全季酒店招聘啦 客房经理：1名 服务经理：1名 前台：1名 地址：北京海淀中关村 氛围好、待遇好、法定节假日三薪，包吃住 联系电话：程

桔子酒店学院路店新升级改造的3.0酒店招聘： 前台服务经理1人 前台服务人员2人 华住经验优先 五险一金 节日福利 绩效奖金 带薪年假 包食宿，拎包入住，有独立的宿舍楼，住宿环境好，团队氛围好！ 酒店地址：北京市海淀区志新西路3-1号 联系人李经理：

桔子酒店学院路店新升级改造的3.0酒店招聘： 前台服务经理1人 前台服务人员2人 厨师1人 华住经验优先 五险一金 节日福利 绩效奖金 带薪年假 包食宿，拎包入住，有独立的宿舍楼，住宿环境好，团队氛围好！ 酒店地址：北京市海淀区志新西路3-1号 联系人李经理：

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与准确 4.协调各部门解决客人问题，及时上报突发情况，保障运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本电脑操作能力，学习能力强 4.工作认真负责，能适应轮班制，承受一定工作压力 5.具备团队合作精神，积极主动，态度亲和

全季酒店 位于北京朝阳双桥 招聘啦～ 福利待遇好、综合薪资高～ 免费食宿、节假日三薪、工龄奖、季度奖、年终奖等～ 岗位如下：前台接待，有经验者优先

前台服务员负责为宾客办理入住，提供住中服务，为客人提供开发票，要好评，办理会员卡

岗位职责 1、负责入住领导接待及登记工作； 2、负责前台电话的接听与转达，受理客户的来电咨询工作； 3、领导交办的其他工作； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象等。 任职要求： 1、净身高168cm及以上，体重59kg以内，长相干净、机灵； 2、一年及以上礼仪工作经验，不接受无工作经验人员； 3、身体健康，反应灵敏，品行端正，举止文雅；待人亲切有礼、热情、亲和、气质佳。 4、具有良好的沟通协调能力及服务意识。 5、熟练使用Word、Excel、PPT等相关办公软件。 6、可以接受白夜休休班次

1.确保仪容仪表符合酒店标准要求，待客殷勤有礼、热情耐心。 2.准确掌握和了解客房状态、价格等信息，积极有效地销售客房及服务项目。 3、负责办理散客、渠道、团队、协议宾客入住登记、结账手续的办理等，确保流程高效、准确。 4.按流程开展延迟退房提醒工作，根据客人需求及时办理续住。 5.为酒店宾客提供客房、配套及周边景点等相关咨询服务。 6.向宾客介绍集团会员章程，办理会员卡及提供相关服务。 7.完成宾客意见和资料要求等的收集、整理和汇总。 8.熟悉酒店安全规范，对可疑宾客做好监控，发现问题及时报告。 9.负责宾客入住期间的各类服务项目提供，包括续住、行李服务、叫醒服务等。10.为宾客提供访客查询，办理访客登记手续;不得把住店宾客资料泄露给他人。 11.负责处理前厅紧急突发事件，协助处理宾客投诉，确保问题及时解决，对于超出职责权限的事项， 级，确保宾客满意而归。 12，负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的日常使用维护。13.负责酒店小商品的销售服务工作，并做好交接盘点。14.处理宾客损坏酒店物品赔偿，并上报前厅经理。

招聘啦 北京传媒大学星影直播基地轻居亚朵酒店 客房经理：6000-8000客房服务员3800-6000厨师5000—7000包吃住节假日三薪 联系

负责帮客人办理入住及退房，解决客人的问题。有责任心。

星期三，海淀区太平庄小区有三间扣板有电器，有肇兴，哪位师傅有时间：

海淀区丹江渔村-大型餐饮连锁店诚聘: 服务经理：1人 底薪： 8000-12000 另加月奖金 服务主管 ：1人 底薪：6500-7500另加月奖金 服务员：3人 底薪： 5000-7000另加月奖金和提成。 福利待遇： 年龄（18-50以内）身高1.6以上 ，享受月休4天休息，有法定节假日，年假，宿舍近，环境好，有意者电话联系： 同步

