企业名称：YOLO理发店岗位名称：前台经理招聘人数：1薪资待遇：有过前台经验的4000底薪＋提成，没有经验的前期3000＋提成，月休4天，工作时间11:30_21:00入职要求：20至30岁，形象气质佳，沟通能力强工作地址：万科都会传奇联系方式：

招聘经理岗位。薪资为每月2070元以上。岗位职责包括：全面负责酒店宾客服务部门的日常运营管理，确保服务质量符合酒店标准及客户期望。制定并执行宾客服务流程优化方案，提升客户满意度与复购率。统筹管理前台、礼宾、客房服务及投诉处理等核心服务模块，协调跨部门协作。监督员工服务规范执行情况，组织服务标准培训与考核，持续提升团队专业水平。处理重大客户投诉及突发事件，及时制定应对策略并向上级汇报。分析宾客反馈与服务数据，定期提交服务质量分析报告及改进建议。

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[咖啡][咖啡][握手][握手][红包][红包][红包][红包][红包][红包]工资每月按时发，要求长期干，性格稳定[红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包]那拉提草原酒店招聘，清真经理一名，8500~9000要求五官端正，管理能力强电话

招聘酒店管理岗位。薪资为每月2070元以上。岗位职责包括全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标；统筹宾客服务团队工作，优化前台、礼宾、客房及投诉处理等服务流程；制定并执行宾客关系维护策略，提升客户复购率与口碑传播效果；监控酒店运营数据，定期分析并提出改进措施；协调各部门协同运作，保障酒店高效运转；处理重大宾客投诉及突发事件，及时响应并妥善解决。任职要求为酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历；具备3年以上高星级酒店宾客服务或前厅管理经验，有经理级岗位经历者优先；熟悉酒店运营标准及主流PMS系统操作；具备优秀的服务意识、跨部门沟通协调能力及应急处理能力；普通话流利，具备基础英语听说能力，能应对国际宾客需求。

雅轩云居招聘前厅经理和夜班保安各1名，客房服务员2名，底薪+提成＋过节福利+年终奖，要求有1年以上工作经验，，联系电话：

对于一家120间房的中型酒店，店长不是“超级前台”，而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块： 经营与业绩指标（第一要务） 核心是赚钱，直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划，紧盯入住率、平均房价（ADR）和每间可售房收入（RevPAR），并严控成本，确保利润达标。 团队建设与管理 负责员工的招聘、培训和考核，打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制，解决团队内部问题，培养后备人才 需要亲自处理重大客诉，尤其要关注OTA平台评价 市场营销与渠道拓展 制定营销策略，不能只依赖OTA，还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销，并根据市场变化灵活 总之，这个规模的酒店，店长的核心目标就是持续盈利，同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内，学历本科以上，最好是工作经验5-8年已上，一定要有OTA运营能力，接团能力，最好能住店里，年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段，120间全屋智能房间，年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。

餐饮领班岗位职责 一、班前准备 1. 提前到岗，检查员工仪容仪表、着装、考勤，召开班前会，布置当日工作、客情、注意事项。 2. 检查区域卫生、桌椅摆台、餐具、物资、灯光空调等设施，做好开餐前全部准备。 3. 核对预订桌位，安排好看台人员，分配岗位。 二、现场楼面运营（核心） 1. 全程盯台，统筹大厅、包厢服务，把控上菜速度、出餐顺序，协调后厨，处理漏菜、错菜、慢餐问题。 2. 监督服务员规范服务：引位、倒茶、点菜、分菜、撤盘、结账等全套流程，纠正不标准操作。 3. 维护现场秩序，管控噪音、跑动、扎堆闲聊，保证服务节奏。 4. 把控酒水、餐具、低值易耗品领用，杜绝浪费，控制成本。 三、客诉与宾客维护 1. 第一时间处理客人投诉：菜品问题、服务问题、价格异议、环境问题，做到当场化解，尽量不打扰店长。 2. 主动巡视包厢与大厅，接待熟客、重要客人，敬酒寒暄，维护客源。 3. 记录客诉原因，避免重复出现同类问题。 四、人员管理 1. 管理当班所有服务员、传菜员，安排轮岗、替班，调配人手，高峰期补位顶岗。 2. 培训新员工服务流程、话术、店内制度，日常带教。 3. 记录员工工作表现，迟到、偷懒、违纪及时制止，每日向店长汇报员工情况。 五、班后收尾工作 1. 安排收尾卫生：桌面、地面、包厢、备餐间、储物柜清洁。 2. 盘点酒水、库存，核对营业单据、账单，防止跑单、错账。 3. 检查水电、燃气、门窗、冰箱，关闭所有设备，做好安全检查。 4. 召开班后会，总结当天问题，记录当班日志。 六、配合管理层 执行店长安排的所有任务，落实店内制度，收集员工和客人意见，及时上报。

