【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等； 4、购买社保：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，意外险 【员工活动】:部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等，职能化办公，上下班指纹打卡。 感兴趣欢迎私聊咨询我，谢谢！ 急聘

学历一般要求中专及以上，旅游管理、酒店管理相关专业优先。 ​形象气质良好，普通话标准，部分涉外酒店需具备基础英语沟通能力。 ​熟悉电脑基础操作，能熟练使用酒店预订系统优先 ​具备高效的客情处理能力，能快速完成入住登记、退房结算、房态核对等基础工作。 ​掌握基础的投诉处理技巧，可灵活应对客人关于房型、设施、周边服务的咨询。 ​了解酒店消防安全、应急处理流程，能协助处理突发状况（如客人遗失物品、设备故障）。 ​有较强的服务意识和责任心，对待客人耐心热情，注重细节。 ​具备良好的沟通协调能力，能与酒店客房、餐饮等部门高效配合。 严格遵守酒店保密制度，不泄露客人的个人信息和入住记录。

岗位职责： 1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理，确保流程顺畅； 2、提供夜间客户服务，解答客人咨询，处理客人需求； 3、维护前台区域的整洁与安全，确保夜间营业环境良好； 4、管理夜间账务，确保账目准确无误； 5、处理夜间突发状况，及时向上级汇报重大问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对夜间客户需求； 2、熟练使用电脑及酒店管理软件，有前台工作经验者优先； 3、责任心强，能够独立处理夜班期间的事务； 4、性格开朗，适应夜间工作，具有良好的团队合作精神； 5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。

负责前台收银

会说普通话，善于沟通，对客礼貌， 不能擅自离岗，无经验没有关系

能熟练使用电脑办理入住操作等，能偶尔帮忙清理客房等基本操作，看情况谈待遇

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

负责接待住店客人信息登记

一、岗位定位 作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人，统筹高端客群（私人度假、商务宴请、家庭聚会等）全流程服务，通过定制化、精细化、私密性服务，传递庄园的高端品质与人文底蕴，打造专属奢华体验。 二、核心职责 1. 客户全周期服务管理：提前对接宾客需求（行程规划、饮食偏好、特殊要求等），制定个性化服务方案；全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节，及时响应并解决各类需求，确保体验无缝衔接。 ​ 2. 服务团队协同统筹：协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源，明确服务标准与时间节点，确保各项服务高效落地。 ​ 3. 高端服务场景执行：负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹，包括流程把控、细节优化、突发情况处理，保障服务质感与私密性。 ​ 4. 客户关系维护：建立宾客档案，记录偏好与反馈；离店后进行回访，维系长期良好关系，促进复访与口碑传播。 ​ 5. 服务品质管控：严格执行庄园服务标准，定期自查服务流程，收集宾客意见并反馈优化，提升整体服务水平。 三、任职要求 1. 工作经验：1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验，熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。 ​ 2. 核心能力：具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力；善于洞察客户需求，提供定制化服务方案。 ​ 3. 职业素养：形象气质佳，举止优雅得体，具备高度的责任心与服务意识；严格遵守保密制度，维护宾客隐私。 ​ 4. 加分项：具备双语沟通能力（英语优先）；熟悉高端生活方式（如雪茄、红酒等）相关知识；有私人管家认证或相关高端服务培训经历。 四、薪资福利 1. 薪资：综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成（综合薪资5k+），另有年终奖金。 ​ 2. 福利：提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

60元一小时清远清城招电焊

清远市阳山县招建筑木工，厂房二拣，每拣四层，建筑面积每层三千左右平米，正在挖基础，楼层高度六米，上面三层为四米六，有兴趣的报价，

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招电焊，能修能改集装箱，有改造经验优先，可按件提成

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登记管理酒旅相关问题 不涉及任何销售 工作简单轻松，办公室坐班 购买五险，双休 带薪培训，轻松到手6500＋ 补贴、激励，福利保障拉满

单位名称：安吉国际假日酒店 ●招聘职位：房务部副经理 薪资待遇：面议 职位详情：井号:///4kTXYeuzOxPSTAx ●招聘职位：餐饮部副经理 薪资待遇：面议 职位详情：井号:///CdvcjP5kKClyjrd ●招聘职位：服务员 薪资待遇：面议 职位详情：井号:///i7rYTZ5KAq8mort 地址：安吉县胜利西路48号 联系打电话： ★主动争取好职位，提前注册简历：井号:///8fDMU1XNfwzCvnn √

