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烟台蓬莱区招聘:前厅主管、服务员、洗碗打杂工资待遇优厚,踏实肯干就来!联系:______
5-6千/月
餐厅领班月结全职
招聘:前厅主管、服务员、洗碗打杂工资待遇优厚,踏实肯干就来!联系:______
酒店前台月结全职前台
招聘酒店前台人员。要求五官端正、思想端正、有责任心、吃苦耐劳。薪资待遇面议。上班模式为上24小时休24小时。工作地址位于阳都实验学校对面。
酒店前台月结全职
新城喜悦酒店(原惠我南黎)现面向社会诚聘以下人员:酒店前台:1名,薪资3500元+提成楼层经理:若干名,薪资面议服务员:若干名,薪资2500元+提成联系电话:高
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责吧台区域,给顾客开房卡
泰安泰山区龙潭路擂鼓石花园门口轻住酒店招聘前台收银两名,保洁两名,保安一名,工资面议联系电话
3-4千/月
酒店前台月结全职价格面议,直接到店。有经验者优先
龙潭路擂鼓石花园门口轻住酒店招聘前台收银两名,保洁两名,保安一名,工资面议联系电话
前厅经理
5-8千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅前厅日常运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务流程 2. 监督服务质量与员工仪容仪表,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 组织班前会,安排人员排班,指导并培训新入职服务员 4. 核对营业数据,协助完成日/月销售报表及物料盘点工作 5. 配合店长落实营销活动与客户维护计划,提升顾客复购率与满意度 任职要求: 1. 具备餐厅领班或前厅主管相关工作经验,熟悉餐饮服务标准与流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力佳 3. 形象端正,服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5. 学历不限,有餐饮管理经验或相关证书者优先
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
要求能服从管理的
聊城莘县酒店招聘前台,上24休24,工资3500左右,联系电话
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店招聘前台,上24休24,工资3500左右,联系电话
餐厅领班月结全职
发展需要急聘:经理/主管数名 要求:《长期稳定有经验》每月4天带薪休假待遇优厚工资每月准时不拖欠。包吃包住详情致电高望圈内朋友介绍
A2挂车货运司机社保包住月结
因业务发展需要,现招聘A2证(货运上岗证)半挂爬梯驾驶员2名,工作地点在烟台周边,主要运输大件货物,福山、莱山附近人员优先考虑。短期意向者请绕行,长期稳定者优先,有拖挖机、拖大件运输经验者优先。岗位职责包括熟练驾驶车辆、熟知车辆日常维护检查。要求年龄55周岁以下,2年以上半挂爬梯货车实际驾驶经验,熟悉烟台本地周边路况,能熟练使用智能手机高德导航及手机APP。无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。爱护车辆,吃苦耐劳,听从指挥,服从安排,保密意识强,责任心强。学习期3-7天,转正后缴纳社会保险,提供宿舍。薪资待遇为底薪加提成,约8500元。工作地点在烟台市莱山区、福山区。
烟台 福山区
11月8日 05:16拨打电话
A2社保趟结
芝罘区招聘一名有丰富经验的A2司机,要求持有双证,熟悉驾驶欧曼GTL自动挡车型,车辆配备液力缓速器、空调和采暖设备,为13米平板60标箱。司机需自行完成封车工作,要求能吃苦耐劳、认真负责、听从安排、保持车辆干净整洁,年龄在50岁以下。公司缴纳五险,工作地点在芝罘区,主要跑河北线路。薪资为12000-14000元左右,按趟计算,每月约6-8趟。不能封车、事多、油耗大的司机请勿联系。
烟台 芝罘区
11月8日 05:16拨打电话
烟台牟平区找切机工两个
石材切割1-2人
牟平找切机工两个
烟台 牟平区
11月8日 05:15拨打电话
铆工
