任职要求： 性别：不限，形象气质佳。 学历与经验： 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；1年以上酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 专业能力： 熟悉酒店前台接待及收银标准流程，掌握基本客户服务技巧；了解酒店基本运营知识及安全规范。 软技能： 具备出色的沟通表达能力和亲和力；服务意识强，耐心细致；具备良好的团队协作精神与应变能力，能适应轮班工作制（含夜班）。 工具技能： 熟练使用 Office 办公软件；能快速学习并操作酒店管理系统；具备基础英语会话能力者优先。 薪资福利： 薪资： 3500-4500 元/月（综合收入）。 社会保障： 缴纳社会保险（五险）。 休假制度： 享有国家法定节假日及带薪年假。 生活保障： 提供员工工作餐及员工宿舍。 其他福利： 享有工服、培训、员工活动等酒店统一福利

办理入住及退房手续，催缴房费。爱岗敬业，长期稳定，服务态度好。善于沟通。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成日常收银结算，确保账目清晰无误 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的服务意识、应变能力和责任心 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日排班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，认同服务行业价值观，具备团队协作意识

办理入住及退房手续，维护平台网络，长期稳定，善于沟通，服务态度好，爱岗敬业

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 6.工作时间上12休24三班倒， 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，最好有过三个月以上酒店前台工作经验 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

尚居宾馆招聘前台服务员一名，20--35岁要求性格开朗适应能力强，工作认真负责，短期工勿扰，上一休一节假日有福利！联系电话

前厅主管（综合服务方向） —— 1名 【岗位职责——不只是站前台，更是大管家】 您将负责接待驻场单位人员及商务招待工作，具体包括： 1. 客房管理：负责客房的入住、离店登记及办理。 2. 接待服务：负责业务接待，尤其是商务宴请及会议接待。 3. 卫生协作：配合部门轮值安排，参与前台、雅间、餐厅公共区域的日常卫生清洁维护（团队轮流制，非一人包揽）。 4. 客诉处理：妥善解决现场突发状况，维护机场良好的服务形象。 【我们希望你】 1. 年龄与经验：有酒店前台、民宿管家或餐厅领班经验者优先。若无经验，但形象整洁、手脚麻利、眼里有活，我们也愿意培养。 2. 性格特质：踏实、抗造、不矫情。坝上地区风大干燥，冬季寒冷，我们需要能适应本地气候、愿意静下心来工作的人。 3. 能力要求：会使用电脑基本操作（入住登记系统不难，可培训）；具备基本的沟通协调能力，应对驻场单位人员（非散客）的日常需求。 【工作亮点与待遇】 · 薪资：3K-4K，优秀者可以面议。 · 吃住：免费提供食宿（员工食堂+员工宿舍）。 · 环境：人际关系简单，工作氛围融洽。 · 稳定性：通航机场属于长期基础设施，工作稳定，非临时性岗位。 【工作地点】 张北中都机场有限公司（张北县郝家营乡小三宝营盘村对面）

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行经营计划与预算管理，完成营收及利润目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与声誉 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉前厅运营管理全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 服务意识强，具备应对突发状况的应变能力 5. 具备基本办公软件操作能力，有商务、连锁酒店管理经验者优先

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营与客户接待工作 · 管理团队成员，协调服务流程 · 完成酒店销售目标，提升客户满意度 【职位要求】 · 大专及以上学历，不限工作经验 · 有团队管理经验、销售经验优先 · 熟悉商务礼仪，具备良好沟通能力 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资4000-9000元/月 · 五险保障 · 包住 · 包吃

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标，统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作 3. 建立并优化服务标准与运营流程，监督员工服务规范执行与现场管理 4. 统筹客户关系维护与投诉处理，提升复购率与品牌口碑 5. 负责团队建设与人才培养，组织培训考核，打造高效专业服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应弹性工作制 4.具备团队管理经验，有跨部门协作与成本管控实操经历 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

希欢酒店招聘前台人员，薪资待遇2600提成，年龄25-35岁，上班时间，上12休24，三班倒，要求:有经验者，需长期（无经验勿扰，）地址：定兴县老107国道230号（原老兴和建材城）联系电话：

招聘领班一名。要求五年以上工作经历，熟练操作点餐系统，高中及以上学历，年龄35岁以下。薪资为6000-7000元，试用期不超过1个月，具体待遇面试时面议。工作地址位于雄安新区启动区中交启园（保定市容城县）。有意者请发送应聘简历。

保定乐凯大街希尔顿酒店诚聘1.前台接待：1人（有夜班）年龄：23-30以内综合薪资4000+福利待遇缴纳社保，晋升空间大，包吃住，全勤奖，工龄奖，享年假，带薪休假工作地点:清苑区发展西街与乐凯南大街交叉口联系电话：（同）

招聘客房服务员1名，，年龄35至55周岁，具备客房服务员工作经验。薪资为2600元加100元全勤奖，另有提成，每月公休4天，提供免费食宿。工作地址位于河北省高碑店市首衡国际酒店人力资源部。

招聘经理1名，工作地点在雄安新区，薪资待遇面议。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模在1至49人之间。

顺平县速8酒店招聘前台2名23岁到35岁工作环境好待遇优厚工资：保底+全勤+工作表现3000+任职要求：形象气质佳具有较强的沟通能力和服务意识身体健康有工作经验者优先公区人员2名30岁到40岁吃苦耐劳，做事踏实，配合度强，有绝对的执行力。电话：周经理

招聘储备前厅经理3-4名要求：有中餐从业经验不低于5年形象好，有销售意识，服务意识联系电话薪资待遇详谈工作地点：保定市·雄安新区·霸州·河间

招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰]馨庭智能酒店客房大姐要求身体健康，50岁以下，听从领导安排，有团队精神，福利待遇有意请咨询，有经验者优先，联系电话：（同）地址：长城北大街5161号。（中国人寿傍）

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招聘客房服务员，学历和经验不限。招聘人数为6人。薪资为3000-3500元。工作地址位于河北省保定市定州市博陵北街。