• 薪资：5000-8000元/月 • 发薪日期：15日 职位详情 标签：单体 ｜ 新媒体运营经验 ｜ 经济型 ｜ 民宿工作经验 ｜ 会拍照/视频剪辑 岗位职责： 1. 负责民宿的日常运营管理，确保服务质量； 2. 利用新媒体平台进行有效宣传和推广； 3. 制作和编辑相关照片和视频内容，以提升客户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够熟练操作新媒体运营工具； 3. 有创造力地展示和推广民宿特色的能力； 4. 会管理培训前台 5. ota运营

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次人员分工与工作协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据与物料消耗，确保账实相符及成本合理控制 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理现场问题 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全相关法规 4.责任心强，具备团队管理意识与服务意识 5. 学历不限，持有健康证，无不良从业记录

知名高中学校餐厅项目负责人，要求3年以上高中部，独立运营经验，熟知食安法规与运用岗位职责： 1.全面负责知名高中学校餐厅项目的日常运营管理，确保服务品质与学生用餐安全 2.制定并执行食品安全管理制度，熟练运用《食品安全法》及相关地方监管要求 3.统筹食材采购、仓储管理、后厨生产及现场服务全流程，控制成本与损耗 4.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养与服务意识 5. 对接校方、监管部门及家长代表，及时响应反馈并优化运营方案 任职要求： 1. 具有3年以上高中校园餐饮独立运营经验，熟悉教育系统餐饮服务特点 2.精通食品安全法规，具备食安管理员证或相关资质者优先 3. 具备基础财务与成本管控能力，能独立编制月度运营报表 4.责任心强，沟通协调能力突出，适应校园环境工作节奏 5. 大专以上学历，持有健康证，无犯罪记录证明，无劳务纠纷史，无食品行业不良从业记录

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

烧腊快餐品牌连锁店 1、负责收银区域的准备，高峰期前协助打包物料准备。 2、负责区域收银设备的卫生，有问题及时与技术人员协商解决 3、负责把控外场的人流，引导客户排队点餐 4、工作时间:(门店自己填) 招聘须知 1、有一年以上的快餐收银经营最佳 2、能吃苦耐劳，有团队精神福利待遇: 3、收银岗位要醒目，反应速度要快，人要乐观外向。 4、服从老板安排，遵守公司标准，人品端正。 4、懂得吃苦耐劳，团结协作，服从管理，尊重他人。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全、卫生标准及操作规范落实，确保合规运营 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 5.协调处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店声誉 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立解决现场问题 3.具备基础财务意识和数据分析能力，可进行营收与成本分析 4. 服务意识强，注重细节，有较强的责任心与执行力 5. 学历不限，有相关管理岗位经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常管理工作，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同服务价值

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，经验丰富者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.熟悉餐饮运营流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 5. 学历不限，有相关管理证书或连锁餐饮从业背景者更佳

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

产康学徒对母婴健康产业充满热情，积极寻求在悦芝堂母婴健康管理广东韶关公司的发展机会，形象良好，薪资待遇为每月2000-3500元，工作地点位于翁源县龙仙镇锦绣金街69号。

韶关曲江招水电会做桥架

招聘：司机一名岗位职责：日常货物运输，爱护车辆，做好出车前后车辆检查，遵守交通法规，未送货时在车间帮忙打包。任职要求：持有B牌驾驶证，具备多年实际驾驶经验，无交通事故记录；做事踏实能吃苦耐劳，服从工作安排。薪资待遇：面议，包吃三餐，工资准时发放，入职签合同买社保。工作时间：每月26天制每天8小时，加班费1:1另计，翁源本地优先考虑）联系电话：卢经理（有意者电话联系，非诚勿扰！）本厂地址：韶关市翁源县翁城镇（原广州永鸿消防设备厂内）

乳源招光伏安装工，工资300/天，包吃住，要求有高空作业证

韶关市武江区招砌砖/石

【昆明西山希尔顿惠庭酒店】招聘-前厅主管2名岗位要求:1、负责前台员工的业务培训与指导，提升团队服务水准；2、建立并维护良好的宾客关系，处理宾客投诉，确保满意度；3、敏锐的服务意识与责任心，能细致入微的洞察宾客需求；任职要求:1、大专以上学历，有1年以上前厅主管经验；2、年龄20-30岁；3、形象气质俱佳，具有良好的沟通技巧和基础英语口语交流。福利待遇薪资5500-6500，月休4天，包吃住，购买五险，员工福利地址:昆明市西山区前福路366号联系电话:

招聘大厅经理。要求具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的团队协作和领导能力，有相关工作经验者优先考虑。月薪6000-8000。工作地点在陕西西安新城区胡家庙万和城购物中心。应聘请注明“职位+名字+来源‘西安兼小聘’”字样。

