
餐饮主管
新店开业,急聘餐厅经理1名
要求:有餐饮管理经验,责任心强,善于沟通,能统筹前厅服务与团队管理。
待遇:薪资面议,包吃包住,福利优厚。
餐厅领班
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管服务员1名,,有一定的管理经验,年龄30-45岁。工资每月6000-10000。
1. 具有1-3年以上餐饮行业经验,至少1年同岗位(领班/主管)管理经验。
2. 熟悉餐厅服务流程及礼仪,具备较强的应变能力和现场控场能力。
3. 形象气质佳,普通话标准(有外语能力者优先),无不良嗜好。
4. 热爱服务行业,抗压能力强,具备团队合作精神和责任心。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
内部员工食堂,200-300人就餐,领导餐。住宿和各方面条件好,工资9k-10k,管的好甲方给奖金,要求人品好,会管理,会做招待餐,合理管理人员,布置任务等,月休四天。
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
餐饮主管
餐厅经理/主管招聘
诚邀有能力、有经验的管理人才加入,携手打造优质就餐体验,待遇优厚,期待你的到来!
薪资待遇
底薪6000-10000元,能力越强薪资越高,上不封顶,薪资发放准时有保障!
工作时间
16:00 - 次日凌晨2:00
福利待遇
1. 包吃包住,食宿条件优渥,省去生活开销,省心又省钱
2. 每月固定休息4天,合理排班,劳逸结合
3. 团队氛围融洽,晋升空间广阔,能力出众者可获额外奖励
岗位职责
1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班、卫生管控等各项工作,保障门店高效运转
2. 制定并落实服务标准,提升顾客就餐体验,处理顾客投诉与突发问题,维护门店口碑
3. 带领服务团队完成日常运营目标,做好员工培训、带教与管理,提升团队整体业务能力
4. 把控门店成本,协助做好菜品、物资管理,配合老板落实各项运营制度
5. 协调各岗位工作,维护餐厅正常秩序,营造良好的就餐与工作环境
任职要求
工作能力突出者优先
2. 有餐厅、餐吧管理经验,熟悉餐饮前厅运营流程,具备扎实的管理能力与服务意识
3. 沟通协调能力强,善于团队管理,有责任心、执行力强,能吃苦耐劳
4. 能适应晚班工作时间,做事认真负责,具备良好的应变能力和抗压能力
5. 长期稳定任职,热爱餐饮管理行业,有上进心
有意者可直接联系预约面试,非诚勿扰!
餐饮主管
岗位职责:
1.负责前厅务团队的日常管理、工作分配与协调,确保各岗位高效协作;
2.巡视餐厅营运区域,监督并指导服务员的工作标准,确保服务流程规范、专业;
3.主动与客人沟通,妥善处理客人的意见、咨询及突发事件,提升顾客满意度和忠诚度;
4.协助餐厅副经理进行物料管理、排班、培训员工,并参与餐厅的日常营运决策;
5.负责开市、收市工作检查,确保用餐环境、设施设备及卫生标准符合要求。
职位要求:
- 高中及以上学历;
1. 年龄22-35岁,高中及以上学历。
2. 拥有1年以上餐饮行业服务经验,或有至少半年以上餐厅储备干部/代班经验。
3. 具备良好的沟通表达能力、团队领导力和现场应变能力。
4. 工作积极主动,有强烈的服务意识和责任心,能承受一定的工作压力。
5. 熟悉餐厅运营流程及基本办公软件操作者优先。
工作时间:
具体时间班次面议。
薪资福利 :
综合薪资:7000-10000元/月;
免费食宿(在宾馆院区内独立宿舍楼,配备淋浴、空调、WiFi)
五险一金、节日福利、员工团建、带薪年假等
公司介绍:
工作环境简介:
北京月坛宾馆始建于1970年,坐落于北京市西城区阜成门外月坛北小街4号,是一家集住宿、餐饮、写字间及会议功能于一体的庭院式酒店。宾馆由三幢主体建筑组成,总建筑面积超过12000平方米,为员工提供稳定、成熟的发展平台。
餐饮部作为宾馆的重要部门,配备200人宴会大厅、13间独立包间及2个中小型会议室,可满足多元餐饮与会议需求。菜品方面以新京菜为根基,融汇南北风味,致力于为宾客提供独具特色的餐饮体验。部门现有员工40人,其中前厅服务团队13人,现诚聘两位热爱服务、善于管理的前厅领班加入,带领团队提升服务品质,实现个人与团队的共同成长。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
月薪1万+B2调试司机(不上路)+45岁内(有吃住)
1-1.3万元/月
B2餐补社保包住月结B2照驾龄1年内全市配送长期副驾
工作内容:为出口B2货车进行测试性能,学习维修 B2调试司机/检测操作工(45周岁以内)
