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酒店经理1-2人
肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理,薪资水平分别为带班经理约8000元每月,大堂副理约5500元每月,工作地点位于黑龙江绥化。
绥化 肇东市
4月29日 11:02拨打电话
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
有胆你就来
餐饮主管
1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通
鹤岗辣不二招聘主管5000+200满勤+工龄奖+酒水提成=5500-6000元
餐饮主管
店内日常工作
鹤岗辣不二招聘主管5000+200满勤+工龄奖+酒水提成=5500-6000
餐饮主管
本店的日常工作
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,5年以上经验 2. 最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程,有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
服务员部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职前厅管理
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力 3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写与计算能力
楼面部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
安排客人,跟进反馈,处理客诉及细节工作
餐饮领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班及现场协调工作 2. 制定并执行服务标准与操作流程,持续提升顾客满意度与服务质量 3.带领并培养服务团队,开展业务培训、绩效反馈与团队建设 4. 监控运营成本与物资使用,协助完成营收目标与数据分析 5.处理客户投诉与突发状况,确保服务安全、规范、高效 任职要求: 1. 三年以上餐饮行业领班或同等管理岗位工作经验 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.形象端正,服务意识强,抗压能力好 4.熟悉餐厅服务全流程及基础运营知识 5. 学历不限,有相关管理经验者优先
绥化北林区招工地小工/杂工、钢结构安装最好能去外地
300-400元/天
钢结构小工1-2人
绥化市北林区招工地小工/杂工、钢结构安装最好能去外地
绥化 北林区
5月7日 07:05拨打电话
黑龙江绥化雇一个开插秧机的必须成手能干九天10开干不成手就别打电话了
插秧机5-14天1-2人
雇一个开插秧机的 必须成手 能干九天 10开干 不成手就别打电话了
绥化
5月7日 07:04拨打电话
黑龙江绥化找危险品半成手副驾一名,证件齐全,一两天出车,电话
货运司机
找危险品半成手副驾一名,证件齐全,一两天出车,电话
绥化
5月7日 07:03拨打电话
绥化肇东市明天用一个木工小活
建筑木工1-4天1-2人
明天肇东用一个木工小活
绥化 肇东市
5月7日 06:59拨打电话
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理薪资:4千-5千岗位职责<br/>1、帮助客人并保证客人在酒店入住期间感觉舒适和留有美好的回忆。<br/>2、致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。<br/>3、及时有效的和宾客沟通,确保给客人及时的答复。<br/>4、采取必要行动,及时有效的处理客人的不满,及时回访客人,确保客人对解决方法满意。<br/>5、关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求。<br/>6、了解酒店周边地区的信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。<br/>7、确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部。<br/>8、及时将信息传递至相关人员,确保尚未完成的事情移交至有关人员,让宾客满意。<br/>岗位要求<br/>1、大专以上学历,具备英语读写说的能力。<br/>2、3-5年高星级酒店前厅工作经验,形象气质佳。<br/>3、熟悉酒店的产品及前厅的知识,与客人建立良好的客户关系。<br/>4、有处理客人投诉的能力。
重庆
5月7日 06:30拨打电话
酒店经理月结
招聘:中餐厅经理薪资:6千-8千【岗位职责】<br/>确保遵循酒店的政策方针和品牌标准。<br/>确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。<br/>确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。<br/>确保团队严格遵守时间。<br/>提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。<br/>处理员工问题时需要汇报给餐饮部总监和人力资源部总监。<br/>辅导和劝告员工。<br/>对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力。<br/>通过葡萄酒的培训和侍酒师一起发现潜在的团队成员。<br/>和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。<br/>确保培训和监管新的团队成员,同时需要配合其他的员工。<br/>负责团队的季度评估和团队纪律。<br/>提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变。<br/>和其它部门建立关系。<br/>准备每周班次表。<br/>确保运营时候和大堂酒廊保持精密的联系。<br/>管理时间表格,出席记录和所有员工的津贴。<br/>根据餐饮办公室的期限完成所有需要的报告。<br/>在中餐厅有活动或者大型宴会时候准备分析报告。<br/>监管维护申请。<br/>出息餐饮部和每日会议。<br/>每餐前的员工会议。<br/>为以后的活动和促销制定客人邮箱明细。<br/>实施部门会议。<br/>运营时候处理所有的客人建议并且记录在部门日志上面。<br/>设计客人和VIP客人的记录并且维护。<br/>计划和实施每日,每周和每月的清洁计划。<br/>为家具和设备提供卫生及好的工作状态。<br/>监督和保持餐饮部的预算,收入<br/>【岗位要求】<br/>英文和其它语言的沟通能力。<br/>全面的餐饮部运营知识。<br/>3年相关的工作经验.<br/>良好的管理技能。<br/>持有商业的敏锐感。<br/>积极主动和精力充沛。<br/>领导才干,和团队有良好的沟通。<br/>优秀的书面和口语的英文能力。<br/>整洁干净的仪容仪表。
