前堂部副经理 男女不限，45岁以下，粤语、英语流利，需具备3 - 5年五星级酒店前堂部工作经验，熟练使用OperaPMS系统，能建立并监督SOP，制定服务标准；能独立处理紧急情况，擅长处理各项投诉，负责排班、培训等工作。该职位有背调。在2.9H（M某星级酒店）担任前堂部副经理工作，9小时（含用餐1小时）工作，月休4天 薪资福利:13000 - 15000+包食 以上信息仅供参考，具体面议为准 工作地址:珠海拱北水湾路131号发展大厦13楼1301室/1303室/1306室/1307

男女不限，需有酒楼工作经验 年龄30-45岁

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

领班1名、有餐饮服务经验1年以上、年龄20到35岁，形象好、沟通能力强、能吃苦耐劳、服从安排、月休3天，薪资面谈。服务员多名、有经验者优先、年龄18到35岁、能吃苦耐劳、团队意识强，有意者请联系

岗位职责: 1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保服务质量和客户满意度 2.协调各部门工作，保证前厅运营的顺畅 3.处理客人咨询和投诉，提供优质的服务解决方案 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效管理前厅运营，确保服务流程的顺畅执行 3.对工作有高度的责任心，能够在快节奏环境中保持良好的工作状态

岗位职责 1. 统筹前厅日常运营，把控服务流程、卫生标准与客情接待，及时处理客诉，保障用餐体验； 2. 管理前厅团队，负责排班、考勤、培训及绩效考核，提升团队服务专业度与协作效率； 3. 配合门店营销活动落地，做好前厅执行衔接，推动客流转化与客单价提升； 4. 对接后厨及其他部门，做好餐品出餐、客情反馈的双向沟通，保障运营顺畅； 5. 完成门店交办的其他前厅管理工作。 任职要求 1. 1年及以上餐饮前厅管理经验，前厅运营流程； 2. 具备良好的服务意识与沟通能力，善于处理客诉及突发情况，抗压能力强； 3. 有团队管理思维，能有效激励团队，提升服务效率与质量； 4. 形象得体，工作积极主动，执行力强，认同门店经营理念； 5. 持有健康证，有连锁餐饮门店经验者优先。 我们提供 工龄补贴+节日福利+达标奖励及各种福利 包吃住，完善的岗前培训与晋升通道 轻松的工作氛围，人性化管理，不内卷 法定节假日调休，定期团队团建 期待有能力、有热情的你加入，与我们一起打造优质餐饮体验，共筑成长！

有米粥料海鲜粥底火锅连锁餐饮品牌招聘能留年的领班主管岗位啦~ 包吃住春节三工和春节提成奖金数不完的福利等你来！ 门店发展快速有晋升机会，能者上在这里只看能力不问出处! 【岗位职责】 1、有基础的服务意识，为顾客提供优质的服务； 2、具备工作责任心，愿意学习进步，服从店长安排协助管理门店，脚踏实地； 3、留意顾客餐厅就餐需求，维护餐厅秩序； 4、跟踪结账的完成，准确计算客人的消费金额，给予客人良好的服务； 5、负责管理带动团队维护店内卫生，保证店内环境的卫生安全，负责其他事务，处理客户投诉、请求和建议等 【任职要求】 1、年满18周岁，学历不限； 2、热爱生活，积极乐观； 3、有2-3年以上同行业工作经验者优先 【薪酬待遇】 薪资：无责底薪+提成+奖金 福利：包吃包住，定期团建活动，春节三工和奖金，春节加餐

学校食堂招聘: 食堂主管1名 要求:20-45岁，有责任心，会写记录表，反应能力强，不会可学 薪资面议 工作地点:普宁市占陇镇 联系电话可谈

上班时间：下午五点到凌晨两点

急招刷碗工！！！ 急招刷碗工 上一天半天都可 工资优待 有意者联！

订单ID：38033108 服务名称: 日常家居保洁2小时 服务时间: 服务地址: 琴悦·横琴高级人才公寓3栋 服务区域: 珠海-横琴 到手: 120 明天单 订单ID：3803307892014449487 服务名称: 深度保洁3小时 服务时间: 服务地址: 华庭公寓(华庭水岸店)7栋1102 服务区域: 珠海-香洲 到手: 180