对下线车辆进行电气系统,底盘性能,动力系统等调试与检测,排查并处理故障。操作检测设备(如四轮定位仪,灯光检测仪等),记录检测数据,出具调试报告。负责车辆路试,验证车辆行驶性能,确保车辆符合出厂标准。
[招聘要求]:45周岁以内身体健康,持有B2及以上等级驾照,50人,认识26个英文字母。
福利待遇:
薪资上调!薪资上调:前三个月每月保底1W(若按计件成功调试130/辆核算月薪超过1W时,则按计件发放工资)平均每天调试在4-6辆,技术成熟的师傅每天能到7-8辆。三个月后按纯计件发放工资综合到手月薪1万-2万
[工作时间]:12小时,两班倒,月休2-4天
[食宿安排]:包住6-8人间,有套饭鸡腿,鸡排,肉,面条,饺子还有麻辣烫,三餐企业补贴后自选。
工作地点:北京市怀柔区
月入6000-8000+普工+简单上手+有吃住
6000-8000元/月
普工餐补包住月结
岗位信息:总装设备操作实习生(内饰 / 底盘 / 装配)
负责车辆内饰件(座椅、仪表盘等)、底盘部件(发动机、变速箱、车桥等)的装配。
严格按工艺要求与标准作业流程操作,确保零部件安装牢固、匹配度达标。
配合完成装配过程中的自检与互检,记录装配数据,反馈零部件质量问题。
工作内容:为品牌货车头进行底盘、内饰安装
【招聘要求】:18-30周岁身体健康,大专在校实习生均可
【薪资待遇】:综合月薪6000-8000
【工作时间】:12小时,两班倒,月休2-4天
【食宿安排】:包住4-8人间,有套饭鸡腿、鸡排、肉,面条、饺子还有麻辣烫,三餐企业补贴后自选。
工作地点:北京市怀柔区
包装工
5000-7000元/月
包装工包住夜班补贴餐补6-10人穿无尘服健康证
1,操作工,年龄20-50周岁,长白班、长夜班任选,工作10-12小时,计时工资18元小时,每月休息4天,早餐2元中餐5元
2.打标/贴标,一名,早八晚六,可转正,上六休一
需要当地食品健康证即可(可代办)可住宿 ,每月15号发工资
200//天长白班 无需经验 包吃住 怀柔线束长白班
6000-7000元/月
长白班包吃包住20人以上周结
工作内容:汽车线束的切线,绞线,手压,缠线,压线,接线
岗位要求:男女不限 ,年龄18-45周岁以内,无色盲、色弱、身体健康,无明显纹身、无烟疤、无不良嗜好 过年正常放假,年后返岗 最少干到3月底
工作时间:早8点-20点,长白班无夜班,正常上六休一月休四天
薪资待遇:前期试用期2-3月,底薪2540+平时1.5倍加班费,加周六日双倍工资,综合工资5500-6500,之后转计件,多劳多得,月入6000-8000,工作7天之后工作日每天预支200 ,次月20号~
食宿:免费工作餐,
工作地点:北京市怀柔区雁栖南三街
上饶婺源县前台值班经理工作地址:高铁站旁(福朋喜来登酒店)综合4500-5500元/月,具
酒店经理酒店前台
前台值班经理
工作地址:婺源县高铁站旁(福朋喜来登酒店)
综合4500-5500元/月,具体面议
内蒙古乌海酒店管理大学专科及以上薪资福利:月薪(元):2800招工人数:5人
2800元/月
酒店经理3-5人月结
酒店管理
大学专科及以上
薪资福利:月薪(元):2800
招工人数:5人
酒店管家
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:酒店管家
工作地点:[昆明市/滇池路南亚商圈]
薪资范围:底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】
招聘人数:[1人]
一、岗位职责
1. 全流程宾客服务:负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务,
讲解客房智能设备使用方法,提升入住体验。
2. 客房与系统管理:维护客房管理系统,实时更新房态;配合完成客房查房工
作,排查设施安全隐患,及时上报维修需求。
3. 个性化需求响应:为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务,妥善
处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。
4. 内部协作衔接:协调清洁、布草更换等后勤工作,把控客房易耗品库存,保
障酒店服务流程高效运转。
二、任职要求
1. 基础条件:年龄20-35岁,形象亲和得体、气质佳;学历高中/中专及以上,
酒店管理等相关专业优先;持有驾照、会骑电动车者优先。
2. 经验要求:有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先,无经验但服务意识
突出、学习能力强者可酌情录用。
3. 能力素养:熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件;沟通表
