
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
酒店前台大量要人60人
男女不限
年龄要求:30以下。高中学历,形象气质佳,会懂电脑。服务意识强
包吃住,五险
做2休2,做4休2,做5休2都可以
底薪4000一4500有提成
综合5000一6000
有意向者联系我
酒店前台,18~40岁男女不限,5000~6500.
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
上海星级酒店连锁酒店急需前台,年龄18-40岁,初中以上学历,会简单电脑操作,保底+提成月薪5000-6500左右,包吃包住,做六休一,形象干净清爽,情商高收入高,交社保,上海社保和深圳社保,法定节假日三倍
客房保洁长期要人,随时可以安排
上海便捷酒店急聘前台多名,初中以上学历会使用电脑,男女不限,五官端正,身体健康,无犯罪记录。酒店包吃包住,一日三餐,公寓式宿舍,12小时,做四休二
福利:底薪+办卡提成+奖金,综合工资6-7k
酒店前台(有意向直接电联)
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台做一休一 有住宿
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升宾客体验
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、POS机等设备正常使用
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
全季上海唐镇地铁站酒店
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
酒店前台接待(包吃住/交社保)
6000-9000元/月
酒店前台月结
四星酒店客房200多间
招募酒店前台:
工作时间7:00-19:30/19:00-7:30
工作内容:接待办理宾客入住登记、退房结算,核对身份/房态/费用,开具发票。
待遇:6000-9000
要求:22-40岁,有酒店前台工作经验人员。
轨交物业经理
1.5-2.1万元/月
物业经理月结
岗位职责:
1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。
2.合理安排维保人员,提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。
3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》,保质保量的提供合同约定的服务内容。
4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议,配合消防主管部门进行消防检查和演练。
5.公司安排的其他相关工作。
保姆日结
找钟点工(虹口江湾镇)【订单类型】:钟点工【工作时间】:8-13点(5小时)【薪资待遇】:50元/小时,五休二【工作地点】:虹口江湾镇(仁德小区)【工作环境】:63平,2大1小【工作内容】:早饭午饭+打扫卫生洗衣服【人员要求】:宝妈哺乳期,烧菜清淡好吃,干净卫生,会面食,2个月宝宝能搭把手,一只猫需要铲猫砂。
杂工
【一单一结】井号近期工作机会集下班就可以结薪!1、急招【勤杂工】菜饭骨头汤报酬:70元(含平台补贴10元)时间:11:00~14:00地址:上海市虹口区四川北路街道点击报名:
接待
7000-8000元/月
迎宾员包住有提成免费培训20人以上完工结算全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待,展现专业得体的形象与服务素养
2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持,包括站位引导、秩序维护及流程配合
3.接听咨询电话,准确记录并转达访客需求,保障信息传递及时有效
4.保持接待区域整洁有序
5. 配合完成临时交办的辅助类工作
任职要求:
1. 形象气质佳,身高 160cm 以上、170cm 以上,具备良好沟通表达能力
2.普通话标准流利
3. 具备服务意识与亲和力,情绪稳定,应变能力强
4. 无不良从业记录
5. 学历不限
餐厅后厨5000包吃包住法定三薪
5000-6000元/月
后厨包住包吃高温补贴20人以上月结全职
薪资待遇:5000-5500,做六休一,包吃包住
岗位要求:36以内,有后厨服务行业的经验
岗位职责;负责学习后厨工作,会有人教
保洁经理/主管
5000-10000元/月
保洁经理保险餐补社保1-2人月结全职
岗位描述:
1、主要负责与车企客户的对接与协调;
2、保洁员的日常管理与监督;
3、考勤与薪资的核对;
4、其他需要支持的工作。
岗位要求:
1、沟通能力强,有服务意识,及时响应客户;
2、熟练使用办公软件,客户订单系统查询;
3、有连锁店保洁管理经验或者商业物业管理经验最好。
物业经理
1.5-2万元/月
物业经理保险包住社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5.苏州本地人,有一定社会经验优先
物业经理
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
招聘物业经理(1名)
岗位职责
1. 负责日常运营,执行公司制度。
2. 制定安全计划,组织安全培训。
3. 管理食堂工作,提升菜品质量与服务。
4. 监督卫生安全,确保符合合规标准。
5. 处理客户反馈,提升满意度。
任职要求
1. 年龄35-50岁之间,大专以上学历。
2.有3年以上物业管理经验,熟练使用办公软件。
3. 沟通协调能力强,能妥善处理现场问题。
薪资待遇
月薪5000元,缴纳五险,有工作餐。
工作地点:吉林市
联系电话
物业经理包住1-2人月结
三亚同心家园物业。招聘经理一名,年龄45岁左右。有一定物业管理经验。工资6000元。8小时工作制。月休四天。包住。联系电话,
物业经理其他物业人员
大学城住宅小区
招聘综合主管
要求:45岁以下。有三年以上住宅小区管理经验!熟悉小区日常运维流程,有良好的沟通能力!处事稳重,爱岗敬业。
工资待遇:5000➕五险!(工作胜任,工资按工作能力提升) 。
提供住宿,独立房间(可洗澡)
联系电话:
工作地址:大学城
弱电工
招聘(全职)
1.万能工1人
要求:年龄50岁以下
