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餐厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程高效有序; 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准,提升顾客用餐体验; 3. 协调人员排班与岗位分配,保障各班次运营顺畅; 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实; 5. 协助处理顾客反馈与突发情况,维护良好服务形象。 上班时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 薪资待遇:底薪3500+绩效提成+社保 月休3天 任职要求: 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验,熟悉前厅运作流程; 3.具有良好的组织协调能力,能有效带领团队完成任务; 4.沟通表达能力强,能够妥善应对现场服务问题; 5.工作认真负责,注重服务细节与客户满意度; 6.具备较强应变能力。
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
餐饮领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
懂饭店前厅管理
4000-5000元/月
餐厅领班月结
要求懂餐饮
会议中心经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责人才公寓整体运营管理工作,包括会议、培训、餐饮、住宿等各项事务的统筹安排; 2. 制定并执行公寓服务流程,提升客户满意度与服务质量; 3. 管理团队日常运作,协调各部门资源,确保各项活动高效开展; 4. 推动千人级大型活动的组织与执行,保障活动顺利进行。 任职要求: 1. 有酒店或公寓管理相关经验,具备较强的组织协调能力; 2. 熟悉会议、培训及餐饮服务流程,有大型活动策划经验者优先; 3. 沟通能力强,能独立处理突发事件,具备良好的服务意识。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法及相关法规,持有健康证,有消防培训经历者优先 4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率; 2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度; 3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作; 4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营; 5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。 上班时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 薪资待遇:底薪4000+绩效提成+社保 月休3天 任职要求: 1.年龄26-35岁 2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程; 3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性; 4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力; 5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
餐厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职有相关经历,23以上
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营统筹,包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调 2.主持餐前例会,传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需 3.现场督导服务质量,及时处理客户反馈与突发状况,保障中高端商务宴请体验 4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量,确保国宴级豫菜呈现水准 5.参与食堂及劳务外包项目现场管理,落实食药监相关规范要求 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强 3.形象气质佳,普通话流利,具备一定应变与抗压能力 4. 认同公司长期发展目标,愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展 5.学历不限,有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先
酒店经理助理
2000-3000元/月
酒店经理1-2人兼职假期工全职应届生
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班
岗位职责: 1.提供优质的客户服务,确保客户满意度 2.保持工作区域的整洁与卫生 3.积极配合团队完成日常工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效协作,融入团队工作 3.具有持续改进服务质量的能力
河南驻马店招聘,临时工,长期服务员,烧烤学徒电话
服务员烧烤学徒
招聘,临时工,长期服务员,烧烤学徒 电话
驻马店
5月4日 08:02拨打电话
驻马店平舆县招装修木工
200-300元/天
装修木工3-5人
驻马店市平舆县招装修木工
驻马店 平舆县
5月4日 08:01拨打电话
招工地小工/杂工
100-200元/天
小工长期6-10人
工地小工
驻马店 汝南县
5月4日 08:01拨打电话
驻马店遂平县招管道安装/维修
200-320元/天
管道安装1-2人
驻马店市遂平县招管道安装/维修
驻马店 遂平县
5月4日 08:01拨打电话
驻马店驿城区石家庄招建筑木工、木模,木工,需要10名,明天就要来,能来的赶快联系。
木模建筑木工
石家庄招建筑木工、木模,木工,点工,350元9.5个小时
驻马店 驿城区
5月4日 08:00拨打电话
大堂经理提升门
招聘:渔湘阁大堂经理 薪资:4000-6000元 职位描述: 武安渔湘阁 大堂经理招聘1名 【招聘岗位】渔湘阁大堂经理 【薪资待遇】4000-6000,高薪具体面议,待遇优厚!能力决定薪资,有实力薪资上不封顶,福利齐全,带薪休假、节日福利、员工餐、晋升通道完善 【岗位职责】 1. 全面负责湘菜馆日常运营管理,统筹前厅后厨工作,把控出品口味、服务标准、环境卫生 2. 制定门店营销活动、引流方案,负责线上线下推广,提升门店客流量与营业额 3. 人员招聘、培训、排班及团队管理,协调员工关系,打造稳定高效服务团队 4. 管控门店成本、食材损耗、收银账目,做好每日营业数据复盘 5. 维护老顾客、处理客诉,提升顾客用餐体验与复购率 【任职要求】 1. 拥有5年及以上餐饮行业实体店管理经验,有湘菜馆、中餐酒楼同岗位经验者优先 2. 懂餐饮营销策划,会做门店引流、活动拓客,能独立制定经营方案 3. 形象气质良好,谈吐得体,沟通协调能力强,情商高 4. 熟悉餐饮运营全流程,懂服务管理、人员管理、成本管控 5. 有责任心、抗压能力强,有赚钱欲望,能全身心投入门店经营| 【工作地点】温村路口渔湘阁 以上岗位招满即下架
