餐饮经理职位描述 餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务，确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。 核心工作职责 1. 运营管理：制定并执行餐饮服务标准与流程，监督食材采购、库存管理及菜品质量，控制成本与损耗，保障门店日常运营有序进行。 2. 团队管理：负责餐饮团队（厨师、服务员、收银员等）的招聘、培训、排班与绩效考核，提升团队专业能力与协作效率，营造积极工作氛围。 3. 客户服务：主导客户关系维护，及时处理客户投诉与反馈，优化服务体验，提升客户满意度与复购率。 4. 营销与业绩：配合品牌制定促销活动与营销策略，分析门店营收数据，制定业绩提升方案，确保完成销售与利润指标。 5. 合规与安全：严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规，定期组织安全检查与培训，杜绝安全

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

有一定的协调能力。能踏实认真的，的做事。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并控制运营成本，合理管理物资采购、库存及损耗 4.组织员工培训与团队建设，提升服务质量和工作效率 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，熟悉中餐或快餐运营模式 2.学历不限，有连锁餐饮品牌工作经验者优先考虑 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能适应快节奏工作环境 4.有较强的服务意识和责任心，能够独立解决问题 5.持有健康证，具备基础的食品安全知识

1.具备良好的卫生习惯和责任心； 2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统； 3.具有持续改进工作方法的能力，追求高效完成任务； 4.男女不限，年龄30-40岁。 上班地址：西安市文艺南路39号 上班时间：10:00-14:0017:00-21:30 休假：每月休息4天，周内休息。

会统筹安排工作，能持续落地工作安排，形象好气质佳，月薪4500+200+其他

岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，包括员工排班、考勤监督及服务流程把控，确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务，及时处理客诉与需求，提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏，监督菜品质量与上桌温度，保障用餐体验。 4. 负责前厅物料（餐具、纸巾等）的盘点、申购与管理，控制损耗，降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升，包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全，排查消防、用电等安全隐患，确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据，分析运营问题并提出改进方案，协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验：1年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力，能灵活应对突发情况。 -素养：责任心强，注重细节，服务意识佳，能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

有工作经验，吃苦耐劳，责任心强

负责餐厅客人接待卫生安全和前厅管理全面工作，负责和厨房沟通日常工作，完成店长交办的全面工作

要个后八轮渣土车顶班司机，有干的联系。

 要个后八轮渣土车顶班司机，有干的联系。

有没有子长的安装工。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

黄陵县店头单位招聘面点大1名，工资7000-7500四天休假，具体电话联系 张

大堂经理 薪资福利:月薪8000—10000元，每月4个半天休息，15号准时发工资 招工人数:1名 工作地址:金昌市泰安路80号

省体附近酒店服务员 4500元以上 底薪3800+满勤200+酒水抽成+工龄奖每半年+50+员工福利+节假日翻倍工资等 主管6000+ 上班时间10点到1点半，4点到9点半（超出时间补休或者加班费） 月休4天，包吃包住（四人间） 男女皆可 寒假工也可以，联系电话徐经理

本溪关门山界乐活山海度假酒店 招聘: 餐厅主管一名，要求形象气质佳，口才好，有相应的工作经验，工资4000. 月休三天. 前台接待一名，40岁以下，男女不限，工资3500上24休24 餐厅服务员一名，50岁以下，工资3500，月休三天，工作时间早八晚八，早九晚九(住宿）最好可以住宿 刷碗勤杂工一名，年龄不限，月工资3300.月休三天，早八晚八，最好住宿 房嫂一名，早八晚五，工资3300.月休三天 锅炉工二名:晚班锅炉工晚五早八，月工资2200.白班早八晚五锅炉工兼杂工月工资4000-4500可提供住宿 待遇:免费提供食宿，车补，工龄奖。缴纳五险 联系电话:

【包吃包住，8000元/月聘酒店派驻主管】 【岗位职责】负责酒店客房保洁新人培训、日常管理事宜，主管自己也一起参与客房查房、换被套，做卫生等。 【工作时间】早八晚六，月休四天。 【工作地址】重庆主城各酒店就近安排 ，，能吃苦，高中学历以上，善于沟通。 【薪酬待遇】计间，6000-8000元/月+包吃包住 【岗位优势】工资真高，长白班，每天工作8-9小时，星级酒店吃的好、工作环境好、工作稳定。 【报名方式】报名 （备注：名字、电话、酒店主管）

东七食堂招聘： 1⃣小时工一名， 2⃣改刀一名， 3⃣面案一名 大堂经理一名（要求有管理和餐饮经验）待遇优厚 持健康证上岗，联系电话：

招聘火锅主管一名，工资面议，欢迎有经验者加入，工作地点位于延安中心街，具体联系方式详询陕西延安。

井号芝士农场西餐厅招聘主管一名 要求男女不限，年龄25岁—40岁之间，有责任心，懂管理，会打造团队意识，只雇长期短期勿扰！ 底薪+提成+工龄，每月带薪休假2天！具体工资面谈！ 有意者联系

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安塞金芙蓉酒店位于陕西延安，正在招聘面点师、客房服务员各一名及打荷一名。客房服务员工作时间为早8点到晚6点。待遇优厚，面议。面试地址在酒店人事部，联系人张女士。

招聘厨师长1人，帮厨5人，年龄限于55岁以内， 联系人: 石先生 联系电话：

荣记海鲜现招聘： 主管 工资面议 服务员2名3500+200+酒水提成 公卫1名工资3000 以上员工一经录用，管吃管住，3天休假，工龄一年100 联系电话 地址：延安新区杨家岭南苑荣记海鲜