
十堰张湾区招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,为客人提供优质服务;
2.处理客人入住及退房手续,确保流程准确无误;
3.解答客人咨询,并有效解决客人的各类问题;
4.维护前台区域的整洁与卫生;
5.协调内部资源,确保客人需求得到满足。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.熟练操作电脑及相关软件;
3.对工作认真负责,具有较强的学习能力和适应能力;
4.能够处理客户投诉及相关问题;
5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。
岗位福利:
包吃包住+五险
上四休二
可以开实习证明
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间
2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。
3.人品诚实可信,能长期做下去
4.形象良好,端庄大方
5.执行力强,勤奋,人品好
6.头脑灵活,简单的东西一学就会
7.严格遵守酒店管理制度
8.能处理好客人的投诉等相关问题
酒店前台月结
1.负责酒店前台收银、宾客接待及客房销售等相关工作。
2.以完成前台日常接待服务为主要职责。
3.实行全勤上一休二制度,拥有充裕的个人可支配时间。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力良好
【电脑厂贴标签320一天】长白班/奖5000/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-5000元/月
长白班操作工车间电脑厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
【随州+京东养车直招】汽车维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-39岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元
- 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
- 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西宁大通假日酒店诚聘:
一、宾客服务经理(大堂副理)(1人)
要求:年龄 35 岁以下,大专及以上学历,有3年以上酒店经验,熟悉入住退房、客诉处理、VIP 接待流程,具备良好应变能力,能处理突发事件,能适应三班倒 / 夜班,抗压能力强,普通话标准,能简单英语沟通;
福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资面议;
二、宾客接待主管(1人)
要求:年龄35岁以下,大专及以上学历,1年以上酒店前厅管理经验,熟悉前台操作、客诉及 VIP 接待,具备团队管理、沟通协调能力,能接受倒班,抗压性好;
福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资面议;
三、前台接待(2人)
要求:年龄在35岁以下,形象佳,大专及以上学历,可以接受倒班,男女不限;
福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资3200。
☎有意向的可与我联系:(同V)
浙江湖州招聘:管家(五险一金包吃包住)薪资:3500-4000元/月岗位职责:1.负责酒店
3500-4000元/月
酒店经理月结
招聘:管家(五险一金包吃包住)薪资:3500-4000元/月岗位职责:1.负责酒店客房的日常管理与维护,确保客房环境整洁、舒适,设施设备正常运行。2.及时响应并满足宾客需求,提供优质、高效的服务,处理宾客投诉与问题。3.协助前台办理宾客入住、退房手续,做好相关信息的登记与传递。4.参与酒店的接待工作,协调各部门之间的沟通与协作,保障接待任务顺利完成。5.定期对客房进行盘点,统计物资消耗情况,及时补充各类物品。6.关注酒店服务质量,收集宾客反馈意见,提出改进建议,提升宾客满意度。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与宾客进行有效的交流互动。2.熟悉酒店服务流程和规范,有相关酒店工作经验者优先。3.具备较强的责任心,工作认真细致,能够妥善处理各类突发事件。4.熟练掌握办公软件操作技能,能够高效完成各类文档处理工作。5.拥有良好的团队合作精神,能够与同事协同完成各项工作任务。6.持有有效的健康证,确保能够为宾客提供健康、安全的服务环境。欢迎投递简历或者电话咨询,
酒店经理月结
前台经理
,22 - 45岁,有服务经验,语音能力强,情商高,有责任心,有上进心
薪资福利:3500+提成
服务员新疆菜
酒店急需:优秀厨师一名 。前台主管二名,服务员数名。要求:身体健康 ,做事踏实稳重,责任心 ,服从安排 ,熟悉川菜, 新疆菜者优先,薪资面议,联系电话 ()
酒店经理1-2人
高薪招聘一名酒店客房外包项目经理有高奢、五星级酒店客房管理、行政管家、客房经理等工作经验者优先。负责外包项目运营管理、关系维护等工作。工作地点:厦门,待遇面谈,节假日及周末双休,欢迎报名及帮忙推荐,推荐成功奖励大红包联系人():曹经理
湖北随州招聘:客房收银前台薪资:3000-5000元/月职位详情:男女不限,生熟手不限。专
3000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:客房收银前台
薪资:3000-5000元/月
职位详情:
男女不限,生熟手不限。专人代班,包教包会。
湖北随州招聘:客房收银前台薪资:3000-5000元/月具备基本沟通的常识,负责日常开房/
3000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:客房收银前台
薪资:3000-5000元/月
具备基本沟通的常识,负责日常开房/退房的手续办理。
前台接待 办理入住 邀约好评
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职服务意识服从安排
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,确保客人的接待质量和服务水平;
2.处理客人入住、退房手续,解答客人咨询;
3.负责日常的酒店预订管理和电话接待;
4.维护酒店前台形象,确保环境的整洁和专业形象;
5.处理客人投诉和相关问题,确保客人满意度。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客人的需求;
2.形象良好,具备良好的职业形象和个人修养;
3.熟练掌握电脑操作,包括但不限于基本的网络使用和数据处理;
4.具备良好的团队合作精神,能够与同事沟通协作;
5.能够严格遵守酒店管理制度,执行相关工作程序。
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限工作轻松
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、前台接待数名
岗位职责:按照酒店要求和标准为客人提供友好、贴心的服务
懂电脑,负责为客人提供接待、订房、问询、结账等各项服务工作
任职要求:18-35岁,具有较强的服务意识,生熟手均可,能适应夜班。
电竞民宿前台接待+早九晚六+休6-8
6000-10000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.接待来访客人
2.负责日常看护工作,钥匙密码等
3.确保环境整洁与安全,为住户提供优质的服务
(怎么说呢,在这里上班主打一个简单自由!人性化管理!困的肘候可玩手机可睡觉!)
工作时间:
9:00~18:00中间午休2小时月休8天起可连休!
员工福利:每月底团建,经常组织聚餐,有入住就有红包发放
【老板和店里伙伴都是00后,工作氛围好,同事直接都有说有笑的,这两天有伙伴回老家了,岗位空缺几名志同道合的搭子,有意向的宝子就跟我打个招呼吧,,一直在线秒回复!包直招,绝对直招~
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供随州招酒店经理190一天在线招聘信息,主要招聘随州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。