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湖北武汉新洲区招聘:大堂经理
服务员大堂经理
招聘:大堂经理 <div>招聘职位:大堂经理<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:4000-5000元/月<br/>工作地点:湖北武汉新洲邾城<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
武汉 新洲区
4月24日 06:31拨打电话
大堂经理
招聘 光谷 佰友成 自助火锅 (华师附一中店) 招聘 大堂经理一名,薪资d待遇9000-10000/月,年终13薪,月休4天!包吃包住,环境舒适! 联系人
武汉
4月24日 21:36拨打电话
大堂经理
招聘 光谷 佰友成 自助火锅 (华师附一中店) 招聘 大堂经理一名,薪资d待遇9000-10000/月,年终13薪,月休4天!包吃包住,环境舒适! 联系人
武汉
4月24日 06:46拨打电话
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力良好
酒店前台服务员,客房服务员
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台收银,客房打扫卫生
酒店前台月结
1.负责酒店前台收银、宾客接待及客房销售等相关工作。 2.以完成前台日常接待服务为主要职责。 3.实行全勤上一休二制度,拥有充裕的个人可支配时间。
酒店前台月结
酒店客房前台2名,会基本电脑操作 上班时间: 早班8:00~17:30 晚班17:00~8:30 (晚上可睡觉) 待遇:面议 地址:点军科目三考场旁边(布耐德)酒店 电话: 李女士
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间 2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。 3.人品诚实可信,能长期做下去 4.形象良好,端庄大方 5.执行力强,勤奋,人品好 6.头脑灵活,简单的东西一学就会 7.严格遵守酒店管理制度 8.能处理好客人的投诉等相关问题
酒店前台月结假期工全职坐班
招聘:前厅 试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800。8小时,三班倒,月休四天或者12小时两班倒月休13天,可以选。 招聘:销售经理 薪资:薪资面议 上班时间9-6,月休4天 酒店销售经理,有工作经历外出跑业务
宾馆前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
宾馆前台接待夜班值班人员,时间晚七早八,月休2天,底薪加奖金,有工作经验优先!男女不限!有责任心上进心
武汉洪山区招指挥/司索工一名60工作负责5800月 包住不包吃
100-200元/天
司索工指挥工长期1-2人月结
武汉市洪山区招指挥/司索工 一名 60岁以下工作负责 5800 月 包住不包吃
武汉 洪山区
4月28日 13:28拨打电话
武汉江岸区招工地小工/杂工
200-250元/天
小工长期包住3-5人劳务
武汉市江岸区招常住工地小工/杂工
武汉 江岸区 台北路
4月28日 13:28拨打电话
理货员20人以上月结
武汉江夏冻库招白班收退上架 岗位职责: 白天到货收货上架 岗位要求: 18-45周岁,适应冻库作业环境,需要搬货 出勤时间: 9:00-18:00 薪资福利: 计时工资,时间稳定,综合月薪5600元左右 工作地址:湖北省武汉市江夏区刑远长街(最近公交站:武昌大道十字岭)
东北菜厨师包吃包住1-2人月结
招聘快餐称重自选餐师傅一名要求技术过硬,有经验者,外地学的菜优先,干净利索,出餐快,试菜谈工资,工资7000——8000以川鲁,东北菜系为主。年龄30-40岁,包吃住,月休息两天,从不拖欠工资。(嘴炮,酒晕子,干兼职的不要打电话)186****8968,高新区郑大附近
武汉
4月28日 13:28拨打电话
餐饮主管
1、具有良好的形象、气质 2、具有2--3年餐饮或海鲜餐厅工作经验,有扎实的餐饮功底,会培训,会带团队,熟悉餐饮日常运营管理 3、具有良好的执行力和服从力
服务员大堂经理
招聘大堂经理1名,工资4000-5000,有前台接待能力,善于沟通,形象好,气质佳。招聘优秀服务员2名,年龄25--40岁,工资3000---4000,有经验者优先。电话::地址:浚县工业区湘江路与经一路交叉口(豫见信阳小笼包)
信阳
