项目负责人 3年以上项目全周期整体管理工作经验，具有团队建设，培训能力,以及随机应变处理突发事件的能力，对客服\清洁绿化\安全管理\设备维护知识有一定的了解。公文写作能力，电脑运用熟练。对物业租赁，多种经营服务，社区文化活动，案场有一定的见解和实践尝试 40岁以内，经验丰富可放宽年龄大专以上学历,物业管理专业优先

招聘：酒店前台 薪资：面议 轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房,处理好客人的投诉等相关问题，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，执行力责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖

酒店前台收银

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，能及时做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

前台岗位职责： 1.负责前台接待，安排房间预定，退房手续，接听电话 2.完成酒店内部相关日常事务 3.工作简单轻松易上手，有工作经验优先 职位要求： 1.有责任心，工作认真负责，待人热情周到 客房服务岗位职责： 1.负责客房的日常清洁和整理，保证客房整洁和舒适； 2.提供基本的客户服务，确保客户需求得到满足； 3.定期检查客房内的设施设备是否完好，及时上报维修需求； 4.协助处理客房内的紧急清洁问题，确保客房环境符合标准。 任职要求 30—45岁有客房相关工作

岗位内容： 1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2.积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3.对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4.协助管理层做好日常行政工作，维护公司品牌形象。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

有工作经验半年以上要求长期 工资3000-5000

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

一、招聘岗位 1、普工、包装工、质检员、组装工、扫描员、打包员等。 2、主要生产手机电脑零配件，数据线耳机等电子产品。 3、工作简单，易学易懂，不用培训，老员工手把手带，有无经验均可。 综合待遇6000-8000左右，计时的，上的时间越多工资就越高 年龄16--50岁 1.小时工23-25元，每月260-300个工时. 2.正式工底薪2300+加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 3、、辞工只需提前3-7天，人走账清，可选择做短期也可以长期做， 4、普通工衣，坐班，不穿防尘服，空调车间，空调宿舍，独立卫浴 5. 公司办理养老、工伤、医疗、失业、生育险一金等保险；自愿加入医疗基金，享受医疗费用报； 6.上班时间：上午8.00-12.00下午13.00-17.00 晚上加班18.00-20.00/21.00（自愿加班） 7.上六休一轮休，包吃包住（4-6人间）水电费平摊。 8.每个月10号统一发工资。四大银行卡都可以。 9.夫妻双方在职一个月后可以申请安排夫妻房，结婚证明即可申请。 10.，一个月后发工资可以申请报销。

广西招泥瓦工、砌砖/小红砖

男女不限 薪资福利:底薪3500元

快递员 1诚实守信，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；2身体健康，无不良嗜好；3有良好的服务意识和安全意识；4有同行经验优先考虑。负责区域日常揽，派件 薪资福利:4000 - 7000元以上，按件提成、，工作半年后有餐补360元+全勤50，每满一年+100工龄奖。表现优异者（业务分奖励）揽件奖励 招工人数:5名 工作地址:六盘水市

监控中心人员 政审合格，45周岁以内，高中以上学历，需持有消防操控证中级、退伍军人持证者优先录用 薪资福利:3800元+社保 招工人数:1名 工作地址:黄土坡某银行监控中心

写字楼招聘 综合维修1名，5700，双休，法定三薪 ，55岁以下 ，要求有电工证 其他福利免费工作餐、五险、过节福利等。 工作地点：南四环看丹桥附近。另招一名物业主管、7000福利待遇同上。 ☏ 中介勿扰

招聘岗位：高档小区主管 招聘地址：浦东新区华春路 上班时间：7:00-16:30 月休四天 招聘要求：具有府系项目经验。具有统筹能力，管理能力，能协调现场 ，能独立运营现场工作。制定工作计划，培训计划并根据计划实施。最好会点电脑。 管理20多个人，配置两个领班 薪资待遇：7000-7500。具体看工作能力 另招聘数名保洁员，上班时间地点同上，薪资待遇：4500元/月 领班薪资待遇：6000元/月 以上年龄要求在55-58岁左右，优秀的话可放宽至60 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设、人员培训与绩效管理，优化服务流程与响应效率 3. 主导设施设备维护、安全巡查及应急预案执行，保障项目运行安全稳定 4.协调业主、租户及合作方关系，及时处理投诉建议，提升社区和谐度 5. 编制并管控年度预算，监督费用收缴、成本控制及合规性运营 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备基础财务与风险管控意识 3.具有良好的沟通协调能力、突发事件应对能力及团队领导力 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理客户投诉与突发事件，建立良好客户关系，维护社区和谐稳定 5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作 任职要求： 1. 大学本科学历，45周岁内，具备物业经理相关工作经验，懂产业园业态管理要点有工程专业基础者优先 2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与公文写作能力

