
酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
酒店前台-夜班专职员
3-4千/月
酒店前台月结全职
1、办理夜间入住、退房、续住、预订及发票开具;
2、 接听电话、解答宾客咨询,妥善处理客需与突发情况。
任职要求
有酒店/服务行业经验者优先,服务意识强。
桂林叠彩区高铁北站附近,远方的家精品民宿,招聘全职前台2名,要求有相关工作经验者优先
2-3千/月
酒店前台月结全职
桂林高铁北站附近,远方的家精品民宿,招聘全职前台2名,要求有相关工作经验者优先
销售导购1-2人
招聘,招聘,招聘啦岗位名称:销售导购岗位数量:2名岗位要求:有无经验都可,形象好,上进心强,能吃苦耐劳年龄:50岁以下薪资待遇:面议联系电话:工作地址:钦州港新大润超市
饭堂厨师
4-5千/月
食堂厨师包住包吃1-2人月结全职
大型猪场招聘煮饭阿姨一名,年纪30岁到55岁,煮二十人的小饭堂,做过饭堂的优先录用。待遇:底薪4200,加全勤奖励300元。每月休假三天,不休假的加全勤奖励。
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:3001-5000元/月岗位职责:1.全面负责酒店前台运营管理工作,统筹接待服务流程。2.指导并监督前台员工完成入住、退房及相关手续办理。3.协调处理客人需求与投诉,提升客户满意度。4.配合其他部门完成日常运营事务及
电工
度假区某酒店诚聘以下岗位:
前台服务员:年龄21至35周岁,形象好、气质佳,无纹身、无体味,上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。
电工:年龄50周岁以下,持有有效电工证书,实际操作经验丰富,能适应倒班(综合8小时工作制),包食宿。薪资为3500-5000元/月。
后勤领班:年龄40周岁以下,男女不限,熟练操作电脑办公软件,具备基础管理协调能力,能适应倒班工作,有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。
酒店副主管:年龄40周岁以下,形象气质佳,酒店行业从业经验丰富,实操与团队管理能力突出,能适应倒班,英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。
工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工,工作周期从10月初至雪季结束(明年三月末左右)。
酒店迎宾员月结全职
华庭酒店(鸿发店)招聘:前台接待1名,客房服务员2名。要求:身体健康、工作认真负责、能吃苦耐劳、有工作经验者优先、待遇面议!联系电话:
服务员
绿满阁美食城*诚聘楼面服务员、打杂阿姨男女不限,团队氛围好,不搞内耗薪资3000-4500+元,包吃福利:全勤奖、工龄奖、提成、加班费、绩效奖、年终奖班次面议,人性化管理岗位要求楼面服务员:热情有礼,服从安排打杂阿姨:手脚麻利,爱干净踏实十八年老店,欢迎来坐坐聊聊!联系:黄主管
楼面经理服务员洗碗工
潮友记牛肉火锅店急招楼面主管:1名工资:底薪3500-3800+全勤+奖金服务员若干名(要求25-50岁以下)工资:底薪2800-3200全勤洗碗阿姨2名:工资:底薪2200+全勤员工福利:(员工餐法定节假日每日奶茶1杯)勤快能吃苦耐劳,听从领导安排。李经理同步
客房经理月结
桔子酒店招聘岗位:客房主管工作地点:灵山镇桔子酒店薪资福利1. 月薪4300+绩效2402. 可缴纳社保、公积金。3、另外享有工龄奖、年终奖、带薪年假,法定节假日上班发放两倍工资,酒店包吃包住。工作时间如下:早09:00-17:00休息安排:每周可休息1天。联系方式:(可添加)
厨师厨师长
招聘招聘岗位厨师长1名:月薪6000元+绩效炒锅学徒1名:要求会翻锅即可,月薪3800-4000元炒锅师傅1名:月薪4600-5000元地址(钦江华府玲妹黑鸭煲)联系电话月休4天,上班时间:9点30-14点,下午17点-21点30,包吃不包住
服务员
绿满阁美食城*诚聘楼面服务员、打杂阿姨男女不限,团队氛围好,不搞内耗薪资3000-4500+元,包吃福利:全勤奖、工龄奖、提成、加班费、绩效奖、年终奖班次面议,人性化管理岗位要求楼面服务员:热情有礼,服从安排打杂阿姨:手脚麻利,爱干净踏实十八年老店,欢迎来坐坐聊聊!联系:黄主管
酒店前台酒店迎宾员
三娘湾海豚酒店招聘启事1、急聘夜班前台接待员薪资待遇:3000元/月(试用期1个月,月休4天)上班时间:00:00-08:00、20-50岁,初中及以上学历,会简单电脑操作,身体健康,能适应长期夜班,退役军人、有酒店经验者优先考虑。工作地点:三娘湾海豚酒店(景区内)报名电话:报名电话:或黄主管(,可先发简历)备注:录用前需提供无犯罪记录证明,符合条件方可入职。
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1、负责客房及公共区域的清洁与整理工作,确保环境整洁、卫生达标;
2、按照酒店标准操作流程完成日常清洁任务,保障服务质量。任职要求:
1、具备良好的服务意识和责任心,能主动为客人提供帮助;
2、身体健康,吃苦耐劳,能适应酒店工作节奏;
3、具备团队协作精神,能与同事高效配合完成工作任务;
4、愿意学习并遵守酒店各项规章制度和操作流程。
招长期暑假工勿扰!谢谢!
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
4.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者加分
5. 服务意识强,责任心强,能适应轮班及节假日工作
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