怀柔五星级酒店招聘以下岗位：厨师长1名，，30-45岁。全面负责厨房日常运营管理，把控菜品口味，负责菜单研发更新，精通菜系，能配合店面营业时间。薪资10000-12000。前厅经理1名，，27-35岁。一年以上厅面经理管理服务相关工作经验，具有良好沟通表达能力。薪资8000-10000。高服1名，，要求品行端庄，工作细致，责任心强，有较强的服务宴会意识。薪资7500-9000。前厅服务主管2名，要求有经验，有责任心，形象气质佳。薪资6500-7500。工作环境好，宿舍配置对标酒店标准，全年热水加Wifi覆盖，工作地点到寝室5分钟。月休4天，干满一年有5天带薪年假。联系人：王经理同步，房经理同步。工作地址：怀柔区庙城镇宽沟8号。

招聘大堂经理，工作地址位于保康镇蓝湾温泉一楼大厅，薪资面议。

漫庭轻奢酒店招聘前台主管1名。要求年龄25-39岁，男女不限，有责任心，能为公司着想。薪资为底薪加绩效，缴纳保险。福利包括三大节福利、平时小福利、团建和年终奖。非诚勿扰。

韶关摩尔城假日酒店：招聘岗位：前台接待1名3500-4000元/月+提成要求：大专含以上学历，男性身高170cm以上，女性身高162cm以上，懂英语，形象气质佳，有良好的服务意识，能接受三班倒。招聘岗位：餐饮实习生若干2200-2400元/月要求：实习4个月以上，能吃苦，服从工作安排。招聘岗位：砧板1名4500-5500元/月要求：至少2年以上酒店砧板工作经验。福利待遇：月休六天/年假7天/五险一金/包吃住/节假日福利/工龄奖/员工活动工作地点:韶关市武江区芙蓉北路32号(摩尔城商圈)联系方式：朱小姐/

招聘啦️️️️️ 景区酒店前台[庆祝][庆祝] 工作内容 1、负责办理宾客预订，排房，入住及退房手续。 2、 负责电话接听提供问询服务。 3、负责客房阿姨每日卫生打扫安排及查房工作。 4、负责前台大厅公共区域的每日卫生干净整洁。 5、配合完成领导的其他工作安排。 薪资福利：月休4天，包吃住 底薪2500-3000+好评提成（方案待定）+售房提成（方案待定） 有酒店前台经验优先考虑，感兴趣滴滴我

诚聘[太阳] [爱心]前厅收银：25-40周岁，懂基础电脑，热情开朗，三班倒八小时，转正薪资：底薪2500+餐补300+提成+夜班补贴+高温补贴，个人社保缴纳后综合到手工资3000+ [玫瑰]福利待遇：薪资稳定，准时出粮，购买社保，员工意外险，休息多，月休四天，法定节假日2倍补休，满一年5天年假等。电话：何总地址：乐昌市人民北路宏福家园维也纳酒店

明天开始韶关附近温泉酒店长期固定服务员4名或短期炒房[烟花]单价18，包吃，包住，续住退房同价，分房13-25间左右房间简单正常可以做17-18间左右明天龙华清湖附近小酒店单价12包吃分房20/35间左右，房间特别小有量简单好做有空联系要一个人电话

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招聘厨师长2名。无学历要求，需3-5年经验，且具备3年以上同岗位工作经验、连锁餐饮管理经验、团队经验、火锅经验及烤肉经验。薪资为5000-7000元/月。工作地址位于韶关市武江区新华街道芙蓉北路34号韶关摩尔城6楼山缓缓火锅。

韶关市艺家服务中心（零工岗位）岗位：客房兼职服务员2名薪资待遇：18元/小时。要求：要有一定的客房经验，能吃苦耐劳，身体健康，包工作餐。联系电话：张小姐（）联系地址：韶关市武江区沐溪大道289号艺家民宿。

招聘前厅主管2人。无学历要求，需1-3年经验，具备一年以上主管经验、连锁餐饮管理经验及团队管理经验。薪资为4000-6000元/月。工作地址位于韶关市武江区新华街道芙蓉北路34号韶关摩尔城6楼山缓缓火锅。

艺家民宿长期招兼职客房服务员：平时18元/小时，法定节假20元/小时要求：55岁以下，有客房经验，会铺床，能吃苦耐劳，身体健康。包工作餐联系人：张小姐（）地址：韶关市武江区沐溪大道289号艺家民宿

艺家民宿长期招兼职客房服务员：平时18元/小时，法定节假20元/小时要求：53岁以下，有客房经验，能吃苦耐劳，身体健康。包工作餐联系人：张小姐（）地址：韶关市武江区沐溪大道289号艺家民宿