岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

喀什喀什市招酒店前台

岗位职责： 1.负责宾客迎送、咨询解答及入住/退房全流程办理，确保服务高效专业 2.管理各大OTA平台及自有渠道订单，实时更新房态与预订信息 3. 妥善处理客户投诉与特殊需求，提升满意度与复购率 4. 执行前台环境维护、物资盘点及安全巡查，落实应急响应流程 5.开展客房升级推荐、会员卡推广及基础销售数据登记与汇总 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作酒店管理系统（PMS）及常用办公软件 4.责任心强，服务意识突出 5.学历不限，热爱服务行业，能适应轮班制工作

木佳酒店招聘客房保洁1名，前台收银1名，具体工资面议，有意者与我联系:李女士

尊酷大饭店客房部招聘前台收银，接待，要求普通话标准，高中以上学历。

和田县开发区新酒店招聘前台服务人员及客房服务人员，能吃苦，有敬业精神，有工作经验者优先。无工作经验可培训，包吃包住，有需要请联系：，大家可以给的人[抱拳]

人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

酒店前台招聘】 岗位职责： • 熟练使用电脑办公软件及酒店管理系统，有酒店前台工作经验者优先； .具备良好的沟通表达能力与服务意识，能灵活应对各类客人需求，处理突发状况； .能适应轮班工作制度（两倒班），周末及节假日正常排班，具备较强的责任心与抗压能力； 任职要求： • 年龄20-26岁，男女不限 • 中专及以上学历，沟通能力良好 • 工作认真负责，有服务意识 招聘人数：若干 薪资待遇：面议 工作地址:霍尔果斯市南京路国际客运站君合兰庭酒店 联系电话: 有意者请携带简历到店面试 期待你的加入，与我们共同打造优质服务体验！

阿克苏市区牛肉面馆今天需要一个顶班师傅电话：

阿克苏地区拜城县招主体木工.联系电话

招聘A2半挂车司机，工作地点包括独山子区、库车市、巩乃斯区。岗位要求：持有A2驾照和道路运输从业资格证，驾龄3年以上，实际驾驶过半挂车；能接受长途夜行，适应戈壁、山路、风吹雪等复杂天气；无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾、犯罪记录，政审合格；能配合装卸监督、盖篷布、捆扎货物，具备基本汽车维修和养护能力。薪资待遇：月综合收入12000—15000元。公司提供车辆、油卡、ETC、保险（交强险、商业险、意外险）。特别说明：公司自有车辆，不租车、不卖车、不收押金，无需缴纳任何；不包吃住，提供洗澡等基本设施。新线路有老司机带车，适应期1—2趟。

招聘钢筋工，人数要求20人以上。工作地点在拜城县城。薪资按点工计算，公司每月发放工资的70%。

安全员/施工员，招应届毕业生，房建、市政专业均可，待遇面议

酒店管家24-42岁，高中以上学历，形象气质佳，有酒店管理岗位经验优先录用。（，玻璃心者勿扰）薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:秀山县武陵西路3号

张掖御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理：5500‑6500餐饮酒店前厅主管：5000‑5500餐饮酒店服务员：4200咨询：毛经理

张掖御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理：5500‑6500餐饮酒店前厅主管：5000‑5500餐饮酒店服务员：4200咨询：毛经理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营效益双提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升管理效能与服务专业度 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的成本管控意识与数据分析能力 4. 服务意识强，注重细节，具备客户导向思维 5. 具备基本的计算机操作能力，熟练使用酒店管理系统（PMS）

""1.最新招聘企业名称：山丹金江河国际酒店招聘职位：餐饮经理，餐饮前台，餐饮服务员招聘人数：6名薪资待遇：面议企业地址：金江河国际酒店联系电话：

招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 2600+提成

形象好，热情，大方，礼貌

酒店招客房服务员

招聘：客房主管（五险+提供食宿）薪资：5000-5500元/月客房主管1名薪资待遇面谈，上六休一。薪资待遇：底薪+提成+绩效+补助，综合薪资00元以上。工作时间：10：00-22：00。以上岗位，节假日调休，包吃包住，符合连锁酒店晋升机制可晋升，短期勿扰。

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如悦酒店 招聘收银员工资3千加提成。休息2天。 想上班的面谈。

招聘：店长助理薪资：5000-5500元协助店长酒店工作，懂OTA操作，熟知酒店前台及客房工作流程，能与客人有效沟通

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4. 协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 日清日结前台账务，保管备用金及发票，确保账实相符、操作合规 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

温宿单位客房招聘服务员，管吃，月休四天，民汉不限，国语水平好，薪资面谈，有意者联系李经理，电话

招聘：客房服务员薪资：3000-4000元/月(月结)

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先