，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

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1、做好关于客人资料之收集和存档工作，并对有关资料进行核查。 2、接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求，提供相应的服务和必要的协助。

前台收银员

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

职位详情 分享 前厅经理招聘中 职位名称前厅经理 薪资待遇6000-8000元/月 福利待遇包住、包吃、加班补助 工作要求本科|3-5年工作经验 工作地点江西省樟树市滨江新城民德路89号 职位描述任职要求： 1．自然条件：年龄：24-40岁；身高：1.65米以上。 2．文化程度：大学本科毕业或同等学历以上，酒店管理相关专业。 3．工作经验：曾在同档星级酒店前厅部任经理职务，熟悉前厅部运作及管理程序。 4．语言能力：流利国语、较强的英语口语表达能力 岗位职责： 1．向饭店总经理或房务总监负责，贯彻执行所下达的指令，提供有关信息，协助领导决策。 2．根据饭店的年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，并确保各项计划任务的完成。 3．每天审阅有关报表，掌握客房的预定、销售情况，并直接参与预订管理及客源预测等项工作，使客房销售达到最佳状态。 4．经常巡视检查总台及各服务岗位，确保各岗大堂位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。 5．督导下属员工的工作，负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。 6．协调、联络其他部门，进行良好的沟通，保证前厅部各项工作顺利进行。 7．掌握每天客人抵离数量及类别，负责迎送重要客人并安排其住宿。亲自指挥大型活动，亲自接待重要团队与客人。 8．批阅大堂副理的投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题。 9．与饭店销售部门合作，保持与客源单位的经常联系。 10．负责本部门的安全、消防工作。

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1、负责前台接待、按照既定工作程序为来客登记并安排房间，办理入住和退房手续； 2、确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统； 3、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。

招酒店前台两名：年龄18到28岁，高中以上学历，能熟悉的操作电脑，工作认真有责任心服务态度好，服从酒店的日常管理制度

负责收钱做帐，要求工作认真负责。

南昌恒信埃安4S店高薪急招： 钣金工：1名； 销售顾问：2名 福利待遇：五险、免费中餐、节假日福利、生日福利、员工活动、大型停车场等 招聘热线☎邓女士 欢迎自荐或转介绍

想要稳定拿高薪的看过来，8小时包吃住，交五险一金 【】稳定、正规、有保障。 【岗位介绍】电脑自动操作焊接工； 【上班时间】每天8小时，不加班； 【福利待遇】入职就交纳五险一金，包吃包住、三节福利，年终奖等 【要求】18-52岁，身体健康、无需经验 【优势】上市，稳定有保障，不怕失业，发薪早 【联系电话】 ，员工稳定，要来速联系

岗位名称：货车司机（南昌至成都快递专线）;副驾（南昌至成都快递专线） 岗位要求：1.年龄48岁以下；2.持有驾驶证满一年；3.无不良记录，身体健康。 薪资待遇：月薪1000011000元。

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岗位名称：货车司机（南昌至淮安）;主驾（集装箱运输）。 岗位要求：1.持有货运从业资格证；2.年龄要求48周岁以内；3.A2驾照满一年以上，背调审查通过，服从公司安排。 薪资待遇：月薪2200022000元，包吃住。工作性质为长期。南昌至淮安，单边860公里，2天一圈。

桔子酒店学院路店新升级改造的3.0酒店招聘： 前台服务经理1人 前台服务人员2人 华住经验优先 五险一金 节日福利 绩效奖金 带薪年假 包食宿，拎包入住，有独立的宿舍楼，住宿环境好，团队氛围好！ 酒店地址：北京市海淀区志新西路3-1号 联系人李经理：

