
闵行区梅陇招聘大堂经理1名,薪资待遇8000—12000。联系电话黄,欢迎来电咨询。
8000-12000元/月
大堂经理1-2人月结
闵行区梅陇招聘大堂经理1名,薪资待遇8000—12000。联系电话黄,欢迎来电咨询。
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职在餐饮业做领班2年以上
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程执行
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉,提升客户满意度
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 管理物料申领与盘点,控制损耗,确保运营成本合理
5. 执行食品安全与卫生规范,落实各项安全检查与整改要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业服务经验,有领班或主管岗位经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3. 熟悉餐厅运营流程及服务标准,能独立应对突发状况
4. 吃苦耐劳,适应轮班制工作,具备较强抗压能力
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业,有持续学习意愿
餐饮主管
- 大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
- 持有餐饮管理相关证书或健康证者优先
二、工作经验
- 3年以上餐饮行业管理经验,其中至少1-2年担任店长、副经理或主管岗位
- 有高端中餐、星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先
三、专业技能
- 熟悉餐厅全流程运营:前厅服务、后厨协调、库存管理、成本控制
- 精通食品安全法规及相关操作规范,具备食品安全风险管控意识
- 熟练使用餐饮管理系统及Office办公软件,具备数据分析能力
- 了解餐饮市场趋势,能根据季节、节假日策划营销活动
四、管理能力
- 出色的团队领导力,能有效激励员工、培养人才、搭建梯队
- 良好的沟通协调能力,能妥善处理客诉、突发事件及跨部门协作
- 具备抗压能力,能应对高峰客流与紧急状况
五、个人素质
- 形象气质佳,亲和力强,具备良好的服务意识
- 工作细致、责任心强,具备创新思维与学习能力
- 适应轮班制工作节奏
六、资薪9000-10000,包吃住
前厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助完成员工培训、考核与绩效反馈,提升团队服务水平
4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报管理层
5.配合完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作
任职要求:
1.具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
4.责任心强,具备团队协作意识和基础带教能力
5. 工作地点灵活,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项KPI达标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉中大型连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受较强工作压力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及数字化管理系统(如POS、CRM等)
4. 责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 学历不限,持有健康证,有相关管理资质证书者优先
主管领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
餐厅领班月结全职会做账美团系统收银
-上海黄埔区外滩餐饮店最好是今天可以过来面试试工的--主要做本帮海派菜融合,需要前厅领班1名(最好今天可以过来面试)--要求40岁以下,3年以上18前厅领班经验--工作内容:前厅领班工作美团系统账目处理-待遇好吃住都不要钱-要求:长期稳定有一定的餐饮经验干净卫生-福利待遇:1:免费办理健康证公司给营业执照-2:免费包吃住,包1日三餐,伙食好,宿舍走路5分钟就到,宿舍环境也好,-3:工资7000-工作时间:10:00-22:00(14:00-16:00休息)-每周安排休息1天-联系人郑女士打电话或者沟通电话没打通时就
中餐厅前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 统筹前厅排班、餐前餐后检查及物料管控;
2. 负责包间及宴席接待,独立处理客户投诉,维护老客户关系;
3. 带教新员工,监督服务流程及卫生标准执行;
4. 配合门店完成培训、考勤等日常管理工作。
任职要求:
1. 年龄20-40岁,具备2年以上中餐厅前厅工作经验,熟悉宴席接待流程;
2. 具备良好的沟通能力和应变能力,有团队管理经验。
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职熟悉餐厅前厅服务部优先餐厅前厅管理优先
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账目清晰、物料合理使用
5.维护餐厅环境与设备安全,落实卫生及消防安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与应变能力
