
北京丰台区诚聘:餐饮前厅经理或主管,一家东北菜馆,联系电话,薪资8000—10000+
餐饮主管
诚聘:餐饮前厅经理或主管,一家东北菜馆,联系电话,薪资8000—10000+
餐厅领班月结全职
招聘!
海淀区临街小型烧烤店,招聘前厅主管一名,要求:
1、人品正派,麻利勤劳。
2、服务热情周到,善于沟通。
3、有责任心,能配合线上线下运营推广。
年龄50以下,男女不限,长期合作共同发展,2天休,工资面议。
有意者联系店长
前厅领位
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
4.核查物料使用与库存情况,配合完成成本控制与损耗管理
5.执行卫生安全规范,确保操作区域符合食品安全及消防管理要求
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程,了解基本餐饮管理知识
4.责任心强,能承受工作压力,具备团队协作精神
5.
北京昌平区东北菜招聘经理要求形象好气质佳,工资面谈,要求带领团队把工作服务卫生抓好
餐饮主管
东北菜招聘经理要求形象好气质佳,工资面谈,要求带领团队把工作服务卫生抓好
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责酒店餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 制定并落实餐饮销售计划,统筹菜单设计、成本控制及营收目标达成
3. 监督食品安全与卫生管理,确保符合国家及酒店集团合规要求
4. 带队开展员工培训与绩效管理,持续提升团队专业能力与服务意识
5. 协调厨房、前厅及后勤部门高效协作,保障运营顺畅与客户体验一致
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验1-2年,熟悉酒店餐饮运营流程
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,具备较强抗压能力与突发事件处理能力
4. 持有健康证,了解食品安全相关法律法规
5. 年龄30-40,男女不限,有星级酒店同岗位经验者优先
工作时间: 早十晚十 单休
薪资:9000-10000 还有提成
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮线上、线下运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识,
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
北京朝阳区三元桥附近招聘单位食堂厨师1名工资8500一9000,手艺好工资可以谈,要求会小
8500-9000元/月
食堂厨师包住1-2人月结
北京市朝阳区三元桥附近招聘单位食堂厨师1名工资8500一9000,手艺好工资可以谈,要求会小炒,大锅菜,会开单子,会算毛利,每月休息4天,宿舍很近走路2分钟是楼房一年四秀空调电话傅
销售专员包住社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班回款提成TOCTOB不接受居家办公互联网/科技互联网金融无经验要求
无责底薪8000!!! 重要的事情说三遍!!!没有KPI没有任务量!!不限学历不限经验统一都是8000!
无责底薪8000+15-45%阶梯式提成++奖金+周奖月奖季度奖等。
任职要求:
1.积极主动,有责任心。
2. 接受团队的安排,有良好的团队合作精神。
3. 能够承受工作压力,有良好的沟通能力和服务意识
岗位福利:
1.提供住宿(公寓)冰箱空调洗衣机都有。
2.缴纳社保
3.楼下地铁站300米公交地铁出行方便
公司90后00后,佛系公司,奶茶小零食自由!午休2小时美美睡一觉~
服务员酒店经理酒店前台
北京东直门美居酒店招聘:[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]前厅经理1名7350+(有华住经验优先)前台服务大使1名4300-6000(有华住经验优先)[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]法定节假日三薪夜班补助包食宿,团队氛围好!酒店地址:北京市东城区东直门外大街南二里庄29号北京东直门美居酒店电话与同号同:
酒店经理
麗枫酒店(绥中店)
招聘前台经理,45岁以下,形象良好,沟通干练,有酒店前厅管理经验,薪资待遇面议
联系电话:
会所管理
1-1.2万元/月
酒店经理3-5人
岗位职责:
1.全面负责会所日常运营管理,统筹1400㎡经营场所的服务质量与运营效率
2. 制定并执行人员排班、绩效考核及团队培训计划,管理7-10人服务团队
3.处理客户接待、投诉协调及突发事件应对,保障服务体验与经营安全
4.监督环境卫生、设施维护及成本控制,确保符合行业卫生与安全标准
5. 配合完成月度经营分析、健康体检组织及基础行政事务
任职要求:
1. 年龄27-45周岁,形象端庄、性格开朗、沟通表达能力强
2. 具备1年以上酒店/会所类场所管理经验,有团队管理实操经历
3.责任心强、细致耐心,具备良好应变能力与服务意识
4.爱干净、讲礼貌,认同服务行业职业规范
5.学历不限
厨师长
北京市朝阳区铁锅炖招聘厨师长一名:工资待遇详谈,要求年龄45以下,踏实稳定,工作认真负责,每个月三天休息,联系电话:李,
三米粥铺店长
6000-7000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
北京朝阳区餐饮招聘服务员,服务生前厅主管各一名!有工作经验者优先!联系电话
餐厅领班服务员
北京朝阳餐饮招聘
服务员,服务生
前厅主管各一名!
有工作经验者优先!
联系电话
酒店客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
朝阳区全季酒店宝能中心新店诚聘:客房服务员大姐2名,50岁以下,身高160以上。有工作经验的优先
另招厨工1名,50岁以下,服从管理,干净利落,长白班。有生日福利,工作环境愉快,节假日三薪。
面点
团餐招聘:面点主管1名工资7000——7500面点小工(会蒸米饭)工资5000小吃主管1名工资8000小吃中工1名工资6500要求:年龄不超过55,不超过50,人勤快,干净利落,团餐经验(用餐总人数800人内)待遇:每周休一天,节假日倒休,宿舍近,在院内,洗澡方便,工资每月15号准时发放。地址:朝阳区管庄电话:黎厨
需要有经验客房服务员38---52岁
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及其他消耗品,及时更换脏污布草
3. 检查客房设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4,遵守酒店安全规范及操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 踏实稳重,能吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心
2.无学历限制,身体健康,仪容仪表端正
3.具备基本沟通能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店客房服务经验者优先,接受应届毕业生应聘
5.遵纪守法,无不良从业记录
东北菜厨师
北京朝阳区东北菜餐厅招聘:东北菜厨师长(工资电联,年龄45岁以内)东北菜炒锅9500(40岁以内)月休息3天,有午休,住宿近,有空调,有洗衣机,能洗澡。联系人,梁
客房服务员
6000-7000元/月
客房服务员月结全职要求20到50岁的男女均可,必须能吃苦耐
亮马桥附近酒店,招聘客房服务员,生熟手均可,带薪培训,生手每天100元,学会后独立计件工资;熟手每天150每天,熟悉后独立计件。
生熟手分别计件后单价是22每间,酒店房量多多,多劳多得。熟悉后分房15间起步,多的时候二十多间。酒店附近有公司宿舍,管吃管住,熟练后月收入7千到1.2万。
有想去了详情咨询赵经理:微信同步。
客房服务员月结
朝阳酒店客房打扫酒店客房50岁以内,有无经验都行,月休4天,节假日3薪4000元底薪,8小时,18间房,超出一间房10元,好干,腰腿好的,弯腰多,能干活的来必须有北京健康证,东北户籍满闫老师我们可以全市办理健康证和入职体检,家政公司阿姨体检,私信我有优惠
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳区大堂经理招人4800一月在线招聘信息,主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。