酒店前厅主管

火锅城前厅经理一名 服务员三至四名 后堂厨师一名

楼电梯400多平方三个人的活，还剩四个标准层，有闲下来的木工师傅干包工的，工作地址：乌鲁木齐

回水新市村找个带班的

乌鲁木齐沙依巴克招工地小工/杂工

乌鲁木齐市头屯河区招工地小工/杂工

今天需要两名会使用电镐的力工，200元一天，管饭，电话

【云端养生酒店招聘】经理1名，主管2名，工资面议，管吃住，绩效奖励、每月团建。电话:地址:世纪星城小区东北角（师范南门对面）

招聘前台经理1名。薪资范围为4500-7000元。该岗位提供食宿，转正后（30天）缴纳五险，每月享有4天公休，每日工作8小时。工作地址位于李官龙王庙。

招聘宾客服务经理，该岗位提供五险。薪资范围为每月4600元至5000元。要求应聘者具有一年以上华住集团宾客服务经理或前台管理经验。有意者请直接前往酒店六楼人事部进行面试。

鸡西市姚府酒楼新店开业诚聘员工【招聘岗位】服务员2名年龄18-40周岁收银员1名大堂经理1名年龄18-45周岁有餐饮相关工作经验者优先门店地址：森林名苑人才公寓联系电话：

招聘领班或主管。要求应聘者在星级酒店有多年工作经验。前厅领班岗位的薪资为每月8000至10000元。

【乌鲁木齐友好和五一路招餐饮店长】薪资：6000元月休4天，长期稳定食宿福利：管吃管住管吃+住宿补贴要求：35岁以内，有餐饮店长管理经验，踏实能干、能独立管理门店联系电话:

地址:新市区天津路紫金长安小区门口（炭火集市地桌烧烤）水磨沟区海鲜餐厅领班4500洗碗大姐4200要求勤快电话

[爱心]3、华泰片区后勤厨师1名，工资5000元/月，厨师长1名，工资10000元/月，工作地点：华泰公司后勤联系人：陈老师

招聘客房服务员。薪资为2000~3000。岗位职责包括：按照标准流程清洁客房内床铺、地面、卫生间及各类设施设备；整理补充客房内洗浴用品、茶具、纸巾等日常消耗物品并登记数量。任职要求为：能够熟练使用吸尘器、消毒喷壶、抹布等基础清洁工具并保持操作规范；具备基本沟通能力，能准确理解客房服务指令并独立完成区域清扫任务。

万豪来袭·福朋喜来登新店筹备平台优势・职业镀金国际联号品牌背书，从业履历硬核加分万豪集团系统化培训，零基础快速进阶开业核心团队编制，内部晋升优先全员福利・待遇优厚竞争力高薪+上不封顶提成正规五险一金+法定节假日福利万豪全球员工专属房价折扣免费食宿全包，生活零压力全套定制工装、带薪年假、定期团队团建热门岗位・正在热招客房经理｜1名｜8000-10000楼层主管｜3名｜4800-5500客房服务员｜8名｜4000-8000PA保洁｜3名｜4000-4500工程万能工｜2名｜5000-6000工作地址：乌鲁木齐经开区凤凰山街381号徽商大厦咨询电话：简历投递：（邮件备注：应聘岗位+姓名）

汉庭乌鲁木齐喀什东路通嘉国际港酒店急招以下岗位：客房服务员1名3500+200全勤+计件提成;1.酒店客房的卫生清洁、铺床等工作2.做好对客服务，态度语言端正3.服从上级领导的安排.帮厨1名4300+200全勤协助厨师长做好配菜打荷做好工作厨师长休息需制作客餐及员工餐：吴先生

招聘！！招聘！！招聘！！乌鲁木齐砂之船奥莱天山机场亚朵酒店客房服务员2名餐厅洗碗工1名保洁1名工程1名薪资待遇以及提成面谈全勤店龄法定节假日三薪提供食宿管三餐缴纳社保带薪培训团建活动生日福利节日福利亚朵花儿行(自住优惠)联系电话：

米东区招聘厨师长一名，工资1万左右，1千多平店面，主营：家常新疆菜，融合菜，后堂好管理，人员配备齐全。联系电话

企业名称：大河宴万宴城店岗位名称：前厅主管招聘人数：1人薪资待遇：5000-7000入职要求：有餐饮管理经验工作地址：中山路万宴城联系方式：

仓房沟附近：招客房大姐上班时间10-18点下班，有意向联系乐总