
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4. 具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5. 学历不限,持健康证,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职有经验优先
珍粥道红博公园店
现招餐饮伙伴,包吃包住,待遇从优。
岗位:
前厅主管
厨房大姐、
(有经验优先,无经验可带,踏实肯干就行)
要求:
手脚麻利、有责任心、待人热情,
能长期稳定,不偷懒、不耍滑。
我们提供:
干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围,
工资按时发,福利有保障。
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别再犹豫,好岗位不等人!
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餐饮主管
九转生鲜市集·餐饮区主管 岗位职责与工作流程
岗位定位:全面负责市集餐饮区(盒饭、炒菜、面点、后厨、档口、卫生、人员、食品安全、出餐效率),对上向市集负责人汇报,对下管理餐饮全体员工,守住安全、品质、卫生、纪律四条底线。
一、主要岗位职责
• 食品安全第一责任人
严格落实食品原料验收、生熟分开、餐具消毒、冷藏冷冻温度、保质期管理;监督员工健康证、着装(工服、口罩、帽子、手套);排查隐患,杜绝食物中毒;做好留样管理。
• 人员管理与考勤
安排餐饮区各班次、排班调班;检查出勤、仪容仪表、劳动纪律;组织班前会;对新员工简单带教;记录员工表现,及时反馈问题给行政/负责人;处理员工小矛盾。
• 出品与品质管控
监督炒菜、盒饭、面点等口味、分量、温度统一;严控食材损耗,避免浪费;检查成品色泽、新鲜度,不合格坚决不出售;收集顾客反馈及时调整。
• 库存、物料与申购
每日检查原料库存、调料、耗材;把控食材先进先出;发现缺料、耗材不足及时提报采购;监督食材使用,杜绝私拿私用;配合库管做好盘点。
• 环境卫生与现场管理
后厨、档口、灶台、地面、排水沟、排烟、垃圾桶、洗消间卫生巡检;定时检查消杀;工具归位;保持过道畅通;检查消防器材、燃气、电器有无隐患。
• 服务与客诉处理
督导员工礼貌待客;第一时间处理餐饮区顾客投诉(口味、异物、等待久等),不能解决立刻上报负责人;维护餐饮区秩序。
• 成本、损耗与台账
关注出餐量和剩余量,减少隔夜餐;监督留样记录、消毒记录;配合数据主管做好每日数据核对;完成负责人交办其他工作。
• 设备管理
监督灶台、蒸箱、冰柜、切菜机、绞肉机等日常清洁;发现故障及时报修;要求员工正确使用、用完断电关气。
️岗位红线:严禁使用变质食材;严禁无健康证上岗;严禁燃气不检查;严禁后厨吸烟
餐饮主管
1、全面负责加工部整体运营,统筹中央厨房、熏酱凉菜、主食生产、人员排班与团队管理,对出品品质、毛利管控、损耗控制、安全生产全权负责。
2、搭建产品标准化工艺体系,负责新品研发、产品迭代优化、品质全程管控。
3、管控原料库存、精准压降食材损耗,落地成本管控方案,完成部门年度经营指标。
4、负责班组技能培训、绩效考核、现场6S管理,打造高效生产团队。
5、严格落实食品安全、车间消杀、设备维保制度,全面规避生产安全隐患。
6、对接营运、采购部门,复盘经营数据,落地各类营销与经营提升活动。
酒店值班经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业操守
5.持有酒店管理类相关证书者优先
索拉美朵酒店招聘经理1名
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店
招聘酒店经理 1名
