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酒店前台
酒店客房前台,负责门店客人接待,办理入住 酒店前台是酒店运营的核心部门之一,主要负责接待客人、协调服务、维护客户关系以及处理日常事务。 -**应变能力**:高效处理突发问题,抗压能力强。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18~30五官端正形象气质佳性格活泼开朗口齿伶俐 2.工作态度积极主动具有良好的敬畏精神和职业操守 3.配合公司完成专业培训指导 4.高额提成+封厚奖金+免费住宿+高额提成+丰厚奖金+免费住宿+免费培训 5.包住公司提供环境优美的宿舍,家电齐全,整洁,离公司步行仅几分钟路程上班生活购物非常方便
为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有一定计算机操作基础,形象气质佳,普通话标准,英语流利者可优先考虑,能适应倒班及轮班制工作职责。
荆门东宝区招鑫金鼎宾馆前台收银,提供食宿,有全勤奖,工龄工资,有意者价格面议地址:长宁大道
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
招鑫金鼎宾馆前台收银,提供食宿,有全勤奖,工龄工资,有意者价格面议地址:长宁大道泉口路2号电话:。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台多名
酒店经理1-2人月结全职
工作职责: 1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责; 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。 任职要求: 1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
酒店前台月结全职
酒店前台接待 1.负责热情、礼貌地接待到店宾客,主动询问宾客需求,为其提供周到的指引和帮助,让宾客感受到宾至如归的温暖。 2.高效办理宾客的入住、退房手续,准确核对宾客信息,妥善处理房卡发放、等工作,确保流程顺畅无误。 3.熟练掌握酒店客房状态、房价政策,耐心为宾客解答相关咨询。 4.负责接听前台电话,及时响应宾客的预订、问询、投诉等需求,做好电话记录并妥善处理,无法立即解决的问题及时上报给上级领导。 5.妥善保管宾客的贵重物品寄存,严格按照酒店规定办理寄存和领取手续,保障宾客财物安全。 6.维护前台区域的整洁有序,确保各类办公用品、宣传资料等摆放整齐,为宾客营造舒适的环境。 7.与酒店其他部门保持良好沟通协作,及时传递宾客需求及相关信息,共同提升酒店服务质量。 8.严格遵守酒店的各项规章制度和服务标准,做好当班期间的工作记录,完成上级交办的其他临时性工作。 入职购买社保,三班倒,有夜班,10点后可在员工休息室休息,排休制8天休,不包吃住,综合薪资3800。
酒店前台月结
岗位职责: 1.为宾客提供优质的接待服务,确保服务流程顺畅; 2.处理预订流程,确保预订信息准确无误; 3.收集并反馈宾客意见,以提升服务质量; 4.维持专业的仪表及礼貌的沟通态度。 任职要求: 1.具备良好的服务意识和职业素养; 2.能够有效处理客户咨询和需求; 3.具有良好的团队合作能力和沟通技巧; 4.能够在快节奏环境中保持工作质量。
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。 2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。 3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。 5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。 6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
餐饮领班,餐饮店长
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
形象和蔼 热情有管理能力 有接待能力 可以带动团队
保安月结
生态走廊招聘保安,长白班,早七点到晚七点,基本工资4300,每个月休三天,不休算加班,节假日有加班费,6-9月每月300高温费,公司给买意外险。联系电话
随州
12月31日 00:20拨打电话
湖北随州疾控中心找小挖带锤,电话:陈
挖机司机
疾控中心找小挖带锤,电话:陈
随州
12月30日 22:21拨打电话
汽修大师傅
6000-10000元/月
汽车维修机修工包吃保险1-2人月结全职
机修大师傅
家用车分期专员
5000-10000元/月
汽车销售生日福利6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验
岗位职责: 1.负责家用车分期业务的办理和跟进 2.与客户进行有效沟通,确保分期业务的顺利进行 3.协助客户解决分期过程中出现的问题,提供优质服务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决分期业务中的问题 3.具备团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务
皮肤管理师
4000-8000元/月
美容师3-5人月结全职