4月28日 12:15拨打电话
会所管理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
餐厅领班酒店经理
招聘:前厅经理(节日福利+满勤奖+工作餐)薪资:6000-10000元/月【岗位名称】前厅经理【工作内容】负责餐厅管理【任职要求】***到***之间,有酒店工作经验,管理经验优先,【工作时间】九点半到两点下午四点半到九点半【工资待遇】基本工资5800,满勤奖200,加酒水奖加。【其他福利】节日福利【工作地点】镜湖区阿涛农家菜馆
芜湖 镜湖区
4月28日 11:56拨打电话
酒店经理
厦门集美喜来登大酒店招聘宾客服务经理,福利待遇:做五休二(双休,8小时工作制)、完善的培训及晋升体系、免费员工餐与制服、免费员工公寓住宿(水电定量限免)、五险一金(公积金12%)、带薪年假及有薪假、年终奖励及节日福利、法定节假日加班3倍工资、全球万豪酒店享员工价入住,联系电话:
厦门 集美区
4月28日 11:55拨打电话
酒店经理酒店前台
厦门集美喜来登大酒店招聘资深前台主管,福利待遇:做五休二(双休,8小时工作制)、完善的培训及晋升体系、免费员工餐与制服、免费员工公寓住宿(水电定量限免)、五险一金(公积金12%)、带薪年假及有薪假、年终奖励及节日福利、法定节假日加班3倍工资、全球万豪酒店享员工价入住,联系电话:
厦门 集美区
4月28日 11:55拨打电话
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:3500-44991、年龄18-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,负责楼层公共区域卫生的清洁工作和房间的清洁工作;2、有经验者优先考虑;
武汉
4月22日 18:45拨打电话
厨师厨师长
厨师长、厨师招聘需求身体健康,吃苦耐劳2.有良好的沟通能力,服从上级工作安排,品行端正,有责任心;3.有相关餐饮厨师长工作经验优先考虑(有拿手大菜优先考虑)薪资待遇:1.薪资面议,底薪+全勤奖+店面绩效奖金2.工作时间:下午3:00-凌晨2点,月休3天,法定节假日工作补休;3.包吃包住,包两餐,宿舍步行十分钟,环境干净整洁;工作地点:湖北省武汉市园林路武丰佳园海风海鲜烧烤大排档联系电话:谢谢合作!欢迎自荐或推荐[抱拳][抱拳]
武汉
4月22日 19:06拨打电话
湖北武汉工作认真负责,有责任心,乐观,吃苦耐劳的精神
7000-8000元/月
厨师长
工作认真负责,有责任心,乐观,吃苦耐劳的精神
湖北武汉胖锅轩北湖店寻找中餐厅主管或者经理一名,工资面议,联系人黎店长()
餐厅领班月结
胖锅轩北湖店寻找中餐厅主管或者经理一名,工资面议,联系人黎店长()
武汉
4月22日 11:52拨打电话
餐厅领班配菜
白沙洲夜市诚招前厅主管一名5000-6000,烧烤配菜4500左右,工作时间下午3:30 -2:30,月休二天,有夜市经验联系湖北武汉
武汉
4月18日 12:08拨打电话
见习厨师长,高级厨师、厨工,学徒
厨师长
有上进心,有责任心,能吃苦耐劳,头脑灵活
餐厅领班月结
【急招前厅主管,待遇从优,寻找优秀的你!】职位:餐厅前厅主管薪资:5-7K+全勤奖+提成+绩效综合薪资空间大,只要有能力,收入看得见!福利亮点:月休4天,当月有法定节假日额外增加休息天数清晰的晋升通道和成长空间专业培训+团队氛围融洽岗位要求:有餐饮前厅管理经验,能带领团队做好对客服务形象大方得体,精神面貌佳具备良好的沟通能力和突发情况处理能力工作积极主动,责任心强我们提供:有竞争力的薪酬体系人性化的工作休息安排温暖向上的团队氛围人事郭(同)期待认真负责、热爱餐饮行业的你加入我们!有意者请私信联系,期待你的简历和简单自我介绍!
武汉
4月24日 12:44拨打电话
厨师长月结
塔子湖杠叔砂锅串串,招聘厨房领班综合工资5000+,要求熟手,懂管理冰箱,能熟练切吊龙,能带人,能安排工作。联系。
武汉
4月24日 22:57拨打电话
客房服务员月结
东西湖奥林匹克花园私人小酒店旅社要客房阿姨3500月休两,天包吃包住事情比较轻松,60岁以下的能做的联系我
武汉 东西湖区
4月27日 16:13拨打电话
储备店长
4000-8000元/月
餐饮店长月结全职有团队精神
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟悉食品安全法规及消防、防疫等基础管理要求 5. 学历不限,有相关管理经验者优先
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