长江路招聘铆焊工。年龄要求20-45岁,工作时间8:00-17:30。薪资为月结,43元/小时。要求持有铆工证,会看图纸,会铆焊,并掌握二保焊或氩弧焊其中一种技能。意外险每月80元,需自备工服,不提供食宿。工作地点在长江路。
烟台
11月8日 05:14拨打电话
山东烟台项目招聘两名有内衬不锈钢复合管焊接经验的高压焊工。
焊接1-2人
烟台项目招聘两名有内衬不锈钢复合管焊接经验的高压焊工。
烟台
11月8日 05:08拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店店长助理(储备店长、可学全盘运营+维修维护) 岗位说明 本岗位为酒店核心储备管理岗,跟随店长全程学习酒店全套运营、前厅管理、客房管理、安全消防、设备维保、成本管控、平台运营所有事务,全方位培养,后期可晋升店长,适合想稳定深耕酒店行业、愿意学技术、学管理的求职者。 主要工作职责 一、全盘运营学习(核心) 1. 协助店长负责酒店日常整体运营管理,熟悉开店、闭店全套流程。 2. 负责前厅接待、入住退房、客诉处理、订单核对、平台评价维护、房态管理。 3. 监管客房卫生、布草对接、保洁排班、客房质检,把控出品标准。 4. 管理员工日常考勤、服务标准、岗前培训,维持门店服务秩序。 5. 负责日常对账、营收核对、耗材盘点、成本节约、物资申领管理。 6. 维护美团、携程等线上店铺,处理差评、优化评分、保障门店流量。 二、安全与治安合规管理 1. 落实酒店五项治安管理制度,严格实名登记、访客登记、巡查制度。 2. 每日检查消防设施、通道、应急设备,排查安全隐患。 3. 处理店内突发事件、邻里纠纷、客诉矛盾,配合派出所、消防检查工作。 三、设备维修维护(重点学习) 1. 负责酒店日常简易维修保养:房间灯具、开关、门锁、水龙头、马桶冲水、花洒、五金配件紧固更换。 2. 巡查客房电器:空调、热水器、电视、吹风机故障排查,小问题自主处理,大问题报备外修。 3. 巡检公共区域:走廊照明、监控设备、门禁系统、消防指示灯、应急灯、水泵、排水系统。 4. 熟悉酒店空调、配电、水路、电路基础常识,建立设备台账,定期保养、防尘、排水、检漏。 5. 记录每日维修台账,统计故障频次,提前预防设备老化问题,降低维修成本。 四、日常统筹辅助 1. 配合店长完成各类检查、台账资料、迎检工作(公安、消防、文旅、卫生检查)。 2. 监督门店卫生、消杀、耗材摆放、仓库整理。 3. 学习门店营销、锁房控房、节假日活动、房源调价逻辑。 任职要求 1. 年龄20–40岁,有无经验均可,愿意学习、踏实肯干优先。 2. 做事细心、有责任心、执行力强,能接受酒店轮班。 3. 简单动手能力强,愿意学习水电、设备基础维修维护。 4. 沟通顺畅,能处理客户问题,服从管理。 5. 无不良记录,人品正直稳定。 岗位优势 零基础带教,学全套酒店运营+设备维修技术 不单一做保洁/前台,是管理储备岗 掌握门店运营、线上运营、工程维保三大技能 长期稳定可晋升店长,薪资持续上涨 中小型酒店锻炼全面,上手快、成长快 薪资: 实习期2800~3000元、需住在店里。 发展方向 全程掌握:开店筹备、日常运营、合规迎检、设备维保、线上运营、人员管理全套能力。
酒店经理
4-6千/月
酒店经理20人以上月结全职月休四天上五险一金8小时上班时间
崇礼招聘客房主管2名,一个月5500左右, 领班4000——4500,4天休息,管吃住 ​
酒店经理
7-8千/月
酒店经理大堂经理1-2人月结
山中湖诚聘大堂经理 招聘岗位:大堂经理(1名) 任职要求:45岁以下,有相关前厅、门店管理经验,沟通能力强,服务意识佳,能统筹日常接待、现场管理及客诉处理,工作认真负责。 薪资待遇:月薪6600元(扣除个人社保),月休4天,工作稳定,环境舒适。 包吃住 岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
1、年龄22-38岁,高中及以上学历,有连锁酒店前厅主管、前厅经理1年以上同岗经验优先(全季、亚朵、如家、锦江、维也纳等品牌经验优先)。 2、熟练操作酒店PMS系统、熟悉OTA平台规则、前厅收银对账、房态管理全套流程。 3、具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力,擅长团队管理、员工带教、客诉处理。 4、工作认真负责、原则性强,服从门店管理,能适应酒店轮班、节假日排班。 5、无不良从业记录,形象气质佳,普通话流利,有中端连锁酒店管理经验优先录用。
