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餐厅领班
招聘连锁中餐厅前厅主管,主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务,有管理经验一年以上,热情、细心、周到,会处理简单客诉、会排班考勤。
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职吃苦
底薪4000+餐补500+好评提成 上班时间9-9两班倒
餐厅领班月结全职连锁餐饮做过领班排班管理订货盘点
因品牌快速开店,我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴,我们是大米先生直招,请放心投递~ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习,大厅开铺打烊,吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖,订货管理,排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试,没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向:管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总
前厅主管
餐厅领班
18-35岁,做过中高端餐饮,同岗位1年以上经验。
酒店前台月结全职
「月入4K起+节日三倍薪」 ️基础薪资:4000元/月(底薪+全勤) ️干饭补贴:500元/月直接加 ️奖金拿到手软:绩效奖+半年后优秀员工奖 ️假日暴击模式:春节/国庆等法定假日双倍/三倍薪! 「超人性化排班」 00后作息友好!24小时轮班制 做一休一丨月休15天 夜班满房后宿舍躺平待岗(需保持电话畅通) *贴心提示:凌晨2点后入住率低,可安心补觉 「我们需要这样的你」 ➊仅需女生丨笑容甜过奶茶 ➋有前台经验加分丨夜班适应力MAX ➌服务意识在线丨沟通小能手 「专属福利大礼包」 免费入住员工宿舍! 每月餐补直接发现金 节日惊喜礼包+生日福利 快速晋升通道(前台→领班→店长) 「面试绿色通道」 嘉定马陆宝安公路3567号映梵酒店 ️单号日直接walkin(9:00-21:00) 到店秘籍:找漂亮的前台小伙伴 「夜班专场限时招募」白天属于生活,夜晚我们撑起旅途的温暖!期待温柔细心的你加入映梵大家庭~
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1、负责OTA平台接单并安排好客人入住的房间; 2、帮客人办理入住手续; 3、统计并整理表格:包括但不限于每天入住率及客房保洁间数等; 4、服务好入住的客人,并能仔细认真完成客人的需求以争取续住率;
上海杨浦区酒店、浴场工程部经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人
酒店、浴场工程部经理
水吧员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
任职要求: 1.有大型餐厅管理经历,管理过20+包间, 2.具备良好的人际交往能力和沟通技巧。 3.能够有效解决客户问题,具备良好的团队管理能力。 4.具备基本的菜品和酒水知识。 5.具有较强的服务意识和问题解决能力。 福利待遇: 1、做六休一,月休四天,每天9.5小时 (还时/补休) 2、包吃包住,宿舍位置一公里内
夜班前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
负责接待客人办理入住退房管理好平台OTA后台系统完成领导安排的工作
上海奉贤区招叉车工
7000-9000元/月
叉车工长期3-5人月结全职
上海市奉贤区招叉车工
上海 奉贤区
1月11日 14:00拨打电话
上海奉贤区招家具安装跟车送货长期工资按月
家具安装长期
上海市奉贤区招家具安装跟车送货长期工资按月
上海 奉贤区
1月11日 13:35拨打电话
上海奉贤区招聘启事:寻求店经理和主管各一名,工作地点位于上淘,联系方式将通过电话联系。
店长1-2人
招聘启事:寻求店经理和主管各一名,工作地点位于上海上淘,联系方式将通过电话联系。
上海 奉贤区
1月11日 13:32拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【工厂#直招小时工】 ★工价30元/小时,300/天 ★工作时间早八晚八. ★300元X26天=8000以上【上六休一,月薪保底8000以上】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】  【1】免费提供#一日三餐。 【2】外宿补贴500一个月1人。 【3】, 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】工资每个月12号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
上海奉贤区招指挥/司索工、塔吊司机
塔吊司机司索工指挥工
上海市奉贤区招指挥/司索工、塔吊司机
上海 奉贤区
1月11日 12:46拨打电话
酒店经理
岗位名称:前厅主管; 岗位要求:1.具备丰富的服务接待经验;2.能够进行团队管理,具备良好的沟通协调能力;3.熟悉酒店前厅业务流程及标准; 薪资待遇:面议;福利待遇:缴纳五险、全勤奖、生日福利、节日福利、月休6天、高温补贴等。
杭州
1月11日 13:57拨打电话
酒店经理
高新区齐鲁软件园中型酒店正在进行人员调整,现诚招前厅经理和主管,待遇优厚,提供宿舍,月休四天,工作地点在山东济南。
济南
1月11日 13:49拨打电话
酒店经理酒店前台
岗位名称:前台宾客服务经理 岗位要求:1.年龄在20-35岁;2.性格外向开朗,形象佳;3.有酒店前厅管理的工作经验。 薪资待遇:具体薪资面议,提供完善的福利待遇。招工人数:2名。
深圳
1月11日 13:27拨打电话
酒店经理酒店前台
美居酒店招人啦! 宾客服务经理/前台服务大使,共3个席位 在昌平立汤路,和华住一起把服务做成闪光的事 王经理:,速来组队!
北京 昌平区
1月11日 13:18拨打电话
服务员厨师酒店经理
我们的福泽霖酒店正在寻觅志同道合的伙伴,现诚聘以下岗位,期待你的加入! 1. 服务员 10名 岗位职责:负责顾客接待、餐中服务、环境卫生维护等 2. 厨师1名 岗位职责:负责菜品烹饪、食材处理、厨房卫生管理及菜品创新。 3. 酒店经理 岗位职责:统筹酒店日常运营管理,制定经营策略,协调各部门工作,提升服务质量与营收。 薪资面议 工作地点:濮阳县户部寨乡福泽霖大酒店 联系电话: ⏰ 招聘时间:招满即止
濮阳 濮阳县
1月11日 13:12拨打电话
客房服务员
6000-10000元/月
客房服务员月结全职
招五星级酒店客房服务员,20一间,多劳多得,做6休1。长期定点西餐厅服务员,西餐厅后厨帮工,20/小时,包吃住,工资月结。每月15号准时发工资。另招五星级酒店宴会兼职人员,传菜员,服务员,工资日结,20一个小时,要求黑裤子,黑鞋子,保底8-13个小时,以上岗位都需要有健康证和无犯罪记录证明,工作地址是在奉贤金海
餐厅领班
招聘:厨师/烧烤师傅/前厅经理/服务员 上海奉贤区 招一名厨师 烧烤师傅一名 前厅经理一名 服务员一名
上海 奉贤区
1月3日 09:32拨打电话
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
接待顾客,办理入住,处理网上订单做好登记,工作轻松简单年龄18-30岁欢迎来应聘
客房服务员
奉贤四团宝龙广场汉庭酒店诚招客房服务员若干名,查房主管一名,吃住在酒店,2人一间宿舍,工资待遇面谈,联系电话☎毛店
上海 奉贤区
1月9日 08:09拨打电话
客房打扫卫生阿姨
4000-7000元/月
客房服务员月结全职
底薪加提成,房间打扫卫生,换床单被罩之类的,做过的优先
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
统筹门店运营管理,包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标,控制成本损耗,监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件,优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训,实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历:高中/中专以上学历,大专优先(连锁餐饮需管理类专业)。‌ 经验:3年以上餐饮管理经验,熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力:具备成本核算、数据分析及应急决策能力,抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构:底薪(5000-8000元)+销售提成
前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台
酒店前台月结全职
1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作 2、确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务 3、完成上级主管交办的其它工作。 任职要求: 1、男女不限,形象好,气质佳,年龄18-30岁 2、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力 3、普通话标准流利
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
底薪4000+餐补500+好评提成 上班时间早上9-到第二天9点上一休一
前台,收银
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容: 1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。 5.处理好前台账务问题,有效完成门店所布置的任务及指标。 任职要求: 1.年龄20-35岁 2.有工作经验者优先考虑 3.有较强的服务意识,有一定的电脑基础 4.形象端正,举止得体,具备良好的职业道德,工作细致,有耐心,具备较强的应变能力和团队合作精神 5.能够适应轮班工作,包括夜班和节假日 薪资待遇: 综合薪资五千左右,包住宿,提供厨房,卫浴,洗衣机,冰箱等。 工作环境良好,氛围融洽,同事有耐心性格好,期待你的加入!
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