1为客户提供头皮分析服务，确保准确理解客户需求； 2.执行头皮护理程序，确保服务质量; 3.维护工作区域的清洁与卫生，保证头皮护理环境达标； 4.根据客户反馈调整护理方案，提高客户满意度； 5.积极参与团队会议，为头皮护理流程改进提供建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能有效解决客户问题； 2.保持工作热情，无压力; 3.愿意接受挑战，包括头皮护理经验的缺乏； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.持续学习，提升个人专业技能。

职位名称：兼职会计助理 工作地点：北京市海淀区 工作时间：每周3-5天 薪资待遇：200元/天，定期结算 一、岗位职责 •协助主办会计整理日常原始凭证（如发票、收据、银行回单等），进行分类、粘贴与审核； •协助完成记账凭证的录入、装订工作，确保账务处理及时、准确； •协助核对银行存款、现金日记账与总账，确保账实相符、账账核对； •协助整理财务报表基础数据，配合完成月度、季度财务相关统计工作； •负责发票开具、保管与核销。 •协助完成社保、公积金相关基础业务办理（如资料整理、数据核对等）； •整理归档财务档案，包括凭证、报表、合同等，确保档案规范有序； •完成主办会计交办的其他财务辅助工作。 二、任职要求 •会计、财务相关专业，大专及以上学历，持有会计从业资格证或初级会计职称优先； •有1年及以上会计助理相关工作经验者优先，优秀应届毕业生优先考虑； •熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件（尤其是Excel表格操作）； •了解国家基本财税法规，具备基本的财务知识与账务处理能力； •工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识； •能保证稳定的兼职工作时间，服从工作安排。 三、应聘方式 1.简历投递邮箱 （邮件主题请注明“兼职会计助理应聘+姓名”）； 2.联系电话：（马女士，工作时间内可咨询） 3.公司地址：北京市海淀区龙岗路嘉瑞盛通商务楼。 我们将在收到简历后3个工作日内筛选回复，合则约见面试，感谢您的关注！

公司直招外卖骑手！入职不收取任何费用！非中介！非三方！全北京就近安排 一、招聘要求: 1.年龄18-53岁，会骑车，会看导航，无押金无套路，欢迎有志青年加入我们! 新人入职福利: 提供车辆，住宿！前期有优秀老人带，入职全程无忧，2-3天独自上路！ 二、薪资待遇: 综合薪资9000-15000！单量充足！单量越高，补贴越多，奖励多！ 表现有优异者，有额外奖励！年终奖，晋升机制！ 三、结账方式 日结！周结！月结！发放薪资，特殊情况可预支工资。 工作地点：均可就近安排站点！！！ 面试流程：当天面试即可办理入职+安排车辆+安排宿舍，前期有师傅带着熟悉商家路线！

岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前台员工，提升团队服务水平； 3.处理客户咨询，解决客户在住宿期间遇到的问题； 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统； 3.具有较强的团队管理能力和协调能力； 4.细心且能够处理突发事件。

招聘：杭州酒店店长 薪资：6000-8000元 岗位职责：1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标；2、创建快乐、团结、积极的酒店团队；3、负责酒店内外日常管理事务，为酒店经营创造一个良好的环境；4、负责所管辖各单店的安全管理工作，确保宾客和酒店的人身、财产安全；5、制作酒店年度预算工作，负责酒店人事报表的制作。6、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营。7、按照公司的培训体系和职业生涯的规划进行人才培养8、负责单店与职能部门公共关系维护；岗位要求：1、3年以上酒店管理工作经验，担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务；2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规；3、乐观积极、工作敬业、责任心强；4、认同布丁企业价值观，专业的服务意识、很强的学习能力；5、执行力强，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令；6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；7、能接受公司外派；职位招聘人

1、负贵酒店渠道开发合作，落地 运营； 2、负责与酒店的谈判、合作协议 签定，设备铺设，与酒店方建立战 略合作关系及后期关系维护； 3、负贵酒店运营策划方案实施落 地； 4有较强团队管理能力、谈判能力、公关能力和渠道拓展能力；逻辑思维清晰、头脑灵活，能够发现问题、解决问题，踏实肯干。 5、五险一金，节日双薪，独立宿舍，福利多多。