"环城东路255号华怡星级酒店：长期小时工： （1）服务员：年龄16～45岁。员工20元/时。10天返100元 （2）兼职收银员：47岁以内，员工21元/时。要求有收银经验或电脑熟练些公司有人培训。（说明：收银不忙时要到前厅帮忙）10天返100. （3）厨房洗碗阿姨：17元/时。长白班，工作餐，月4500左右。免单 （4）楼面主管：要求有管理经验，月6000千，单休。具体面议。免单。 以上岗位：长白班，工作餐。有住宿。 "

招聘 大堂经理一名 服务员N名底薪加提成 传菜俩名 包吃包住 工资面谈也可以打电话 电话 塘市西街杏福酒店

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酒店类厂长 招工人数:1名

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南昌某大学食堂招聘厨师长一名，候选人为李江，地点位于江西省南昌市。

岗位名称：连锁快餐厨师长； 岗位要求：1.具有相关餐饮工作经验；2.熟悉连锁快餐运营模式；3.良好的团队协作能力。 薪资待遇：基本工资8000~9000元，业绩提成700~2000元。工作时间：8:30~14:00，16:00~20:00，月休2天。

招聘：管事员 薪资：3千-4千 1.做好各中西餐厅、厨房、员工餐厅后勤卫生管理工作，确保前台经营服务的正常运作，落实管事部经理分配的各项工作任务并努力完成。<br/>2.熟悉各种餐具器皿的清洗知识。<br/>3.严格按照洗碗机餐具清洗程序及安全操作规程进行操作，确保无安全事故发生，降低餐具破、损，在此基础上提高工作效率。<br/>4.严格把好餐具清洗、无崩缺质量关，保证餐厅、厨房的使用。<br/>5.正确使用和保养相关设备设施，发现异响、异味、异色等异常情况，及时上报领导。<br/>6.严格按照安全操作规程使用各种清洁剂及做好防护措施，避免劳动事故发生。<br/>7.熟悉餐具卫生保洁知识，操作注意卫生，正确存放干净的餐具、器皿，严禁混放。<br/>8. 保持工作场地的环境干净整洁。<br/>【岗位要求】<br/>1.熟悉酒店业务基础知识。<br/>2.熟悉化学用品基本知识，日常清洁常识。<br/>3.熟悉食品卫生管理等知识。 <br/>4.熟悉机械操作、电器常识。

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招：民宿收房员 待遇：4000+800绩效+2-4%提成 时间：朝9晚6 单休 不加班 地址：升龙广场 有意者联系：

岗位职责及任职要求： 1、负责根据总部统一管理要求组织门店的整体经营管理工作； 2、负责严格执行总部的各项工作指示、活动方案、规章制度、流程、宗旨等； 3、负责代表门店向总部进行门店各项经营管理工作的汇报，接受总部对门店管理工作的业务质询、考评、检查及监督； 4、负责根据公司发展方向及要求，组织实现门店年度经营计划、门店拓展计划、人员培养计划、投资方案等； 5、负责拟定门店年度预算、决算方案，报总部审批后有效分解至每月、每季监督执行，对门店利润达成指标负责，保证门店年度利润较大化，确保门店投资回报率； 6、负责传达总部的各项方针政策，规章制度，活动方案、服务操作规范等，并保证门店按照总部要求统一执行。 7、负责对门店各部门员工进行管理知识，技能知识，消防安全知识、思想沟通及辅导、各项规则制度及流程、服务规范等进行培训和指导，不断提高门店员工的服务水平及技能； 8、有连锁餐饮行业经验，同岗位工作经验2年以上； 9、能接受夜班。

领班 能吃苦耐劳，抗压能力强，有良好沟通能力，工作态度积极，有相关经验优先；领班需有管理经验、具备服务和团队意识。领班负责门店管理协调 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:若干 工作地址:不限

招聘：前厅主管/社保/全勤/房补 薪资：4000-6000 岗位描述：<BR> 1.统筹前厅日常运营，督导员工服务规范，协调宾客投诉处理<BR> 2.对接各部门工作，确保前厅服务高效有序。<BR><BR>薪资待遇：<BR> 底薪4000元+全勤+房补+提成

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