3. 责任心强,能承受一定工作压力,具备服务意识
4.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.身体健康,形象端正,无不良从业记录
果蔬分拣日结
涨价通知每小时30元[色][色]高价日结 日结120元晚班(闵行莲花南路)电商食品蔬菜分拣杂活班次23:20--3:20工作4小时,日结120元18-50岁(多名)少量20-45岁长期稳定,优先安排喜欢放鸽子的勿报名地址:闵行区吴泾镇莲花南路报名电话江[色]大量要人,男女不限
店长月结
帮朋友,帮朋友:【岗位】门店经理【年龄】28-40岁,人品端正【硬性期望】可自带2名服务员搭档优先录用【岗位职责】1、全面负责门店日常运营管理,人员排班、现场服务管控、服务标准落地;2、团队管理、员工培训、状态调动,做好服务品质、客诉处理、营销活动落地实施、懂线上宣传(、点评等宣传)3、配合做好门店营收、成本把控,落实卫生、台账、日常检查;4、统筹前厅整体工作,稳定团队,会带团队一点工作薪资底薪:8500工作地址:老闵行都市路,餐厅湘霸王联系方式:有兴趣可私信我[握手][握手]
开荒1-4天
现在去闵行区东苑佳和园永平南路198弄1-13号3小时开荒带吸尘器双面擦开荒铲除胶剂等到手150+20好评+5(15字)。
上海闵行区大食堂招聘主灶一名,副灶一名工资75.......80月休4天,电话
炉灶师傅1-2人
上海闵行大食堂招聘主灶一名,副灶一名工资75.......80月休4天,电话
上海食品厂贴标签/280一天/可日结/月薪8500/包吃住可预支
7000-8000元/月
车间食品厂贴标签免费培训包吃夜班补贴保险加班补贴五险一金包住11-20人日结
薪资待遇
小时工纯工价28元/小时,280元/天,直发无差价,不补差价。
结算方式:日结、周结、月结均可选择,月保底工资8500元,每月准时发放薪资。
入职满7天可以预支1000元生活费。
岗位福利
1、可选择长期白班或者长期夜班,长夜班享有夜班津贴
2、加班自愿,愿意加班即可安排,超出工时全部按28元/小时核算
3、包吃包住,厂区宿舍,环境整洁
4、内推奖励:介绍朋友入职干满满月,奖励500‑1000元/人
招聘要求
年龄16‑50周岁,男女不限,身体健康,服从厂区岗位分配。
️备注:本岗位为异地招聘,工作地点上海。
有意向点击左下角【免费聊】或者直接【免费拨打】电话咨询报名,可发送车间上班实拍视频、宿舍环境视频。
江西上饶德兴市五星级酒店招炉台主管一名工资10000交社保公休4天,节假日除外,联系陈
酒店经理厨师长
江西德兴五星级酒店招炉台主管一名工资10000交社保公休4天,节假日除外,联系陈
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养
5.持有酒店管理类相关证书者优先
诚聘酒店前厅经理,有经验者优先
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责长租公寓的日常运营管理,确保各项服务有序开展;
2、维护租户关系,及时响应租户需求,提升居住体验与满意度;
3、监督公共区域环境与设施维护,保障安全、整洁、舒适的居住环境;
4、协助完成租赁相关工作,配合总部完成运营指标与管理要求;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验,能独立处理运营事务;
2、具有良好的沟通能力和服务意识,善于与不同背景人群建立信任关系;
3、责任心强,适应灵活工作节奏,具备较强的问题解决能力;
4、有团队合作精神,能承受一定工作压力,积极主动完成各项工作任务;
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
闵行区本店急招蒸箱主管一名:工资7000-8000,月休四天。法定节假日补休。家常菜,带点
7000-8000元/月
厨师长月结
本店急招蒸箱主管一名:工资7000-8000,月休四天。法定节假日补休。家常菜,带点小海鲜。要求3年以上。手脚麻利。出品问题。地址闵行区东川路,联系方式
迎宾员餐厅领班
招聘上海大型连续餐饮有限公司前厅迎宾2名工资5200元一5500元前厅主管2名工资7500元一8000元月休四天,朝九晚九.法定节假日有加班费有工龄工资可交上海社保包吃包住不住宿舍有房补600有想法可或者电话工作地点:上海市闵行区爱琴海购物中心欢迎咨询加入[握手][握手][握手]咨询热线:
餐厅领班餐饮收银
沈家门海鲜大排档诚聘以下岗位:前厅主管1名,月薪7000至8000元。收银员1名,月薪6000至7000元。提供食宿。工作地点位于闵行区合川路2908号101一103。有意者请联系李经理。
餐饮主管
一、岗位职责
1. 前厅运营管理:协助店长统筹前厅日常运营,严格执行总部标准化服务流程,管控前厅环境卫生、动线排布、餐前筹备、餐后收尾工作,保障门店前厅高效有序运转,提升门店翻台效率。
2. 服务品质管控:贯彻品牌经营理念,把控餐中服务标准、待客礼仪、上菜流程,结合徽菜门店特性优化用餐服务细节,监督服务流程落地,打造高品质用餐体验。
3. 人员团队管理:负责前厅员工排班、日常督导、技能培训及行为规范管理,做好员工考勤、绩效考核,搭建稳定前厅服务团队,提升员工服务专业性,降低人员流失率。
4. 客诉与口碑维护:直面处理门店日常客诉、顾客反馈,快速响应化解消费矛盾,做好顾客维护;收集顾客用餐意见并汇总上报,协助优化门店服务及菜品问题,维护门店口碑。
5. 物料与成本管控:负责前厅餐具、耗材、物资盘点、申领与管控,杜绝物料浪费,管控前厅运营成本;做好前厅设施设备日常保养、检查,保障设备正常使用。
6. 营销协同配合:配合总部及门店营销活动,执行线上线下引流、团购核销、会员接待等工作,做好到店顾客服务转化,辅助提升门店客流及复购率。
二、任职要求
1. ,2年以上中餐正餐、连锁餐饮前厅管理经验,徽菜、高端中餐从业经验者优先。
2. 熟悉前厅全套运营流程,精通服务标准、礼仪规范,具备客诉处理、人员管控实操能力。
