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大堂经理月结
招聘大堂经理。薪资为4000-5000元。要求大专及以上学历。有酒店或服务业相关工作经验者优先考虑。能够受理宾客对酒店内各部门的投诉,维护酒店利益。维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂的优雅和文明。督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况。
镇江
6月9日 09:18拨打电话
4000-7000宾馆前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.普通话标准,具备基本的计算机操作能力,能使用办公软件 3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神,态度积极,愿意长期在酒店服务行业发展
前台服务大使
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责汉庭酒店前台接待,办理入住退房、收银开票、接听电话、处理预订与咨询等服务
酒店前台月结全职
1.接待与入住服务 热情迎接客人,办理入住登记手续,包括核对证件、分配房间、等。 根据客人需求,合理安排房间类型和楼层。 介绍房间设施、服务特色及使用方法,确保客人了解酒店提供的各项服务。 带领客人前往房间,提供个性化服务,如行李寄存等。 2.退房与结算 办理客人退房手续,核对消费项目,结算房费及其他费用。 确保退房流程高效准确,及时更新房间状态,以便客房部进行清洁。 处理客人遗留物品,按照酒店规定妥善保管并通知客人。 3.电话咨询与预订 接听电话咨询,提供酒店信息、房价、房型等相关信息。 接受客人预订,记录预订信息并及时确认。 跟进预订情况,提前确认到店客人信息,确保预订顺利执行。 4.客户服务与沟通 解答客人关于酒店设施、周边环境等问题,提供建议和帮助。 处理客人投诉和意见,及时反馈并跟进解决,提升客人满意度。 与客房部、餐饮部等部门保持沟通,协调解决客人需求。 5.其他职责 维护前台区域整洁卫生,管理前台设备设施。 准确记录当班期间的现金、账务和单据,确保账实相符。 完成上级交办的其他临时性任务,如协助组织活动等。 酒店前台需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力,以确保为客人提供优质、高效的服务
酒店前台日结兼职假期工全职
岗位职责: 1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力,能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台或接待相关经验者优先 5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
办理入住退房
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
办理入住退房 服务客人基本诉求 销售,售卡,好评 上二休二
主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保运营规范有序 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点,责任心强、服务意识佳 4.具备基础数据统计与协调能力,能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
南通通州区招聘客房前台。具体面谈。
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘客房前台。具体面谈。
酒店前台月结全职
大堂经理(前台经理) 负责前厅整体管理、人员安排及客诉处理,有酒店管理经验优先。沟通能力强,熟悉前厅流程。待遇优厚,包吃住,福利完善,薪资面议。 酒店前台 负责入住退房、收银、接待等工作,可接受新手,简单易上手,能倒班。薪资4000—6000元,包吃住,上6休一,每月按时发薪。 酒店保洁 负责客房清洁工作,身体健康、吃苦耐劳即可。工作轻松稳定,包吃住,薪资4000—6000元。   你可以把文中薪资、月休天数替换成实际数字,再补充上联系电话、工作地址就能直接发布啦。
镇江句容市凤凰城需要副案一名,工资6000,具体详谈:
6000元/月
配菜1-2人月结
句容市凤凰城需要副案一名,工资6000,具体详谈:
镇江 句容市
6月12日 23:38拨打电话
镇江扬中市招光伏安装
光伏安装
镇江市扬中市招光伏安装
镇江 扬中市
6月12日 23:08拨打电话
镇江润州区招广告安装(广告安装工)
广告安装1-2人
镇江市润州区招广告安装(广告安装工)
镇江 润州区
6月12日 22:50拨打电话
行车工行吊
【镇江中船发电设备厂长白班(盐盐部门)】26元/小时:装配钳工要求48以内,要有机械装配经经验,会用钳工工具(扭力扳手)2:28元/小时:装配电工要求48以内,会接电缆线(70-90),能看懂电气原理图,不需要有证3:32元/小时:调试电工要求48以内,有调试工作经验,需要有电工证4:30元/小时:行车工要求48以内,要有证,接受过行车的系统培训,有地操行车工作经验5:工作时间8:30-19:30计薪10小时,免费工作餐,,水电平摊6:每月15号发上月工资,满10天可预支800-1000,7:需准备个人体检报告(六个月以内可用),无犯罪记录证明,自备劳保鞋8:打卡7天600()。
镇江
6月12日 22:41拨打电话
氩弧焊工长期6-10人焊工证
镇江句容氩弧焊工 工资50小时 持证 不锈钢要求二级片 产品罐体 法兰等 年龄要求50以下 长期稳定活 (长白班)
酒店前台
[庆祝]寓舍美居酒店招聘[庆祝]大厅前台2名[烟花]主管1名,要求有酒店前台经验,懂管理流程,工资3000+绩效[烟花]前台员工2名,要求有前台工作经验,工作2700+绩效地址:山东省菏泽市牡丹区郑州路菏泽鑫泰钢材市场附近联系电话
菏泽 牡丹区
6月12日 22:21拨打电话
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:会所管理 工作内容: 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求: 1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排); 2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力; 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右 薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。 有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
招聘酒店大堂经理
6000-7000元/月
大堂经理1-2人月结全职
酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先; - 年龄大多要求25-40岁,形象气质得体,仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验; - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程; - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利,沟通表达能力强; - 具备基础英语口语者优先,可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作; - 根据客流情况合理安排员工排班,管控高峰期接待效率,降低排队时长; - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档,把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉(卫生、噪音、设施、服务纠纷等),做到快速止损、降低差评; - 维护会员客户、协议客户关系,提升复购率,管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准,定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核; - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查,配合公安住宿登记检查; - 巡检公共区域设施、环境卫生,及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标,推广会员、钟点房、长租、套餐等产品; - 监控OTA平台价格、房态,协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强,能适应倒班、夜班、节假日在岗,应对突发状况; 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力,处事冷静,有服务意识; 3. 拥有团队管理能力,能够带教新人、协调员工矛盾,提升前厅整体服务水平; 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例,具备基础公文、台账撰写能力; 5. 无不良从业记录,诚信度高,责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书; 2. 擅长线上点评运营,有提升门店评分的成功案例; 3. 熟悉周边商圈资源,可拓展企业协议客户。
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人
一、基本任职资质 1.年龄25-48岁,大专及以上学历,酒店运营管理专业优先,3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验; 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则,具备突发事件及客诉处理能力; 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定,能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解,稳定核心员工,降低人员流失率。 3.具备较强执行力,能落地公司制度、指令,上传下达顺畅。 4.品行端正,抗压能力强,能适应夜班及节假日值班,驻店优先; 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容: 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求: 1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排); 2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力; 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右 薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。 有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
客房服务员月结
招聘客房清扫员2名。工作内容包括清扫酒店客房及所在部门公共卫生包干区。薪资范围为3600-4300元每月,缴纳五险一金,提供节日福利和带薪年假。工作时间根据岗位分配。工作地址为句容市千华路8号。
镇江 句容市
6月11日 16:46拨打电话
服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐饮店长月结
招聘宴会餐饮副店长。薪资范围为4000元至20000元,部分可面议。公司提供五险、年假、宿舍、员工餐等福利。工作地址为句容市华阳街道文昌东路16号。
镇江
6月4日 11:00拨打电话
餐厅领班
王和李海鲜大排档位于省镇江市丹阳市八佰伴4F,现招聘主管一名。岗位职责为协助店长完成日常运营管理,带领团队协调前厅后厨工作,维护餐厅服务质量与出品标准,确保顾客用餐体验。要求应聘者具备餐饮行业管理经验,有责任心,沟通能力强,能吃苦耐劳,适应餐饮行业工作节奏。薪资面议,具体待遇根据能力与经验协商,表现优异者有晋升空间。有意者请致电详谈。
镇江 丹阳市
6月7日 15:33拨打电话
江苏镇江招前台收银员:18到30岁有工作经验者优先电话:工资面议,地址新桥华凯商务酒店
酒店前台月结
招前台收银员:18到30岁有工作经验者优先电话:工资面议,地址新桥华凯商务酒店
镇江
6月12日 13:11拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待人员2名。工作内容包括负责高效、专业地处理客人的入住、退房及各类问询需求,通过热情、细致的服务,为客人创造难忘的入住体验,并积极协助达成客房销售与收益目标。薪资为每月4000至4800元,缴纳五险一金,提供节日福利和带薪年假。工作时间根据岗位分配。工作地址位于句容市千华路8号。
镇江 句容市
6月11日 16:46拨打电话
客房经理月结
镇江惟琪酒店招聘:客房经理1名任职条件:55周岁以内,大专及以上学历,1-3年工作经验(综合能力优秀者,条件可适当放宽)工作内容:统筹客房部整体运营管理,员工培训与带教工作;牵头开展客房卫生全面巡检,统筹规划并严控部门各项运营成本工资待遇:5421-6000元/月福利待遇:绩效奖金、节假日福利、法定3薪、年终奖工作地点:京口区解放路218号联系人:翟经理
镇江 京口区
6月11日 09:44拨打电话
餐厅领班
扬中西来桥,新店需要经理一名,要有工作经验,日常工作安排,沟通能力强,善于维护客户,有意联系[胜利](需要,招聘,求职,请加我)
镇江 扬中市
6月6日 12:56拨打电话
江苏镇江半边山下民宿找长期熟练工做客房阿姨。
客房服务员
半边山下民宿找长期熟练工做客房阿姨。
镇江
6月4日 18:05拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供镇江找酒店大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘镇江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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