新店即将开业诚聘有经验的店长共同发展

大堂经理一名，负责接待婚宴团餐等

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预约、客房预订及变更需求，确保信息准确传达 3.协助处理客户投诉与突发情况，及时协调相关部门解决问题，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，配合完成各类行政文书工作 5.熟练使用酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能适应轮班工作安排 3.性格开朗，责任心强，具备较强的应变能力和团队协作精神

岗位职责： 1、负责酒店前台接待工作，包括入住登记、退房结算、房态管理及客房资源合理调配 2、熟练操作酒店管理系统（PMS），实时更新房量信息，确保控房精准高效 3、妥善处理客人咨询、投诉及突发需求，提供专业、温暖、及时的客户服务 4、严格执行酒店各项规章制度与服务标准，保障运营合规与宾客满意度 5、协同各部门完成日常运营支持工作，如行李寄存、叫醒服务、票务协助等 任职要求： 1、形象端庄大方，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2、熟悉电脑基本操作，能快速掌握酒店管理系统及办公软件 3、诚实守信、责任心强，具备较强执行力与抗压能力 4、学习能力强，能快速适应岗位要求并持续提升服务水平 5、学历不限，有酒店前台相关工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责前厅酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到标准 2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力 3.协调餐饮等业务板块高效协作 4.处理突发事件及客户投诉，维护酒店良好声誉与客户关系 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳 3.熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力 4.具备良好的服务意识和团队管理能力，能适应轮班工作安排

实习员工3000+ 基础伙伴3300--4300 储备干部3900--5000 小时工13---15小时 兼职100--150一天

吧台前台负责记账登记打扫基本卫生工作很轻松就是时间长看看监控中午12-晚1-2 工资5000-7000 联系

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程接待服务，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等各类咨询，提供个性化推荐 3. 妥善处理客诉及突发状况（如物品遗失、房间异常、投诉纠纷等），及时上报并跟进闭环 4. 管理前台物资与单据，保持工作区域整洁有序，确保交接班信息清晰完整 5. 协同客房、餐饮、安保等部门高效协作，保障宾客体验一致性与服务响应时效 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备优秀的语言表达能力与亲和力 2. 有较强的服务意识与应变能力，能独立应对多线程服务场景 3. 具备基础电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，有酒店前台或服务业经验者优先

接听电话，做好预定，为客人办理开房退房发票等手续

职位详情： -客户接待：负责客人的入住登记、退房手续办理，提供准确的信息和帮助。 -信息管理：处理客人的预订、变更和取消请求，确保信息准确无误。 -客户服务：解答客人的疑问，提供酒店设施、周边景点等信息，满足客人的合理需求。 -电话接听：接听酒店电话，处理客人的咨询、预订和投诉，确保服务及时有效。 -团队合作：与客房、餐饮、安保等部门紧密合作，确保酒店运营的顺畅。 职位要求： -教育背景：高中及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 -工作经验：有酒店前台或相关客户服务工作经验者优先。 -语言能力：具备良好的沟通能力，能够流利使用普通话，具备基本的英语交流能力者优先。 -计算机技能：熟悉酒店管理系统，具备基本的计算机操作能力。 -服务意识：具备高度的服务意识和良好的职业道德，注重细节。 -团队精神：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员和谐相处。 薪酬福利： -具有竞争力的薪资待遇。 -提供完善的培训和发展机会。 -提供员工福利，如员工餐、员工宿舍等。

百润机械高薪招聘普工加工中心数控车床线切割操作工；基本工资 4000-8000 ，产品熟悉后计件。❇工作地址：时集意者联系电话：

招聘：1、办公室文员2、内勤会计，3二保焊工。待遇好！刘，工作地址：禹城市辛店镇万创产业园！

健身器材工装 工作地址:宁津县宏图路与三岭大街交叉口北侧290米 薪资面议 有焊接基础

激光操作工 工作地址:宁津县宏图路与三岭大街交叉口北侧290米 日薪资200-500元 有经验者优先考虑 22-40岁

健身器材点焊 工作地址:宁津县宏图路与三岭大街交叉口北侧290米 日薪资350-500

大堂副理 薪资福利:3000—5000元/月，包吃

大厅主管 年龄45以下 薪资福利:工资5000 - 5500，月休4天，包吃包住12小时 招工人数:1名 酒店已更换新老板 （）/

招聘酒店前厅经理 薪资5700-7000+200全勤 有酒店管理经验 包吃包住 工作地址：天津津湾广场漫心酒店 联系电话：

井号广州增城新塘南高铁站希岸deluxe酒店 想换工作的看过来[機智]现在面试 可以春节后到岗[讓我看看] 现招聘以下岗位： 前厅主管：1名（有连锁酒店经验） 前厅接待：2名（男女不限） 客房服务员：2名（熟手优先） [禮物]楼层保洁员：2名 酒店销售经理：1名 老板nice，领导好，工作氛围融洽～ 入职成功包吃住、购买社保，节假日福利待遇。 欢迎自荐或推荐～ 联系电话：

肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理，薪资水平分别为带班经理约8000元每月，大堂副理约5500元每月，工作地点位于黑龙江绥化。

招聘前台(德州-乐陵)，薪资￥2千—3千，1：酒店品牌维也纳2：前台工作内容办理入住，退房，开具发票，收银，接听电话。待遇：底薪2600+100满勤提成三班倒无加班有公休，包吃住。有酒店经验优先，暂不需要兼职和假期工。

骏怡连锁酒店 诚招前台一名 要求 20到40岁 有基础.经验优先 工资准成，不拖欠 有意电联：

德州高铁东附近大型餐厅因扩大规模，诚聘以下人员：1.精品小炒厨师一名，7000/8000（技术好，有湘菜，徽菜技能优先）2.配菜工三名4000/5000，3.面点两名4000/4500，4.前厅经理6000/750040岁以下，形象好，有相关工作经验，沟通能力强，会电脑）5.内部超市售货员4500-6000，年龄40岁以下，形象好，销售能力强，有超市管理经验优先，薪资面谈）6.服务员3200/4500以上人员50岁以下，每月公休四天，均可上社保，每月劳保福利，宿舍环境好，工作环境优，欢迎有识之士加盟！电话:

岗位名称：奶茶店长期工；炸鸡汉堡店长期工； 岗位要求：1.年龄在1840岁之间；2.；3.试用期七天，薪资90元一天； 薪资待遇：工资3500—6000左右/月，根据个人能力和绩效考核定工资。

德州高铁东附近大型央企餐厅因扩大规模，诚聘以下人员： 1.精品小炒厨师一名，7000/8000（技术好，有湘菜，徽菜技能优先） 2.配菜工三名4000/5000， 3.面点两名4000/4500， 4.前厅经理 40岁以下，形象好，有相关工作经验，沟通能力强，会电脑） 5.内部超市售货员4500-6000，年龄40岁以下，形象好，销售能力强，有超市管理经验优先，薪资面谈） 6.服务员3200/4500 以上人员50岁以下，每月公休四天，均可上社保，每月劳保福利，宿舍环境好，工作环境优，欢迎有识之士加盟！ 电话:

-------招 聘--------- 库管/4000-5000 （1名） 职工餐/4800 （1名） 配菜/4000-5000 （1名） 刨肉师/6300 （1名） 厨师长：工资面议 （1名） 前厅经理：工资面议 （1名） 成手会计/ 4500 （1名） 传菜/4800+ （1名） 服务员/3500-4800+ （半天/整天） 凉菜师傅：工资面议 工作地址1：好好涮（德城店）（鑫源店） 人 事 部：

岗位名称：酒店前台；消防中控（夜班）岗位要求：酒店前台：1.客人接待与信息咨询；2.完成基础工作和维护秩序；3.提供优质服务和维护品牌形象。消防中控（夜班）：1.中控室日常运行管理；2.消防设备使用及检查维护；3.火警监控与处理工作。薪资待遇：酒店前台薪资和具体福利待遇未提及；消防中控（夜班）任职要求中有相关工作经验及证书（国证），推测薪资和福利待遇应根据公司规定和行业标准制定，具体可面议。

招聘：领班（2500-5000元/月） 薪资：2500-5000元 职位描述： [夏津县四个朋友文化娱乐有限公司]领班（2500-5000元/月）诚聘2人，工作地点夏津城区，公司规模10人以下，薪资2500-5000元/月工作经验不限学历要求不限。岗位职责：1、负责餐厅前厅的日常管理工作与执行；2、前厅人员调配与培训；3、事物处理与客户意见

现因公司发展需要，诚邀一位兼具深厚功底与创新思维的厨师长加入，共同打造舌尖上的品质盛宴。 岗位职责： 1、 菜品把控：全面负责菜品研发、菜单设计与出品的标准化，确保口味稳定且兼具视觉美感，符合中高端宴请的品质需求。 2、 厨房管理：统筹厨房日常运营，管控成本（食材、能耗等），毛利率，优化流程，确保高效运转，同时严格执行食品安全与卫生标准。 3、 团队的带领：制定并执行厨房的工作计划，管理并提升团队专业技能，激发团队创造力与执行力。 4、 创新迭代：根据季节、食材特点及客户反馈，及时更新菜品，推陈出新，满足宴请的多样化需求。 任职要求： 1、具备丰富的烹饪经验和管理背景，具备菜品研发和创新意识，熟悉各类菜系及宴会菜品制作。 2、优秀的领导能力，能够有效管理团队，激励员工，提升团队的凝聚力。 3、擅长控制成本、流程优化，能高效协调厨房各项工作，确保出品效率与品质双达标。 4、良好的沟通协调能力，能够与各部门保持良好互动。 5、持有相关厨师资格证书，具备健康证，了解食品安全法规。

年后张家界需要厨师长一位，工资8000往上，可以带个师傅。只做五个固定菜，不营业。就一餐。电话联系鲁师傅