3. 具备良好沟通协调能力,可高效衔接前厅后厨,执行力强,服从总部及店长管理。
4. 注重服务细节,有高端餐饮服务意识,抗压能力强,能适配餐饮排班及节假日在岗。
5. 品行端正、无不良记录,工作认真负责,有团队协作意识。
厨师,高级厨师 厨师长 店长
7000-13000元/月
餐饮店长月结
餐饮店长/储备店长
因品牌快速开店,我们正在寻找经验丰富的餐饮店长,我们是大米先生直招,请放心投递~
1.维护门店日常运营,包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准
2.确保高标准的顾客服务,处理顾客投诉,提升顾客满意度
3.领导和激励团队,进行员工培训,确保员工遵守公司政策和服务标准,培养人才
4.有经营能力,能做业绩提升,利润提升,并能总结战术
任职要求
1.必须有餐饮店长工作经验不低于2年以上
2.年龄22-35岁,大专以上学历
3.有抗压能力
发展路径:店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理
餐饮店长 1-3年 大专 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金,加班费 22-35岁
有餐饮店长经验,2年以上餐饮店长经验,连锁餐饮店长经验,
根据需求选择地址 按照需求填写
餐饮储备店助/储备干部
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岗位要求:
1.大专及以上学历优先,21-35周岁;
2.有连锁餐饮品牌的管理组经验一年及以上
3.会基本的电脑操作,如word、excel、PPT等;
4.学习能力强,工作认真,吃苦耐劳,诚实守信,具有良好的沟通能力和意识;
5.热爱餐饮管理,具有较强的服务意识,愿意借助公司平台持续发展
6.学习门店基础岗位轮岗,外卖,公司办公操作软件,排班,值班
7.3个月可以参加晋升考试,后续每月都有晋升考试
晋升方向:店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总
服务员/储备干部 1-3年 高中 月结 5500-8000 5500-8000 10号 五险 销售额提成 绩效奖金,加班费 21-28岁(大专学历)
21-35岁(有餐饮管理组经验) 有餐饮经验/管理经验 根据需求选择地址 按照需求填写
餐饮储备管理生
因品牌快速开店,我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴,我们是大米先生直招,请放心投递~
(大专及以上学历优先)
1.学习门店基础岗位知识
2.轮岗学习,大厅开铺打烊,吧台开铺打烊等
3.负责协助店长管理门店日常工作
4.学习门店基础营运知识
5.学习外卖,订货管理,排班入职等
6.3个月左右一次晋升考试,没有考过次月还有机会继续考试晋升
7.有工作经验者优先
晋升方向:管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总
服务员/储备干部 有餐饮经验优先 大专 月结 5000-7000 5000-7000 10号 五险 / / 18-28岁(大专以上)
21-35岁(有餐饮经验优先) 做过服务员/连锁餐饮/快餐店/火锅店 根据需求选择地址 按照需求填写
餐饮厨师长/储备厨师长
因品牌快速开店,我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴,我们是大米先生直招,请放心投递~
1.全面负责门店厨房的组织管理、监督员工遵循食品安全
2.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点,合理安排技术岗位,并带训门店厨师技能水平
3.有成本管理经验和实践,会毛利核算和毛利管理
4.会川湘菜系优先,技术过硬
5.检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况,保证工作安全、卫生、规范
任职要求:
1、22~40周岁,学历不限,专业不限。
2、必须有湘菜经验,有2年以上厨房经 历 5-8年 , 在厨师长/副厨师长岗位上管理经验2-3年优先)懂菜品出品质量的监督管理、菜品制作流程和出品标准规范的管理培训,参加过厨房食品卫生安全的管理培训,有川湘菜经验 ,炒菜功底扎实,有成本管理经验需要到店实操
发展路径:厨师长-双店厨师长,三店厨师长-小区总厨-中区总厨-大区总厨-市场总厨
餐饮厨师长 1-3年 / 月结 7000-15000 7000-15000 10号 五险一金 销售额提成 绩效奖金,加班费 22-40岁
有餐饮店长经验,1-3年餐饮店长经验,连锁餐饮店长经验,
客房经理
闵行区亚朵筹备店,招聘客房经理(123间),住宿条件好,薪资可谈,有亚朵或者开荒经验者优先,有意向可联系
餐厅领班餐饮收银
招聘前厅主管1名工资7000--8000收银员1名工资6000--7000包食宿地址:闵行区合川路2908号101一103>联系:李经理
客房服务员月结全职干净,有责任心,做细节卫生
招聘阿姨两名打扫客房卫生,工作不累,工资5000,包住宿,工作地址,上海市闵行区华漕镇北青公路林家桥小区11号楼,联系电话
客房经理月结
闵行区莘庄地铁站店(际庭酒店)[烟花]招聘客房主管:1名(年龄40-55岁)转正底薪5000元,提成另算,有经验优先;工作地点:上海市闵行区莘浜路69号欢迎推荐,自荐!电话:()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供闵行区招聘大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘闵行酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。