瀚洋百货招聘 店长，1名，责任心强，服从安排，有服装管理经验优先。 导购，3名，吃苦耐劳，服从安排。 工作地址:东溪镇瀚洋百货（农贸市场旁） 联系人:熊军 联系电话: 有意者电话咨询

1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

紫燕百味鸡双桥校园内招聘薪资待遇： 新员工： 2800底薪➕200绩效➕700生活补贴➕全勤200（全勤满30天） 转正店员： 1.2200底薪➕500绩效➕750保底产值➕700食宿补贴➕200全勤（全勤奖除正常休息之外都在岗）薪资福利合计：4350 2.休息：一个月四天，可调班。 转为店长： 1.2200底薪➕500 绩效➕750保底产值➕500店长补贴➕700食宿➕200全勤（全勤奖：除正常休息之外都在岗）薪资福利合计： 4850 2.休息：一个月四天，可调班。 转为机动： 1.2200底薪➕500 绩效➕750保底产值➕500 机动补贴➕700食宿➕200全勤（全勤奖：除正常休息之外都在岗）薪资福利合计： 4850 2.休息：一个月四天，可调班。 3.提成：0-10W（含）按6%，10-15W（含）按8%；15W以上按10%（阶梯） ⚠： 联系方式.熊总

你有过工作经验就行

【岗位职责】 -负责门店日常运营管理，包括人员安排、库存管理及销售支持 -维护良好的顾客服务体验，提升门店业绩 【职位要求】 -有3-5年食品/饮料或零售连锁店相关工作经验 -熟悉门店运营流程，具备团队管理能力 -学历不限 -年龄25-35周岁 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资：4000-8000

岗位职责：在居然之家和红星做过帘艺术漆或者建材方面的优先。 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如涉及食品/服务类行业）或可入职后及时办理

天润龙裕 招聘启事 【国企合资企业 · 诚聘英才】 1. 营销总监 1名 要求：35岁以内，性别不限 - 具备3年以上销售管理经验 - 有团队管理、市场开拓、渠道建设经验 - 具备较强的统筹规划、目标达成与团队带领能力 有快消品行业经验者优先 2. 销售经理 5名 要求：30岁以内，性别不限 - 有快消品销售经验优先 - 沟通能力强，能吃苦耐劳，有开拓精神 3. 门店店长 1名 - 形象气质好，性格开朗外向，服务意识强 - 有门店管理、客户维护及销售经验优先 待遇：，底薪+提成，具体面议 地址：铜梁产业大道13号 联系人：梁老师 诚邀有梦想、有能力的你加入我们，携手向幸福出发！

店长 1.25 - 38岁，工商管理、市场营销管理等相关专业，全日制大专及以上学历。2、工作积极主动，有强烈的责任心和敬业精神；3、具备较强的领导能力、沟通能力及团队协作精神；4、熟悉店铺运营流程，有大型零售/服务行业3年以上管理经验者优先。1.负责店铺整体运营管理，执行店铺销售计划，达成销售目标；2.管理店铺员工，包括招聘、培训、绩效考核等，打造高效团队。3.策划并执行店铺营销活动，提升店铺知名度和美誉度。4.维护店铺形象，处理顾客投诉及突发问题，提升顾客满意度；5.监督店铺财务管理，确保账目清晰、资金安全；6、完成上级交办的其他工作任务 薪资福利:5000—8000元，企业缴纳五险，节日有福利，绩效优异者更有丰厚的年终奖金，公司提供丰富的培训和无天花板的晋升空间 应聘简历投递邮箱：，邮件主题请注明‘店长应聘 - 你的姓名’

招聘：金海洋爱戴内衣招聘店长 薪资：3000-8000元/月 任职要求： 1. 有内衣店、服装店相关店长工作经验，熟悉门店日常运营与销售管理； 2. 具备目标意识，能制定并完成销售计划，带领团队提升业绩； 3. 善于人员管理、货品管理、成本控制，工作认真负责； 4. 沟通能力强，服务意识好，能妥善处理顾客问题与团队协调； 5. 执行力强，服从公司管理，能独立打理店铺正常运转。 岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，执行规章制度，保证店铺正常运转； 2. 制定销售目标，分配业绩任务，跟进完成情况； 3. 管控店铺成本，节约开支，提升门店盈利； 4. 负责团队管理、货品管理、顾客服务与日常销售。 上班时间： 8.00-下午6.30 薪资待遇： 综合工资3000-8000元/月 地址： 金海洋爱戴内衣。

招工： 招外线电工（）。工作内容，10千伏、0.4千伏线路，变台组装。要求，技术熟练，服从管理，有三证，能长期在这干的。工作地：重庆万州。工资待遇从优、多劳多得。有意者联系，。

安装充电桩师傅必须要熟手，安装师傅是重庆人

招聘 年龄25-45岁, 有铣、磨相关工作经验，能吃苦耐劳，配合工作，适应两班，熟手优先， 新手 ：可培养 待遇：面议 联系人：冯：（） 工作地址：重庆市江津区攀宝钢材市场

3.12龙兴——云起小时工 企业优势： 1、包吃工作餐 2、提供住宿，设施齐全 3、转正购买保险 叉车工（25-40岁）叉车技术熟练，会重叠料架 薪资：20元+稳岗补贴2元（发薪日在职发放）综合6000-8000 发货辅助工（18-40岁）具有发货经验，会电脑，会一定的函数 薪资：18元+稳岗补贴1元（发薪日在职发放）综合6000-7000 物流辅助工（45岁以下）有物流经验 薪资：17元+稳岗补贴1元（发薪日在职发放）综合55000-65000 温馨提示：可以当天安排宿舍（需要体检报告）准备三张身份证复印件+体检报告办理入职手续要 ⏰面试时间：上午9.30-10点过时不候 面试导航：布瑞林特科技有限公司 ☎面试老师：陈老师（只认得电话不认人） 代理费：打卡18天1500含税+IP500 ⚠⚠备注：面试持身份证原件或复印件面试不要穿短裤、拖鞋、凉鞋！

急招，小西服车工15名招聘 ☎： 地址：大渡口村（诺雅制衣厂

满巍明招聘（北三环龙湖天街店） 店长1名，优秀员工3名， 1、要求 性别不限，年龄20—40岁之间，有餐饮工作优先； 2、薪资 店长综合底薪4200+提成，月入5000+，上不封顶 店员综合底薪3700+提成，月入4200+，上不封顶 3、福利 干满一年涨底薪200元 月休4天 节假日节庆礼品福利 联系电话: （）

上海浦东生鲜超市 诚聘英才 本超市现面向社会公开招聘以下岗位员工，欢迎踏实肯干、责任心强的朋友加入！ 招聘岗位： 蔬菜区理货员：数名 收银员：数名 储备店长：1名 工作要求： 1. 年龄18～60岁，身体健康，无不良嗜好 2. 手脚麻利、做事勤快，有服务意识与团队精神 3. 服从门店管理，能适应生鲜超市工作节奏 4. 有相关工作经验者优先录用 薪资福利 可包吃包住，住宿环境干净整洁， 待遇优厚，薪资高于同行，节日福利、绩效奖金齐全 工作环境舒适，团队氛围融洽，晋升空间稳定 每月准时发薪，不拖欠、不压薪 工资5000-7000元 工作地点 上海浦东（具体地址电话详询） 应聘方式： 联系电话： 有意者请直接电话联系，欢迎自荐或推荐！ 非诚 打酱油者 勿扰， 期待您的加入！

店长 形象良好，有时尚感！积极上进，热爱服装行业，年龄25–35岁(优先入职)，会拍照，会剪辑视频，有品牌女装销售经验 薪资福利:3500➕提成➕社保 招工人数:1名

锅圈食汇火锅烧烤食材超市 招聘店长一名，导购一名

海尔电器经理 工作地址:南昌市红谷滩闽江路68号丛一楼装饰家居美学馆 底薪5500加业绩提成 5年以上家电行业从业经验，具备海尔、卡萨帝等品牌专卖店的管理运营操作经验者优先考虑。至少2年以上团队管理经验。

