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酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
前厅主管
餐厅领班
18-35岁,做过中高端餐饮,同岗位1年以上经验。
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施; 3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用; 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训; 6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神; 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏; 4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
餐厅领班
招聘连锁中餐厅前厅主管,主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务,有管理经验一年以上,热情、细心、周到,会处理简单客诉、会排班考勤。
餐饮主管
全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务正常运行,检查和监督员工严格按照餐厅服务规程和质量要求的各项工作,善于沟通,能处理外项事物和应急事件
餐饮主管
值班经理JD 工作内容: 1.负责带领团队完成并检查门店卫生,时刻保证门店整洁卫生; 2.负责带领团队按照每日安排进行开店前物料准备; 3.执行并检查产品陈列、备货补充,确保产品摆放整齐、分类清晰; 4.熟悉店面产品、卖点、适应人群,按照标准进行试吃推广; 5.负责货品的管理及销售,每天盘点卖场商品,做好登记统计和交接班工作,确保准确无误; 6.负责按照公司标准分装、打包产品,带领团队完成当日销售目标; 7.负责产品销售开单收款,下班前完成当班业绩清点与对账,确保收款准确无误; 8.负责门店数据的统计汇总于分析,及时发现问题并提出解决措施; 9.遵守公司管理规章制度; 10.除上述工作外完成上级安排的其他工作。 岗位要求: 1、24-30岁; 2、高中及以上学历; 3.2年以上服务工作经验,有连锁行业排班、订货、出纳、训练、值班相关经验; 3、形象气质佳、有服务亲和力、积极乐观; 4、自律性强、无不良嗜好、热爱服务行业、身体健康、无食品行业禁忌疾病、无明显纹身、无明显或深度近视; 5、有较强的学习能力、会使用基础的办公软件,有一定的数据分析能力。 薪资福利: 1、提供住宿 2、定期的学习培训; 3、节日福利; 4、内部优惠; 5、内部竞聘晋升机制; 7、绩效奖金; 8、勤奋努力者晋升,考核不受时间限制(正常是2-3个月晋升评估)。
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
统筹门店运营管理,包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标,控制成本损耗,监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件,优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训,实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历:高中/中专以上学历,大专优先(连锁餐饮需管理类专业)。‌ 经验:3年以上餐饮管理经验,熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力:具备成本核算、数据分析及应急决策能力,抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构:底薪(5000-8000元)+销售提成
餐饮实习生管理老师
餐饮主管
餐饮酒店行业管理经验优先
上海静安区招聘餐厅经理,工资8000+,包吃包住,月休4天。
餐饮主管
招聘餐厅经理,工资面议,包吃包住,月休4天。
餐厅领班月结
老娘舅中式快餐连锁企业,招募储备管理 工作内容: 一阶段:餐厅产区、服务区的岗位操作,明确掌握餐厅QSC管理标准。 二阶段:掌握并操作餐厅值班,人、财、物的协调,处理客诉等管理技能,提升顾客 满意度。 三阶段:涉及门店营运管理全流程,打造正向团队氛围,实现自我突破。 岗位职责: 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行。 2、学习并掌握餐厅营运的管理技能,协助店长提升餐厅经营业绩。 3、经过6个月培养,成长为储备副店或正式副店;继而成长为店长。 任职资格:  1、大专及以上学历; 2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作; 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力; 4、有良好的管理意愿和团队合作精神; 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。 福利: 1.五险+带薪年假;成长晋升空间大。 每天提供两次工作餐(2.5元一餐),免费提供住宿,酒店式公寓, 4人间,每个月上班210个小时。休息4天到5天。每天8个小时,以早班(8-16/),中班(10-18/)为主 我们这边入职流程: 1.一次线下餐厅面试(餐厅店长) 2.餐厅试工2小时(准备黑色西裤,黑色皮鞋,黑色袜子), 3.公司办公室事业部总经理 2次线下面试。 通过后办理入职手续(工商银行卡,健康证,一寸照片4张,签订合同)。 前5个月税前工资在5500,一般正常情况下 ,6-8个月左右正常可以晋升储备副店或者副店,税前工资在6500左右, 2年—3年内可以晋升店长,税前工资在8000以上 一般都是星期六或者星期天休息,不营业营运的情况下,也可以根据自己需求安排休息 每个月休息4到5天,也就是做六休一。 1,餐厅一次面试 2,餐厅试工 3,事业部人资经理面试。 面试通过了,餐厅会安排带训。 不过面试通过率, 岗位通过率, 课程通过率, 都是非常低, 需要有很强的耐力, 主动学习能力, 很安稳平常心的内心。 课程通过率是百分之25。
设计师
5000-6000元/月
动画设计经验不限学历不限现场办公远程办公乙方公司五险年终奖包住周末双休1年以下动画设计经验1-3年动画设计经验3-5年动画设计经验5年以上动画设计经验广告/宣传片工业/产品动画3D动画有动画设计经验/技能3D MAX
岗位职责: 1.负责动画项目前期创意构思、分镜设计及动态脚本制作 2.独立完成2D/3D动画制作,包括角色绑定、关键帧动画、特效合成等全流程工作 3.配合策划与美术团队优化动效表现,确保动画风格与项目整体调性一致 4.根据反馈高效修改动画内容,把控成片节奏、流畅度与表现力 5.参与动画资源管理与标准化建设,提升团队制作效率与质量一致性 任职要求: 1.动画、数字媒体艺术、视觉传达等相关专业背景,学历不限 2.具备动画设计相关经验,熟悉主流动画制作软件(如Adobe Animate、Spine、Maya、Blender等) 3. 扎实的运动规律、角色表演及镜头语言基础,具备良好的审美与创意表达能力 4. 工作认真细致,具备较强沟通协作意识与项目交付责任心 5.有游戏、短视频、广告或IP衍生类动画项目经验者优先
上海崇明区招开槽/切割
400-500元/天
开槽15-30天1-2人完工结算点工
上海市崇明区招开槽/切割
上海 崇明区
2月27日 05:47拨打电话
冷菜