初1-初3 3天

珠海市金湾区招桥架/支架安装，过年不回家的，熟手联系，5个名额

招聘：顶班 过年不回家师傅可以联系，下午4点后打电话☎ 地址：珠海市香洲区吉大 要熟手炒锅，砧板顶班 价格面谈 有意者联系

前台经理 有2-5年的前台工作经验 / 工作地址:双峰县迎宾路洞庭春酒店

前厅领班 需要酒店行业相关管理经验，年龄在20 - 35岁。 薪资福利:3800元/月 招工人数:2名 扫一扫投递简历 工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号

宾客关系主任 需要酒店接待中心相关经验，年龄在20 - 35岁。 薪资福利:3800元/月 招工人数:2名 扫一扫投递简历 工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号

哈尔滨富力丽思卡尔顿酒店招聘管事员（30.5天）Stewarding Attendant（30.5Day) 包工作餐

热招岗位 店长（Y酒店） 前厅部经理（Y酒店） 管家（Y酒店） 楼层服务员（Ｙ酒店） 宾客关系主任｜前台接待员｜礼宾主管/礼宾员 销售经理（线上OTA/旅行社/MICE）｜预定兼总机 人事主管 良禽择木而栖，贤才择店而兴 我们等你一起，把美好做到更好 井号以上岗位均可年前面试年后入职 ☎井号

礼宾服务员 在AT51207 - OMun（P - HOTEL五星级酒店）担任礼宾服务员工作，负责处理礼宾部的日常收发邮件和来电去电的记录，协助礼宾司日常工作，如预订观光及车务服务、提供酒店内外的不同信息、协助完成餐厅预订等 薪资福利:8500 - 9000或以上。享有年假、病假、公众假、员工医疗保险、养老计划、花红等等，每年13 - 14月薪金，月休4天，员工免费穿梭巴士，节假日按照OMun法例 工作地址:珠海拱北水湾路131号发展大厦13楼1301室/1303室/1306室/1307

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

有客房服务经验，能吃苦，责任心强，熟手优先。

急招！急招！急招！春节期间酒店客房服务薪资：30元/小时职责：酒店客房服务卫生清洁要求：55岁以下，男女不限，有相关酒店客房服务经验工作时间：每天8小时起，2月16-21号地址：海友酒店日月贝店联系人：小梅

珠海诚至达公司招聘客房服务员 地点：珠海横琴希尔顿花园酒店 需求人数：5人 待遇：2月份18元每间，春节除夕至初七8天双倍工资，36元每间。每天分房15-20间以上，有人撤布草，收垃圾。 ：身份证+手机号 联系人：姜先生 联系电话：

岗位1】客房服务员（生熟手均可） 【工作内容】 1.客人退房‬后打扫房间卫生，更换床单‬枕套被套； 2.清洁‬浴室厕所补充生日活‬用品； 【任职要求】男女不限，年龄25～48岁以内； 【工期】2个月 【岗位2】公区服务员 【工作内容】 1.工作期间随时接岗受‬位区调域‬整； 2.负责洗手间内设施日常清洁消毒‬及物资补给更换; 3.负责公‬区地面及休息区椅桌‬清洁卫生; 【任要职‬求】男不女‬限，年龄18~50岁以内 【工期】2月28号 6、当天招聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天下午安排入住宿舍 招聘要求-: 1、男女不限18-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内。 3、身体健康 4、可接受纹身。 5、需工作经验 四:免费食宿【包吃住 1、饭堂:有米饭，粤菜。湘菜，川菜，，小食有水 饺，馒头，面包，鸡蛋吃到饱为止，持厂区即可刷卡就餐 2、免费提供住宿【4-6】人一间 3、宿舍配备WiFi，独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等

