
广东中山招聘:酒店主管薪资:5000-7000元/月1.协助酒店经理进行日常运营管理,确保
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店主管
薪资:5000-7000元/月
1. 协助酒店经理进行日常运营管理,确保服务质量和客户满意度;
2. 监督员工工作表现,提升团队整体服务水平;
3. 处理客户反馈和投诉,维护酒店形象与声誉;
4. 协调各部门工作,优化运营流程,提高工作效率;
5. 参与制定并执行酒店营销策略,提升酒店市场竞争力。
酒店经理
岗位名称:值班经理(电影行业、酒店、餐饮连锁门店等相关行业值班经理岗位) 岗位要求:1. 年龄30岁以下,大专及以上学历;有电影行业、咖啡/茶饮、酒店或餐饮行业经验者优先。2. 3年以上相关工作经验。3. 熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识。 薪资待遇:基本工资+五险一金,带薪年假、过节津贴、免费观影等福利。工作内容:1. 协助上级制定和实施工作标准和服务流程。2. 指导和监督影城营运管理工作,提升服务质量。3. 负责影城服务管理,监督各岗位执行服务规范。4. 掌握员工思想动态,开发员工潜能。5. 巡视各岗位,发现问题及时处理并记录。6. 主动服务客人,收集意见并及时上报。7. 负责员工排班、培训及日常纪律管理。8. 完成公司布置的其他任务。
部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结
部长:
职位要求:
· 18-45周岁,身体健康,形象端正;
· 具备良好的服务意识与沟通表达能力;
· 负责顾客接待、点餐、上菜等工作
· 责任心强,富有团队精神,能带领团队做好服务工作;
· 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。
薪资福利:
· 薪资构成: 4500元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇;
· 完善保障: 正式入职即缴纳五险;
· 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯、空调、热水器
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 协助店长完成门店日常运营管理,确保服务流程顺畅;
2. 关注顾客用餐体验,及时响应并处理顾客需求与突发情况;
3. 负责前厅人员的协调与激励,提升团队整体服务效率;
4. 定期巡台,检查餐具与备品补给情况,保障营业正常进行;
5. 落实清洁与闭店检查工作,确保环境安全与设备正常。
任职要求:
1. 具备餐饮行业相关管理经验,熟悉门店运营流程;
2. 沟通协调能力强,能有效处理客诉与团队协作问题;
3. 抗压能力突出,能在高强度工作环境下保持良好状态;
4. 责任心强,执行力高,能够独立完成门店日常事务管理;
5. 有较强的服务意识,注重细节,追求卓越的顾客体验。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职餐饮领班
烧烤店领班岗位职责
协助店长全面负责前厅日常运营,落实店内规章制度与服务标准。
组织班前例会,安排员工岗位分工,检查仪容仪表、出勤及纪律。
营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试,确保正常营业。
营业中控场统筹,合理安排带位、点餐、上菜、撤台,提升翻台与服务效率。
监督服务质量,及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。
跟进烤串出餐速度,协调前厅与后厨沟通,保证出品及时准确。
负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。
管控物料消耗,杜绝浪费,做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。
培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。
维护店内秩序、消防安全与设备安全,发现问题及时上报处理。
营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查,做好当日工作总结。
急聘中餐饭店前厅领班&经理
6000-9000元/月
餐厅领班月结全职餐厅主管餐厅经理
门店介绍:连锁中大型中餐饭店,店面面积300+平, 人均消费80,生意好,有一定工作强度。
招聘岗位:前厅领班,前厅经理
年龄要求:22-35岁
身高要求:女生155cm以上,男生165cm以上,形象良好
经验要求:领班岗位需要至少半年或者以上餐厅领班经验,前厅经理至少1年或以上餐厅经理经验。
纹身染发:纹身小范围可以,染发(附带图评估)
工资待遇:
领班待遇:保底工资5500,具体面试面谈,有提薪空间。
经理待遇:保底工资8000,具体面试面谈,有提薪空间。
工资发放:需有本人实名银行卡
包吃包住,月休四天,15号发工资。
上班时间:
早班:
上午9:30—14:00
下午16:30—22:00
晚班:
上午10:30—14:00
下午16:30—23:00最后
领班部长包吃住
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
楼面部长
薪资:薪资4500+300+提成+工龄奖,综合6000+
好评提成10元一个
福利:包吃包住
班次:倒班
早班 6:00–15:00
中班 15:00–24:00
晚班 21:00–06:00
发薪:每月15号
月休:4–5天
工作内容:保持工作区域卫生整洁,合理安排下面服务员工作,做好日常检查监督
要求:具有汤泉水会经验者优先
气质形象佳
广东中山港口招油漆小工要求:会刮灰勤奋好学自觉自侓有驾驶证服从管理白天8小时联系电话:
油漆工小工
中山港口 招油漆小工 要求:会刮灰 勤奋好学 自觉自侓 有驾驶证 服从管理 白天8小时 联系电话:
急招日入200~300元的外卖小哥提供吃住车子可预支
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结提供吃住,提供车电,提供装备
中山各地区直招骑手配送员,每个月20号准时发工资,新人可预支薪资!