酒店经理
4-7千/月
酒店经理6-10人月结假期工全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师长月结全职产品品质管理组织厨房出品厨务人员培养原物料管理
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市备餐与出餐,确保高峰期出品效率与口味稳定性 4.定期组织厨师团队技能培训与考核,提升整体专业水平与服务意识 5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理工作 任职要求: 1.具备3年以上连锁餐饮或中大型酒楼厨师长管理经验,熟悉后厨全流程运作 2.精通中式热菜制作,擅长至少2个菜系,具备独立研发新品能力 3.持有有效健康证及厨师相关职业资格证书(中级及以上) 4.具备良好沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力佳 5.学历不限,热爱餐饮事业,认同企业价值观与服务理念
餐饮主管
岗位职责: 1.协助餐厅日常运营管理。 2.组织员工培训与考核。 3.配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及各项合规性工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验。 2.学历不限。
客房服务员B照货车司机服务员厨师
众诚合赢康养中心面向全国招聘业务主管、项目经理、司机、厨师、客房服务工。服务员起步薪资4500,司机起步薪资5800。男女均可,年龄35-60周岁。每天工作8小时,可按个人喜好选择工作,时间自由,有事可请假,每月有休假。提供免费食宿,签订合同,月收入1万至2万,工作优秀者当月有奖金。咨询详情请联系电话(微信同步)。
烟台
8月24日 15:07拨打电话
山东烟台烟台万泰文化旅游开发有限公司英迪格酒店招聘洲际客房服务员包工作餐
客房服务员
烟台万泰文化旅游开发有限公司英迪格酒店招聘洲际客房服务员包工作餐
烟台
11月4日 08:49拨打电话
山东烟台前厅主管,2工作地址:朝阳街历史文化街区中心位置6000-7000+
6-7千/月
餐厅领班月结
前厅主管,2工作地址:烟台市朝阳街历史文化街区中心位置6000-7000+
烟台
11月5日 03:17拨打电话
客房服务员月结全职
海阳白玉兰酒店招聘客房服务员一名,月薪3000左右,不限学历,年龄40岁以上地址:海阳市海阳路63号景泰皇家花园4号口联系人:蒲经理
客房服务员
10-20元/时
客房服务员日结兼职假期工全职
招聘酒店客房卫生整理小时工数名,日结工资 中午管饭。V同号联系
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶包、咖啡等客用物资,及时更换布草及消耗品 3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,发现故障及时报修 4.协助处理客人入住、退房时的客房状态确认及特殊需求响应 5.配合领班完成计划性清洁任务及临时交办的其他服务工作 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有酒店或民宿客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神
山东烟台前厅经理的薪资水平为带薪休班状态下的月薪为4500至5000元。
4.5-5千/月
餐厅领班月结
山东烟台前厅经理的薪资水平为带薪休班状态下的月薪为4500至5000元。
烟台
10月30日 11:18拨打电话
烟台莱阳市李地址:山前店镇宋家窑村南50米◆宝城金牌酒店前台:2名,工资面议电话:
酒店前台月结
李地址:莱阳山前店镇宋家窑村南50米◆宝城金牌酒店前台:2名,工资面议电话:
烟台 莱阳市
10月29日 14:09拨打电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
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