岗位职责： 1。全面监督前厅服务流程，确保服务高效且优质，提升宾客印象。 2。有效管理前厅团队，定期组织培训，持续提升团队服务意识和业务能力。 3。积极解决宾客各类问题，迅速响应需求，全力确保宾客满意度。 4。密切与酒店其他部门协作，优化前厅运营流程，提高整体服务效率。 5。深入分析营业数据，把控市场动态和宾客需求趋势。 6。精心制定部门预算，严格控制各项成本费用，提升部门经济效益。 7。定期培训和公平评估员工，采用多样化激励措施提升团队绩效。 8。定期维护前厅设备，保障设备正常运行，为宾客提供舒适环境。 9。确保前厅信息准确无误，严格管理财物安全，防止酒店资产流失。任职要求： 1。大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备丰富的酒店管理经验。 2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准，能够把控服务质量。 3。具备良好的沟通协调能力和领导能力，能够有效激励团队。 4。应变能力强，能冷静，高效地处理各类紧急情

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量达到行业标准，提升客户满意度 2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算方案，监控运营成本，提高经营效益 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置，建立高效协作的工作机制 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与声誉 5.与总部、合作伙伴及外部机构保持良好沟通，推动品牌建设与市场推广 任职要求： 1.学历不限，具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑 2.有3-5年及以上酒店运营管理经验，独立负责过中型以上酒店项目者优先 3.熟悉量贩式Ktv前厅、各模块运作流程，具备较强的组织协调能力 4.具备良好的服务意识和抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排 5.语言表达流畅，具备基础的沟通能力，熟练使用办公软件

客房员工，主管， 要求工作经验2年以上 底薪加计件，五险，免费吃住，在酒店内部

如家酒店客房经理

客房服务员，打扫房间

海淀西土城地铁站附近酒店需要长期客房熟手2名 住16/间，退17/间，分15-22间 法定三薪，房间简单 55岁以下男女不限，不管住有补助 联系电话同步 东直门地铁附近公寓需要长期客房服务员2名 18/间，平均每天16间左右，法定双薪 不管吃，餐补25元每天，可以带饭 要求过年不回家 联系电话同步 大兴亦庄附近酒店需要长期中班保洁1名 月薪3800元，每周单休 酒店管吃，宿舍走路十分钟，55岁以下 联系电话同步

负责日常客人预约，收银，维护温泉日常卫生配合同事之间的工作。

年龄50一下，包吃住，工作认真敬业，服务意识较强

海淀西土城地铁站附近酒店需要长期客房熟手2名 住16/间，退17/间，分15-22间 法定三薪，房间简单 55岁以下男女不限，不管住有补助 联系电话同步 东城区美术馆附近酒店需要洗碗工数名 月薪4000元，月休4天，法定双薪 管吃管住，男57岁以下，女士53岁以下 联系电话同步 东城区美术馆附近酒店需要保洁2名 月薪3800元，月休4天，法定双薪 管吃管住，男57岁以下，女士53岁以下 联系电话同步

客房服务员主要是为宾馆或酒店的客房提供清洁及为住户提供生活帮助的服务人员。以下是该职位的详情： 工作职责 1.客房清洁：对客房进行全面打扫，包括整理床铺、更换床上用品、清洁卫生间、擦拭家具等。 2.客房维护：检查客房设施的完好性，如电视、空调、热水器等，及时报告任何需要修理或更换的物品。 3.客房补给：确保客房内的日常用品充足，如毛巾、洗漱用品、咖啡、茶包等，及时补充。 4.客房装饰：根据酒店的要求和客人的需求，将客房布置得温馨舒适。 5.客房服务：根据客人的要求提供各种服务，如送餐、洗衣、叫车等，及时准确地执行客人的要求。 6.客房巡视：定期巡视客房，确保客房的整洁和设施的正常运作，及时处理客人的投诉和问题，并向上级报告情况。 任职要求 1.通常要求初中毕业及以上文化程度，部分高端酒店可能要求高中或中专学历。 2.身体健康，能适应长时间站立、弯腰及体力劳动。 3.具备基本的清洁知识和操作技能，有相关工作经验者优先。 4.形象整洁，符合酒店着装规范，无明显纹身和夸张发型。 5.具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作精神。 职业等级 本职业共设三个等级，分别为初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）。 薪资待遇 根据智联招聘发布的北京地区招聘信息，客房服务员的薪资一般在3000-6000元/月，具体薪资水平会因地区、酒店档次、工作经验等因素而有所不同。

办理基础业务

1、管理客房服务员，2、负责酒店客房卫生质量，3、日常查房和每日卫生计划，4、，盘点布草客耗品，5、负责客房服务员考勤及排班工作