要求30岁以上40岁以下,男女不限。
工作地点,道里,江北两店共63间房。
有连锁酒店管理经验优先。
薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
矿工
双鸭山东荣二矿招聘中掘工,要求年龄在56岁以下。大矿有职号的人员不予录用。薪资与大框一同发放,不压支。
酒店前台
[抱拳][抱拳] 太原花园假日酒店(南中环店),现招聘前台主管,领班,一名前台2名(男女不限), 前台:基本工资(试用期3000元、转正3200元)+全勤奖200元+各项提成奖金(好评、售房、团队、业绩等)+绩效奖金=综合工资。包吃住、上12h休24h白夜休倒班、美团别样红系统,有酒店前台经验者最佳。主管,领班:工资面谈包吃住、上班时间9个小时、一个月四天休息,美团别样红系统,有酒店前台经验者最佳。联系人:魏铭杰联系电话: [抱拳]还请大家帮忙推荐或自荐[抱拳]
烧菜海鲜厨师
市内酒店招聘:主厨炒菜一名8000+新区招聘经理一名。工资7000起。市内酒店招聘经理一名,工资7000起,海鲜工一名6000同步
客房服务员月结
五马路汉庭酒店急招:客房服务员2名负责打扫宾馆房间卫生!退房免查房!不需要洗东西!房间干净好打扫。上班时间:早8晚5,一个月四个休。没有夜班。底薪+提成:2600-3500+,法定节假日三薪或者带薪休假,满一年有带薪年假及工龄工资。供吃,交五险。要求:*38-50周岁,爱干净,体力好,干活麻利,有素质。
客房服务员月结
长期客房服务员53周岁以内,干净利索。能干长期、身体健康、吃苦耐劳、有无经验均可薪资福利:工资2700‑‑3000元,每月一天休息招工人数:一名“双鸭山快招官”工作地址:大广场对面
厨师长月结
后厨主管后厨主管薪资福利:工资待遇高工资面谈包吃包住以上所有岗位过试用期后,供吃供住。工作地址:西平行路三马路龙安小区对门
服务员传菜员洗碗工
辣庄重庆老火锅急急招骋:服务员、抓菜、刷碗、传菜生!服务员:底薪3200元300元综合薪资4000元-6000元每月四个半天公休(年龄20-50岁以下有工作经验者优先)后厨主管工资待遇高工资面谈;后厨抓菜底3200元满勤奖300元每个月2个半天公休刷碗:底薪2900元,满勤300元每月2个半天公休!传菜生:底薪3000元,满勤300元每月4个半天公休服务员、抓菜/刷碗限55岁以下,传菜生限50岁以下。以上所有岗位过试用期后,供吃供住。地址:西平路,三马路,龙安小区对门儿。电话:
泊车员门卫
雨顺时尚艺术宾馆五马路店诚聘☆☆☆一:门卫师傅一名,脾气好,有一定的沟通能力,主要工作是引导泊车。**,每月15个大班,工资1700元。二:前台收银员一名,形象佳,脾气好有服务意识,能熟练掌握电脑操作,有工作经验者优先录用,底薪加提成。2400~2700元左右,。免费提供工作餐1~3餐。年节发放员工福利。工资到号就开绝不拖欠。联系电话:姜经理
黑龙江双鸭山招聘启事:诚邀贤才担任友悦主题宾馆客房主管职务,副经理职位,工作地点位于。
客房经理
招聘启事:诚邀贤才担任友悦主题宾馆客房主管职务,副经理职位,工作地点位于黑龙江双鸭山。
客房服务员
东岸商务酒店诚聘!前台接待。岗位要求,热情大方,形象气质佳,普通话标准,沟通能力强!有无工作经验均可!客房服务员岗位要求品德高尚,责任心,干净利落![拳头]期待您的加入![拳头]期待您的加入!联系电话订房热线
餐饮店长调饮师
沪上阿姨奶茶店招聘长期员工薪资待遇:底薪+满勤+加班费+奖金+工龄奖+现金福利3200-5000每月带薪休息3-4天,工作时间:早晚班两班倒招聘要求16周岁-45周岁招聘岗位:店员/店助/店长兼职两个月起。服从管理,听从领导安排,有无工作经验均可,公司负责培训,工作优异者即可提升为店长助理,店长!
栏目概述
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