面试当天可办理住宿,入职免费培训,有老骑手培训。
【薪资待遇】
每天40-80单+各种补贴+月薪6000~9000左右(多劳多得,接的单越多赚的越多)系统派单,不需要自己抢单!!
【公司提供】头盔、工服餐箱、电瓶车、住宿(2~4人一间,有空调,热水器,洗衣机,独立卫生间,入职当天安排住宿)
【工作时间】10:30~14:00
17:30~21:00 月休4天
【工龄奖】长期坚守有回报!工作满3个月起即可享受工龄奖,随着工作年限增加,工龄奖金额逐步提升,每多干一个月,钱包都能更鼓一点。【月度贡献奖】每月根据骑手的跑单量、配送效率等综合表现评选贡献突出者,发放月度贡献奖,最高可达数千元,多付出就有多收获。【星级补贴】平台定期对骑手服务质量进行评级,星级越高补贴越丰厚,只要你用心服务、提升口碑,就能额外领取星级补贴。
【高温补贴】炎炎夏日送清凉!夏季高温期间,每单额外发放高温补贴,让你在高温天气下工作也能获得额外关怀与收益。
【丰厚福利,满满诚意等你拿】
【】,我们就为你,让你入职无额外成本。
【饭票福利】工作期间我们会为骑手提供饭票,让你在忙碌的配送间隙能吃到热乎饭菜,暖心又暖胃。
【系统智能派单】无需自己抢单,系统根据距离、路线智能分配订单,让你接单更高效、配送更顺畅。
【送餐范围近】所有送餐订单都在3公里内,距离短、耗时少,让你在相同时间内跑更多单、赚更多钱。
【老骑手一对一带】前期有经验丰富的老骑手一对一指导,从接单技巧、路线规划到沟通话术,手把手教你快速上手,轻松适应工作。年龄在 18-50周岁之间,身体健康,能吃苦耐劳。
无不良案底,品行端正,遵守法律法规和平台规定。
会看导航,熟悉基本的手机操作,能独立规划配送路线。
会骑电动车,且具备良好的交通安全意识。这里没有复杂的入职门槛,没有严苛的学历要求,只要你有一颗努力赚钱的心,愿意用汗水换取回报,我们就给你提供展现自我的平台!时间自由灵活,收入有保障,福利享不停,各类奖金拿到手软,赶紧加入我们的骑手团队,一起用速度和热情创造吧!
不想上夜班来站点自由送餐员
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
中山各地区直招骑手配送员,每个月20号准时发工资,新人可预支薪资!
面试当天可办理住宿,入职免费培训,有老骑手培训。
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每天40-80单+各种补贴+月薪6000~9000左右(多劳多得,接的单越多赚的越多)系统派单,不需要自己抢单!!
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【工作时间】10:30~14:00
17:30~21:00 月休4天
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【系统智能派单】无需自己抢单,系统根据距离、路线智能分配订单,让你接单更高效、配送更顺畅。
【送餐范围近】所有送餐订单都在3公里内,距离短、耗时少,让你在相同时间内跑更多单、赚更多钱。
【老骑手一对一带】前期有经验丰富的老骑手一对一指导,从接单技巧、路线规划到沟通话术,手把手教你快速上手,轻松适应工作。年龄在 18-50周岁之间,身体健康,能吃苦耐劳。
无不良案底,品行端正,遵守法律法规和平台规定。
会看导航,熟悉基本的手机操作,能独立规划配送路线。
会骑电动车,且具备良好的交通安全意识。这里没有复杂的入职门槛,没有严苛的学历要求,只要你有一颗努力赚钱的心,愿意用汗水换取回报,我们就给你提供展现自我的平台!时间自由灵活,收入有保障,福利享不停,各类奖金拿到手软,赶紧加入我们的骑手团队,一起用速度和热情创造吧!