无锡
5月7日 06:29拨打电话
酒店经理月结
招聘:前厅宾客服务主管 Guest Services Supervisor(J14588) 薪资:4千-5千 工作职责:<br/>1. Conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known <br/>进行有效的交接班简报工作,以明确酒店活动和运营要求<br/>2. Supervise front office operations during assigned shift including:<br/>在当班期间监督前厅部运营情况,包括:<br/>- Maintenance of guest information<br/>维护客户信息<br/>- Maintenance of information about local events<br/>维护当地活动的信息 <br/>- Compile occupancy statistics<br/>统计入住情况<br/>- Supervise the use of he public address system<br/>监督公共广播系统的使用<br/>- Supervise group bookings<br/>监督团组预订情况<br/>- Assisting with serious complaints<br/>协助解决严重投诉问题<br/>3. Supervise cashiering activities during shift including:<br/>在当班期间监督收银活动,包括:<br/>- Cash handling and banking procedure<br/>现金处理和银行业务程序<br/>- Dealing with irregular payments<br/>处理非法支付情况<br/>- Instructing staff in credit policies and facilities<br/>就信用政策和设备对员工进行指导<br/>- Instructing staff in cash security procedures<br/>就现金安全程序对员工进行指导<br/>- Carry out debtor control<br/>实施应
六安
5月7日 06:27拨打电话
酒店经理月结
招聘:大堂副理 薪资:6千-8千 【岗位职责】<br/>1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3、要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4、要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6、解决当班期间发生的安全问题。<br/>7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>【岗位要求】<br/>1、有同岗位工作经验3年以上。<br/>2、从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,。<br/>3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
泉州
5月7日 06:19拨打电话
酒店经理
昆仑酒店诚聘: 大堂副理 大专以上学历,有相关工作经验,负责前台人员管理、客户服务、处理突发客诉等 福利待遇:缴纳五险 免费食宿 带薪年假 节日福利 ☎
盘锦
5月7日 05:36拨打电话
黑龙江绥化招聘鞋童(房嫂)、浴服务生,工资2200+满勤+提成。电话,地址:大医院西50米
服务员
招聘鞋童(房嫂)、浴服务生,工资2200+满勤+提成。电话,地址:大医院西50米
绥化
5月4日 13:05拨打电话
服务员面点
昊来洗浴诚聘以下岗位: 半成手面案(会烙韭菜盒子和馅饼,发面饼)。月薪3000 5点到12点下班 二楼餐厅服务员 10点到晚10点(每月两个上午半天休息,下午1点来) 招聘:前台收银,房嫂,女宾,鞋吧,休息大厅服务员 电话☎
绥化
4月28日 20:43拨打电话
面点墩子
庆安县城镇养老服务中心招聘: 面案1名 厨房切墩1名 厨房帮工1名 护工1名 楼层管理1员(负责楼层卫生) 工作要求:吃苦耐劳,有爱心! 薪资面议
绥化 庆安县
5月2日 07:59拨打电话
酒店前台月结
前台 30周岁及以下,学历不限,酒店管理、工商管理专业对口,能胜任前台工作。负责俱乐部前台接待、收银等工作 薪资福利:薪资面议,福利待遇面议 招工人数:5名
绥化
4月27日 10:28拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 干净利索,年龄不超过50岁,有相关工作经验优先。负责房扫工作 薪资福利:月薪3400 - 3600元,底薪 + 提成;上四休一有夜班,早八晚五 工作地址:肇东市北十八街馨御园4号楼
绥化 肇东市
5月4日 16:10拨打电话
服务员面点
昊来洗浴诚聘以下岗位: 半成手面案(会烙韭菜盒子和馅饼,发面饼)。月薪3000 5点到12点下班 二楼餐厅服务员 10点到晚10点(每月两个上午半天休息,下午1点来) 招聘:前台收银,房嫂,女宾,鞋吧,休息大厅服务员 电话☎
绥化
4月29日 08:27拨打电话
客房服务员
 宾馆招聘(房嫂)待遇好,底薪加满勤。上24休24。要求干净利索,人品好,有责任心,(工作地点兰西)电话
绥化 兰西县
4月27日 19:45拨打电话
绥化安达市找押运员一名,,
押运员1-2人
找押运员一名,,
绥化 安达市
5月7日 07:05拨打电话
黑龙江绥化金羽和悦酒店招聘客房服务员底薪+满勤+车补+工龄+提成,联系电话
客房服务员
金羽和悦酒店招聘客房服务员底薪+满勤+车补+工龄+提成,联系电话
绥化
5月1日 10:52拨打电话
黑龙江绥化金羽和悦酒店招聘客房服务员底薪+满勤+车补+工龄+提成,联系电话
客房服务员
金羽和悦酒店招聘客房服务员底薪+满勤+车补+工龄+提成,联系电话
绥化
4月29日 08:31拨打电话
酒店前台
玖栖宾馆招聘前台1人,,25~40岁之间,有工作经验优先,上24休24,房间少,可休息,底薪+提成+满勤+餐补,电话:
绥化
4月29日 07:29拨打电话
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