工作时间:做五休二
2.弱电工兼电梯管理员1人
要求:年龄50岁以下, 必须持有特种设备安全管理和作业人员证
工作时间:做五休二
薪资:7000,缴纳五险一金,国定假三倍,带薪年假,饭补
工作地点:虹口区友邦金融中心,公平路209号
联系人:朱女士
维修工
5000-6000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结全职
小型公寓房综合维修工作人员,年龄57岁以下,学历初中,要求:身高1.67米以上,五官端正,身体健康无高血压,心脏病,无腰痛毛病,有工地工作经验,能吃苦耐劳能长期从事本工作。技能要求:会简单的水电维修,墙面维修,家具维修及公区的卫生打扫;负责招商,领客户看房,头脑灵活,可以与客户打交道。工资待遇:包括社保5500/月,提供一间公寓房居住,不包吃。
公寓房工作人员
5000-6000元/月
综合维修工包住1-2人月结全职
小型公寓房综合维修工作人员,年龄55岁以下,学历初中,要求:身高1.67米以上,五官端正,身体健康无高血压,心脏病,无腰痛毛病,有工地工作经验,能吃苦耐劳能长期从事本工作。技能要求:会简单的水电维修,墙面维修,家具维修及公区的卫生打扫;负责招商,领客户看房,头脑灵活,可以与客户打交道。工资待遇:包括社保5500/月,提供一间公寓房居住,不保吃。
综合维修工
8000-9000元/月
综合维修工餐补包吃1-2人月结全职
招聘综合维修工,做六休一,每天12小时,八点到八点,工资8000一个月(已包含节假日工资),不包住有工作餐。
岗位职责:
1.负责酒设施设备的日常巡检、维护和故障排除,确保生产或运营环境正常运行
2.承担日常水电设备的安装、维修与保养工作
3.及时响应并处理突发性维修任务。
4.遵守安全操作规程,配合完成各类安全检查与整改任务
任职要求:
1.具备相关维修工作经验。
2.持有相关职业资格证书,能独立完成常见水电的维护作业
3.具备良好的动手能力和问题解决能力,责任心强
4.能适应紧急抢修工作安排,服务意识佳
5.学历不限,有同类岗位经验者优先考虑
弱电工
招聘(全职)
1.万能工1人
要求:年龄50岁以下
工作时间:做五休二
2.弱电工兼电梯管理员1人
要求:年龄50岁以下, 必须持有「特种设备安全管理和作业人员证」
工作时间:做五休二
薪资:7000,缴纳五险一金,国定假三倍,带薪年假,饭补
工作地点:虹口区友邦金融中心,公平路209号
联系人:朱女士
酒店前台
6000-8000元/月
酒店前台月结
免费直招无费用
招聘宾馆前台
虹口区逸仙路附近
身高 165 以上
年龄22 --32(年龄大的勿扰)需要两年以上工作经验
会简单英文
每月有绩效奖金
月薪6800 做六休一
综合工资7000以上
包吃住 形象良好
会电脑
必须无案底。
面试 发,身高 年年龄
综合维修工水电工
项目名称:虹口霍山路住宅小区
岗位:综合维修(水电工)
班次:做五休二(8小时长白班)/做一休一(12小时)
薪资:4500
要求:专、兼职,需要低压证,40岁-59岁
物业公司直招:不收取任何。
联系人:王小姐 ()
公寓管家
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
热情友好地迎接每一位到店客人,为客人提供快速、高效、准确的入住登记和退房结账服务,确保手续办理无误。
熟练操作酒店预订系统、收银系统及其他相关软件,准确处理各类预订信息,及时更新房态,合理分配客房资源。
耐心解答客人关于酒店服务、周边环境、旅游景点、交通等各类咨询,提供详细、准确的信息和个性化建议,满足客人需求,提升客人满意度。
负责处理客人的投诉和突发事件,保持冷静、理智,积极协调相关部门解决问题,维护酒店的良好形象和声誉。
管理前台区域,确保环境整洁、物品摆放有序,维护良好的工作秩序和氛围。
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递客人需求和信息,保障酒店运营顺畅。
完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
高中及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通能力和服务意识,能以热情积极的态度服务宾客。
有酒店前台接待工作经验者优先,无经验者可培训上岗,但需熟练掌握基本的计算机操作技能,熟悉办公软件和酒店前台管理系统的操作。
具备较强的应变能力和问题解决能力,能够灵活应对工作中的各种突发情况和挑战。
工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能适应轮班制工作(包括夜班)。
薪资福利:
薪资待遇:试用期4000元/月,转正后综合薪资5500元/月,包含底薪、绩效奖金和提成,具体数额根据个人表现和工作业绩而定。
福利保障:定期员工培训;酒店为员工提供舒适的员工宿舍
职业发展:提供广阔的职业发展空间和晋升机会,表现优秀者可晋升为前台主管、大堂经理等管理岗位。
工作地点:上海市普陀区长寿路公园附近
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结
酒店前台大量要人
男女不限
年龄要求:30以下。高中学历,形象气质佳,会懂电脑。服务意识强
包吃住 ,五险一金
做2休2,做4休2,做5休2都可以
底薪4000一4500有提成
综合5000一6000
虹桥机场/环境主管/龙湖直招
8000-10000元/月
物业经理餐补1-2人月结
前言:龙湖直招,合同外包
一)薪资待遇
月固定薪资8000-10000(面试定级)+餐补325+年底过节费
入职缴纳五险一金
(二)作息时间
做六休一,早8晚5,会安排加班值班(有加班费)
(三)岗位要求
1、过往做过商业/城服/公共服务类的环境或者物业员工/主管
2、最好有电瓶车,因为机场的项目有点大
(四)岗位职责
1、负责项目环境/保洁相关工作,供方管理,甲方对接,结算对接
2、满意度数据分析、整改计划落实及追踪
3、供方培养及管理赋能
工作地址
上海长宁区龙湖物业服务集团有限公司上海分公司虹桥机场物业楼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供虹口区酒店经理直招4000一月在线招聘信息,主要招聘虹口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。