
酒店店长
4-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、跨部门沟通能力及危机处理能力
3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4. 服务意识强,注重细节,具备良好的职业素养与抗压能力
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5. 学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
酒店经理1-2人月结全职买五险节假日上一补三节日福利
招聘房务经理1名。要求年龄25-35周岁,经验丰富者可适当放宽年龄限制。要求大专及以上学历,具备酒店行业及管理经验,有一线品牌(酒店及民宿)值班经理、前厅经理、店总助或者运营经理;或者非一线品牌店长1年以上工作经验优先。
具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。认同企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。
综合月薪6500-8000元,买五险,福利待遇从优
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
玻璃1-2人
招聘带班人员一名。
岗位职责:
1. 节约用油,不长时间怠速,收工后熄火。
2. 保持驾驶室整洁,不堆放杂物,玻璃和后视镜干净。
3. 参与设备点检和周检,发现问题需签字整改。
测量员
阿坝州松潘县高速公路桥梁项目招聘测量带施工人员一名。要求精通测量相关仪器,会画图,熟悉方墩和现浇梁施工工艺。有意者可报名。
按摩师
8千-1.1万/月
按摩师3-5人月结全职
【岗位职责】
- 为顾客提供专业足底按摩、SPA按摩及泰式按摩服务
- 熟练掌握基本按摩手法,确保服务质量
【职位要求】
- 有1-3年按摩相关经验,会基础按摩手法
- 工作认真负责,无销售性质,专注服务体验
【工作时间】
- 白班,具体班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:8000-11000元/月
- 五险保障 | 包住 | 包吃 | 加班补助
阿坝松潘县找专业做二衬的保底8500,计件350一米。两车道的高速路12米的台车
9千-1.2万/月
二衬长期3-5人月结
找专业做二衬的保底8500,计件350一米。两车道的高速路12米的台车
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
餐厅领班月结
四川阿坝招聘招聘餐饮店管理一名,底薪6000,加提单独计算,W同。要求会管理会线上线下流量。可面谈和电话详谈
服务员
时光打磨,匠心筹备,雲舍久盼,即将落成,为旅人提供更优质的服务,黑水县雲舍里酒店诚聘前台工作人员1名,服务员1名;工作地点:黑水县县城;薪资待遇面议,有意者请致电:
酒店客房保洁员
3-4千/月
客房服务员月结全职有经验优选
招聘客房保洁员
工作地点:红原县安曲镇
岗位职责:负责酒店客房打扫,换布草、拖地、卫生间清洁、整理房间,保持客房干净整洁。
要求:做事勤快爱干净,干活仔细,服从安排,能吃苦耐劳,有无经验均可。
待遇:面议,工资月结,包住。吃的自己做有有条件做吃的
联系电话:
酒店前台月结全职
四姑娘山酒店|前台招聘小金·四姑娘山岗位:前台1名薪资:4000+任职要求:熟手、有前台工作经验,年龄22周岁以上有意者欢迎来电咨询
客房打扫卫生服务员,熟手优先
2-6千/月
客房服务员月结假期工
阿坝州茂县九顶山国际大酒店招聘客房卫生服务员,包吃住,接受一两个月短期工,基本工资+计间提成,现在是旅游旺季收入可观,茂县凉快,可以过来又避暑又赚钱,支持带娃儿,酒店提供娃儿托管服务,请了大学生老师监督写作业
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
薪资:4000/月
岗位职责:
1、负责客人入住、退房办理,身份登记、房卡、收银、开票核对,处理OTA平台订单;
2、线上微信、电话咨询回复,解答房型、价格、停车、周边游玩咨询;
3、前台账务核对、单据整理,做好交接班记录;
4、接待客人诉求,协调处理简单客诉,维护前台区域整洁;
5、熟悉店内房型,主动推销升级房型、增值产品;
6、完成店长安排的其他日常工作。
任职要求:
1、年龄18‑38岁,高中及以上学历,有无经验均可,可培训上岗;
2、普通话流利,会基础电脑操作,细心负责,有服务意识;
3、能接受轮班,包含夜班;做事踏实,账目细心;
4、有酒店、民宿前台经验优先。
工作地址:阿坝毕棚沟里面
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
核心岗位职责
1. 热情接待到店客户,快速准确办理入住、退房、续住、换房手续,核对客户身份信息,做好登记备案。
2. 主动解答客户咨询,介绍酒店房型、服务、周边信息、入住须知,响应客户合理需求(叫醒服务、物品借用等)。
3. 负责酒店收银工作,,开具票据,准确结算账款,做好每日账务核对。
4. 实时更新房态信息,对接客房部确认客房清洁、可售情况,处理简单订单问题。
5. 维护前台区域卫生,保管前台物品、票据、钥匙,做好客户信息保密工作。
6. 及时上报客户投诉、前厅异常情况、设备故障,协助主管完成前厅日常工作。
任职要求
1. 身高165以上,形象端正,沟通礼貌,具备基础的服务意识,有无经验均可(可培训)。
2. 熟练使用基础办公软件、酒店前台系统,工作细心、手脚麻利。
3. 遵守酒店规章制度,能适应倒班工作。
特殊要求
因旅游线路酒店的特殊性,旺季(特别是五一、国庆、春节)不休,保证人员在岗。
淡季:酒店根据需要施行轮班制模式,轮班期间没人每月补贴500元,或正常离职后支付。
客房服务员
客房服务员1.年龄:30–60岁,身体健康,手脚麻利2.吃苦耐劳、爱干净、做事踏实认真,服从工作安排3.岗位需稳定,至少任职一年试岗上岗,试岗期间工资正常发放有专人手把手教学客房打扫相关工作上岗干满半个月即可签订正式用工合同,至少做满一年,短期过渡请勿打扰。负责客房打扫、更换床品、房间整理、卫生清洁等客房日常工作。薪资福利:工作稳定、环境简单、工资准时发放,团队氛围好!招工人数:2名只招稳定长期工,短期勿扰!工作地址:金川县
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹收银、前厅接待及服务团队工作
2.制定并执行前厅服务标准,提升顾客满意度与复购率
3. 管理排班、人员培训与绩效考核,确保前厅运营高效有序
4.监控营收数据,分析经营状况,提出优化建议并落实改进措施
5.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与服务口碑
任职要求:
1.具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉收银系统及服务流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
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