物业小区招聘物业主管，5000--10000元，管吃住，（不管住的项目加300元饭补）北京五险，48岁左右，试用期一个月4000元，转正5000元起步 1. 全面负责物业管理区域内的客户服务管理工作，统筹协调各项服务事务； 2. 组织开展业户投诉处理、意见收集与反馈分析，持续提升服务满意度； 3. 指导并监督客服团队落实日常服务工作，确保服务质量符合管理标准； 4. 协助推进物业费及其他相关费用的收缴工作，维护良好的客户关系； 5. 组织实施社区文化活动及特约服务项目，丰富业户服务体验。 ### **任职要求** 1. 善于沟通协调，具备较强的客户服务意识和问题处理能力； 2. 具备良好的组织管理能力，能有效带领团队完成各项工作任务； 3. 熟悉物业管理相关流程及服务标准，掌握基本的客户服务管理知识； 4. 能熟练使用办公软件，具备较强的文字表达和数据整理能力； 5. 具备较强的责任心和团队合作精神

前台 会简单的电脑操作，年龄20至35岁。在小说阅读器中沉浸阅读（此信息与岗位关联性存疑，原文如此列出） 薪资福利:底薪2300+全勤奖200+餐补200+提成、上一休一 招工人数:2名 工作地址:曹家湾水果市场雅朵酒店

维修工 工作地址:盘州市红果镇亦资街道胜境大道54号（原盘县大酒店） 每日八小时工作制 3500-3800+各项福利 具有年休、工龄工资等，根据酒店效益设置年终奖，不定期团建活动 2年以上工作经验；有酒店工作经验者优先，能独立完成管路系统的维修和其他维修工作 45岁以下，持有电工上岗操作证，高中以上学历

初中以上，有酒店，民宿工作经验，能讲普通话，

工程安保主管 工作地址:盘州市红果镇亦资街道胜境大道54号（原盘县大酒店） 每日八小时工作制 薪资待遇面谈 具有年休、工龄工资等，根据酒店效益设置年终奖，不定期团建活动 具备2年以上星级酒店同岗位工作,1年以上同等职位管理经验 40岁以下高中以上或同等学历文化程度

酒店经理上班时间：早九晚六，月休4天薪资福利:4800+200全勤+提成，综合薪资5000—8000，供吃不供住工作地址:亦资街道平川西路67号

盘州市-湖畔酒店招聘：前台收银数名要求:20–30岁、五官端正、普通话流利工资待遇:2500-3000元，提供食宿！注：不招短期，要上满半年以上联系电话何经理：可添加地址：凤鸣中路313号（湖畔酒店）

维修工 工作地址:盘州市红果镇亦资街道胜境大道54号（原盘县大酒店） 每日八小时工作制 3500-3800+各项福利 具有年休、工龄工资等，根据酒店效益设置年终奖，不定期团建活动 2年以上工作经验；有酒店工作经验者优先，能独立完成管路系统的维修和其他维修工作 45岁以下，持有电工上岗操作证，高中以上学历

民宿前台服务员，要求1年左右酒店及民宿工作经验，文化初中以上，普通健康证，会用电脑等。

客房服务员 工作地址:盘州市红果镇亦资街道胜境大道54号（原盘县大酒店） 每日八小时工作制 底薪2600-3200元/月+全勤+提成+各项福利 全勤、提成、各项福利 具有酒店客房工作经验优先 45岁以下初中以上或同等学历文化程度

客房主管 具备2年以上连锁酒店客房管理工作经验，有酒店客房标准化管理经验！。负责酒店客房的人员管理、物资管理，设施设备保养维护等！工作时间：8:30 - 17:30！ 薪资福利:底薪3700元+全勤奖300元+月度奖励，综合工资4000元及以上！包吃！月休四天！全勤奖！年限补贴！ 招工人数:1名 以上岗位只招长期 工作地址:六盘水市钟山区凤凰新区锦华新时代二期万达广场对面