招骑手无门槛无学历要求高单价提供吃住车子可预支
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
中山各地区直招骑手配送员,每个月20号准时发工资,新人可预支薪资!
面试当天可办理住宿,入职免费培训,有老骑手培训。
【薪资待遇】
每天40-80单+各种补贴+月薪6000~9000左右(多劳多得,接的单越多赚的越多)系统派单,不需要自己抢单!!
【公司提供】头盔、工服餐箱、电瓶车、住宿(2~4人一间,有空调,热水器,洗衣机,独立卫生间,入职当天安排住宿)
【工作时间】10:30~14:00
17:30~21:00 月休4天
【工龄奖】长期坚守有回报!工作满3个月起即可享受工龄奖,随着工作年限增加,工龄奖金额逐步提升,每多干一个月,钱包都能更鼓一点。【月度贡献奖】每月根据骑手的跑单量、配送效率等综合表现评选贡献突出者,发放月度贡献奖,最高可达数千元,多付出就有多收获。【星级补贴】平台定期对骑手服务质量进行评级,星级越高补贴越丰厚,只要你用心服务、提升口碑,就能额外领取星级补贴。
【高温补贴】炎炎夏日送清凉!夏季高温期间,每单额外发放高温补贴,让你在高温天气下工作也能获得额外关怀与收益。
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【饭票福利】工作期间我们会为骑手提供饭票,让你在忙碌的配送间隙能吃到热乎饭菜,暖心又暖胃。
【系统智能派单】无需自己抢单,系统根据距离、路线智能分配订单,让你接单更高效、配送更顺畅。
【送餐范围近】所有送餐订单都在3公里内,距离短、耗时少,让你在相同时间内跑更多单、赚更多钱。
【老骑手一对一带】前期有经验丰富的老骑手一对一指导,从接单技巧、路线规划到沟通话术,手把手教你快速上手,轻松适应工作。年龄在 18-50周岁之间,身体健康,能吃苦耐劳。
无不良案底,品行端正,遵守法律法规和平台规定。
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会骑电动车,且具备良好的交通安全意识。这里没有复杂的入职门槛,没有严苛的学历要求,只要你有一颗努力赚钱的心,愿意用汗水换取回报,我们就给你提供展现自我的平台!时间自由灵活,收入有保障,福利享不停,各类奖金拿到手软,赶紧加入我们的骑手团队,一起用速度和热情创造吧!
酒店经理酒店迎宾员
维也纳国际酒店宁乡市府高铁站店诚聘:前厅接待员1名前厅主管1名薪资待遇:底薪+提成+补贴,买社保,包食宿,月休4天欢迎大家推荐或自荐联系电话:求职不收。有意向请电话联系,
酒店前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
华驿精选酒店中捷店前厅经理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行销售策略与营收计划,完成年度经营指标与预算目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5. 处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,有前厅经理或同等岗位实操经历者优先
2. 熟悉酒店运营标准、服务规范及OTA平台操作流程
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳
5. 持有酒店管理类证书或英语能力良好者更受青睐
民宿酒店店长(负责人)
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责:
1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。
5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。
6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。
8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。
招聘要求:
1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。
2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。
4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。
5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。
6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利:
1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。
2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责,
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行;
4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制;
5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量;
6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划;
8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象;
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队;
