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前厅部长
5000-6000元/月
前厅部长月结全职
负责店内日常工作
餐饮主管
前厅经理岗位职责: 1.全面负责餐厅前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员培训与绩效考核,提升团队服务意识与专业水平 3.监控服务质量与客户反馈,及时优化服务标准及现场问题处理机制 4.协同后厨及采购部门,把控成本、库存与出品一致性,保障运营效益 5.维护餐厅环境与品牌形象,落实卫生、安全及合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉服务标准与运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理突发状况 3.亲和力强,注重细节,具备客户服务意识与团队领导潜质 4.能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出 5.学历不限,有连锁餐饮或中高端餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.协助经理负责饭堂日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 组织员工培训,落实食品安全与操作规范 3. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象门店良好运营秩序 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证 4. 责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先 上班时间:6:00~14:00;15:30~18:00 工资待遇:6500一个月;月休2天 包吃包住
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班/主管
6000-9000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅秩序与形象 5.核对交接班记录及物料使用情况,保障运营规范有序 任职要求: 1. 有领班或带班经历和运营管理经历优先录用 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 责任心强,具备问题解决与应急处理能力 工资待遇:有能力者到店面议
餐饮领班/主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 6.服从上级工作安排 任职要求: 1. 具备餐厅领班/主管相关工作经验,熟悉餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先 月休4天,包吃住5-6k
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求: 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责 1. 负责包间整体运营管理,包间服务质量、接待流程、人员排班,把控包间翻台率、上座率、客户满意度。 2. 高端宴请、商务接待、家庭聚餐接待统筹,对接预定、客户需求,处理客诉,维护老客户,提升复购。 3. 包间人员管理:服务员培训、服务标准落地、现场带教,督导仪容仪表、上菜流程、餐前布置、餐后收尾。 4. 管控包间物料消耗、餐具损耗,做好成本管控;盘点包间物资,报损申购。 5. 配合门店营销,跟进包间订单、宴会、小包团建预定,统计包间经营数据,优化接待效率。 6. 协同厨房沟通出品,协调包间出餐节奏,避免漏单、错单。 任职要求 1. 餐饮包间/包厢管理经验1‑3年。 2. 熟悉包间全套服务流程,善于沟通,能处理各类客诉。 3. 能适应餐饮排班,晚班、节假日在岗,抗压能力强。 4. 做事细心,有服务意识,会做营销管理;有客户维护、预定接待经验加分。 5. 学历不限,看重实操管理能力。
前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持,如库存盘点、物料申领等 5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,初中及以上文化程度即可。
汕头潮阳区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
砼工振捣工打灰浇筑
汕头市潮阳区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
汕头 潮阳区
8月9日 10:13拨打电话
小工长期包住1-2人月结劳务
汕头澄海万洋众创城二期招工地小工/杂工,门卫,保安,B2司机,小工,门卫保安男女不限,35-55岁,要求身体健康,工资每月20号发放。有意向请随时与我联系。
汕头 澄海区
8月9日 10:13拨打电话
汕头金平区招指挥/司索工二名,
4000-5000元/月
司索工指挥工1-2人
汕头金平区招指挥/司索工二名,
汕头 金平区
8月9日 10:11拨打电话
汕头龙湖区招普工,跟建筑工程有关系的建筑玻璃普工
工地小工/杂工
汕头市龙湖区招普工,跟建筑工程有关系的建筑玻璃普工
汕头 龙湖区
8月9日 10:08拨打电话
汕头龙湖区招普工(建筑玻璃相关)
工地小工/杂工
汕头市龙湖区招普工(建筑玻璃相关)
汕头 龙湖区
8月9日 10:08拨打电话
