
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效;
2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度;
3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验;
4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范;
5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标;
2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力;
3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策;
4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维;
5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
餐厅领班
1.具备良好的卫生习惯和责任心;
2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统;
3.具有持续改进工作方法的能力,追求高效完成任务;
4.男女不限,年龄30-40岁。
上班地址:西安市文艺南路39号
上班时间:10:00-14:0017:00-21:30
休假:每月休息4天,周内休息。
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
陕西西安招聘:高新科技路招凉菜中工一位,工资5000元。每月4天休电话:李
5000元/月
凉菜1-2人月结
招聘:高新科技路招凉菜中工一位,工资5000元。
每月4天休
电话:李
陕西西安招聘:凉菜二位1名,工资7000-8000要求会装盘.造型,人品好。联系电话朱厨
7000-8000元/月
凉菜1-2人月结
招聘:
凉菜二位1名,工资7000-8000
要求会装盘.造型,人品好。联系电话朱厨
招聘烧烤师傅一位、包吃住、面谈
7000-9000元/月
烧烤1-2人
岗位职责:
1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候掌控及现场烤制,确保风味正宗、口感稳定
2.严格执行食品安全与操作规范,保持操作台、工具及个人卫生整洁
3.根据顾客需求灵活调整口味(如辣度、熟度、酱料搭配),提升用餐体验
4.协助备料、盘点库存,及时反馈食材损耗与补充需求
5. 配合门店运营节奏,高效完成高峰时段出品任务,保障出餐时效
任职要求:
1.烧烤相关工作经验不限,有夜市、大排档或连锁烧烤店从业经历者优先
2.熟悉常见肉类、蔬菜等食材特性及对应烤制技巧,能独立完成全流程操作
3.吃苦耐劳,适应高温环境与弹性工作时间(含晚间及节假日)
4.无学历限制,具备基本沟通能力与团队协作意识
5.讲究卫生、责任心强,无食品行业不良从业记录
甘肃兰州酒店招聘:前厅主管一名,工资4000+包食宿,月休4天。有工作经验。联系电话:
酒店经理1-2人月结
酒店招聘:
前厅主管一名,工资4000+
包食宿,月休4天。有工作经验。
联系电话:
酒店前台
王先生()
地址:庄河市徐岭镇杨屯
104路公交车大东市场站前行100米
二、大连欣宸商务酒店有限公司诚聘:
环境好、氛围佳,诚招酒店运营岗,经验优先,待遇从优,期待用心做事的你!
1. 酒店主管1名
熟练操作办公软件,3年及以上同岗位工作经验优先,统筹管理能力强者优先。
2. 酒店前台2名
40周岁以下,形象端庄、表达流畅,熟练用办公软件,沟通能力强。
3. 咖啡水吧服务员1名
手脚麻利、头脑灵活,爱干净、有服务意识
工资福利:所有岗位待遇从优,薪资面议,工作环境舒适。
所有岗位均面谈薪资,择优录取,有意者速联,错过无!
联系电话:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
海南沁禾酒店高薪急聘
1、前厅部经理
2、前台接待
以上岗位要求有相关经验,无经验勿扰
工作地址:陵水英州镇清水湾4号路海境新天N3栋一层03号
包住,五险一金,节假日福利,年假,工龄奖,年终奖,月休4天,酒店环境好,福利优,有意向抓紧联系
☎联系电话:()
欢迎自荐和推荐
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
招聘传菜员3700—3900,主管4800
4000-5000元/月
餐厅领班月结假期工全职
招聘传菜员3700—3900,主管4800元
服务员销售经理餐饮收银
高端中餐厅招聘
销售经理:3名(工资面议
收 银:2名(工资面议
服务管家:6名
4500-5000+提成+储值+优秀员工奖+福利
要求年龄18-40岁,踏实肯干,有服务意识,有经验优先,良好的工作环境,有爱的团队管理,月休4天,法定节日!