达能力强,普通话标准,能快速贴近年轻客群需求;执行力强、抗压性好,可高
效应对入住高峰等突发场景;会调酒、咖啡制作等技能者加分。
4. 品牌认同:认同里白年轻化、简约化的品牌风格,熟悉智能客控设备使用,能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。
联系人:张老师
酒店工程部经理(合作岗)
1.2-1.8万元/月
酒店经理11-20人月结兼职
岗位内容
1. 依托酒店现有工程资源,协助对接酒店内部维修、翻新、改造等项目信息。
2. 负责项目前期沟通、信息对接,推动业务落地。
3. 无需坐班,不影响现有本职工作,时间自由。
任职要求
1. 目前为在职酒店工程部经理/工程负责人。
2. 熟悉酒店工程流程,在酒店内部有良好沟通渠道与资源。
3. 做事稳妥,保密性强,沟通高效。
合作待遇
1. 按项目高额佣金提成,。
2. 长期稳定合作,一单一结,不拖欠。
3. 资源优质者可签订长期合作协议,收益丰厚。
面点
面点主管
1、35 - 50岁,身体健康,持有健康证,持厨师证上岗;2、具有2年以上食堂工作经验,有客饭工作经验,有厨师等级证书者优先;3、有责任心,吃苦耐劳;4、提供无犯罪记录证明,身体无纹身。1、根据食堂预算制作面点;2、根据客饭量准备当天使用的面点食材,做好准备工作;3、负责客饭的面点制作工作;4、保证面点的出品质量;5、开发新的面点食品;6、安全使用机械制作,严格操作规程,避免发生事故。7、做好个人卫生,乐观落实卫生岗位责任,保证食品卫生,避免食物中毒。8、完成上级交代的其他任务;
薪资福利:5000—8000元/月,定期体检,五险、有工作餐,月休4天。
邮箱:,简历可发送至此邮箱
工作地址:北京市怀柔区科学城
民宿管家月结
北京市怀柔区白河湾招聘一位民宿管家,因为咱家是民宿接待,身材最好在160以上匀称,不要太胖太瘦100--140最好,五官端正为好,年龄最好在40岁以下,身心健康,能说会道,会做几个家常菜最好,最好是北京本市户籍,可以上保险,外籍条件好也可以考虑,会点菜结账,最好会一点电脑基本操作,会用手机发个小视频什么的(很好学),能吃苦耐劳,外表干净利索,性格温顺开朗大方,最好是干过的,包食宿,基本公资+提成+效益,4500往上不是事详情细谈,联系电话,,非诚勿扰
餐厅领班月结
餐厅负责人熟悉餐饮行业工作内容及礼仪,有相关经验。掌握宾馆基本礼仪礼貌,仪表端正大方薪资福利:5000元/月,免费提供工作餐,有住宿需求可安排宿舍,月休息4天,上保险,试用期一月,转正签订劳动合同工作地址:怀柔区杨宋镇影视文创园
服务员面点酒店前台
北京团圆假日星级饭店(宾馆)招聘启事:因饭店运营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入,携手共创佳绩!1、餐厅服务员(1名),年龄55岁以内,形象好气质佳,身体健康,能吃苦耐劳,热衷服务,服从工作安排,有工作经验者优先录用。2、面点中工,主要以家常面食为主。男女不限,年龄不限,工资面议。3、酒店前台接待人员:男女不限,能上夜班,有经验者优先录用。联系方式:有意者请致电185****4602咨询应聘地址:北京怀柔城区青春路45号
面点
面点主管
1、35 - 50岁,身体健康,持有健康证,持厨师证上岗;2、具有2年以上食堂工作经验,有客饭工作经验,有厨师等级证书者优先;3、有责任心,吃苦耐劳;4、提供无犯罪记录证明,身体无纹身。1、根据食堂预算制作面点;2、根据客饭量准备当天使用的面点食材,做好准备工作;3、负责客饭的面点制作工作;4、保证面点的出品质量;5、开发新的面点食品;6、安全使用机械制作,严格操作规程,避免发生事故。7、做好个人卫生,乐观落实卫生岗位责任,保证食品卫生,避免食物中毒。8、完成上级交代的其他任务;
薪资福利:5000—8000元/月,定期体检,五险、有工作餐,月休4天。
工作地址:北京市怀柔区科学城
民宿管家月结
打扰各位老板北京市怀柔区白河湾招聘一位民宿管家,因为咱家是民宿接待,身材最好在160以上匀称,不要太胖太瘦100--140最好,五官端正为好,因为要接待大多年轻游客所以年龄最好在40岁以下,身心健康,能说会道,会做几个家常小菜最好,,外籍条件好也可以考虑,会点菜结账,最好会一点电脑基本操作,会用手机发个小视频什么的(很好学),能吃苦耐劳,外表干净利索,性格温顺开朗大方,最好是干过的,包食宿,基本公资+提成+效益,4500往上不是事详情细谈,可长期干,联系电话,,非诚勿扰
餐饮前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区大堂经理诚聘4500一月在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。