【招聘】南昌滕王阁希尔顿花园酒店前厅经理前台接待客房服务员餐厅服务员PA技工有酒店经验优先！带薪年假，法定假期，各类补贴，绩效奖金，免费提供食宿，生日福利，三节福利，团建活动；联系电话：面试地址：南昌滕王阁希尔顿花园酒店（南昌市东湖区榕门路312号）

焰炙野·南昌门店招聘焰炙野板前中式料理（全国连锁餐饮品牌）南昌门店扩招，诚邀热爱餐饮、踏实肯干的伙伴携手同行！招聘岗位&薪资1.大堂经理5000-70002. 板前大工：5000-7500元，负责板前菜品制作、出品把控，有中餐、料理实操经验3. 天妇罗中工：4500-6000元，熟练掌握天妇罗炸制工艺，把控食材与出品品质4. 天妇罗小工：3800-5000元，辅助备料、食材预处理、后厨基础协助5. 服务员：3800-5000元，负责顾客接待、点餐上菜、桌面服务，待人热情有耐心6. 洗碗工：3800-4500元，负责餐具清洗、后厨卫生清洁、厨具规整员工福利月休3天工作时间9点30-15点30下午17:00-22:00带薪年假+专属生日福利额外业绩提成，多劳多得门店扩张发展空间充足，待遇优厚、团队氛围轻松，期待各位餐饮精英加入。

招聘酒店主管 岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。 任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。 包吃住、月休4天，待遇面议 地址：南昌天净湖酒店 联系电话：（刘经理）

招聘酒店值班经理，共10人。薪资为4500-6000，另有售卡提成，上不封顶。

招聘酒店主管岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。包吃住、月休4天，待遇面议地址：南昌天净湖酒店联系电话：（刘经理）

为客人办理入住登记

湖口美豪丽致酒店招聘，酒店前台，薪资面议，包吃住

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答客人咨询，提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙及设备规范管理 5.协同各部门完成日常运营支持，保障宾客体验顺畅 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 3.能适应轮班制工作，含夜班及节假日值班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带教培养 5.责任心强，抗压能力好，具备基础英语对话能力更佳 6.综合薪资4000-4500 12小时制 上四休二 包吃住 水电自费

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车等基础服务，提升客户满意度 3. 处理客房预订、房态管理及各类投诉建议，及时协调相关部门解决 4. 核对账单、办理结账收款，确保财务流程规范准确 5.维护前台区域整洁与设备正常运转，保持专业服务形象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备基本英语交流能力，能应对外籍宾客需求 5.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

本店招聘炒菜师傅工资面谈，要有团队纪律，能吃苦耐劳联系人黄同步

蛤蟆街小吃店招聘晚班炉子一名，主要炒粉炒饭杂酱面简单的江西小炒等，工价7500至8000，包吃包住，月休2天，有意向兄弟致电

青云谱区警民路招烧菜师傅工资8000-8500年龄40以下。包吃包住，月休两天，一日三餐，要求手艺扎实，，对工作认真负责，服从安排！联系电话

站前西路要个炒菜炉子兄弟，月休2天，7000以上，直接电话联系，胡

南昌市南昌县招水暖安装/维修

上海虹桥中心美居酒店招聘前台4名。值班经理一名。联系电话：2

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

酒店定位中高端，37间客房 一、日常前厅运营管理 1. 统筹前台、礼宾、门童、大堂区域日常工作，排班、督导在岗状态。 2. 把控入住、退房、问询、行李寄存、接送等全流程服务标准。 3. 巡检大堂环境卫生、灯光、绿植、香氛、设施设备完好度。 4. 管控前台账务、收银规范、备用金及票据管理。 二、宾客服务与投诉处理 1. 接待VIP客人、重要团队，迎送、陪同入住、跟进服务。 2. 处理客诉：住宿、卫生、服务、噪音、菜品、设施故障等各类投诉，现场协调、安抚情绪、给出解决方案。 3. 解答客人旅游、餐饮、出行、周边游玩等咨询，提供便民服务。 4. 收集宾客意见建议，反馈给管理层优化服务。 三、人员管理与培训 1. 前厅员工日常考勤、仪容仪表、服务礼仪监督。 2. 新员工带教、服务流程、应急处理话术培训。 3. 现场纠正不规范服务，落实酒店规章制度。 四、应急事件处理 处理突发情况：客人突发疾病、醉酒闹事、遗失物品、纠纷、停电停水、消防应急、访客纠纷等，第一时间现场处置并上报。 五、协调跨部门工作 对接客房部、餐饮部、工程部、安保部、销售部： - 房态协调、维修报修、特殊客人需求联动、团队入住衔接。 六、物资与形象管理 1. 管理大堂物料、宣传品、客耗品摆放补给。 2. 维护酒店大堂整体形象、品牌服务口碑。 七、报表与值班管理 1. 填写值班日志、客诉记录、VIP接待记录、每日工作汇总。 2. 交接班事项梳理、遗留问题跟进闭环。

