，达成营收与利润目标 2. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 3. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 4. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 5. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 6.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

招聘酒店经理，要求有5-8年以上酒店管理经验，有管理130间已上客房经验，有能力联系旅行社，有网上销售管理经验，团队管理房间排查等 ，待遇优厚，我方新装修酒店，诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成，上不封顶

有服务经验、善于沟通、五官精致、

30-45岁，工作经验五年以上

领班 薪资待遇6000-7000 要求：男女不限，从业经验2年以上，领班以上管理岗位1年以上经验，熟悉餐厅服务流程，有进步发展潜力。 大学生储备干部 薪资待遇5500-6500 要求:热爱餐饮、吃苦耐劳，愿意在餐饮业长期发展，有餐饮经验优先，大专及以上学历。

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

负责前厅人员安排管理工作

餐饮主管的核心职责涵盖运营、团队、服务、菜品、安全及跨部门协作六大模块。日常需统筹经营计划制定与成本控制，通过数据分析优化毛利率；管理团队排班、培训及绩效考核，提升服务标准与顾客体验；监督菜品研发及食材安全，联动厨师团队调整菜单；落实卫生法规与应急预案，保障运营合规；协调财务、采购等部门资源，推动流程优化。关键点在于平衡成本控制与品质提升，强化团队执行力，确保餐厅高效运转。

新疆万晟神盾保安服务有限招聘 1：烟墩泉动植物检疫站招2名，没有保安证都行，要求会写字，年龄58岁以下，，管吃管住，工资3500元。 2：红石矿业招聘4名保安，，必须持有保安证，管吃管住，年龄55岁以下，工资4500元。 3：哈密市周边矿区招聘数名保安，必须持有保安公司证，，年龄55岁以下，管吃管住，工资4500元。 联系电话

哈密市伊吾县招植筋

哈密市聚地带火锅店招聘： 会计:工资面谈（2名） 前厅经理:6000—7000元（5名）有工作经验优先 前厅领班:4500—5000元（5名）有工作经验优先 收银员:4500-5500元（5名） 服务员：4000—5000元（30名） 传菜员：4000—5000元（5名） 鲜切师傅4000—5000元（5名） 配菜师傅:4000—5000元（10名） 洗碗工：4000—4500元（5名） 保洁工：4000—4500元（5名） 厨房学徒：3800—4500元（6名） 员工福利：（所有岗位通用）工资体系：底薪+全勤200+提成+优秀员工奖＋月奖金＋年终奖 包食宿 每月工休4个半天， 每月准时发放工资，不拖欠工资！ 不需要你有多大能力，我们提供平台只要你有上进心，遵守纪律.有团队协作精神即可！ 联系方式： 面试地点：哈密市伊州区天山南路玖玺花园商铺楼三楼办公室

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招聘：酒店大堂迎宾 薪资：3500-3800/月薪 酒店迎宾员岗位职责与工作细则 一、岗位核心定位 严格遵守酒店前厅各项管理制度、仪容仪表规范及服务礼仪标准，立足酒店大门及前厅外围核心岗位点位，以主动、热情、规范、贴心的标准化服务，迎送所有到店及离店宾客，维护酒店门前秩序与前厅第一视觉形象，衔接前厅岗、礼宾岗、前台岗联动服务，筑牢酒店对外服务第一道窗口，全力提升宾客到店初体验与整体旅居满意度。 二、岗前班前准备工作 1. 按时到岗打卡，认真听取领班

招聘 吧台4800--6000酒水提成，充值提成，绩效奖金， 领班一名5000--6000， 前厅主管一名5000---7000 烤肉师傅 面谈

招聘：酒店大堂迎宾薪资：3800.0酒店迎宾员岗位职责与工作细则一、岗位核心定位严格遵守酒店前厅各项管理制度、仪容仪表规范及服务礼仪标准，立足酒店大门及前厅外围核心岗位点位，以主动、热情、规范、贴心的标准化服务，迎送所有到店及离店宾客，维护酒店门前秩序与前厅第一视觉形象，衔接前厅岗、礼宾岗、前台岗联动服务，筑牢酒店对外服务第一道窗口，全力提升宾客到店初体验与整体旅居满意度。二、岗前班前准备工作1.按时到岗打卡，认真听取领班