
汤泉洗浴前厅主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
西安未央区凤城六路招聘经理或者主管一名每月两天休息,工资6000联系电话
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
西安市未央区凤城六路招聘经理或者主管一名每月两天休息,工资6000联系电话
管理实习生4500-6000
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职责任心强,喜欢学习
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.大专以上学历,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
1. 年龄25–45岁,1年以上餐饮门店店长/餐厅经理管理经验,有中餐、湘菜、家常菜、特色餐饮经验者优先。
2. 熟悉餐厅全套运营流程,懂服务管理、成本管控、人员管理、食品安全规范,能够独立带店、全权负责门店经营。
3. 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力,善于团队管理,有责任心、服务意识和较强的业绩目标感。
4. 能够适应餐饮行业轮班、节假日在岗工作,服从门店安排,有良好的突发事件处理能力。
5.薪资待遇:5000–12000元/月(底薪+高额业绩提成+门店绩效奖+全勤奖+节日福利),能力优秀薪资可面议、上不封顶。
前厅经理
4000-8000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
餐厅领班
5000-20000元/月
餐厅领班月结全职
门店简介:高端徽菜商务私宴,承袭徽商待客之道,以中式礼序服务,打造雅致高端宴席体验,工作环境简单舒适,团队氛围融洽。
岗位职责
1、负责宴席前厅全流程管控,把控餐前筹备、餐中服务、餐后收尾全环节
2、带领服务小组,规范服务礼仪,做好团队日常带教与现场管理
3、对接后厨把控上菜节奏,接待高端宴请宾客,妥善处理现场突发问题与客诉
4、主持班前班后会议,做好物资盘点、工作交接,保障前厅日常平稳运营
我们希望你
1、22-38岁,有1-3年高端中餐、商务宴席前厅带班经验优先
2、懂中式宴席礼仪,言行沉稳大方,契合门店中式雅致服务调性
3、擅长现场统筹、团队管理,应变能力强,做事踏实有责任心
薪资福利
包吃不包住|月休可调|节日福利|清晰内部晋升通道
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
招聘前厅主管工资8000+,包吃包住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
月休4天,包吃包住
炒锅师傅2名9000-10000
烧腊师傅1名9000-10000
切配师傅2名6500-7000
切配小工1名6000
凉菜大工1名9000
凉菜中工1名7000-7500
洗碗工2名5000-5500
服务员5000-6000
前厅经理8000-10000
急招3个焊工【420一天】包吃住不要证
380-420元/天
工厂焊工工龄奖年终奖社保包吃五险一金20人以上日结
急招3个焊工【420一天】包吃住不要证
扬。州。厂。二。保。焊。18-48
右下角免费聊找我报名
陕西延安有没有不忙的木工师傅们。给我中心街帮四五天忙,掉个小顶,木饰面墙裙,要一个[抱拳]
装修木工木饰面护墙板5-14天1-2人
有没有不忙的木工师傅们。给我中心街帮四五天忙,掉个小顶,木饰面墙裙,要一个[抱拳]。
延安宝塔区招工地力工,拆螺丝搬东西,在设备楼梯平台工作,安全无危险。
200-250元/天
力工1-2人
延安市宝塔区招工地力工,拆螺丝搬东西,在设备楼梯平台工作,安全无危险。
小工3-6个月1-2人月结
延安市宝塔区招工地小工/杂工,主要是超市装修要小工偶尔平时接一下人,每天工地拍照,清点人数,三四天打扫一下卫生,平时没事就在工地闲着休息,但是一定要在工地上,一天工作8小时月薪3600元不管吃住,男女不限年龄20至60之间,有无经验均可,工地能干3个月,上班第一天要提供一下身份证照片,联系电话
酒店经理综合维修工
招聘:帮厨1位(协助后厨相关工作);万能工1位(负责酒店设施日常巡检维修);前台1位(有相关工作经验);前厅管家、领班2位(负责对客服务)手机号
前台主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客户投诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训、绩效考核与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务流程
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识,能科学驱动经营决策
4. 服务导向强,注重细节,责任心强,具备良好抗压能力
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店管理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职有责任心 上进心 思维敏捷
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员餐饮收银
招聘启示长期招聘只为等待优秀的你上岗必须带健康证,身份证,银行卡。中餐前厅人员【暑假工不找】【中餐主管】综合工资4600+提成+半年工龄100+3天休假+管食宿(初中以上,35岁内)要求:生日主持,性格开朗,娱乐组织能力强。【中餐领班】综合工资4100左右+提成+3天休假+半年工龄100+管食宿(初中以上,35岁以内)要求:有工作经验,性格开朗,语言组织能力,学习能力强。【收银员】综合工资3700左右+3天休假+半年工龄100+管食宿(20-35岁)内,初中以上文化【服务员】综合工资3600左右+3天休假+管食宿(20-35岁)内,初中文化禁止纹身,每月15日发工资打卡。联系电话:地址:延安新城上城一号东门【益禾餐饮】
服务员餐饮学徒
百米大道向阳沟董厨黄辣丁干锅虾烧烤招聘领班2名:3800-4500服务员:4名3500-400045岁以下、识字,干过优先后厨学徒:2名(有切配基础)48岁以下,识字,工资3500+200+工龄(半年50元,三年封顶)后厨学徒:2名)35岁以下,工资面谈要求:要有团队精神服从管理!身体健康要长期短期勿扰!打电话和面试时间12点-下午4点联系电话:
延安宝塔区文化交流中心招聘|餐饮主管4名薪资:4500+300月休4天带薪假包吃住+无线网
4500-4800元/月
餐厅领班月结
延安文化交流中心招聘|餐饮主管4名薪资:4500+300月休4天带薪假包吃住+无线网全覆盖节假日额外休假+节日福利面试:宝塔区志丹路与行知北路西100米北门花园餐厅李女士14:00-16:00勿来电,面试通过即刻上岗
餐厅领班月结
百米大道江南春私发菜招聘主管两名:工资6000,月休两天,提供食宿。要求:有餐饮主管经验,沟通能力强,抗压能力强,执行能力强,服务意识强。空谈着勿扰!电话:
酒店前台月结
招聘:酒店前台小管家(栖云听月酒店)[庆祝]岗位职责:负责宾客入住退房登记、接待咨询,维护前台卫生,处理简单客诉。[庆祝]任职要求:待人热情,做事细心,会基础电脑操作,形象端正,最好干过酒店服务行业的优先。[庆祝]薪资待遇:薪资面议,月休合理,包吃住,环境轻松稳定。地理位置:中心街新华书店旁联系电话:
餐饮店长调饮师
志丹县十字街沪上阿姨[微笑]奶茶店招人,店长,店员招全职店员数名工作轻松|环境干净|包教包会日常做奶茶+收银+整理店面性格外向勤快即可,无需经验福利:|每月休息|工资面议的欢迎进店咨询
酒店前台月结
招聘酒店前台小管家,工作地点为栖云听月酒店。岗位职责包括负责宾客入住退房登记、接待咨询,维护前台卫生,处理简单客诉。任职要求为待人热情,做事细心,会基础电脑操作,形象端正,有酒店服务行业经验者优先。薪资待遇为薪资面议,月休合理,包吃住,工作环境轻松稳定。地理位置位于中心街新华书店旁,陕西延安。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延安酒店大堂经理直招230一天在线招聘信息,主要招聘延安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。