解放东路青山湖万达对面，宾呈国际酒店招聘客房服务员一名，要求，有责任心，服从工作安排，能吃苦耐劳，有工作经验者优先安排，上班时间，8:00-下午17:00，包吃包住，满一年可递增100元工龄奖，带薪年假5天，薪资待遇每月5000-6000，联系电话，

湾里梅岭大道汉庭酒店招聘，招聘啦!招聘客房服务员名一名(长期工)薪资保底加提成4500到5500以上，包吃，年龄18岁50岁以下，要能吃苦耐烦，性格开朗人两班到要有足够的时间缴纳社保，医保月休四天，期待加入我们大家庭联系电话(杨经理)

星级酒店诚聘白班客房服务 客房白班服务员 要求：男女不限，年龄要求35-55岁，必须要会做房！ 工作时间：8：30-17：30 主要负责客房的卫生清洁，更换床单被套等工作 薪资：13元/间，套房26元/间 包吃包住多劳多得 (法定节假日为双倍薪资26/间） 每月全勤奖100/元，年终奖1200/元，还有三节福利！综合工资6500-9000/月！ 地址：红谷滩沃尔顿ACA酒店

古德酒店[玫瑰][玫瑰][玫瑰]招聘咯[玫瑰][玫瑰][玫瑰]1、洗碗工：1名（5：30~11：30）半天活2、客房服务员：1名（8：00~下午16：30）月休4-5天，享受国家法定节假日、生日福利、包吃等工资待遇：4K—6K联系电话：地址：青山湖区南京东路1007号古德酒店

越家酒店（南昌高新京东大道地铁站店）诚聘[庆祝][鼓掌]中班客房[偷笑]中班客房[耶]中班客房综合薪资[]4000-5000福利待遇[[红包]]带薪年假+完善培训/晋升空间工作餐+丰富多样的员工活动[胜利][胜利]联系电话叶女士酒店地址江西南昌青山湖区高新六路116号

维也纳酒店（南昌八一广场店）诚聘客房主管：1名交社保、带薪年假、工龄奖高温补贴、包吃包住、月休4天潘

招聘客房服务员，薪资为底薪加提成，综合工资5000-7000元左右，包吃住，缴纳五险。月休4天，法定节假日三倍工资，工作经验不限。工作地址在南昌西站亚朵篮球酒店。招聘餐厅洗碗工一名，固定底薪3000元，包吃住，缴纳五险，月休四天，工作时间为5:30-13:30，八小时工作制，要求50岁以下，工作经验不限。工作地址在南昌西站亚朵篮球酒店。联系方式：（熊），（陈）。

【岗位】客房服务员，一名工作地点：胜利路287号与叠山路交叉口 希岸酒店（南昌滕王阁万寿宫店）联系人：陈女士（）薪资福利客房服务，月薪保底2500元，保底+提成综合4000-6000元包工作餐 | 月休4天三节福利，节假日加班按规定计算工作时间：8:00-17:00要求：年龄58周岁以下，做事认真有责任心

江西鼎昇大酒店诚聘[庆祝][鼓掌]客房服务员1-2名综合薪资[]4000-6000福利待遇[[红包]]完善培训/晋升空间/工作餐/可提供住宿[胜利][胜利]联系电话酒店地址南昌市青云谱区洪都南大道207号

明天有14间房左右，要洗布草，20元一间。有意者来，。可以来两个人做事，要干净，熟手