大堂副理（一）大专及以上；（二）负责宾客关系处理，沟通能力较强。负责宾客关系处理薪资福利:4500-5000元/月。提供食宿，酒店提供岗前通用技能培训，带薪年假等福利待遇。招工人数:3人试用期：3-6个月。实行综合计时制度（部分岗位实行三班倒，7:00—15:00；15:—23：00；23:00—7:00）；行政班：8:30—18:00。邮箱：工作地址:西双版纳俊豪温德姆酒店

招聘：酒店经理薪资：5-7K1、酒店全面运营管理；2、达成年度运营目标；3、培养酒店管理团队；4、制定发展规划。薪资待遇：底薪+提成+效益奖+各种福利奖+月休4天 （协商/约定）需提供身份证明（身份证）及与工作岗位相关资质证书及二年以上相关工作经验。工作地点：勐腊县城曼它拉路鹏基大酒店

负责酒店日常管理，懂得成本控制，有高端精品小酒店管理经验

布里拉塔纳酒店招聘店长助理1名，年龄在28-40岁左右，有酒店管理和培训经验。2.餐厅主管1名，服务员1名。，年龄在25-45岁，有经验。3.客房主管1名，客服员2名。，有做房经验，年龄在25-50岁前台接待3名，年龄40岁以下，有经验者优先。5.管家2名，，熟练驾驶技术，有经验者优先。以上职位薪资：底薪➕全勤➕绩效➕提成地址：曼贺纳古寨电话/：非诚勿扰！

别墅酒店招管家，底薪+提成，电话：

星辰山海酒店招聘：前台主管1人，前台接待、管家2人，客房服务员3人，假期工3人薪酬：3500-4200+提成福利待遇：月休4天，包吃。联系电话：

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宾客服务主任大专及以上学历；两年以上四星酒店前厅部工作经验，熟悉酒店各个部门的工作性质和工作职责；有一定的组织协调能力，能够处理突发事件；工作认真负责、具备较强的协调能力；性格开朗、善于沟通、有耐心、处事灵活、干练；试用期：3 - 6个月薪资福利:4000 - 5000元/月；上五休二；五险一金；年终奖；免费培训；带薪年假；提供食宿招工人数:1人邮箱：工作地址:云南省西双版纳州景洪市沧江新区西双版纳世纪金源大饭店

招聘：地州一酒楼招聘一名经理要求：（）形象气质佳，经验丰富，基本工资8000-9000加酒水提成，菜品提成，销售提成，综合工资1w以上，酒楼以高端接待为主。联系方式:

酒店经理

西双版纳傣族自治州景洪市招腻子/大白/墙漆

云南西双版纳需要钢筋绑扎的工人招聘人数:10人薪资范围:面谈

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西双版纳傣族自治州景洪市招消防安装、消防水、消防电

西双版纳回昆明，210挖机，

酒店管家具有酒店相关工作经验薪资福利:4000-6000，月休4天+法定节假日，五险，包吃住等福利工作地址:成都温江区万春镇幸福田园景区内

酒店管家具有酒店相关工作经验薪资福利:4000-6000，月休4天+法定节假日，五险，包吃住等福利工作地址:成都温江区万春镇幸福田园景区内

招聘：青苗生（酒店管培生）-前厅方向（东北）薪资：3500元以上/月基层轮岗：对客服务、营销技巧、客房标准（3-6个月）值班经理：团队管理、高效沟通、商务拓客（5-12个月）副总经理：酒店运营、收益管理、品质服务（5-12个月）酒店总经理：酒店经营、品质管理、数据思维多渠道发展，晋升总经理后可往运营、职能、开发等各条线（以上时长含实习）

火锅店大堂经理，形象气质佳，有管理经验薪资福利:工资面议工作地址:庆阳市华池县

前台经理有同岗位工作经验一年以上，熟悉OTA运营流程及收益管理，熟练操作办公软件薪资福利:4000 - 4500，月休3天，，提供工作餐，福利待遇优厚招工人数:1名工作地址:扎兰屯华林家电东门麗枫酒店

曼弄枫酒店招两位房嫂，3500底薪提成，保底10间房，综合工资5000，四天休待遇好有保险，临时房嫂15元一间房有人带。随时电联王经理

告庄酒店招前台，要求有两年以上的工作经验，懂运营，和客人会沟通，。

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西双版纳傣族自治州景洪市招客房服务员

餐厅管理，线上平台销售。

岗位职责:1.负责日常客人的接待.登记入住.退房.咨询等;2.负责前台卫生的保持与管理;3.负责本日预退客房的催退工作以及续住房的房费取工作;4.负责带领入住客进入房间5.负责接听电话咨询.预订等工作;6.负责各大OTA订单确认岗位福利:餐补+提成

景洪市普文镇普曼酒店招前台服务员1名，上1天休1天，工资面议，联系电话：（微信同步）

薪资福利：3500-6000元/月，提供工作餐，薪资待遇优厚，年终奖，工作时间灵活，带薪年假、提供培训和发展机会。岗位职责：1.礼貌待客，热情服务，使宾客满意。2.负责办理住店登记手续，为客人分配好房间。3.协调与其他部门的联系。4.掌握房态和客房出租情况。5.掌握住店客人的动态，作好客人住店期间的服务工作。6.礼貌待客，热情回答客人提问，主动向客人介绍酒店设施。7.掌握交通、各旅游景点、生活及娱乐方面的知识和信息。8.坚持来访登记和实名登记制度。9.建立和录入客史档案。10.严格按照“夜审程序”完成过租审核。11.运用礼貌、热情、专业、清晰的语言准确接听每一通电话。12.主动帮助客人查找电话号码。13.掌握电脑、话务的使用功能、操作及注意事项。14.严格遵守制度包括客人的房号、姓名及其他情况、酒店营业客源情况等15.酒店出现紧急情况时，按规定通知有关部门，坚守岗位，发挥通讯联络作用。任职要求：1、高中文化程度或同等文化程度以上；2、性格开朗，心态积极，正向，有较强的服务意识和良好的团对精神；3、具有一定的沟通能力、亲和力，普通话标准流利,具备一定商务礼仪知识；4、能熟练使用办公软件，热爱服务工作，从事过酒店行业者优先。有意者请在简历投递后来电咨询！！！

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