两班倒，有工作经验，包吃不包住，待遇面议

岗位职责： 热情友好地迎接每一位到店客人，为客人提供快速、高效、准确的入住登记和退房结账服务，确保手续办理无误。 熟练操作酒店预订系统、收银系统及其他相关软件，准确处理各类预订信息，及时更新房态，合理分配客房资源。 耐心解答客人关于酒店服务、周边环境、旅游景点、交通等各类咨询，提供详细、准确的信息和个性化建议，满足客人需求，提升客人满意度。 负责处理客人的投诉和突发事件，保持冷静、理智，积极协调相关部门解决问题，维护酒店的良好形象和声誉。 管理前台区域，确保环境整洁、物品摆放有序，维护良好的工作秩序和氛围。 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递客人需求和信息，保障酒店运营顺畅。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 高中及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通能力和服务意识，能以热情积极的态度服务宾客。 有酒店前台接待工作经验者优先，无经验者可培训上岗，但需熟练掌握基本的计算机操作技能，熟悉办公软件和酒店前台管理系统的操作。 具备较强的应变能力和问题解决能力，能够灵活应对工作中的各种突发情况和挑战。 工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神，能适应轮班制工作（包括夜班）。 薪资福利： 薪资待遇：试用期4000元/月，转正后综合薪资5500元/月，包含底薪、绩效奖金和提成，具体数额根据个人表现和工作业绩而定。 福利保障：定期员工培训；酒店为员工提供舒适的员工宿舍 职业发展：提供广阔的职业发展空间和晋升机会，表现优秀者可晋升为前台主管、大堂经理等管理岗位。 工作地点：上海市普陀区长寿路公园附近

帮客人办理入住退房等

老乡鸡见习助理 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、男女不限 3、踏实肯干，有上进心，责任心； 4、良好的沟通表达能力。 岗位职责： 1、对服务行业有较高的热情，能吃苦耐劳，不良嗜好，身体建康 2、听上级领导的工作安排； 3、前厅，后厨岗位轮训学习； 4.想在1年内晋升到老乡鸡店长，薪资从6000达到1万＋的 5.同时招聘前厅和后厨岗位。 伙伴看过来！！！ 任职要求：16-35周岁， 薪资待遇：底薪4600+门店上班时间：8小时。加班另算 两班制，提供食宿。7:00-15:00;13:00-21:00 工作内容；进入餐厅后，开始1-3个月的基础岗位学习，熟悉餐厅的服务，收银，生产等基础岗位学习，通过餐厅基础岗位鉴定后，将正式步入老乡鸡管理岗位的学习之路，你将学习掌握老乡鸡的16个营运系统，带领你的团队去达成业务目标，独当一面，统管着老乡鸡千万营业额

岗位职责： 1. 全面负责服务部排班管理及人力调配，确保餐期高峰及停休期间在岗人力充足； 2. 督导服务部人员日常操作规范（含手机上交管理、仪容仪表、服务流程等）； 3. 妥善处理餐中客诉，现场安抚客人情绪，并协同厨房快速解决出品问题； 4. 统筹包间预订、点菜跟进及客户关系维护，提升翻台率与客户满意度； 5. 协调前厅与后厨的沟通衔接，确保信息传递及时准确。 任职要求： 1. 25-45岁，3年以上餐饮服务管理或销售管理经验，有包间/宴会管理经验者优先； 2. 熟悉排班系统与人员调度，能应对突发缺岗、停休等紧急状况； 3. 具备极强的客诉处理能力，情绪稳定，善于灵活应变； 4. 良好的沟通协调能力，能有效衔接前厅后厨，减少推诿扯皮； 5. 具备销售意识，能主动挖掘客户需求，协助提升营业额； 6. 责任心强，能接受餐饮业不定时工作制及高峰期高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升宾客体验 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、POS机等设备正常使用 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2.制定并执行月度经营计划，统筹人员排班、成本控制及营收目标达成 3. 主导员工招聘、培训与绩效管理，打造高效协作的服务团队 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客户投诉与突发状况，及时优化服务流程 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

负责公司客户的一些接待，前台等等

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

办理入住以及离店

、空调安装学徒35岁以下，学徒工保底6000至6500学会可达8000－10000左右，中午包吃 包住，水电费平摊宿舍两个人、学技术的好地方，要求能吃苦耐劳，想学技术的来。招长期短期不要。

上海闵行地区招聘打荷人员一名，薪资面议。有意者请联系。

招聘保洁【工作内容】商场保洁【招聘人数】各2人【工作班次】无休【工作时间】9:00-22:00【年龄范围】60岁以下【工资待遇】170/天（没有吃住）【岗位要求】身体健康，有保洁工作经验，工作责任心强，服从工作安排【工作地址】上海市闵行区浦江镇鲁南路538号（山钢和润荟）联系电话：尹主管

上海闵行招聘一个信号工，工资五千八，加班二十。四十九以下，五十五以下。联系电话。欢迎找工作打电话联系

上海上海闵行招信号工五十以下，五十五以下，工资5800加班二十联系电话

大东堂悦水汇招聘大堂副理1名。底薪6000元，提成1000元左右。工作地点在辽宁沈阳。

刚察县酒店招聘以下岗位：1.前厅经理一名，要求有相关工作经验，接受主管或大堂副理晋升。2.大堂副理一名，要求有相关工作经验。3.客房主管或经理一名，要求有客房管理经验，且需具备同等岗位经验。薪资待遇需电话沟通。联系人：邓先生，工作地点在青海海北。