美容师、店长、合作伙伴（包住+年终奖+节日福利）4000-10000元/月 一岗位要求 1学历不限，只要能力，经验不限，努力实干，热爱美业。 2年龄18一40岁之间。 3具有良好的服务意识。 4具有较好的沟通能力，亲和力，积极好学，有较强的团队合作意识。 5有美容美体经验者优先。 二岗位职责 1为顾客提供优质的护理，服务和解决客户的各种问题。 2填写好客户各种档案。 3给客户介绍店内产品，根据客户需求搭配相应的产品。 4定期参加店内和合作商的培训。 5配合店长做好店内其他各项工作。 三晋升机制 1专业方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问 2管理方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问→储备店长→店长→合伙人。 四薪资待遇 1工资结构：无责任底薪十责任底薪十提成十手工提成十工龄工资十加班补贴十小密蜂奖十孝顺金十年终分红。多干多得，上不封顶。 2褔利待遇 带薪每月休假3天，定期团建，年底旅游，春节带薪假，推荐学习培训。 3上班时间，8点到下午18点。 4熟手美容师前3个月保底，面试合格后保底面议。 5学徒有补贴。

急招急招！！！ 长临促门店： 永辉南坪万达店、 永辉万州万达店、 工资：底薪+全勤+提成 周末临促门店： 永辉风临路店、 永辉腾龙大道店、 永辉生活广场店、 永辉原著天街店、 永辉融创店、 永辉南坪万达店、 永辉湖彩路店（2.13-开始） 销售：凤梨、菠萝（3.6-开始，每周末可以固定做） 要求：年龄要在50岁以下左右的促销大姐，有健康证，会背资料，会卖货，积极主动性强，水军勿扰，不干实事的勿扰，需要的抓紧联系我

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务礼仪

金科四维茶楼招营业员一名，欢迎介绍！电话

招聘：防损员 薪资：2.5千-3千 1、认真学习和熟悉治安、消防业务知识，积极参加各种治安和消防培训;<br/>2、严格执行会客制度，凡进入酒店联系工作、业务人员必须按会客程序操作；礼貌回答客人的询问，指点引路，搀扶老弱病残；维护大堂秩序；<br/>3、严格查证，谨防闲杂人员混入酒店；注意跟踪、询问无明确目标人员，发现可疑情况及时采取措施，密切关注零点以后进出酒店的人员；防止精神患者、衣衫褴褛者、衣冠不整者进入酒店；阻止员工及客人擅自携带危险物品进入酒店；<br/>4、认真看管好车位，及时将空闲车位锁上，确保车位不被非酒店客人占用，安全指挥车辆有秩序停放，做好外来车辆登记工作；<br/>5、做好值班区域的卫生保洁工作，停车位以及通道上的杂物及时清理，重要情况及时向保安领班报告；<br/>6、加强对重点区域的巡逻，检查酒店各要害部位，如后门、公共场所、紧急通道的安全情况，发现异常情况及时向保安领班报告；<br/>7、熟悉酒店所有应急程序，熟悉各楼面消防器材的分布情况，掌握灭火器的使用方法，遇到火灾及时扑救并迅速上报；检查各种设施设备的运行情况，发现问题及时采取有效措施，保护现场及时报告；<br/>8、协助保安领班调查处理投诉，维持秩序；<br/>9、认真做好巡查工作，完成交接班工作；<br/>10、完成上级交办的其他工作任务等。

本公司从事天友乳业低温奶的配送及销售，现因业务需要招聘促销兼职工作人员 工作片区：茶园附近 工资待遇：面议 工作时间：早上9点-12点，下午15点-20点 工作职责和要求：1、主要在社区楼盘周边开展征订活动（指定订奶位置） 2、主动性强，能够积极主动宣传开展征订活动  联系人:胡经理 电话

能吃苦耐劳，工作认真负责，3年以上工作经验

吃苦耐劳服从管理听从负责人安排

25-55岁，工作认真细心 吃苦耐劳，能卖货，有超市工作经验优先 月休四天

招聘：FILA 童装店长（涪陵商都店） 薪资：5千-7千 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督

招聘：销售/店长 薪资：3000-10000元/月 职位详情： 亲和力强、沟通能力强、责任心强、