服务员砧板炉灶师傅厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4500左右服务员二名4000-4500厨师一名8000左右副灶一名6000左右砧板一名4500左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资
滨州
8月9日 10:05拨打电话
山西朔州谁打扫卫生有230间房?这几天需要家政,招前台,前台经理,保洁阿姨
保洁酒店前台家政
谁打扫卫生有230间房?这几天需要家政,招前台,前台经理,保洁阿姨
朔州
8月9日 10:04拨打电话
餐厅领班酒店经理
招聘前厅经理2名,男女不限,年龄20-48岁。要求吃苦耐劳、身体健康、认真负责、长期稳定、性格开朗,执行力和学习能力强,有经验者优先录取。综合薪资6000-8000元,每月按时发放工资。月休3天,享有全勤奖、绩效奖,包吃。提供良好的晋升及发展空间,优秀员工享受系统培训。上下班时间为9:20-14:30和16:20-22:30,中间休息两小时。工作地址位于耕天下小区北门、星光天地为民服务大厅南,可直接来店面试。
济宁
8月9日 09:52拨打电话
酒店经理月结
招聘岗位要求具备良好的服务意识,态度热情,耐心细致。能适应轮班工作安排,遵守职业规范。具备一定的应变能力,能妥善处理突发情况。熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先。学历要求高中或高中以上。薪资福利为4000-5000,提供包吃、节日礼品、不定期员工聚餐、年终奖、高温补贴,并购买社保。
嘉兴
8月9日 09:52拨打电话
餐厅服务员
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职工作能力突出,有做老板的潜质
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件 5.身体健康,形象端正,具备职业素养与责任心
酒店迎宾员月结
岗位名称:礼宾员(酒店礼宾员)岗位要求:1.工作经验:1-3年相关工作经验;2.学历:无特殊要求;3.工作内容:服从上级安排,提供行李搬运服务,做好设备清洁,迎送客人及回答咨询等。薪资待遇:薪资范围3500-4000元。
汕头
8月4日 16:49拨打电话
餐厅领班月结
招聘领班2名,有工作经验者优先。薪资底薪4000-5000,包食宿,全勤奖,定期组织团体旅游。工作地址:汕头市潮南区司马浦镇广汕公路旁169号。联系方式同号。
汕头 潮南区
8月8日 15:08拨打电话
酒店前台
300-500元/天
酒店前台日结兼职假期工全职包吃包住报销车费
不卡颜值 1、 满18以上 「可长期、可短期」 2、无需经验,新人8000起/月 「包吃包住、可预支工资」 【接受无经验,免费培训上岗】 面试通过、当天可办理入职、入住
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐厅领班月结
澄海鹅肉饭餐厅诚招主管1名、工资6000元/月、月休息3天,提供食宿。要求:有实操经验、能培训,有亲和力,熟悉中餐流程。联系黄生
汕头 澄海区
8月4日 13:32拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2600元以上/月。工作内容包括:按时、按质、按量完成楼层公共区域和房间的清洁卫生及计划卫生工作,确保达到规定水平;按防疫要求做好杯具的清洁消毒工作;熟悉并按规定使用客房内的所有设施设备,发现设施损坏应及时通知工程部维修,对不能及时维修的项目上报主管,同时做好交班记录;负责楼层布草、易耗品及备用物品的领用及盘点工作。
汕头
8月8日 05:31拨打电话
餐厅领班月结
招聘领班一名。薪资为5500元以上每月。岗位职责包括:负责厅面、包厢的日常管理工作;对厅面人员进行培训和调配;处理紧急事务;控制厅面成本及进行团队建设;完成上级交代的其他事情。任职要求:有两年以上餐厅、茶楼领班工作经验;能独立管理团队和人员培训;具备大局观思维,能为公司解决问题;适应性强,有团队意识,能参与优化厅面工作流程和标准。工作地点位于南澳深澳逸发渔村彩虹码头《宴秀5D光影餐厅》。联系方式为蔡总监。
汕头 南澳县
8月8日 07:00拨打电话
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保流程高效准确 2.熟练操作酒店管理系统,及时更新房态与客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门,妥善处理客人需求与突发情况 4. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务温度 5.完成每日报表制作及交接班记录,保障运营信息无缝衔接 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,责任心强,抗压能力好 4.服务意识强,亲和力佳,能适应轮班制工作安排 5.遵守职业操守,无不良从业记录
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
能熟练使用电脑办理入住操作等,能偶尔帮忙清理客房等基本操作,看情况谈待遇
4月12日 09:44拨打电话
客房服务员月结
[太阳]大鹏南澳招聘客房,包吃住-年龄:18–53岁-工作内容:酒店客房清洁整理-薪资:4000元/月-另外福利:全勤200元转正加奖金300–800元-时间:9:00–18:00,月休4天-其他:包吃住,1–3个月试用期,联系人:蔡小姐电话/:同号
汕头 南澳县
7月31日 04:41拨打电话
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