招聘启事岗位：酒店前台兼值班主管薪资面议任职要求：有酒店相关工作经验优先，做事稳重踏实，可长期稳定上班工作地址：和悦酒店宁夏银川

招聘酒店经理。薪资为8000~12000元/月，另有提成，提供包吃。岗位职责包括全面负责酒店的日常运营管理工作，确保酒店的高效运转与优质服务；制定并执行酒店的经营计划，监督各部门工作落实，提升整体运营效率；关注客户反馈，及时处理投诉，不断优化客户体验；加强成本控制与财务管理，保障酒店经济效益；协调各方资源，推动酒店的市场推广与品牌建设。任职要求为具备丰富的酒店管理经验，熟悉行业规范与流程；拥有出色的领导能力与团队协作精神，能有效激励员工；具备良好的沟通协调能力与服务意识，能妥善处理各类问题；有敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能制定有效的营销策略。

云上四季酒店招聘店长一名，要求会运营。年龄25-45岁，高中及以上学历，具备1年以上酒店客房主管或店长管理经验，有精品酒店、商务酒店、电竞酒店运营管理经验者优先。薪资面议。

餐饮店长/储备店长 因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于2年以上 2.年龄22-35岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理 餐饮店长 1-3年 大专 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-35岁 有餐饮店长经验，2年以上餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验， 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备店助/储备干部 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 岗位要求： 1.大专及以上学历优先，21-35周岁； 2.有连锁餐饮品牌的管理组经验一年及以上 3.会基本的电脑操作，如word、excel、PPT等； 4.学习能力强，工作认真，吃苦耐劳，诚实守信，具有良好的沟通能力和意识； 5.热爱餐饮管理，具有较强的服务意识，愿意借助公司平台持续发展 6.学习门店基础岗位轮岗，外卖，公司办公操作软件，排班，值班 7.3个月可以参加晋升考试，后续每月都有晋升考试 晋升方向：店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 1-3年 高中 月结 5500-8000 5500-8000 10号 五险 销售额提成 绩效奖金，加班费 21-28岁（大专学历） 21-35岁（有餐饮管理组经验） 有餐饮经验/管理经验 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮储备管理生 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ （大专及以上学历优先） 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总 服务员/储备干部 有餐饮经验优先 大专 月结 5000-7000 5000-7000 10号 五险 / / 18-28岁（大专以上） 21-35岁（有餐饮经验优先） 做过服务员/连锁餐饮/快餐店/火锅店 根据需求选择地址 按照需求填写 餐饮厨师长/储备厨师长 因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.全面负责门店厨房的组织管理、监督员工遵循食品安全 2.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排技术岗位，并带训门店厨师技能水平 3.有成本管理经验和实践，会毛利核算和毛利管理 4.会川湘菜系优先，技术过硬 5.检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况，保证工作安全、卫生、规范 任职要求： 1、22～40周岁，学历不限，专业不限。 2、必须有湘菜经验，有2年以上厨房经 历 5-8年 ， 在厨师长/副厨师长岗位上管理经验2-3年优先）懂菜品出品质量的监督管理、菜品制作流程和出品标准规范的管理培训，参加过厨房食品卫生安全的管理培训，有川湘菜经验 ，炒菜功底扎实，有成本管理经验需要到店实操 发展路径：厨师长-双店厨师长，三店厨师长-小区总厨-中区总厨-大区总厨-市场总厨 餐饮厨师长 1-3年 / 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金，加班费 22-40岁 有餐饮店长经验，1-3年餐饮店长经验，连锁餐饮店长经验，

桔子水晶上海闵行华师大紫竹园酒店[烟花]招聘客房服务员1名（有华住经验优先，职级可谈）工作地点：上班氛围好，法定节假日三倍，缴纳社保，年终奖，欢迎推荐，自荐！白:

招聘前厅经理1名，，年龄30-45岁。要求会点菜配菜，有接待经验。薪资8000元，包吃住。联系电话：。地址：上海闵行航新路。

全面负责客房退房及续住房的打扫，每天12间保底工资，高于间数都算计件，服务好就行。底薪+计件+奖金+带薪休假+三倍工资+年终奖+工龄工资最低6000起，包吃包住，缴纳社保。

吉四访西餐牛排馆前厅招聘以下岗位：1.前厅经理：薪资8000-9000元/月，要求有餐饮门店管理经验，熟手优先。2.前厅主管：薪资6500-7000元/月，要求同岗位经验，熟手优先。上班地址：上海市闵行区1699。联系方式：上海上海。

【闵行区诚聘客房主管】薪资：6K-7K做六休一、月休4天包食宿节假日上班三倍工资要求：有客房主管经验，会绿云系统，协助客房经理完成部门其他工作地址：闵行区银都路2359号联系方式:号：h

上海闵行莘庄南广场素食餐厅招聘前厅主管。要求3年以上相关工作经验，男女不限，性格外向活泼，人品好，服从管理安排，有团队精神，40岁以下，吃素有信仰者优先。薪资6500-7000，月休四天，包吃住（两人间），节假日工资加倍。联系人：（魏小姐）。

闵行区莘庄地铁站店（际庭酒店）[烟花]招聘客房经理：1名（年龄40-50岁）底薪6500元，待遇好工资高，有经验优先。工作地点：上海市闵行区莘浜路69号欢迎推荐，自荐！电话：

闵行区银都路酒店招客房主管，工资6000～7000、做六休一、月休4天包食宿节假日上班三倍工资要求：有客房主管经验，会绿云系统，协助客房经理完成部门其他工作地址：闵行区银都路2359号联系方式：

桔子水晶上海闵行华师大紫竹园酒店[烟花]招聘客房服务员1名（有华住经验优先，职级可谈）工作地点：上班氛围好，法定节假日三倍，缴纳社保，年终奖，欢迎推荐，自荐！白: