岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

J100LT0007 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

一、岗位名称 酒店前台接待员 二、岗位职责 1、负责酒店宾客入住、退房登记办理工作，核对客人信息、录入系统、，准确完成账务登记，保障收银流程规范无误。 2、热情接待到店及咨询客人，耐心解答客房价格、房型、设施、周边配套等相关问题，主动推介酒店房型及增值服务，提升客房入住率。 3、负责前台电话接听、线上订单核对确认，处理客人预订、改单、退单需求，及时更新房态信息，确保前台、客房信息同步无误。 4、妥善处理客诉及客人日常需求，协助解决入住期间的各类问题，做好宾客服务跟进，维护酒店口碑及客户满意度。 5、做好前台区域卫生清洁、办公用品及前台物资整理摆放，保持工作区域整洁规范；做好交接班记录，清晰对接当日工作、未完成事项及特殊客人情况。 6、配合酒店日常运营管理，完成上级安排的其他前厅辅助工作。 三、任职要求 1、年龄18-40周岁，形象气质良好，仪容整洁，待人热情有礼貌。 2、会基本电脑操作，打字熟练，有无酒店前台经验均可，新手可带薪培训。 3、沟通表达流畅，有良好的服务意识、责任心和应变能力，工作认真细致，服从门店管理。 4、无不良从业记录，品行端正，能适应岗位排班制度。 四、上班排班制度（固定循环班次） 本岗位为固定四天一轮循环排班，班次规律清晰、作息稳定，具体安排如下： 第一天：早08:00 上岗，在岗24小时 第二天：晚20:00 — 凌晨02:00 在岗 第三天：全天休假 第四天：全天休假 循环轮换，班次固定不临时调动，休息时间充足，劳逸结合。 五、薪资福利 1、包吃包住：免费提供员工宿舍、一日三餐，无需承担食宿开销，宿舍环境整洁，生活便利。 2、固定底薪3200元，薪资结构透明，底薪稳定，额外叠加多项提成奖励，多劳多得！具体提成包含：满房提成、客人好评提成、扫码推广提成、线下售房提成，综合薪资可观，每月工资准时发放，绝不拖欠。 3、新人带薪培训，上手简单，团队氛围轻松，工作压力小。 4、表现优异者可享受岗位补贴、绩效奖励、节日福利，有清晰的晋升空间。 六、其他说明 岗位工作内容简单易上手，适合长期稳定发展，欢迎踏实稳重、想稳定就业的求职者应聘！ 应聘方式：可直接投递简历，或电话联系面试（可自行补充联系方式）

按照服务六大步骤熟练使用九大服务用语

★ 工作职责： 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位； 2、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 3、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告接待主管/经理； 4、负责总机接听、电话转接、文件传真等工作； 5、完成领导安排的其他任务。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉，提供礼貌、高效、个性化的服务体验 5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录等基础行政工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基本计算机操作能力，学习能力强，服务意识突出

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作，确保服务流程规范高效 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订变更及投诉建议，提升客户满意度 4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5. 配合安保、客房等部门完成日常协作与突发事件响应 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服务意识突出

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

招聘B2驾驶员，负责驾驶车辆运输挖掘机。工作地点为宜宾周边。

四川宜宾招聘钢结构安装工，持有登高证者优先。

南岸金鱼村附近找一位夜宵师傅，主要做夜蹄花，沾水菜，其它菜基本不做，简单好做。要求有基本功，做事实在的。电话孙总。具体工资待遇自己谈。耍哥勿扰[合十]

翠屏区宋家镇烧烤店招厨师一名，工资八千，包吃包住，其他待遇面议，上班时间，下午五六点至零晨一两点，电话

宜宾市翠屏区招彩钢板安装 可包可点 长期合作

福州中庚喜来登酒店招聘万豪聚龙管事员

招营地主理人,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系丁国民

首都航站楼VIP贵宾室招聘前厅经理一名，要求形象好，气质佳，有餐饮经验，有服务意识和亲和力，会微笑，薪津6-8K，需提供北京健康证（如无可协助办理），无犯罪记录证明等。联系电话：。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先

招聘：中能万源招聘人员两名，，专科学历，酒店管理类相关专业，有经验者优先考虑。包吃住，缴纳社保。底薪5000元。招长期工作者，短期勿扰工作地点：乌鲁木齐沙依巴克区联系电话：（微信同号）