珠海海鲜大排档 招聘主厨管理10000-15000 要求能吃苦耐劳，必须要有耐心，好沟通，成熟稳重 必须要有自己的团队 顺德菜，广府菜，粤菜师傅都可以。 联系人：赵小姐 （上午不要打电话，） 没有团队的请勿打扰 ！

我们正在寻找经验丰富的酒店客房服务员，负责客房的日常清洁与维护工作，确保为客人提供舒适、整洁的住宿环境。 岗位职责： 1.按要求完成客房清洁、布草更换及物品补充； 2.检查客房设施，及时上报维修需求； 3.协助处理客人的合理需求； 4.遵守工作流程，维护工作区域整洁有序。 任职要求： 1.有酒店客房服务经验者优先（熟手）； 2.工作认真细致，吃苦耐劳，能适应体力劳动； 3.服从管理安排，具备良好的团队合作意识； 4.年龄18-55岁，身体健康，责任心强。 薪资待遇： 面议（提供培训、福利及晋升机会，具体薪资根据经验面谈）。 工作时间： 排班制，需适应周末及节假日轮班。 应聘方式： 请直接致电或前往酒店前台咨询，期待您的加入！

吉大度假村客房服务员日结  初二才能上班，熟手计件的白班，8.15-16.30 【工作地点】吉大度假村酒店 【岗位】：客房服务员熟手 【工作内容】清洁房间，补充易耗品，标间面积25-35㎡，简单好做； 【薪资待遇】2月15日-2月24日44元/间，保底12间，多劳多得 【任职要求】男女不限：年龄20-55岁以内

招聘：前厅服务员 薪资：3200-4000元/月 职位详情： （一）岗位职责： 1.负责电话的及时接听与转接，记录客户留言并及时转达相关人员。 2.负责处理前台预订工作，为客人办理入住及退房。 3.积极配合上级主管，按时完成交办的其它任务。 （二）任职要求： 1.可适应三班倒工作制，酒店相关专业毕业生或有相关工作经验者优先。 2.具备较强的服务意识和亲和力。 3.熟练使用电脑办公软件，具备基础办公技能。 （三）福利待遇： 1.综合税前工资3200-4000元/月，月休6-8天。 2.入职后，按照我国相关法律法规签订劳动合同、缴纳社保及住房公积金。 3.提供酒店公寓式宿舍（24小时热水、WIFI、空调全覆盖），自助式工作餐（营养三菜一汤+水果）。 4.提供良好的事业发展平台及个人综合技能提升培训（定期组织内训、外训，员工可根据自身岗位发展需求向公司申请在职学习基金、申请入党）。 5.定期组织省内旅游、跨省双飞考察学习,丰富文体竞赛活动；中国传统节日、员工生日发放慰问品、慰问金等。

岗位职责： 1.按照门店经营标准，负责管理门店任务，包括大小事务的安排。 2.负责人员工作安排，包括招聘及培训。 3.完成老板下达的要求，包括产品制作与经营方向的调整。 4.确保服务质量，维持顾客满意度。 5、监督员工工作表现，提供指导与培训，做好培训工作，提升团队服务质量; 6、处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 7、配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 8、协调前厅与后厨之间的工作，确保出餐速度和质量，合理安排餐厅座位，提高餐厅翻台率，保证餐厅运营顺畅。 9、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准;正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜;餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 任职要求： 1、备餐饮行业领班工作经验，有3年以上餐饮行业工作经验，其中2年以上前厅管理经验。 2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理员工 3、熟悉餐饮服务质量标准，有较强的责任心和服务意识; 4、能够在快节奏环境中保持冷静，解决问题 能力强， 5、具备独立带店的能力，能够独立完成店面运营。 6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。