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场;
2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先;
3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力;
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源;
5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
客房服务员月结
1中山东区酒楼长期小时工
接受实习生,可印盖实习证明
16 元/时
包工作餐,,,。
工作班次:
班次一:09:30~14:00
班次二:10:00~14:00
班次三:18:00~21:30
要求:工期最少要做2个月以上,一周要出勤6天以男女不限,16周岁以上
工作地点:中山市东区三溪村附近
2【中山石岐五星级酒店做房熟手】
招聘石岐五星级酒店客房熟手
时间:09:00-17:30,1个月上26天左右
待遇:包饭,16元/间,平均每天15-25间房,综合工资6000以上,布草充足
地址:石岐万象汇广场附近
有做过五星级酒店客房的优先考虑
服务员传菜员蒸菜师傅
中山民众广腾汇招聘
1.炒锅(粤菜、湘菜即可
2.帮什(蒸菜、快餐类
3.海鲜鱼佬
4.楼面部长、熟手服务员
5.传菜员
要求有中餐、快餐工作经验
待遇面议、包吃住、月休4天
有意者联系
餐饮主管
招聘:中山富华酒店餐饮部-餐饮主管薪资:6500-7500元/月岗位职责:1.协助中餐部经理统筹楼面日常运营,配合做好餐前备货、餐后盘点工作。2.衔接出品、收银、采购等岗位,保障菜品与服务顺畅,反馈运营问题,提出改进建议。3.配合推广餐厅活动,引导顾客消费,协助完成部门经营指标。4.组织服务技能、产品知识、职业素养等培训,提升团队整体素质。
广东中山1.接待与登记:负责接
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
1.接待与登记:负责接待来访客人,办理入住和退房手续,确保客人信息准确登记,并提供必要的协助和服务。
2.客房管理:掌握客房预订和房态信息,合理安排房间,确保客房及时清洁和准备好迎接客人。
3.服务与协调:提供问讯服务,解答客人关于酒店设施和服务的问题,保洁做完卫生后要查一下房间,确保客房干净,缺东西能及时补上。
4.其他工作:包括接听电话、处理预订变更和取消,以及维护前台区域的整洁和设备正常运行。
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台
岗位职责:
1. 负责前台接待工作,为客人提供热情、高效的服务;
2. 处理客房预订、入住登记及退房手续,保障流程顺畅;
3. 及时响应并妥善处理客人咨询与投诉,提升客户满意度。
任职要求:
1. 性格开朗,沟通能力好,有服务意识;
2. 工作认真负责,能适应轮班及较长工作时间;
3. 无经验可接受,有相关岗位经验者优先。
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员接待客人入住和办理退房,处理工作中的问题。班制:8小时,中晚班制薪资福利:3000--4500,包吃住,买社保,月休四天,节假日补休,满一年有年假。工作地址:中山市东区银通街19号路易酒店大堂
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:3000元以上/月
1.负责酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作。2.负责管理楼层用品,检查工作间及工作车配置,下班前及时清理。3.为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服务。
广东中山客房主管1、3年以上客房管理工作经验,熟悉星级酒店客房管理整体运作流程及运营管理;
5000-5500元/月
客房经理月结
客房主管
1、3年以上客房管理工作经验,熟悉星级酒店客房管理整体运作流程及运营管理;2、了解与本部门相关的其他部门的业务流程;3、具有良好的客房服务知识及培训技巧;4、具备危机处理技巧;5、责任心强,服务意识突出,善于沟通协调。1、配合上级制订客房部年度、月度工作计划、组织安排客房部日常工作;2、负责员工日常排班、考勤、业务指导和工作分配;3、完成员工日常工作技能和业务操作流程的培训、考核和监督检查;4、负责每日客房及公共区域卫生检查,确保床品、卫浴等达标;5、监督客房和公共区域设施设备维护,及时报修及跟踪工程进度;6、负责客房用品、布草及清洁剂的申购、管理、盘点,控制物料消耗、优化成本;7、协助上级完成年度预算编制;8、妥善处理客人投诉。
薪资福利:5500元/月薪,试用期三个月,工资是定薪的80%,可买社保,六天八小时底薪5000 - 5500+提成
招工人数:一名
上班时间基本上是:8:30 - 17:00,有意向者,发个人简历报名
实习店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
酒店迎宾员
宁徽园大酒楼急急急急招岗位
咨客/礼宾部长/礼宾主管
工作内容:
迎送客人、引导入座、门口接待、简单咨询。
要求:
18−35 岁,形象端正
• 待人热情,做事勤快,服从安排
• 有无经验均可,带薪培训
福利:
包吃包住+稳定薪资+节日福利+环境舒适+氛围轻松
详细请联系陈小姐:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中山酒店大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘中山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。