酒店急招一名前台主管，需要懂咖啡甜品的，最好之前有过类似岗位的管理经验或者销售经验包吃住工资面议

招聘：实习生薪资：2500元以上/月【岗位职责】1.熟悉部门工作细则和流程2.参与相关的部门工作3.需和实习部门领导安排的其他相关工作【岗位要求】1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生，能实习至少6个月2.对担任酒店管理人员具有高度期望3.热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识，亲和力，沟通技巧和团队合作精神联系人：井老师

1.负责督导员工做好餐前准备工作、确保质量标准2.检查区域卫生、并对不符合标准的地方安排人员整改3.监督员工遵守规章制度，并确保提供高质量的服务4.对餐台的出菜速度和情况有所了解并及时催菜5.处理餐厅中发生的各种问题和客人投诉6.定期检查、维保餐厅的物品7.关注网络评价情况并安排及时回复8.检查收市安全工作，确保关灯落锁9.总结当日餐厅工作并汇报10.做好每日营业额数据记录

青岛金茂万丽酒店&青岛金茂源宿酒店招聘管事员 包工作餐

要求吃苦耐劳福利待遇面议

青岛黄岛招酒店经理

【岗位职责】1.热情友好地迎接并登记入住及离店宾客，确保快速准确完成手续。2.提供高效的一对一客户服务，解答客户关于房间设施、周边景点等问题，并协助处理投诉与建议。3.使用客房管理系统维护客人的住宿记录，及时更新房态信息。【任职要求】-具备良好的沟通交流能力和组织协调技巧，能够有效解决突发情况；-拥有至少高中学历或同等教育水平，优先考虑拥有酒店管理从业资格证书者；-熟练操作收银系统及相关软件工具，如客房管理系统；-对于商务客人、观光游客以及家庭旅客的服务需求有所了解。

餐饮酒店前台经理一、岗位职责：1.文明礼貌接待客户，详细记录客户用餐要求。2.辅助经理负责门店各方面的营运质量，确保客户满意度。3.负责门店环境、服务流程、品质和卫生持续高标准的要求。4.责任心强，做事认真负责不推诿。二、岗位任职要求1、年龄22-40岁，形象气质佳；2、有相关行业管理经验，有酒店工作经验优先；3、为人正直，善良，有服务意识，有耐心，工作责任心强，善于沟通；4、具有较强的组织协调能力，普通话口语熟练，熟练使用电脑。三、薪酬福利上班时间，工资待遇，休班时间面议

经理年龄：29-45周岁，性别：不限，经验：1年以上，学历：高中。前厅经理，教育部长薪资福利:月薪：4000-4500元，包吃住，节日福利，销售奖金，根据季节福利调整招工人数:5人郓州街道工作地址:山东省菏泽市郓城县忠义路与五道街交叉路口西北侧（学府东北侧约50米）

曹县汽车站附近宾馆找两名前台，女18到35岁五官端正，责任心强，形象好，气质佳，有耐心，工资面议，

青岛市城阳区招门窗安装/塞缝

青岛市黄岛区招外墙/滑板，管道安装/维修

招聘 全屋实木定制家具厂诚招喷面漆师傅一人打磨师傅二人喷漆房小工一人具体打电话面谈工资准时电话:地址：青岛市 城阳区 仙山东路9号。

有没有以前干过电工的钢构哥们，有的话加我

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酒店招聘店总，12000元十全勤200十绩效销售经理：5000全勤200+提成前台经理：工资5000全勤200+提成客房保洁：3000全听200+提成前台3500/5000元，全勤200，岗位要求，有责任心，最好年轻人，包吃住，工资➕全勤奖待遇优厚工资地点/奎屯丽呈酒店联系人张总

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《招聘》汶上社会餐饮酒店，招聘经理一人工资待遇8000+。收银员一人工资待遇4000+，服务员2人工资待遇3500+。联系电话

酒店值班经理,店内运营工作,招聘1人

招聘职位： 经理/管理职位描述：前台:底薪4000要求:形象好气质佳，工作细心负责，性格开朗认可服务行业，要求有电脑操作基础经理:底薪6000要求:45岁以下，有服务行业管理经验，有较强的沟通能力，吃苦耐劳。能长期稳定工作联系方式同/ 公司地址：原妇幼保健所月薪： 6000-11000元/月

职位详情客房服务员按标准要求负责整理客房，为客人提供干净安全的客房环境。青岛各区域：黄岛区、市南区、崂山区、李沧区、城阳区、胶州市可就近安排酒店年龄要求：18-50岁以内，无纹身工资待遇：长白班、免费三餐住宿计件工资，15-22元/间，多劳多得月综合工资6000-10000每月15号发工资无经验可带薪培训

前厅人员安排

市北餐饮招聘1:主管1名5700～～6200/月2:服务管家2名4500～～5000/月以上招聘人员提供食宿月休四天，国家法定日有休息，干满一年有带薪休假5天，工龄工资100/月，旅游补贴1000.要求服从管理工作踏实。联系人:辛经理

全职月休四天，9点到6点，节假日加班补贴综合薪资5k左右1.按照标准进行酒店客房卫生打扫；2.服从上级领导安排，做好本职工作；每天主管会分配好需打扫的房间，按质按量打扫干净。

业务能力强，有散业精神

1.负责厨房的日常运营管理工作，确保厨房工作的高效、有序进行。2.监督并执行各菜品处理过程，严格管控菜品质量，确保出品的色、香、味、形符合质量标准。3.负责制定并优化厨房工作计划、培训计划和工作流程，追踪落实并持续改进。4.负责厨房人员的招聘、培训、排班和考核工作，确保团队的专业性和稳定性。5.定期对菜品进行研发和创新，以满足市场需求和顾客口味。6.负责厨房的成本核算与控制，提高菜品出品率，有效降低成本。7.具备良好的沟通能力和团队协作精神，与前场管理人员保持良好沟通，共同提升顾客满意度。二、任职要求：1.年龄在30～50岁之间，学历不限，但具备高中/高职/中专及以上学历者优先。2.5年以上餐饮行业同等职位工作经验，有连锁餐饮行业工作经验者优先。3.熟练掌握厨房生产加工工艺流程，具有标准化操作和后厨管理经验。4.具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、服务意识和创新能力。5.对食品安全、卫生管理有深入了解，能够确保食品安全和厨房环境清洁。6.工作认真、有责任心、服从管理，能够承担一定的工作压力。三、薪资待遇月薪范围根据应聘者的工作经验、能力和公司标准而定，具体面议。公司将提供完善的福利待遇和晋升机会。另：招聘厨师1名，面点师1名

招客房服务员，月薪8000到10000计件活，要求50岁以下，任劳任怨优先，

全职1.按照标准进行酒店客房卫生打扫；2.服从上级领导安排，做好本职工作；每天主管会分配好需打扫的房间，按质按量打扫干净。

1.岗位要求：18-45周岁；经验不限，有经验优先；无纹身、染发，无犯罪记录等。2.工作内容：负责客房卫生打扫，更换床单、被罩、枕套，补齐客房内用品等。

2餐2点师生300人左右周六周日休息 诚聘有经验有责任心的厨师