岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS） 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

酒店专职夜班前台，上四休二，工资3100元，18岁一30岁之间。联系

️薪资：3000-4000元/月（2800底薪+提成，一般都是3000多一个月，每个月15号发工资，从不拖欠，不压工资） ️福利保障：包吃包住、上四休二、岗前培训、节日福利，白班早上7到晚上7，夜班晚上7点到早上7点 ️任职要求 1. 年龄学历：18-35周岁，高中/中专及以上，形象气质佳，普通话标准，沟通表达流畅。 ​ 2. 经验技能：有无经验均可，有酒店前台经验优先 ​ 3. 个人素养：服务意识强，耐心细致、抗压能力好；有责任心，保密意识强，能适应轮班制（早班//夜班） ​ 4. 其他要求：无不良从业记录，能遵守酒店规章制度，服从工作安排 ️工作内容 1. 负责宾客入住、退房办理，账务结算，房态维护； ​ 2. 接待宾客咨询，处理行李寄存、客诉等服务； ​ 3. 做好交接班与日常前台运营。

岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 任职资格： 1、认真好学，吃苦耐劳； 2、为人真诚，沟通能力强。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游咨询，提供热情专业的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录，确保账实相符 5. 协同客房、餐饮等部门做好信息互通，提升整体运营效率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 5.遵守职业规范，具备团队协作意识与基础英语会话能力

宾馆前台

会简单电脑，有效处理宾客入住、退房及日常服务需求

诚聘 酒店前台接待(3名)20-42岁 形象好、会电脑、能倒班、服务意识强 包吃包住 · 待遇优厚 · 福利完善 工作轻松环境好，长期稳定有发展！ 应聘热线 工作地点：龙山县民安镇湘鄂路101号卜纳洞酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合安保与客房部做好突发情况初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

怀化市鹤城区招外墙漆/真石漆

招聘岗位:服务员1人工资:3000-3200上班地点，怀化黔阳府壁烽烤肉电话:上班时间：面议来能做长期的。

怀化市麻阳苗族自治县，招路面切割师傅，有切割机最好，

怀化市麻阳苗族自治县招工地小工/杂工，泥工，工期一个月左右

怀化辰溪县四星级酒店续建及酒店装修工程合作或工程分项分包合作。

招聘宾客值班经理，薪资为4000-5000元。岗位职责包括：通过训练领导和激发团队员工；在其他经理不在的情况下，代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理；积极地参加职业培训，让员工保持水平一致；训导团队，提高员工水平，激励他们完成目标；确保员工手册、相关劳动法、HR指南的一致性，如有违反，纪律处分；根据酒店标准，进行每年一次的1：1的个人发展回顾，确保对员工进行公平客观的描述，以便为员工提供继续发展的平台；训练和发展有潜力的员工，令其有更好的职业前景；致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务；负责新员工的培训，使其尽快胜任工作，并告知酒店的要求；及时有效的和宾客沟通，确保给顾客及时的答复，每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决；登记客人，确保客人信息完整填写并确认，按照酒店荣誉会员和飞行里程会员的要求服务和发展会员，同时确认付款方式；将客人送至客房，介绍客房布局，确保行李及时递送等；采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知其他宾客关系经理，回访客人，确保客人对解决方法满意；关注客户信息和喜好，确保满足客人的要求；作为接待VIP客人的酒店员工，要确保为客人提供人性化服务；按照客人的预定或喜好安排房间，控制房间；确保为会员顾客提供优质专业的服务，发展客人加入会员；和销售、预定和商业发展团队共同为客人提供服务；及时准确的将客人的信息录入公安报告系统；遵循酒店品牌标准；了解酒店周边地区的相关信息、名胜、风景地等，为顾客提供方便；确保前台和其他部门间的沟通交流，特别是客房部、餐饮部等；保持酒店数据的准确，便于操作，维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁；及时将信息传递至相关人员，确保尚未完成的事情移交至有关人员，让宾客满意，参加必要的会议并阅读相关材料。岗位要求包括：保持和供应商的良好关系；保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务；维护酒店设施设备的正常运转；保持工作环境整洁；达到绿色酒店的要求；编辑更新工作标准和程序。

招聘前台主管(J15145)。薪资为4.5千至5.5千。工作职责包括：全面负责酒店前台日常运营管理工作，包括接待、入住登记、退房结算等流程的监督与优化，确保服务高效准确。培训、指导及考核前台员工，提升团队业务技能与服务意识，定期组织内部培训并制定绩效改进计划。处理宾客投诉及突发事件，及时协调相关部门解决问题，维护酒店品牌形象与客户满意度。审核每日房态报表、收入账目及交接班记录，确保数据准确无误，并向上级提交运营分析报告。监督前台物资管理（如房卡、票据、备用金等），定期盘点并控制损耗，保障运营物资充足。配合销售、客房等部门完成跨团队协作任务，如团体接待、VIP客人服务等特殊需求安排。任职资格要求：大专学历及以上。有相关酒店前台工作经验1年及以上。形象好，气质佳，抗压能力强。

招聘前厅经理，薪资范围为每月5.5千至6千。要求具备1至3年前厅主管或经理工作经验，能够独立带领前厅团队。需熟练操作酒店PMS系统及办公软件，精通OTA后台运营。独立掌握前台全流程，包括入住、退房、团队接待、VIP接待、长住客维护以及公安上传系统操作。每日需管控房态，管理散客、团队及OTA渠道配比，平衡出租率与平均房价，根据客流调整价格和预留房，并完成酒店月度营收及好评率考核指标。能够接受驻岛工作环境。

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戴姆斯酒店招聘客房主管一名，，年龄45岁以下，能吃苦耐劳，做事认真，服从意识强，熟手优先。联系电话为杨经理。

招聘客房部卫生员2名。薪资福利为月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖及绩效奖。每月休息四天，并享有国家法定节假日。提供食宿。

尚贤客舍招客房服务员1人要求：吃苦耐劳，服从管理，工作稳定者优先上班时间：8：00-15：00月休4天工作地址：黔阳古城尚贤客舍联系电话：

海天大酒店招聘餐饮部服务员1名，薪资面议。招聘客房部卫生员2名，月休四天，享受国家法定节假日，月薪保底2000元，另加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。有意者请联系郑总监（客房部或餐饮部）、罗主管（餐饮部）或唐主管（各部门）。

招聘餐厅主管一名：工资4-6千每：服务员二名工资32-35千元每月电话

招聘客房主管一名。，年龄在45岁以下，能吃苦耐劳，做事认真，服从意识强。熟手优先。

招聘餐饮店长一名万达广场。

招聘店长领班一名：工资4-6千每月：服务员二名：工资3200-3500每月：要求45岁以下：从事过餐饮服务行业。联系电话

招聘售楼部经理。年龄要求为30至40岁，需具备工作经验。薪资福利包括底薪8000元，另加提成、绩效及五险。工作地址位于城南幼儿园对面博雅学校斜对面。