招聘：客房保洁薪资：面议负责客房日常清洁，包括打扫房间、更换床品、清理卫生间、整理物品等。保持楼层公共区域整洁，及时补充客用物资。定期检查设备设施是否正常，发现问题及时报修。1.按照标准流程完成每日客房清扫工作，确保卫生达标。2.熟悉清洁工具和用品的使用方法3.服从安排，按时到岗，配合班次轮换。无需经验，有责任心即可。能吃苦耐劳，做事踏实。上班期间提供餐食，有员工宿舍可住，方便就近上岗。工作稳定，适合长期发展。打电话的时候说是从百姓网上招聘

领班1.年龄在22至55岁之间；高中及以上学历，身高155cm以上、165cm以上；2.1年以上餐饮工作经验，；3.身体健康，能办理健康证，无传染病及其他影响食品安全的疾病；4.熟悉电脑操作，能够使用常用办公软件及餐饮POS收银系统、库存管理系统；5.熟悉餐饮礼仪、有较强沟通能力、责任心强、有解决突发事件的能力。有星级饭店工作经验者优先；6.能够接受门店的工作时间安排，包括轮班、加班等。1.协助店长完成门店各项管理工作，确保公司各项规章制度及经营计划在面馆得到贯彻执行；2.做好门店销售与运营支持，落实销售计划和促销活动，监督执行并反馈问题；3.进行周边餐饮市场调查，收集信息（价格、新品、客流）并向店长详细反馈；4.跟踪促销活动执行细节（海报、推荐话术、备货），收集员工反馈并提出建议；5.跟踪应季面品/小菜的销售和备货情况；重点跟踪核心食材（鲜面、肉类浇头、特色调料）库存，确保满足销售需求，及时预警缺货，保障高效周转；6.进行日常销售数据记录和初步分析，向店长反馈；7.协助开展服务员、收银员、后厨辅助的现场培训、工作指导和日常管理（如仪容仪表、服务规范、操作流程检查）；8.协助检查员工考勤、签到、岗位状态；9.协助巡查开业前准备：鲜面/浇头备货、前厅（桌椅、调料台、餐具）、后厨（煮面台清洁、备料）准备情况；10.协助巡查面馆内外环境卫生（重点后厨、就餐区地面、垃圾桶），特别注意水电燃气安全；11.协助检查仓库（冷藏/常温）食材（重点鲜面、浇头）库存、存放规范及先进先出执行，对异常库存预警；12.协助检查各类登记本、单据管理、赠品登记发放规范；13.完成领导交办的其他工作。薪资福利:按公司薪酬体系执行招工人数:1人同号，简历可通过直接发送；受宜宾四海国际旅行社有限公司委托，宜宾市宜旅运业有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘2名外派项目制员工，派至宜宾四海国际旅行社有限公司

前厅主管1年以上餐饮运营经验。薪资福利:4000-5000元/月招工人数:1名工作地址:领域

宾馆前台要求22～35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，城区常住人口；。宾馆前台薪资福利:基本工资＋工龄工资+生活补助+过节福利；考核合格后待遇从优招工人数:2名

南溪中餐厅：诚聘前厅经理一名，，工资6000起，，有意者私聊邓[抱拳][抱拳]平台

宾馆前台要求22～35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，城区常住人口；。宾馆前台薪资福利:基本工资＋工龄工资+生活补助+过节福利；考核合格后待遇从优招工人数:2名

岗位：客房清洁师|公司：长宁汉庭酒店|地址：长宁县淯江西路二段285号|招工人数：1|薪资范围：2200-3300元/月|电话：

招聘:凉菜师傅1名（工资8000）打荷主管1名（工资6000）墩子小工1名（工资3500）联系电话：工作地点：李庄

招聘：客房服务员薪资：2200-4000招聘客房服务员，学历不限，要求有相关工作经验优先。主要负责客房清洁整理、布草更换及日常维护工作，保持房间整洁舒适，确保服务质量。工作内容简单易上手，适合想稳定上班的朋友。岗位要求：1.身体健康，能适应体力劳动；2.工作认真负责，有服务意识；3.有酒店或民宿相关工作经验者优先，无经验也可培训上岗。工资面议，具体根据实际表现和工作能力确定，提供稳定工作机会。欢迎有意向者直接电话联系，非诚勿扰。

打扫客房卫生，负责客房东西摆放