上海崇明招聘如下: 炉灶师傅:8500-9500 3名 配菜中工:6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面:8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位,一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假,法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近,环境好 :刘
上海 崇明区
2月27日 04:54拨打电话
上海崇明区招工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工长期保险高温补贴社保包住包吃20人以上月结班组
上海市崇明区招工地小工/杂工
上海 崇明区
2月27日 04:05拨打电话
切割工二保焊电焊焊接
因生产需要,年后急需一批工人,国企船厂作业 1,电焊工(20人) 年龄18-50周岁,初中及以上学历 持有应急管理部颁发的特种作业操作证,熟练掌握二保焊,手工电弧焊等焊接方法,具备单面焊双面成型实操能力; 有船舶行业焊接经验者优先。 2,装配工(150人) 3,木工 (50人) 4,水电工(50人) 5,管系工 (80人) 6,切割工(15人) 以上工种要求年龄18-50周岁,初中以上学历,无犯罪记录,有船舶行业经验优先,无经验懂施工平面图即可。 薪资10000-15000+,包吃住,8小时工作制,加班费另算,每个月28号发薪,一年14薪,月休四天,入职后,逢年过节,公司,国企 结算工资,不拖欠工资 另外特招收学徒工50名,年龄18-45周岁,从事工种:铜工,装配工,看火工,钳工,工价230-260一天 工作地点:上海崇明岛长兴岛东南造船厂基地 联系电话: (黄经理) (绝对真是可靠的招工)
上海 崇明区
2月27日 01:06拨打电话
酒店经理3-5人月结
前厅经理,3 工作地址:西宁市城东区八一路师大二附中正对面,熙蕴盛宴·礼宴中心 6000–12000(能力面议)
西宁 城东区
2月27日 05:30拨打电话
酒店经理3-5人月结
主管,5 工作地址:西宁市城东区八一路师大二附中正对面,熙蕴盛宴·礼宴中心 5600起(5200+400全勤)+提成
西宁 城东区
2月27日 05:30拨打电话
餐厅领班酒店经理
厅长,5 工作地址:西宁市城东区八一路师大二附中正对面,熙蕴盛宴·礼宴中心 4900起(4500+400全勤)+提成
西宁 城东区
2月27日 05:30拨打电话
服务员
招聘:祥永大酒店山水源店 服务员2名 主管1名 底薪:4200-6000+看台及订客提成+全勤奖+公休 要求:服从管理 咨询电话: 地址:高铁西站向北200景福宁苑市场旁边铂悦府小区对面
张掖
2月27日 05:21拨打电话
客房服务员酒店经理酒店前台综合维修工
新疆图木舒克市某酒店招聘酒店管理人员:前厅负责人、客房负责人、销售负责人,工程人员万能工。需要工作抓紧联系,年后上岗,工资详谈。 ☎同步
图木舒克
2月27日 05:04拨打电话
冷菜
上海崇明招聘如下: 炉灶师傅:8500-9500 3名 配菜中工:6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面:8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位,一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假,法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近,环境好 :刘
上海 崇明区
2月26日 16:19拨打电话
冷菜
上海崇明招聘如下: 炉灶师傅:8500-9500 3名 配菜中工:6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面:8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位,一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假,法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近,环境好 :刘
上海 崇明区
2月23日 10:14拨打电话
冷菜
上海崇明招聘如下: 炉灶师傅:8500-9500 3名 配菜中工:6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面:8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位,一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假,法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近,环境好 :刘
上海 崇明区
2月23日 21:26拨打电话
上海崇明区长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
面议
酒店前台月结全职
长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
客房服务员
桔子水晶上海崇明南门酒店招聘 前台服务大使(有经验可谈级别) 客房服务员 薪资面谈,包吃包住,节假日三薪,有年终奖 联系电话: 陶 地址:上海市崇明区城桥镇东门路509号
上海 崇明区
2月20日 12:16拨打电话
面馆服务主管
餐厅领班
勤奋踏实,有亲和力,三年以上面馆或中餐服务管理经验
招聘前厅领班工资6000-7000,包吃包住
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班工资7000+奖金,需要有2年以上餐厅管理经验,年龄25-40岁,高中及以上学历。
餐厅领班月结全职
上海高端江景会所招聘人员如下: 一:领班、服务员:各1名底薪6500—7500,提成加奖金另算,加班8个小时算一天工资,交社保。 要求:身高160以上,年龄18-30岁左右,形象气质佳有活力,具备良好的沟通能力和服务意识,服从管理,积极向上,有团队意识,能吃苦耐劳!有一定的应变能力,服务热情周到,有相关餐饮行业经验者优先。 以上全部都是包吃包住,宿舍步行10分钟,做六休一(节假日调休过年初一到初八放假) 二:洗碗工一名,年龄60以下,5500/月,包吃住,交社保 地址:虹口区12号线提篮桥附近
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法,具备基础财务意识 3.沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐厅领班月结全职连锁餐饮做过领班排班管理订货盘点
因品牌快速开店,我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴,我们是大米先生直招,请放心投递~ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习,大厅开铺打烊,吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖,订货管理,排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试,没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向:管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总
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鱼泡直聘为工人提供崇明区急聘大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘崇明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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