工作地点:高新唐延路禾盛京广T11
住宿:小区,空调、洗衣机、热水器
☎:同
餐饮主管
餐饮经理职位描述
餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。
核心工作职责
1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。
2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。
3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。
4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。
5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
客房保洁开荒保洁保洁
0428【成姐信息】
一.招聘:宾馆客房保洁
(工作地点:科技路/万达广场东天御酒店)
1. 基本工资:2300元/人(年龄50以下)包工作餐
2. 全勤奖:200元/人(每月单休,月休4天)错峰轮休,不得与其他员工同日休息。
3. 房间提成:(按本人实际打扫并验收合格的房间数量计算)
4. 酒店客房总数:28间(有经验者优先,面试)
5. 上班时间:
- 日常工作时间:早8:00—晚18:00(两人共同在岗作业)
- 晚间值班:如需晚间查房、临时保洁,由两名保洁人员轮流值守,不固定专人。
6. 工资测算参考(两人均分打扫):
- 月入住约510间(60%入住率):人均提成约765元,月综合收入约3265元
- 月入住约600间(70%入住率):人均提成约900元,月综合收入约3400元
- 月入住约750间(90%入住率):人均提成约1125元,月综合收入约3625元
7. 工作职责:
负责客房卫生打扫、床品布草更换、卫生间清洁、客用物品补齐;负责楼道、公共区域卫生清洁;配合晚间查房及临时保洁工作;完成经理安排的其他工作。
8.有意者请直接联系:☎
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
长期客房
月工资3000+100全勤(保底外退房续住一个价)
法定节假日额外有补助
月综合工资5500+
管吃管住,月休四天
年龄50岁以内
形象好气质佳
房简单好做
退房早不用等退房
陕西西安急招!领班、包子工、收银员、小时工薪资面议,待遇从优。工作地点:丈八新村有意向请联
餐饮收银包子
急招!
领班、包子工、收银员、小时工
薪资面议,待遇从优。
工作地点:丈八新村
有意向请联系:
有多年大型餐饮门店或民谣店店长工作经验。
8000-10000元/月
餐饮店长月结全职
学历经验:大专及以上学历,2年以上餐饮同岗位管理经验,熟悉门店全流程运营。
运营管理:统筹日常运营(排班、备货、服务、卫生),把控菜品品质与出餐效率,达成营收、客单等业绩指标。
团队管理:负责员工招聘、培训、考核与激励,打造高效团队,协调内部矛盾,保障门店人员稳定。
客户维护:处理客诉,提升服务体验,维护老客户,配合营销活动提升门店口碑与复购率。
成本管控:严控食材、人力、能耗等成本,做好库存管理,降低损耗,提升门店利润。
合规安全:严格遵守食品安全法、消防及卫生防疫规定,落实门店安全巡检,杜绝安全隐患。
能力素养:具备较强沟通协调、抗压及应急处理能力,熟练使用办公软件及餐饮管理系统,有责任心和服务意识。
附加要求:部分品牌要求熟悉餐饮营销策划,有连锁餐饮经验优先,持有健康证。
餐厅领班服务员杂工洗碗工
【八宝福酸菜铜锅涮肉招聘】诚聘前厅主管、服务员、洗碗工及杂工数名!工作地点位于白沙路53中隔壁八宝酸菜铜锅涮肉,联系电话(可)。薪资待遇面议,欢迎有责任心、吃苦耐劳的你加入我们的团队!前厅主管需带领团队完成日常接待、点餐服务、客户沟通及前厅运营管理,具备一定管理经验优先;服务员主要负责顾客接待、餐前准备、餐中服务及餐后收台工作;洗碗工负责后厨餐具清洗、分类及卫生整理;杂工协助店内日常运营,包括物资搬运、清洁维护等基础工作。工作时间根据岗位安排灵活调整,提供良好的工作氛围与成长空间。欢迎来电咨询或到店面试!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安酒店大堂经理急聘200一天在线招聘信息,主要招聘西安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。