急聘皮肤管理师共赴美学新征程 美学空间即将启幕诚招3位志同道合的皮肤管理师 任职要求:拥有一年以上美业相关经验,18~30岁,懂皮肤护理技法,热爱美学事业,薪资面谈。 期待和你一起打造精致美学空间,共创美好事业! 有兴趣的朋友欢迎私聊~
青海西宁清真歺饮招聘大堂经理一名。联系电话☎
大堂经理1-2人
西宁清真歺饮招聘大堂经理一名。联系电话☎
西宁
12月31日 01:20拨打电话
大堂经理1-2人月结
【盛之仁酒店 诚聘精英】 本店因经营发展需要,现诚意招聘以下岗位,薪资优厚,待遇从优,期待志同道合的你加入! ✅ 厨师 1名 ▫薪资待遇:7000-10000元/月 ▫任职要求:年龄30-50岁,;有扎实的烹饪功底,擅长各类菜品烹制,精通鱼类特色菜品制作,有拿手招牌菜优先;责任心强,出品稳定,有酒店后厨工作经验者优先。 ✅ 大堂经理 1名 ▫薪资待遇:面谈 ▫任职要求:年龄30-40岁,男女不限;有酒店/餐饮行业领班相关工作经验,懂前厅管理、人员统筹、客情处理;沟通能力强,做事干练有责任心,执行力强,能带动团队。 酒店地址:省徐州市铜山区利国镇黄山村 联系电话:
徐州 铜山区
12月31日 00:45拨打电话
大堂经理月结
招聘:大堂经理/副理 薪资:5500-6000元/月 负责大厅秩序,第一时间给予客人引领,对接门店日常服务工作
南通
12月31日 00:00拨打电话
安徽六安吾悦广场这边团结小区:食味南山(南湖荟二店)招聘大堂经理一名!联系电话:平台
大堂经理1-2人
吾悦广场这边团结小区:食味南山(南湖荟二店)招聘大堂经理一名!联系电话: 平台
六安
12月30日 23:18拨打电话
天津杨村街里找前厅经理一名。工资面议。带团队优先。过年连市。电话
餐厅领班酒店经理
杨村街里找前厅经理一名。工资面议。带团队优先。过年连市。电话
天津
12月30日 22:54拨打电话
客房服务员月结
岗位名称:美豪丽致酒店客房服务员; 岗位要求:1.负责客房日常清洁与维护工作;2.能够处理客人提出的问题和需求;3.具有良好的服务意识和团队合作精神; 薪资待遇:薪资范围30005000元/月,社保类型为五险,提供包吃住。年龄在55岁以内。
随州
12月28日 10:58拨打电话
客房服务员月结
诚聘: 美豪丽致酒店招聘 客房服务员 上班时间:08:30-17:00 薪资范围:3000-5000元/月 社保类型:五险、包吃住 年龄在55岁以内 工作地点:美豪丽致酒店(鼎湖店) (体育公园对面大楼) 有意请联系 张经理
随州
12月24日 21:21拨打电话
客房服务员月结
诚聘: 美豪丽致酒店招聘 客房服务员 上班时间:08:30-17:00 薪资范围:3000-5000元/月 社保类型:五险、包吃住 年龄在55岁以内 工作地点:美豪丽致酒店(鼎湖店) (体育公园对面大楼) 有意请联系 张经理
随州
12月24日 07:02拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台要有前台工作经验,
前台主管
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
会offic,会网络运营,
餐厅领班月结
领班4人4500~6000/月 岗位要求:18-35岁 动手能力强有餐饮店工作经验优先! 包吃住月休4天环境清雅 十堰万达商场2F
前厅接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职可专职夜班
1.服务好到店入住的顾客,前台快速办理入住 2.接听电话,能及时处理顾客需求 3.具有应急反应能力,有团队合作精神 4,每天确认预定订单信息,核对房型房价及时做好开关房态 的工作 5.服从部门经理工作临时以及调动 上班时间:12小时制度或者8小时制度 12小时班次月休是13-14天 8小时制度月休是6-8天 一般都是8小时,基本没有12小时 早班:8点-20点 夜班:20点-8点(12小时制) 早班:8点-16点 中班:16点-凌晨12点 夜班:凌晨12点-早8点(8小时制) 底薪试用期3000, 能够独立当班或表现良好即可转正,转正工资3500底薪。 综合月工资4000加,公司统一购买国家社保。 站班,夜班酒店不忙的时候可以坐着休息。有特殊事情可 以提前告知调休。 12小时夜班20元/天补助,8小时夜班10元/天补助 包吃住。 注意:要求最少做满6个月,低于6个月时间请勿扰!!!!!!!! 我们真心招聘跟我们一起做事的小伙伴!
酒店大堂主理人
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责前台接待,入住退房办理,大厅一些杂事处理
酒店前台接待200日结
100-200元/天
酒店前台日结
男女不限18-39岁 形象比较好,整洁大方服务态度好 有耐心,身体健康
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
年龄:要求在18-35岁之间。学历:要求高中及以上学历,有酒店前台工作经验优先。 形象气质:形象气质佳,具备良好的沟通能力和亲和力。 语言能力:普通话标准,口齿清晰。 个人素质:工作细心、认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 身体条件:身体健康,能够适应轮班工作制。 酒店前台工作的主要职责包括办理宾客入住/退房手续及咨询服务、处理电话预订、订单核对及开发票等。
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