邯郸 武安市
5月4日 08:01拨打电话
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理,
招聘酒店经理,要求有10年以上酒店管理经验,有管理130间已上客房经验,有能力联系旅行社,有网上销售管理经验,团队管理房间排查等 ,待遇优厚,我方新装修酒店,诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成,上不封顶
服务员面点洗碗工
天兴酒店招聘以下岗位: 1.洗浴服务员:2000+ 2.前台接待:3000+ 3.前厅部副理:3200+ 4.茶餐厅服务员:2800+ 5.宴会生:2600+ 6.宴会部长:3000+ 7.洗碗工:1800 8.面点,中厨房小弟,面议 待遇:五险,节日福利,生日福利,年限工资 电话,
铁岭
5月4日 08:00拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘:置顶 扎鲁特旗尚客优悦酒店招聘经理/店长 类别:求职招聘-招聘-酒店/旅游 地址:内蒙古自治区通辽市扎鲁特旗鲁北镇扎鲁特旗医疗保险服务中心西北约385米(点击导航)一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作- 制定并执行服务标准,提升入住体验、好评率与复购率- 管控成本、营收目标,完成业绩指标与数据分析- 处理客诉、突发事件,维护酒店品牌形象与口碑- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限,年龄25–45岁,形象气质良好,沟通得体- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理- 责任心强,抗压能力好,具备团队管理与执行力- 无不良从业记录,服从安排四、薪资待遇- 薪资:面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖有意向电联 在线咨询  拨打电话 一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作- 制定并执行服务标准,提升入住体验、好评率与复购率- 管控成本、营收目标,完成业绩指标与数据分析- 处理客诉、突发事件,维护酒店品牌形象与口碑- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限,年龄25–45岁,形象气质良好,沟通得体- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理- 责任心强,抗压能力好,具备团队管理与执行力- 无不良从业记录,服从安排四、薪资待遇- 薪资:面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖有意向电联
通辽
5月4日 06:12拨打电话
酒店经理1-2人月结
兰州招聘 雁滩一酒店招聘招聘 主管3名工资5000。 经理一名,工资面议 月休息3天,工资准时, 有提成+全勤 联系方式
兰州
5月4日 06:00拨打电话
驻马店驿城区酒店前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台收银
餐厅领班传菜员
一品牛屋(悦天下店)急聘前厅主管1人月薪:5000-9000元【可再谈】前厅服务传菜员3人月薪:3200-3700元厨房炒锅师傅1人月薪:4500-5500元包吃包住月休4天上午9:30到1:30下午4:00到9:30生日福利:200元工龄工资:满半年加50满一年加100地址:悦云天地3楼(一品牛屋)
驻马店
4月27日 17:23拨打电话
驻马店确山县城需要前厅经理一名,电话李
餐厅领班
确山县城需要前厅经理一名,电话李
驻马店 确山县
4月26日 18:45拨打电话
客房服务员月结
招聘:遂平工业区招客房服务员 薪资:面议 岗位职责: <BR>1. 负责客房的日常清洁与整理,保持房间整洁卫生。 <BR>2. 检查并补充客房内的各类用品,确保齐全可用。 <BR>3. 及时响应客人需求,提供基本服务支持。 <BR>4. 配合其他岗位完成日常工作交接与协作。 <BR>5. 注意安全事项,妥善使用清洁工具和设备。<BR><BR>任职要求: <BR>1. 有至少一年相关工作经验,熟悉客房服务流程。 <BR>2. 工作认真细致,责任心强,能吃苦耐劳。 <BR>3. 具备基本沟通能力,服从管理安排。 <BR>4. 能适应轮班工作,具备一定体力和灵活性。 <BR>5. 无不良记录,身体健康,能胜任岗位工作。
驻马店 遂平县
4月27日 18:18拨打电话
客房服务员
豪滨假日酒店招聘客房服务员岗位: 底薪3000元+100元满勤奖(上满自然月即可享受)+做房提成包括:底房10间(7退3续住),、,工龄工资满半年后涨50元,满1年涨100元工龄奖励(以此类推工龄奖励200元封顶)。月休四天,工作时间8:00至17:00 地址:果戈里大街280号(儿童公园对面) 有意者加我详聊。
驻马店
4月29日 15:08拨打电话
客房服务员月结
【岗位六】西单客房熟手1人,,年龄52岁以下,计件制不分走住18元/间,保底15间-22间,多劳多得,套房是标间的1.5倍。综合月工资7500-10000以上,酒店包吃,公司包住
驻马店
4月27日 11:02拨打电话
餐饮店长
4000-7000元/月
餐饮店长月结全职
负责店内人员调配、发现问题及时处理、经验丰富者优先
酒店前台月结全职
昆仑乐居酒店招聘前台小姐姐一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24 薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系:
凉菜洗碗工
招聘:洗碗工,前台领班,凉菜, 薪资:3000-3800元/月 吃苦耐劳,有责任心,有上进心,工资面议短期勿扰
驻马店
5月2日 13:11拨打电话
河南驻马店区,小纪信阳菜香锅鱼置地店招聘前厅经理一名,随时上班,服务员六名,工资面议,联系
服务员
驻马店市区,小纪信阳菜香锅鱼置地店招聘前厅经理一名,随时上班,服务员六名,工资面议,联系电话,纪明
驻马店
5月1日 09:12拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供驻马店大堂经理找人4500一月在线招聘信息,主要招聘驻马店酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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