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前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责酒店前台接待工作,包括入住登记、退房结算、客房分配及各类咨询服务,确保服务流程高效准确 2、熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件(Word/Excel),及时完成信息录入、账务核对与日常报表制作 3、主动了解酒店产品与服务(房型、价格、餐饮、周边配套等),为客人提供个性化推荐与行程协助 4、妥善处理客人咨询、投诉及突发状况(如预订冲突、设施故障等),及时协调相关部门并跟进解决 5、保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象,展现酒店专业服务水准 任职要求: 1、学历不限,具备良好的服务意识与职业素养,有酒店前台实习或工作经验者优先 2、普通话标准,具备基础沟通能力;掌握当地方言或基础英语者更佳 3、熟悉常用办公软件及酒店管理系统操作,学习能力强,能快速适应系统更新 4、性格亲和、耐心细致,具备较强应变能力与团队协作精神 5、身体健康,能适应轮班制工作安排
海南东方招聘:起航酒店前台接待薪资:3000-5000元/月太空舱预订,接待办理客户入住,
3000-4000元/月
酒店前台月结全职综合素质好
招聘:起航酒店前台接待 薪资:3000-5000元/月 太空舱预订,接待办理客户入住,退房等事宜
海南陵水民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话致电详谈
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话 致电详谈
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可接受应届生培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃住,月休4天
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5.学历不限,年龄不限,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
平时两班倒,一个月四天假,有人休假时要上12个小时,时间早9点至晚9点,有两天左右夜班,其他时间早班和中班,不包吃住,注意看,什么都没,综合薪资2600。 早班:8:00-16:00 中班:16:00-00:00 晚班:00:00-8:00 轮班:9:00-21:00 21:00-9:00
民宿酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
安排客人入住,沟通,上传下达解决问题
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责: 1.负责来访客人的接待、登记及引导工作,提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话,准确解答客户关于酒店住宿、设施及周边信息的疑问 3.协助办理客人入住与退房手续,确保流程高效顺畅 4.维护前台区域的整洁与秩序,保持良好的酒店形象 5.配合各部门完成日常运营支持,及时传递重要信息 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件使用 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责,能适应轮班制度,有酒店前台经验者优先 4.形象端正,亲和力强,具备较强的应变能力和抗压能力 5.熟悉酒店行业基本流程,对三亚旅游环境有一定了解者更佳
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位要求: 1、具有酒店前台接待工作经验; 2、前台需提供管家式服务; 3、可处理宾客基础投诉。 上班时间:8:00-16:00 16:00-00:00 00:00-08:00 岗位内容: 1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
海南保亭黎族苗族自治县招工地力工,小车推混泥土,人工转运混泥土
240-300元/天
力工6-10人
保亭黎族苗族自治县招工地力工,小车推混泥土,人工转运混泥土
保亭
5月12日 20:44拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招装修木工,找熟练的装修木工师父,有做过工装项目的木工
装修木工
保亭黎族苗族自治县招装修木工,找熟练的装修木工师父,有做过工装项目的木工
保亭
5月12日 20:38拨打电话
绿化1-2人月结
绿化工 年龄 55 周岁以下,身体健康。 薪资福利:综合薪资:2700元;福利:工龄工资(100元/年)、五险一金 招工人数:1名 请在工作时间来电咨询 工作地址:保亭长乐居小区物业行政办公室
保亭
5月12日 18:40拨打电话
临时工1-2人
招工人数:2人报名时间:自信息发布之日起,招满为止;采用电子邮件报名方式,符合报名条件者,请将个人简历及反映个人能力水平的相关材料发送至各市县分公司邮箱;邮件主题、简历文件名格式统一为:“姓名_应聘岗位”;报名者应对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘任资格,不接受口头或电话报名工作地址:保亭
保亭
5月12日 18:26拨打电话
海南保亭主要是贴保护膜
240-250元/天
其他油漆1-2人
主要是贴保护膜
保亭
5月12日 17:57拨打电话
酒店经理1-2人
寿光东城,生态酒店招优秀店长一名,8000-10000前厅经理1名7000-8000工休两天,每月20号发工资,
潍坊 寿光市
5月12日 23:57拨打电话
酒店经理酒店迎宾员
维也纳国际酒店宁乡市府高铁站店诚聘:前厅接待员1名前厅主管1名薪资待遇:底薪+提成+补贴,买社保,包食宿,月休4天欢迎大家推荐或自荐联系电话:求职不收。有意向请电话联系,
长沙 宁乡市
5月12日 23:41拨打电话
经理,主管
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,主管
酒店前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
华驿精选酒店中捷店前厅经理 岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行销售策略与营收计划,完成年度经营指标与预算目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 5. 处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,有前厅经理或同等岗位实操经历者优先 2. 熟悉酒店运营标准、服务规范及OTA平台操作流程 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳 5. 持有酒店管理类证书或英语能力良好者更受青睐
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责: 1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。 5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。 6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。 8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。 招聘要求: 1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。 2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。 4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。 5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。 6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利: 1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。 2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
水电工客房服务员
神玉岛文化旅游控股股份有限公司招聘: 【招聘岗位】: 客房服务员2名 【岗位要求】:接受无经验,包教包会,可选择计件工模式。 【薪资待遇】: 2500-5000元/月 【招聘岗位】:水电工1名 【岗位要求】:须持电工证上岗 【薪资待遇】: 3500-4500元/月 【福利】:月休八天、含食宿、五险一金。 【联系电话】:五指山番阳站、() 【工作地址】:海南省保亭县响水镇神玉岛景区
保亭
5月7日 09:18拨打电话
水电工客房服务员
神玉岛文化旅游控股股份有限公司招聘: 【招聘岗位】: 客房服务员2名 【岗位要求】:接受无经验,包教包会,可选择计件工模式。 【薪资待遇】: 2500-5000元/月 【招聘岗位】:水电工1名 【岗位要求】:须持电工证上岗 【薪资待遇】: 3500-4500元/月 【福利】:月休八天、含食宿、五险一金。 【联系电话】:五指山番阳站、() 【工作地址】:海南省保亭县响水镇神玉岛景区
保亭
5月6日 20:45拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验,能友好的与客人沟通,能处理突发情况
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
接待客人,和店长搭个帮手
招聘民宿酒店前台,两人,白班夜班,要求有工作经验,熟练操作电脑,会平台接单
酒店前台月结全职
三亚市吉阳区迎宾路,民宿酒店招聘前台2人,白班夜班,还招房嫂一人,要求有工作经验
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力强
民宿前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责客人接待,办理入住退房手续,需要24小时都是一个人负责,晚上可以睡觉,年龄40-50岁左右,会简单电脑打字即可
酒店前台服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作负责 有经验 每天8小时 能上夜班
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业操守,尊重客户隐私,具备团队协作意识与服务热情
前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理,提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询,处理预订、投诉及突发情况,提升客户满意度 3.维护前台区域整洁与秩序,确保工作环境专业有序 4.协助管理客房状态信息,与各部门保持高效沟通协调工作进展 5.完成日常收银结算、账目核对及相关报表的录入与归档工作 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,普通话标准 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统,具备基本电脑操作技能 3.工作认真负责,能适应轮班制,有较强的责任心和团队协作精神 4.有酒店或服务业工作经验者优先,学历不限 5.年龄18-35岁,身体健康,无不良记录,持有健康证者优先
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