招聘：前厅主管（工作餐+包吃住）薪资：3000-6000元/月1.负责前厅日常管理，确保服务流程顺畅高效2.协调处理客户投诉，提升客户满意度3.管理前厅员工，进行培训与绩效考核任职要求1.酒店管理等相关专业2.具备良好沟通协调和团队管理能力3.有酒店前厅管理经验者优先

招聘：大堂经理/领班 | 上海巾帼云品 薪资：100.00/天 职位详情： 前台管理整体店里的产品入库、出库、收银出纳 福利：包饭、包饭、中途安排休息、有提成、快速入职

宵夜店招聘以下岗位：1，服务员多名，工资4000+提成2，前台领班2名，工资5000➕提成3，切肉串肉2名，4500+提成4，厨师炒锅学徒2名工作时间，，下午4点半到凌晨3点工作地点，总店清城区胜利广场面试联系：广东清远

【招聘储备店长1名】 清远大学城金鸡岩附近高校食堂，招甜品小吃类店长储备人员，45岁以下，，有甜品糖水小吃、奶茶饮品工作经验者优先，手脚麻利灵活，为人友善，有责任心，服从工作安排。 工作9小时/天（含吃饭时间），月休三日，不包吃住。 目前综合薪资4000+。 优秀者额外有综合表现奖励，另外有节假日福利补贴或礼物。 正式成为店长后，薪资再面谈。 有意者 ， 或电联

招聘 清远鸡煲 切配菜多名，会简单小炒优先！ 楼面部长1名，有多年经验，服务意识强，会做评价，客情！ 服务员多名！会用美团收银系统 主做中餐，晚餐，10点半下班！包吃住！月休息4天，有大节假日月份，休5天 工作地： 1，福田沙嘴 2，龙岗区平湖街道华南城 工资面议 李生

前台收银 1、身体健康，年龄18-35岁;2、会打字、有相关工作经验者优先考虑。1、负责办理宾客入住退房;2、协助处理客户所需，解答客人提出的相关问题;3、接听客户电话与记录客户预订等信息；4、根据客人要求开取发票与入住清单。5、处理简单的客诉问题。6、学习企业文化及相关标准流程7、服从上级的安排。 薪资福利:2200-3500， 招工人数:1名 工作地址:佛冈县石角镇百乐街幸福7巷7天酒店

【清风院子招聘调奶茶师服务员楼面部长】 1.调奶茶师3400+100 2名 2.服务员3400+100 1名 3.楼面部长：4400+100 2名 月休三天，包食2餐 电话 戴小姐 地址：黄坑环城路八片村清风院子

招聘 招部长一名4000元起 1,服务员多名工资3000元起， 4,洗碗1名工资3000元，月休4天，假日补休，买社保 联系人：冯生 地址: 清远市清新区环城路田心村路口瑞雲汇朋酒店。

招聘 招部长一名4000元起 1,服务员多名工资3000元起， 4,洗碗1名工资3000元，月休4天，假日补休，买社保 联系人：陶小姐 地址: 清远市清新区环城路田心村路口瑞雲汇朋酒店。 手机党勿扰。复！

清远长隆·长颈鹿酒店 高薪招聘长期临时工 ♥纯长白班♥节假日高薪 ♥包吃三餐♥包住公寓 1⃣ 洗涤中心(布草整理) 前3月17元/小时 4月起18元/小时 节假日25元/小时 ✅18-53岁｜2名 ✅工作时间：8.30-17.30 食宿福利 ✅包吃三餐｜电梯公寓10元/天(含水电,免费提供床上用品) ✅空调/WIFI/热水/免费巴士接送 面试须知 ㊙带身份证原件和复印件一张 严禁穿拖鞋,短裤参加面试 入职须知 ✅入职需办理食品健康证 ✅凭健康证**执当天可安排宿舍 ✅ 面试地址:长隆长颈鹿酒店·后勤通道(收货部) ☎报名热线：吴生同步

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【招聘储备店长1名】清远大学城金鸡岩附近高校食堂，招甜品小吃类店长储备人员，45岁以下，，有甜品糖水小吃、奶茶饮品工作经验者优先，手脚麻利灵活，为人友善，有责任心，服从工作安排。工作9小时/天（含吃饭时间），月休三日，不包吃住。目前综合薪资4000+。优秀者额外有综合表现奖励，另外有节假日福利补贴或礼物。正式成为店长后，薪资再面谈。有意者，或电联